我试用期怀孕请假了，公司可以辞退我吗？

我试用期怀孕请假了，公司可以辞退我吗？

我试用期一个月就发现怀孕了，医生建议下住院2个礼拜，之后因为每天要打针就请了事假大概15天，当时我不知道怀孕期单位不能辞退就离职了，没有办正式离职手续，但已经没上班一个多礼拜了，现在我知道单位不能不给我请假了，可以要求单位继续履行合约吗？试用期可以申请停薪留职吗？单位会不会以我不符合工作要求辞退我？如果我要继续请假或者停薪留职，单位说因为我请假时间太长，社保企业支付的部分都要我自己掏钱，这合理吗？

【我试用期怀孕请假了，公司可以辞退我吗？】相关文章：

试用期内公司辞退员工补偿07-11

劳动法 可以救救我吗07-11

公司辞退我，年假的赔偿办法07-11

被辞退可以不给离职证明吗?07-11

劳动法对怀孕员工是否要以辞退？07-11

试用期辞退通知06-08

我想现在请假回家，....年终奖公司会现在给我吗？07-11

怀孕请假申请书02-24

公司应该开离职证明给我吗？07-12

试用期员工辞退通知11-05