昆明工资4500五险一金缴纳比例
聘才网欢迎大家的到来，下面是小编整理给大家的昆明工资4500五险一金缴纳比例材料，以供查阅，快来看看吧!
昆明社保缴费分为企业和个人两种，其中个人缴纳社保只能缴纳养老保险和医保，只有昆明市户籍灵活就业人员才能自行缴纳社保。
单位缴费
缴费基数
下限：2390元
上限：14603.16元
缴费比例
养老保险 单位：20%;个人：8%
医疗保险 单位：9%+23.9 ;个人2+1%
失业保险 单位：1.4% ;个人：0.6%
生育保险 单位：0.9%;个人：无需缴纳
工伤保险 单位：0.5%;个人：无需缴纳
缴费流程
1、委托银行收款
与开户银行签订借记合同、授权书-征缴中心办理银行托收业务
2、单位自缴
查询当月应交数据1-25日前转账至社保费账户1-25日前服务大厅打印收据
缴费地址
省、市工商局颁发的营业执照在昆明市人力资源及社保障局办理;
昆明市五华区人力资源和社会保障局
地址：昆明市正义路五华坊42号
电话：0871-66277506
昆明各区县社保局一览表
个人缴费
缴费基数
养老保险：2390(分300%和60%两个档)
医疗保险：2390*60%
缴费地址
省、市工商局颁发的营业执照在昆明市人力资源及社保障局办理;
昆明市五华区人力资源和社会保障局
地址：昆明市正义路五华坊42号
电话：0871-66277506
【2016年昆明五险一金下调比例】
昆明上班族按月缴纳“五险一金”，每月的工资单上也都打印着清晰的条目，但是，昆明五险一金上限基数是多少?昆明五险一金缴纳比例是多少?等问题一直困扰着参保人，下面，金投保险网小编为大家介绍2015年昆明五险一金缴纳基数。
首先，需要说明的`是，昆明五险一金包括社保与公积金两个方面，其中，社保简称“五险”，公积金简称“一金”。
其次，2015年昆明五险一金缴纳基数中公积金缴存基数相关规定如下：
根据昆明市统计局提供的数据，2014年昆明市城镇非私营单位在岗职工年平均工资为56,830.00元，月平均工资为4,736.00元，月平均工资的三倍为14,208.00元。
根据建设部、财政部、中国人民银行建金管〔2005〕5号文件规定，缴存住房公积金的月工资基数原则上不应超过职工工作所在地的设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的2-3倍;昆明市住房公积金管理中心按照文件规定，职工缴存住房公积金的月工资基数最高不得高于城镇非私营单位在岗职工上一年度月平均工资的3倍。因此，2015年单位职工缴存住房公积金的工资基数上线为14,208.00元，凡月工资收入超过 14,208.00元的职工，按14,208.00元缴存住房公积金;月工资收入低于14,208.00元的职工，按实际工资收入缴存住房公积金。
2015年我市职工缴存住房公积金的最高比例仍然为12%。职工住房公积金月缴存额=月缴存工资基数×缴存比例。
按照《实施细则》的规定，昆明市职工缴存住房公积金的月工资基数不得低于上一年度我市最低工资标准，根据云南省社保部门提供的数据，2014年我市最低工资标准为：一类区为1,420.00元/月，适用于昆明市所辖各区(呈贡区、东川区除外)和安宁市;二类区为1,270.00元/月，适用于昆明市所辖各县、呈贡区和东川区。因此，2015年，昆明市住房公积金的缴存工资基数下限分别为：一类区为1,420.00元/月，二类区为1,270.00元/月。
最后，为大家介绍2015年昆明五险一金缴纳基数中社保基数调整最新消息：
2014年6月5日昆明市公布了2013年城镇单位在岗职工年平均工资为52379元/年，市月平均工资为4365元，按照最低档即60%计算，昆明市养老(工伤、生育、失业)保险缴纳基数为2209元，上限11046元。昆明市医疗保险最低缴纳基数为2619元，最高缴费基数(2013年度昆明城镇单位职工平均工资的300%)为13095元。重特病医疗统筹缴费标准按2013年度昆明城镇单位职工平均工资的0.6%核定，即单位26.19元/月，个人1元/月。
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