各位请注意普华永道(PwC)二面面经

时间:2022-07-13 12:54:46 其他 我要投稿
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各位请注意普华永道(PwC)二面面经

折腾了三个多小时,真是ft。

一上来是先跟对方聊十分钟,然后为对方进行英文介绍,二分中左右。

然后是辩论。10个人一组面试经验,每两个人讨论一个辩题。一组一组来,先是三分钟陈述,中文;然后是和对手的辩论;最后是group

discussion。

我们的辩题几乎和环境有关。

辩论之后是一个game,10个人分两组,我们做的是一个case study,关于可口可乐的一个如何通过足球来建立communication途径的一个案例,40分钟之后,给出一个solution。10分钟 present,我们组是中文,我看旁边一个组用的是英文。可能跟manager的类型有关。旁边那个组的manager是安达信来得,我们这个组的 manager是土生土长的中国pwc的人,so...

面试技巧结束之后,那个manager会跟你说你今天的表现情况。各位请注意,他是这么问我的:

Q1:你觉得你今天表现好的跟表现差的在哪?

A1:先说不好的,在introduction那块做的不好,交流不够。好的是debate那块,自己第一次做,能举出论据,让大家相信我,挺 好的。case study这块也不错,因为做过。我觉得case study要有一条清晰的主线,做起来,balabala。。。

Q2:对,你刚才做introduction是不是太紧张了,让我感觉你的英语有点问题

A2:是有点紧张,但是我觉得我得英语是不错的,在第一论的时候我英语的表现挺不错的。

Q3:是啊,我看第一论的manager给你的口语评的还是蛮高的。总的来说,我对你的表现还是比较满意的。如果这一轮你过了的话,下一论面partner的时候你要小心面试自我介绍怎么说,因为都是全英文。还是心里素质很重要。。。。。希望咱们能成为同事

A3:谢谢。。。。

这基本上就是我面试的内容。然后我又听见另外一个同学反馈,那个manager和她聊天的时候还说,我一开始好紧张,后来就表现的好多了。

我也不知道他会不会给我三面的机会,总而言之就是这么多,就当给同学们共享。至于manager跟我说这些话的意思在什么,就到时候见分晓了。

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