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请各位HR或者有经验的人士帮我参谋参谋
因为在之前一家公司做了一年多,后来越来越觉得不顺心烦,主要是因为觉得这个公司的管理模式与问题,搞的我们部门都很累。其实个人当初换到这个行业和职位,还是很开心很喜欢的,可在这个公司感觉真不行
那么面试的时候,被问到离职原因的时候,我如果象下面这样回答是否会让面试官满意或者不会有顾虑和疑问?
“现在公司的效益不好,员工工作积极性不如以前,有些不是我们该做的事情都变成好像我们在做,本来我们只需要起到推动解决的作用。在这样的环境下工作觉得很不顺心,而且对以后个人在这个职位上的发展也不利
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