电脑主管岗位职责（通用19篇）
在发展不断提速的社会中，各种岗位职责频频出现，制定岗位职责可以有效规范操作行为。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编精心整理的电脑主管岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
电脑主管岗位职责 1
1、负责店内电脑数据的管理。
2、负责店内各种销售表格打印、分发。
3、协助店内商品盘点工作。
4、更改电脑库存。
5、负责店内商品价格更改。
6、店内pos机和电脑的'维护。
7、检查员工出勤状况，合理调度人力，控制人事成本。
8、检查报表的打印和分发、反馈。
9、检查库存更正、价签打印、传真订单、临时变价等工作的完成情况。
10、督促店内盘点的计划、安排、组织、实施和总结。
11、督促楼面各部门正确、及时处理各类报表。
12、负责电脑设备的维修、保养和正常运行。
13、与总部电脑部保持工作联系。
电脑主管岗位职责 2
1.全面负责酒店计算机管理系统，确保系统正常运行。
2.负责与其他电脑使用部门之间的协调工作。
3.负责及时解决电脑系统中出现的故障和问题。
4.负责电脑室人员的工作安排及时对下属的岗位培训，使之达到工作的要求。
5.制定电脑室人员的岗位职责、管理条例及在酒店紧急状态下的'应急措施等，并督导属下人员认真执行。
6.检查酒店电脑系统数据备份，确保数据的安全和有效的保存。
7.设立酒店电脑系统的档案，并负责档案的管理。
8.了解和掌握电脑业的发展动态，为酒店电脑系统的管理提出有效的建议。
9.根据各部门实际情况，负责开发办公自动化应用模块，并在应用过程中修改完善。
10.负责电脑室员工的当值、考勤和考核工作。
11.负责酒店电脑方面的保密安全工作。
12.负责酒店电脑系统的新建、扩建工程。
13.完成上级临时交办的其他工作。
电脑主管岗位职责 3
1、带领属下员工遵守酒店各项规章制度，并对属下员工进行出勤考核；
2、组织属下员工进行业务技术的交流，了解他们的技术熟练程序，鼓励其不断提高技术水平；
3、督促属下员工严格执行电脑管理规定和操作程序，保证电脑主机、各终端机、打字机的`正常使用；
4、认真研究本职，不断完善电脑软件的功能程序，并负责培训终端机操作人员；
5、领导和督促各技术人员经常巡检终端机、收银机，对电脑、收银机等设备进行经常性维修保养工作。遇有故障，及时排除，做好电脑、收银机零配件储存；
6、掌握各终端机操作人员使用号码，控制各功能操作密码；
7、对使用电脑终端违反操作规定的人员进行干预，并作出记录。提出处理意见，向财务总监报告。
电脑主管岗位职责 4
业务培训
1、组织对电脑操作人员、前台收银员的技术培训，考评员工工作质量和工作效率。
2、结合电脑、收银机操作过程中出现的各类问题，组织制定相应的注意事项和操作规程。
3、更多地掌握电脑新技术，参加有关电脑应用的学术活动，不断提高自己的业务能力，以适应电脑应用领域迅速扩展的需要，更好地为酒店服务。
硬件维护
1、负责酒店电脑设备、收银设备的管理和维修，及时组织排除各种设备出现的故障，修理更换损坏的零件。
2、负责酒店电脑设备、收银设备的日常保养，定期检查、清洁各种设备及线路，防止尘埃、虫鼠的损害，确保各种设备正常运行，以保证酒店营业的需要。
3、对酒店电脑设备的更新换代及技术引进提出可行性建议，并负责组织实施。
软件维拼
1、处理电脑系统、收银机在使用过程中出现的故障，确保运算数据的正确性和系统正常运行的可靠性。
2、按电脑使用部门的要求，逐步实行自编软件，修改、扩充、完善电脑系统的'功能，以适应酒店业务发展的需要。
3、扩大电脑应用范围，为各部门装置电脑，开发设计管理程序。
4、管理电脑室内部事务，包括工作安排、调配、检查、落实等。负责协调各方面的关系，带动电脑室人员形成团结敬业、积极向上的精神风貌。
5、完成总经理临时交办的其他工作。
电脑主管岗位职责 5
1、坚决服从总经理的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向分管领导负责;
2、严格遵守公司规章制度，认真履行其工作职责; 3、负责制定
公司技术管理制度。负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术规程、技术情报管理制度，组织、协调、督促有关部门建立和完善设备、质量、能源等管理标准及制度; 4、组织和编制公司技术发展规划。编制近期技术提高工作计划，编制长远技术发展和技术措施规划，并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作;
5、负责制订和修改技术规程。编制产品的使用、维修和技术等有关的技术规定;
6、负责公司新技术引进和产品开发工作的计划、实施，确保产品品种不断更新和扩大;
7、合理编制技术文件，改进和规范工艺流程;
8、研究和摸索科学的流水作业规律，认真做好各类技术信息和资料收集、整理、分析、研究汇总、归档保管工作，为逐步实现公司现代化销售的目标，提供可靠的指导依据;
9、负责制定公司产品的企业统一标准，实现产品的规范化管理; 10、编制公司产品标准，按年度审核、补充、修订定额内容;
11、认真做好技术图张、技术资料的归档工作。负责制定严格的技术资料交接、保管工作制度;
12、及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题，确保经营工作的'正常进行;
13、及时搜集整理国内外产品发展信息，及时把握产品发展趋势; 14、负责编制公司技术开发计划，抓好技术管理人才培养，技术队伍的管理。有计划的推荐引进、培养专业技术人员，搞好业务培训和管理工作;
15、组织技术成果及技术经济效益的评价工作;
16、负责公司技术管理制度制订检查、监督、指导、考核专业管理工作;
17、按时完成公司领导交办的工作任务。
职位概要:
组织制定和实施技术方案、产品研究开发方案与产品质量管理制度。
电脑主管岗位职责 6
1.协助上司搞好本店的经营管理工作;
2.执行上司下达的`任务，督促任务的完成，并及时汇报落实程度;
3.负责本部门员工的技术培训，指导，监督工作;
4.定期对本部门员工进行技术考核;
5.严格按技术要求规定进行操作，发现违反服务，技术工作规定要求的，要及时进行批评和纠正;
6.负责新员工的录用考核，定级;
7.树立标准榜样形象，以身作则;
8.配合部门员工接待顾客，推介项目，产品;
9.产品的使用管理;
10.对部门所需物品的领用，定期清点设备和产品;
电脑主管岗位职责 7
1.根据授权，掌管计算机操作系统的超级用户密码。
2.负责本单位计算机的安全管理，定期检查计算机安全状况，确保计算机系统的安全。
3.负责计算机各柜员的密码授权和变更，督促操作员定期更换密码。
4.监督计算机操作人员在离开工作岗位时及时退出业务画面。
5.负责计算机的开销户、冲正、抹账、启封户、大额现金的'提取、补发存单等业务的授权。
6.掌管电子联行系统的主管员密码，负责核对电子联行系统上报的数据。
7.完成领导交办的其他工作。
电脑主管岗位职责 8
1.在总监领导下，负责主持本部的全面工作，组织并监督本部人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务；
2.贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与生产、品质、市场、采购等部门的工作关系，加强与有关部门的协作配合工作； 3.负责组织制定公司技术管理制度和技术工艺标准；
4.负责及时指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术问题，保证生产正常进行，确保公司生产计划的按时完成；
5.负责做好本部的技术图纸，技术资料的归档管理工作。负责制定严格的技术资料管理制度、合理、充分的利用技术资料；
6.组织制定新产品的样件试制工作及现有产品加工的`改进工作； 7.主持公司产品加工能力、技术可行性分析与工程报价工作；
8.根据产品图纸要求进行工艺、工艺流程的设计，编制工艺、质量控制点指导书等工艺文件； 9.组织制定产品工时定额；
10.建全本部门的质量保证体系文件，组织落实本部门产品质量认证准备工作及相关档案的归档管理；
11.组织制定并监督实施工艺执行纪律与持续完善；
12.组织执行产品成本核算，每月从市场部随机抽取现场在制品10种零部件，进行加工成本分析并报告；
13.编制本部门、月度、季度和年度报告； 14.负责对本部门人员的培训和考核工作；
15.完成上级交办的其他工作。
电脑主管岗位职责 9
一、严格控制电脑室的.使用，凡不懂操作规程的人员，未经许可不准进入机房，更不准进入机房操纵电脑。
二、保持室内清洁、卫生，充分做好防尘、防潮、防压、防震工作。
三、机房内的一切设备不得外借。
四、师生进入机房操作，必须换好拖鞋。
五、机房内不许吸烟，不许做与操作无关的事情。
六、要注意防火、防盗和安全用电、节约用电，下班前要切断电源。
七、经常检查机器的使用情况，注意保养和维修，认真记载使用情况。
八、学生操作时，教师不准离开机房，认真指导学生。教育学生严格按操作规程操作，结束后，教师应认真检查使用情况，发现问题，及时解决。
九、认真学习有关业务知识，不断提高管理水平。
电脑主管岗位职责 10
岗位职责：
1、负责公司生产部订单管理与下单；
2、报表的收编以及整理，辅助上级领导贯彻和落实工作；
3、负责上级领导交代的生产部门的协调调度等工作；
4、完成部门经理交代的.其它工作。
任职要求：
1、年龄在25—35岁，男女不限；
2、1年以上相关工作经验；
3、熟悉家具生产基本流程，协调能力强；
4、熟练运用office等办公软件；
5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
电脑主管岗位职责 11
1、电脑房设置专人管理，未经批准，严禁非电脑房工作人员随意无故地进入电脑房，杜绝陌生人进出电脑房。
2、无关人员未经批准不得进入电脑房，更不得动用电脑房设备、物品和资料，确因工作需要，相关人员需要进入电脑房操作必须经过主管以上人员批准并在电脑房人员的指导或协同下进行。
3、参观人员进入电脑房需由电脑房管理人员陪同，陪同人员应全程陪同并承担参观过程的管理责任。
4、工作人员离开工作区域前，应保证工作区域内保存的重要文件、资料、设备、数据处于安全保护状态。
5、任何人不得携带任何易燃、易爆、腐蚀性、强电磁、辐射性、流体物质等对设备正常运行构成威胁的.物品进入电脑房。
6、未经主管领导批准，禁止将电脑房相关的钥匙、密码等物品和信息外借或透露给其他人员，同时有责任对信息保密。对于遗失钥匙、泄露信息的情况要即时上报，并积极主动采取措施保证电脑房安全。
7、绝不允许与电脑房工作无关的人员直接或间接操纵电脑房任何设备。
8、出现电脑房盗窃、破门、火警、水浸、110报警等严重事件时，电脑房工作人员必须尽快到达现场，协助处理相关的事件。
电脑主管岗位职责 12
1、计算机硬件维护(制度职责大全计算机硬件维护)及相关设备的日常维护和保养，并确保其正常运行;
2、计算机软硬件及相关设备的维修配件的采购(制度职责大全采购);
3、收集和分析各部门的信息化需求，并提出解决方案;
4、进行计算机及其应用的技术改进.;
5、计算机软硬件及相关设备的.维修;
6、保持计算机软硬件及相关设备的正常使用秩序，并监督检查;
7、对公司的电子信息安全情况进行监督检查;
8、计算机软硬件及相关设备的操作培训。
9、听从技术工程部经理(经理)的工作分配。
电脑主管岗位职责 13
工作职责:
1、带领电商华南销售团队，负责华南区域的电商及区域厂商的广告投放工作;
2、制定电商华南团队的区域销售策略，搭建电商华南的'销售团队;
3、确保区域销售业绩的达成，以及区域客户关系的维系和开拓;
4、组织开展团队建设，负责团队绩效的管理和团队人员的培养;
5、勇于探索和创新，善于将自己和下属的工作经验加以归纳和提升，向上级提供建议。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，热爱媒体销售行业，市场营销或管理类专业优先考虑;
2、5年及以上媒体或广告行业销售经验，有带过项目或带领过销售团队优先;
3、具有一定抗压能力，有较强的市场开拓和销售能力;
4、工作努力，积极进取，良好的沟通、协调、组织能力、有一定的团队建设经验;
5、具有较强的判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;
6、有媒体对于电商的营销经验更好。
电脑主管岗位职责 14
1、熟悉公司物业管理软件系统的功能及使用，熟悉公司电脑网络化管理，对上级负责。
2、熟练电脑的操作、编辑、打印等工作。
3、监督和要求专职人员规范操作，纠正工作人员的错误操作。
4、负责组织相关工作人员进行技术指导培训，及时反馈信息及协助软件公司解决电脑系统存在的问题。
5、定期对电脑软、硬件的`检查和维护，延长电脑的使用寿命。
6、规划电脑放置位置，减少磁、水、热、尘、碰撞等引起故障。
7、负责申请采购电脑系统相关用品。
8、定期杀毒、检查硬盘，并做好详细记录。
9、负责维持网络的联通，及时排除网络故障，确保网络系统的正常。
10、负责数据备份工作，防止资料丢失，确保公司各种文件资料的完整。
11、负责完成上级领导交办的其他工作任务。
电脑主管岗位职责 15
1、统一管理电脑房设备，并完整保存计算机及其相关设备的驱动程序、保修卡、合格证及重要随机文件。
2、路由器、交换机和服务器等网络关键设备，非电脑房专职人员不得自行配置或调试。
3、电脑房设备的报废应经相关专职人员鉴定和酒店领导批准后方可申请报废。电脑房重要设备的添置应由电脑房管理员申请并经酒店领导批准后办理。
4、中心电脑房应保持清洁、卫生，并由专人负责管理和维护(包括温度、湿度、电力系统、网络设备等)。
5、电脑房管理员应对网络安全及其所涉及的`服务器各种帐号严格保密。同时应对网络数据流量情况进行监控，从中检测出攻击行为及时应对处理。
6、电脑房管理员应对数据实施严格的安全与保密管理，防止系统数据的非法生成、变更、泄露、丢失及破坏。
7、电脑房内严禁吸烟、吃食物、嬉戏和进行剧烈运动，电脑房工作人员应保持电脑房安静。
8、定期对电脑房环境进行清洁，对机器设备吸尘清洁，以保持电脑房整洁。
电脑主管岗位职责 16
1.收集市场、客户信息，规划新产品的光学设计;
2.负责制定光路合理性、效果及光学元件测量方法，如透镜的对中性，透镜来料检测方法等;
3.负责绘制产品光路图，提供光学零件图，配合结构设计，指导安装、调试;
4.与项目组成员及其他相关人员共同讨论分析样品、试产、量产发现的.问题，找出问题的根源，解决产品光路的问题;
5.负责开发、收集新的光学材料、技术、方法，并导入新产品设计。
电脑主管岗位职责 17
1、负责酒店电脑系统和硬件设备的管理，即公寓楼软件系统的正常运行，每天做好中通酒店系统的数据备份，并定期做好ic门卡系统和电话数据的保存和备份。
2、负责起草、制定有关电脑操作规程，督导检查操作员的日常工作。
3、负责酒店电脑系统管理工作，对客房门锁的检测和维修本公寓楼所有外设的维护和网络管理、系统保养，发现问题及时处理纠正错误、排除故障。定期对电脑备份的酒店数据进行清理，及时清除电脑中的病毒，出现故障后的维修和系统重置。确保电脑主机各终端机以及收银机的正常运行。
4、熟悉和掌握酒店电脑系统硬件的配置、操作系统的结构和常用命令，负责编制、修改会计电脑程序以及数据输入处理工作。
5、负责制定电脑系统工作计划和费用预算，严格管理电脑系统文件，数据的安全保密。
6、负责操作电脑的'员工上岗培训和资格考试，根据电脑操作员技术水平、工作能力和责任心等因素，合理安排各人的工作，督导他们日常工作。
7、协助会计部门各处室编制和打印各种报表和报告。
8、负责整个投资大楼宽带网络的接入和网络维护。
9、配合上级集团公司对荆州在职人员培训与软件的实施工作。
10、协助其他部门有关电脑方面工作，完成上级交办任务。
电脑主管岗位职责 18
职责：
1、负责产品(台式机、笔记本)的安装调试、负责现场的设备安装、调测等各种技术支持工作;
2、负责设备售后维修、维护工作;
3、诚实肯干、积极主动、有责任感，能不断自主提高个人能力;
4、完成领导安排的'其他工作;
任职要求：
1、计算机专业毕业，懂电脑(台式和笔记本)及其安装，具有电脑软硬件相关知识;
3、工作积极主动，认真负责，学习能力强，具备团队合作精神，可以承受较大的工作压力;
4、有工作经验者优先考虑;可接受应届毕业生。
电脑主管岗位职责 19
1、熟练掌握电脑的使用方法和操作程序，负责献血者信息、采血及血液成分制备的电脑录入工作。
2、负责核对每袋血的编码、品种、规格、剂量并打印标签，严防错漏。
3、负责电脑、打印机的'日常维护、清洁、保养工作。
4、负责与包装人员核对当日各类血液品种、规格和数量，确保电脑数据与实际数量相符。
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