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关于公司宿舍安排通告范文（通用21篇）
在当今社会生活中，我们可以使用通知的机会越来越多，通知根据根据适用范围的不同可划分为不同种类。你写通知时总是无从下笔？下面是小编为大家整理的关于公司宿舍安排通告范文（通用21篇），希望对大家有所帮助。
公司宿舍安排通告 1
为进一步加强宿舍管理，为员工营造健康、舒适、整洁、卫生、管理有序的住宿环境，实现住宿公寓化管理目标，近期，综合部将分阶段对宿舍管理进行集中清理整顿，现将有关事宜通知如下：
一、人员清查（10月8日—10月12日）
（一）综合部将对住宿人员进行重新登记，纳入管理档案；
（二）对所有住宿人员进行标示确定，实行定位标识考核管理。
二、资产盘点（10月13日—10月25日）
（一）综合部安排工作人员对各宿舍配备的公共设备、设施进行登记，并将资产情况汇总成册，纳入管理档案；对各宿舍缺失的物品，按规定设置全部配齐。
（二）与所有住宿人员签订资产管理保全协议，确保公共物资的安全管理；
三、卫生清理（10月26日—10月31日）
各住宿人员对宿舍进行卫生大清理，并按照宿舍管理制度中的'物品定置摆放要求进行清理整顿，做到室内卫生整洁、物品摆放有序。
四、考核管理（11月1日—）
（一）综合部作为公司员工宿舍职能管理部门负责组织对员工宿舍住宿管理进行监督检查；
（二）宿舍管理实行各部门（车间）对本部人员住宿管理自治，部门（车间）主任为本部住宿人员管理第一责任人；
（三）各部门（车间）负责人及本部门住宿人员绩效工资均与宿舍管理考核挂钩；各住宿人员考核参照《宿舍管理考核处罚标准》执行，各部门（车间）主任考核处罚金额为本部住宿人员每次检查累计处罚金额的50%。
（四）检查形式
1、定期检查
（1）定期检查为每周五、检查重点为宿舍内的定员、卫生、管理、操行、整体概貌等；
（2）检查组由综合部管理人员及各部门（车间）负责人组成；
（3）对照卫生管理标准，根据各宿舍的住宿及卫生情况现场进行评定；
（4）综合部根据检查结果于次日出具处罚通报并公示，由财资部在当月的工资中执行。
2、不定期抽查
（1）综合部宿舍管理人员有权对员工宿舍住宿及卫生情况进行不定期抽查检查；
（2）综合部宿舍管理人员坚持“公平、公正”的原则进行抽查检查，如发现徇私舞弊现象，引起纠纷，每有一次，给予100元处罚；
（3）抽查检查必须留有影像记录，便于核查；
（4）抽查检查后，综合部根据检查结果于次日出具处罚通报并公示，由财资部在当月的工资中执行。
五、公寓管理推行（11月26日—12月30日）
（一）增购部分电视，同时开通数字电视专线，保证所有住宿人员在工余时间的收视娱乐休闲；
（二）为所有住宿员工配发一套床单、被罩、枕巾等床上必须品，便于公寓化统一管理；
（三）开设洗衣房，为住宿员工清洗工装和公司统一配置的床上用品，为员工减轻工作和生活压力。望各部门按照《通知》要求，积极组织本部人员开展住宿管理及卫生清理整顿工作并有效配合综合部推进落实。
特此通知
公司宿舍安排通告 2
项目部各班组：
1、昨晚市区一工地，工人宿舍区内乱拉、乱接电线，排插电流过大导致高温起火，共烧毁四栋工人宿舍，宿舍内所有财产毁于一旦。
上午项目部组织相关人员进行工人宿舍检查，二楼靠配电房最后一个房间（铁工班工人宿舍），没有乱拉、乱接电源线，插座等，在此项目部给予该宿舍工人表扬一次，其他宿舍工人应向他们学习。
2、其他宿舍都存在用电安全隐患，乱拉、乱接电源线、插座。插排上尽是插头、电风扇、吊扇，充电器等。相当一部分的插座属于不合格产品，一旦漏电或者电流过大高温起火，损失是不可估量的。为确保工人人身安全和避免财产损失，项目部从今天起严抓安全用电，希望各工人上班前，将宿舍内乱拉、乱接的'电线、插排拔除。下班后需要用电时再将排插插上使用。
3、严禁在宿舍内使用电饭煲、电热棒、电热杯、电热毯、电磁炉、电冰箱等；如发现一次罚款200元并没收处理。严禁使用“三无”、不合格、劣质、自制和所有纯阻性违章电器。
4、现给予一天时间整改。从四月二十一日起，工人宿舍上班后必须把相关排插拆除。项目部会随时抽查各宿舍。若整改后再发现有违规电器我们将没收处理。
5、希望全体工人认真执行。
总务处
xx年xx月xx日
公司宿舍安排通告 3
由于近期雨水非常多，天气非常潮湿，是蚊子、蟑螂、臭虫繁殖的最佳时期。为了全体员工的身体健康，营造一个更舒适，更温馨的生活休息环境，管理部定于6月1日上午9:00对全厂男女生宿舍和楼梯过道等区域进行一次彻底消毒(包括灭鼠)，管理部当天将安排人员现场督导，请宿舍全体员工积极配合并请做好如下准备工作：
一、消毒前准备工作和须知：最迟在6月1日上午8:30前做好。
1、由于杀虫会对床板双面喷洒药物，需把床上所有用品清理干净，裸露床板，床板上贴的胶纸、墙上贴的画、报纸等物品一律请清理干净，便于杀虫。
2、整理被子，席子，行李，衣服等物品的时候，请用力拍打几次，这样可使藏在行李物品内的害虫跑出，便于彻底消杀。所有整理好的行李、被子等物品请用塑料袋装好统一放置在每间宿舍中间过道位置。请按下图放置。当天早上8：30点管理部将安排保安清查每个宿舍，发现床上有东西未清理者将按离职人员行李清理。请假人员请宿舍人员帮忙整理。消杀前，宿舍最好用水冲洗一遍，在保持宿舍整洁的'同时，也便于药物渗透墙角、墙缝杀死害虫及虫卵。贵重物品请妥善保管，带离宿舍，如：现金，手机，电脑，银行卡，首饰等。日用品、食物请用塑胶袋包装，确保密封(包括：牙膏、牙刷、杯子、碗、水壶、餐具、食品等)。消杀后，没打包的食品、饮用水等，不能再食用。
二、消毒后须知：消杀后，房间、门窗关闭2小时后方可进入宿舍，届时请打开窗户、门通风。消毒后，要洗的衣物、席子请用水泡一下，不洗的衣服、被子请放在太阳下暴晒5-6个小时。杀虫后，老鼠咬过的东西一律请勿再食用。为了保证杀虫效果和宿舍人员的健康安全，请大家积极按如上要求配合，因个人原因不配合造成无法杀虫将以小过处理，请各部门主管大力宣导!
谢谢!
电子管理部
20xx年5月22日
公司宿舍安排通告 4
各位住宿员工：
经行政部宿舍检查，公司部分宿舍清洁卫生较差，垃圾乱扔，违反了公司宿舍管理规定，也严重影响了公司的.形象。为了规范公司环境管理及宿舍管理制度，使公司及员工们有一个良好的工作和生活环境，经公司决定，要求所有住宿员工对室内清洁卫生作出整改。具体规定如下：
一、整改时间：
20xx年10月18日—20xx年10月21日
二、检查时间：
20xx年10月22日
三、整改要求
1、要求各宿舍内无废矿泉水瓶、烟头、纸屑等垃圾。
2、宿舍内物品摆放整齐，地面干净、整洁。一目了然。宿舍床位空铺不得随意摆放物品。
3、不准乱拉电线和使用高负荷电器。
四、考核标准
1、凡检查时，发现不符上述要求的宿舍将予以扣分处理。宿舍人员共同承担)。
望各位员工相互转告，积极配合，共同按要求完成清洁卫生的整改，营造干净、整洁的居住环境。
特此通知!
行政部
20xx年xx月xx日
公司宿舍安排通告 5
各系：
进入冬季，为营造一个良好的生活环境，督促学生安全用电、保持环境卫生，根据学院要求，请各系本周内组织本系全体辅导员和学生干部。对本系每一个宿舍进行安全、卫生大检查，具体要求如下：
1、检查工作本周内完成，各系利用各专业、各班级课余时间开展;
2、重点检查学生违规使用大功率电器情况，做好登记造册;
3、各系联系宿管部门，对检查出来的大功率电器做好标记，统一收齐保管，一律到寒假放假学生领回带回家(热得快等直接销毁);
4、检查宿舍卫生状况，对脏乱差的`宿舍要提出整改。
请各系于下周一(11月19日)前将汇总表以系为单位通过奥蓝系统发送至院学办沈老师。
20xx年xx月xx日
公司宿舍安排通告 6
各位同学：
近期发现部分宿舍有同学使用违章电器，并已多次发生电路过载现象，严重影响了学生宿舍的用电安全，极易造成用电事故，危及宿舍内人员和财产的安全。
在针对性的安全检查中发现有部分同学仍在使用电热毯、暖手宝、取暖器、电吹风、电水壶等违章电器，这些电器是引发火灾、造成人身伤害的`重大隐患。请同学们自觉遵守消防及安全方面的各项规定，杜绝使用违章电器。同时在使用接线板时，请务必挂在墙上，严禁放置在床上和地上。
莫愁校区宿管办将配合金审学院、继续教育学院定期、不定期开展安全检查，一经发现违章使用电器，将予以没收，并通报所在学院给予严肃处理。
xxx办宿管办
xx年12月18日
公司宿舍安排通告 7
为营造一个整洁、和谐、文明、奋发向上的学习和生活氛围，进一步强化学生宿舍管理水平，医结合学院学生会决定对本院宿舍进行卫生检查。请各班各宿舍积极配合，做好迎检工作。
检查工作安排如下：
检查人员：医结合学院学生会主席团及各部部长，各班生活委员。
检查时间：暂定于每月15日，16日。
检查范围：医结合学院学生宿舍。
检查流程：
1. 15日检查14级结合1.2.3.班宿舍。
2.16日检查14级影像.检验各班宿舍。
3. 17日生活部负责统计数据，记录结果。
4.根据检查结果，评出优秀宿舍。
检查标准：见评分表。
组织单位：医结合学院学生会生活部。
医结合学院学生会生活部
xx年9月24日
公司宿舍安排通告 8
为了营造一个整洁、舒适的居住环境，减少疾病的'传播，保证每位员工的身心健康，本公司决定每周对员工宿舍卫生状况进行检查，以及制定每月宿舍评选先进奖罚方案，如下：
1.每月宿舍综合评定(包括卫生、摆设、整洁等方面)。当月综合评分获得第一名的宿舍，集体奖励200元的生活用品;当月综合评分获得第二名的宿舍，集体奖励100元的生活用品。
2.每月宿舍综合评定(包括卫生、摆设、整洁等方面)。综合评分排最后一名的宿舍，集体罚款100元;当月综合评分倒数第二名的宿舍，集体罚款50元。
3.各部门领班或宿舍舍长对宿舍管理起连带作用，每月宿舍综合评选第一名所在班领班或舍长奖励50元，宿舍综合评选最后一名所在班领班或舍长罚款30元。
行政人事部
年二月二十三日
公司宿舍安排通告 9
有关员工宿舍评比事宜为优化环境，创建卫生、整洁、文明、和谐的员工生活场所，加强我司员工宿舍的精神文明建设，根据《宿舍管理制度》特制定如下评比方法：
1.1 适用范围：员工、职员宿舍。主管宿舍不参与评比。
1.2 参与评比人员：行政部主管、保安队长、员工代表(每次1名)。
1.3 评比依据：详见《宿舍安全卫生评比标准》。
1.4每月由行政部组织三次卫生、安全评比活动，每月总结一次，选取最终的平均得分为最终评比分数，评出优秀宿舍及最差宿舍各二名，对评比出的优秀宿舍分别给予50元、30元的奖励，各宿舍成员平均分摊;评比出的最差宿舍分别给予宿舍每成员50元、30元的'罚款，各宿舍成员平均分摊;所有奖励都在当月工资中发放或扣除。
1.5每个宿舍所对应的公共区域由该宿舍进行维持保洁，也纳入评比范围;平时有卫生不良记录的列入该宿舍扣分项目
1.6 清洁工具及清洁用品的配置1.6.1公司给每个宿舍配发清洁用品及工具，行政部统一申请购买、管理1.6.2扫帚、拖把、撮箕等清洁工具每半年发一套，清厕剂每季度发一瓶，行政部统一安排以宿舍为单位，由各宿舍指定人员领取。
1.7 生效日期： 11月10日。
行政部示
年11月01日
公司宿舍安排通告 10
公司住宿员工：
春节元旦临近，为使广大员工过上愉快祥和的节日，按集团领导指示要求，各位员工务必做好以下安全工作：
一、消防方面，各员工在宿舍内不得使用炊具煮饭烧菜，不得使用高功率电器，不得乱拉电线，做到人离开后及时关闭电器，切断电源。积极做好防火安全，及时消除火灾隐患。
二、防盗方面，各员工应妥善保存好自己的`现金、电脑等贵重物品，离开宿舍应及时自觉关好门窗，将门锁好。宿舍员工严禁私自留宿外人，防止外人随意进入宿舍，若发现可疑人员，请速报告本楼管理员和保卫科。
三、禁止在宿舍内聚众赌博等违法活动，严禁高声喧哗，打闹，斗殴，以免妨碍他人休息。晚上及时就寝。
四、保持宿舍内，走廊，楼梯的清洁卫生，垃圾必须放在垃圾箱内。
以上各点希各员工遵守，特此通知。
xxxx有限公司保卫科
年 月 日
公司宿舍安排通告 11
各位住宿生：
和谐、安全、优雅的宿舍生活环境是学院和每一位住宿生共同的、永恒的追求。为了让同学们能够在市政的大家庭中快乐健康的成长，尽可能避免人身伤害和财物损失，现对相关安全管理进行强调和教育，感谢同学们的理解与配合。
一、关于用电安全
严禁在宿舍私装空调、私自使用电磁炉、电饭煲等大功率电器。开学至今，有两间宿舍私装空调，经过教育和监督，均已拆除；上周，某楼层宿舍因电力超负荷导致电表起火，幸无人身伤害。电路引发的触电或者火灾危害极大，请务必引起深思。
二、关于财物安全
一方面是学院加强出入人员的管理，另一方面是自身做好财物的保管。我们应该做到人离门锁，贵重的物品不轻易外露且及时收藏，减少可趁之机；发现可疑人员立即向宿舍管理人员、老师报告。
三、关于晚归和夜不归宿的登记
结合周边环境和同学们健康作息的考虑，现要求每晚最迟23：00回到校内，超过23：00的视为晚归，超过凌晨6：00的视为夜不归宿，管理人员将会对晚归和夜不归宿的同学进行登记，请出示院内有效证件（学生证、借书证等）进行核对，无证件者管理人员可以拒绝进入。学院还会根据表现和情节给予教育和纪律处分。
四、禁止逗留异性宿舍
请同学们不要到异性宿舍逗留，避免引发流言蜚语，导致同学们的自尊心受到伤害，不利于今后的学习和生活。每个人的体面源于自身的讲究，我们都好好珍惜、认真对待吧。
五、禁止在宿舍内养宠物
学院不否认我们很多同学有爱心、有喜好，但宿舍是人群密集区域，少数人的兴趣爱好不一定代表全部人的想法。为避免因为养宠物而带来的矛盾、不卫生因素，甚至不想让宿舍变成“宠物天堂”。所以，请牺牲自我成就大家，谢谢！
六、关于宿舍管理制度执行
为使学院的宿舍管理规范实现“言必行、行必果”，在此，郑重提醒，学院将会组织若干次安全突击检查，对检查到的.违规电器、违禁物品进行收缴代管。收缴代管不是最终目的却又不得已而为之，更重要的是大家的理解和配合，您懂的！
七、全力配合学院公寓管理委员会的工作
公寓管理委员会是学院带领和指导下的学生会组织。主要协助学院进行宿舍常规管理，是学院和同学们沟通的重要桥梁，他们所做的一切都是为了维护广大住宿生的权益，全力创造有序的生活环境。
无规矩难成方圆，无理解难成好意，无配合难成实效。
学生处花都办
xx年10月24日
公司宿舍安排通告 12
致同学们：
x年9月22日晚上6：45左右，文化小镇8C第13层电表房冒出浓烟，经物业保安及时处理，没有发生明火，也未造成严重的财物损失和人员伤害，当晚受影响的同学已由学校统一安置妥善。次日，消防部门现场勘查，事故起因是该楼层配电箱超负荷运转，不排除因有人使用大功率电器导致。
这次事故，再次为我们敲响安全警钟。开学以来，我们不断发现有同学擅自往宿舍搬运电冰箱、洗衣机、甚至电磁炉、微波炉等大功率电器。这些同学为图自己生活的便利，违规使用大功率电器，加上严重缺乏安全意识和习惯，极易产生消防事故，危及自己与室友，甚至是整栋楼内所有同学的生命财产安全，这正是学校为何一直三令五申，严禁在宿舍内使用大功率电器的原因，哪怕因此刺激到部分学生与家长的不满情绪。
出于关心所有同学的安全，学校将在9月25日—9月27日组织学生事务处、舍监、综合服务处、保卫处及物业管理处，对所有宿舍逐间进行违规电器的检查，同时进行楼道杂物的清理。检查期间，如宿舍没人或有人而拒绝开门，将由物业人员使用后备钥匙开门进内检查（附：《联合国际学院学生宿舍管理细则》第十二条、房间巡查——为维持宿舍秩序，学生事务处老师、各舍堂学院导师及相关学校管理人员，根据学校规定，可在宿舍进行巡视、检查。同时，为执行宿舍规则，可突击检查宿生房间）。一经发现宿舍内有违规电器，将先进行物件与数量的登记，如无人在宿舍内将会派发通知单。登记在册的同学，请在国庆期间自行对违规电器和楼道杂物进行处理。10月7日到9日，学校进行的复查，如发现同学仍未清理室内的违规电器或者楼道内的私人物品，学校工作人员将对违规电器即时收缴，楼道内的'杂物将统一当作垃圾处理，涉及的同学也将受到纪律处理，并记录在案。
请有关同学在9月25日前，自行处理宿舍内的违规电器或者堆放在楼道内的私人杂物，谢谢合作！
保卫处
xx年9月23日
公司宿舍安排通告 13
各部门、各科室：
随着公司业务的不断拓展，用电需求量越来越大，浪费用电现象也越来越多。因此，公司在确保工作条件的同时，对全体职工如何合理用电，节约能源提出如下规定：
一.照明用电尽量能不开就不开。
二.工作设备不用时或人离开时随手关机。
三.办公室空调温度不宜调得过低，一般控制在26度以上。四.下班时除了检查安全外，应切断所有使用的'电脑、复印机等的电源。希公司全体员工应尽己责，自觉遵守，违反者扣金处罚。如果严重造成影响工作的后果，加大处罚。
公司综合部
8.16
公司宿舍安排通告 14
护理学院各级辅导员、班主任、班委：
为督促学生养成良好的卫生习惯，提高学生的文明素养和综合素质，激发广大学生的.共建热情和公德意识，改善我院学生宿舍卫生文明状况，给同学们创造一个干净、舒适、整洁、卫生、文明的住宿环境，使我院宿舍文明卫生检查工作更加规范化、制度化并起到良好的监督、促进作用，护理学院团总支学生会特在20xx年11月8日(星期二)突击检查学生宿舍楼卫生，现将检查结果汇总如下：
一.优秀宿舍：
一号女生公寓: 631
二号女生公寓：407
三号女生公寓：512
二.批评宿舍：
一号女生公寓: 627
二号女生公寓：404
三号女生公寓:509
三.因特殊情况未检查的宿舍:
二号女生公寓:409 415
望各级各班切实做好学生宿舍的卫生检查工作，督促学生进行宿舍卫生打扫，积极培养学生养成良好的卫生习惯，推动学生宿舍工作的进一步发展。
xx学院团总支学生会
xxxx年十一月九日
公司宿舍安排通告 15
经了解近期宿舍有几个未在公司就职者未经同意私自入住，严重影响他人休息和财产安全。特此作以下申明。请未在本公司就职的人员于明日之内搬出宿舍。否则将通知管理处和公安人员对非法入住人员进行处理。并将对携带外来人员入住的员工，视情况处以100到500元罚款。
特此通告
xxxx科技有限公司
5月11日
公司宿舍安排通告 16
全体住宿同仁：
为了给大家创造一个良好的住宿环境，秉持“宿舍是我家，卫生靠大家”的原则，公司将于下周开始持续每周星期二下午16:00—17:00对恒飞盛公司所有宿舍进行卫生检查。请所有宿舍成员自行安排轮流值日，下周定为行政部第一期卫生检查，且各宿舍的值日生从进宿舍门右手边的第一个床位成员开始。宿舍卫生检查工作安排如下：检查人：暂定由行政部黄叔娟、罗丹平负责(同事可自愿到前台报名参加);检查对象：恒基工业园五栋五楼501~513宿舍;检查范围：宿舍内部、门口走廊、垃圾桶、阳台;检查方式：对每个宿舍卫生实行评分制(评分项目参附件);检查结果：对评比结果最差的`宿舍进行罚款10元/每人，得分结果第一名且满80分以上的宿舍奖励10元/每人，评比的最后结果将于次日16：30之前张贴在公告栏，奖惩方式于当月工资中加减。公司给了我们住宿的条件，宿舍就是我们暂时的家，为了自己和他人的健康，请大家重视自己的生活环境，从我做起，养成良好的卫生习惯。
特此通知
签发行政部
20xx年xx月xx日
公司宿舍安排通告 17
公司住宿员工：
春节元旦临近，为使广大员工过上愉快祥和的'节日，按集团领导指示要求，各位员工务必做好以下安全工作：
一、消防方面，各员工在宿舍内不得使用炊具煮饭烧菜，不得使用高功率电器，不得乱拉电线，做到人离开后及时关闭电器，切断电源。积极做好防火安全，及时消除火灾隐患。
二、防盗方面，各员工应妥善保存好自己的现金、电脑等贵重物品，离开宿舍应及时自觉关好门窗，将门锁好。宿舍员工严禁私自留宿外人，防止外人随意进入宿舍，若发现可疑人员，请速报告本楼管理员和保卫科。
三、禁止在宿舍内聚众赌博等违法活动，严禁高声喧哗，打闹，斗殴，以免妨碍他人休息。晚上及时就寝。
四、保持宿舍内，走廊，楼梯的清洁卫生，垃圾必须放在垃圾箱内。
以上各点希各员工遵守，特此通知。
x有限公司保卫科
：
你于x年xx月xx日入职本公司，从x年xx月xx日起再无出勤记录，公司无法了解你目前的状态。
根据公司相关制度，你的行为已视同旷工，旷工3日按离职处理。因此，视你自x年xx月xx日起与本公司解除劳动关系。
现通知你在X年X月X日前于工作日到公司办理离职移交手续，逾期未办理者视为自动放弃，自劳动关系解除之日起出现任何问题与本公司无关，一切后果自负。
特此通知！
XX公司人力资源部门
X年X月X日
公司宿舍安排通告 18
各系、宿舍区，全体住宿生：
为进一步加强学生宿舍区管理，明确对违章违纪行为的惩处措施，现将宿舍区的相关管理规定通告如下：
1、宿舍区严禁使用蜡烛、酒精灯、煤油炉等明火，严禁焚烧废纸杂物，或将易燃易爆物品带至宿舍。一经发现，一律给予记过处分。因上述行为酿成事故的，追究其刑事和民事责任。
2、学生宿舍内严禁使用大功率电器及电热器具（如：热得快、电水壶、电饭煲、取暖器、电热毯、电暖宝、电热水袋、烘鞋器、电吹风、电熨斗、电烙铁、电热杯、夹发梳、高热灯具等）。一经发现即予没收。不配合宿管员查处管理的，给予记过处分。尚未酿成事故的，给予严重警告以下处分；酿成事故的，给予留校察看以上处分，并追究刑事和民事责任。
3、学生宿舍禁止吸烟。一经发现，报系内批评教育，扣3个积点；第二次发现，宿管科予以通报，再扣3个积点；第三次发现，除扣3个积点外，取消助学金受助资格；不配合宿管员查处管理的，经查实后给予记过以下处分。
4、严查夜不归宿现象。凡擅自夜不归宿的，第一次发现，交系内批评教育，扣3个积点；第二次发现，由所在系责成写书面保证书，系内警告处理，告知家长，并扣10个积点；第三次发现，由学院给予严重警告处分。经查属擅自在校外租房居住的，除责成返校居住外，给予记过处分。
5、根据《成功素质学分制实施办法》的规定，有其他违反《学生宿舍管理条例》行为的.，每发现一例，扣3个积点。其行为已触犯《学生行政处分条例》的，除给予相应处分、并取消助学金受助资格外，“警告”扣15个积点、“严重警告”扣17个积点、“记过”扣20个积点、“留校察看”扣25个积点。
有关宿舍的管理规定详见《学生宿舍管理条例》（《学生手册》第16页）和《学生行政处分条例》第三条第5款（《学生手册》第30页）。
为了维护宿舍区的生活秩序，为了确保同学们的生命财产安全，请广大同学认真学习相关规定，严格遵守。请各系加强宣传教育，请宿管科严格执行。
特此通告！
xxx
20xx年xx月xx日
公司宿舍安排通告 19
各位住宿员工：
经公司检查，公司部分宿舍卫生极差，员工乱扔垃圾，违反了公司的相关管理规定，也严重影响了员工宿舍的生活环境。为了规范企业环境管理制度及员工宿舍管理制度，使企业的员工们有一个良好的工作和生活环境。公司决定，要求所有住宿员工对室内清洁卫生做出整改。具体规定如下：
一、整改时间：
20xx.10.31-20xx.11.02
二、检查时间：
11月不定时检查，从12月开始每月不定时到宿舍检查三次
三、卫生整改要求：
1、每个员工宿舍经宿舍成员推举，选出一名宿舍长，由宿舍长根据宿舍情况安排值日，值日表安排好以后一式两份，一份由舍长上交给经理保存，一份粘在宿舍门上，每位宿舍成员需要积极配合，在自己值日当天打扫所管辖的卫生区域。
2、每个宿舍除了负责自己宿舍内的卫生外，每个宿舍还要管辖自己宿舍所对着的.楼道等公共环境卫生，厕所每个宿舍轮流打扫，所有员工共同维护环境卫生。
3、要求各宿舍内无废矿泉水瓶、烟头、纸屑等垃圾。
4、床铺、物品摆放整齐，地面干净、整洁，一目了然。
5、不准乱拉电线，插座固定在墙上，集中用电，宿舍中根据用电情况，一个宿舍一般不超过两个插座，不能把接线板放床上，宿舍内禁止用电热毯和使用高负荷电器及液化罐。
6、对宿舍内暖气、空调爱护珍惜，由员工损坏的，根据情况员工自己维修或罚款。
四、考核标准：
检查时，宿舍中有不合格情况，宿舍中每人罚款20。当天值日有事请假做不了值日的要找人倒值日，检查时不管原因，宿舍是整体的，要大家共同负责。望各位员工相互转告，积极配合，共同按要求完成清洁卫生的整改，营造干净、整洁的居住环境。
特此通知。
xx有限公司
20xx年xx月xx日
公司宿舍安排通告 20
尊敬的各位住宿员工：
大家好！
为进一步加强对员工宿舍的管理，给广大员工营造一个清洁的.居住环境，迎接集团公司近期进行的安全、卫生大检查活动，我部将于x年3月18日上午8:30-10:00对员工宿舍进行检查，要求全体员工务必做到以下几点：
1、安全用电：无私拉电线，乱接电线等;
2、地面：干净、无杂物，宿舍内无卫生死角，不乱堆乱放;
3、门窗：门窗干净，窗台无尘土;
4、物品摆放：物品整齐摆放，不得乱扔乱放;
5、内务：个人日常生活用品、床上用品摆放整齐有序;重点检查洗漱间的整体卫生情况。
6、墙壁：无乱写乱画，无乱挂物品;
7、通风程度：宿舍无异味，经常打开门窗透气，保持空气流通;
8、宿舍文化：宿舍内部布置清新优雅，不张贴低俗字画等。对在检查中发现的问题，我们将于通报批评，情节严重的将给予罚款处理并将上报上级有关部门。
请广大员工认真准备，以实际行动迎接检查，共同努力营造一个健康、舒适、温馨的居住生活环境。
xxx
20xx年xx月xx日
公司宿舍安排通告 21
为加强部门办公环境及员工宿舍内务的管理，提高员工自律性，营造整洁舒适的工作氛围，人事行政组于四月三十日对安全部、保洁班、厨师班宿舍及技术班、职能办公室，进行了一次比较全面的卫生大检查，现将检查结果通报如下:
安全一班
1.地面干净，被子叠得整齐。
2.室内有手推车，手推车内放着帽子。
安全二班
1.两间宿舍地面都较脏，而且有未熄灭的烟头。，
2.洗手间无杂物，无异味。
安全三班
1.桌面上有一堆报纸摊着。
2.部分床铺没整理，有毛巾搭在床架上。
3.屋内有手推车，手推车内放着帽子。
4.自行车摆放在宿舍内。
安全四班
1.新宿舍内没有宿舍管理规定。
2.整体较整洁。
安全五班
1.屋内有手推车，手推车内放着帽子。
2.桌上放着两个饭盒。
3.桌上有纸杯，到处乱摆放。
4.自行车随意停放在宿舍内。
安全六班
1.床下有个人物品堆放。
2.垃圾没有及时清理。
3.人离开宿舍电风扇没有关闭。
4.自行车随意停放在宿舍内。
保洁班
1.保洁班宿舍地面打扫得很干净。
2.床上用品整理向安全班学习。
3.洗手间的风扇灰尘太多。
4.洗手间的冲水阀没有关好。
技术员值班室
1.地面较干净。
2.办公人员桌面物品多而杂乱。
3.垃圾篓里堆满了垃圾和饭盒，容易产生异味。
环境班宿舍
1.地面打扫得干净、整洁。
2.有一张床铺上放了一对手袖套。
人离宿舍时没有拔下个人的充电器。
厨师班
1.抽油烟机上油太多。
2.下水管道的表面油腻。
职能办公室
1.桌位下放了一个私人手提袋。
2.个别员工柜子与桌面空隙中放置大量的物品。
3.前台的临时物资太多。
仓库
1.仓管员没有戴领带。
2.仓库内服装的太多显得杂乱。
本次检查，环境班宿舍较上月有明显的进步，整体卫生干净整洁，被子的.叠放可以请教一下安全员，注意下细节就更完美的。
安全员班宿舍普遍存在宿舍内放置自行车和手推车，而且手推车内都放着要更换的安全帽子，小区的业主对手推车需求很大，希望自己的员工尽快将私人物品收纳起来，不要占用小区内的手推车。
职能办公室和现场办公室环境整体良好，人离座位桌面整洁，凳子摆正，希望继续保持。只是有个别职员没有及时将抽屉上的物品收进抽屉内，不符合公司标准要求。
保洁班宿舍地面干净，卫生状况良好，但洗手间的两台壁扇上灰尘堆积得太厚，而且冲水阀没有关闭好，浪费水资源，增加员工的分摊费用，望今后将节约落实到实际的行动中。
整洁舒适的卫生环境不仅体现出公司的内部管理水平，更重要的是关系到我们每一位员工的身心健康，同时，良好的工作生活环境也彰显出万科物业人的精神风貌，针对此次检查的问题请各班组认真整改，人事行政组会持续进行针对性的检查，并跟进问题的落实情况。
特此通报!
物业管理有限公司
XX物业服务中心
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