HR晋升

时间:2022-07-09 21:24:35 人力资源管理 我要投稿
  • 相关推荐

HR晋升

有人问:为什么HR容易入门,却不易晋升,不易晋升的原因是什么?答:1、竞争激烈;2、业绩不明确,不易量化,但错误很明显;3、办公室政治比较集中的地方,妥善处理不易。请教还有其他原因吗?

HR的职业发展呈现两极化:慢的越慢,快的越快。1、板凳一坐十年等。HR的职业性质特别要求积累,晋升似乎注定不快(晋升不快不一定是坏事)。大部分人是这种情况。2、近水楼台先得月。HR接近高层的机会和可调动的资源更多,真正优秀的HR可坐着火箭晋升(怎样才算是真正优秀我微博里面多次提到)。

       

【HR晋升】相关文章:

什么是hr?08-01

HR之男女03-03

什么是hr面试09-25

晋升的通告01-17

让HR永不翻身的“忌讳”02-14

hr工作总结04-02

员工晋升通告08-19

员工晋升的通告11-09

晋升通告范文11-08

公司晋升通告08-10