规划设计岗位职责优选【15篇】
在日常生活和工作中，岗位职责使用的频率越来越高，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编帮大家整理的规划设计岗位职责，希望对大家有所帮助。
规划设计岗位职责1
岗位职责：
1、参与项目前期概念、规划设计、可行性研究、概念策划、规划设计任务书，设计任务书评审，对项目品质进行把控；
2、组织项目建筑、结构、水电、园林、装饰的设计的计划与质量的推进和完善；
3、组织阶段设计汇报并组织有关专家进行图纸会审，做好设计成果各阶段的质量把关工作，对遇到的技术问题进行咨询处理；
4、完成部门管理工作；
5、组织对市场新产品的.学习研究与开发产品的创新实施，对设计人员给予指导、培训；
6、统筹管理外报建业务，做好与相关部门、单位的工作协调与沟通；
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、建筑学、规划等相关专业统招本科及以上学历；
2、5年以上设计管理工作经验，3年以上大型房地产开发企业规划设计部门同等职位任职经历，有开发报建经历者优先考虑；
3、熟练掌握项目建筑设计规范和流程，中级以上技术职称或取得设计类国家一级注册师资格证书优先。
4、具有较强的产品把控能力，方案能力及审查施工图纸能力强，了解施工工艺及规范，对中高端住宅产品有丰富的实操经验；
5、责任心强，具备良好的沟通协调能力、管理能力、团队建设能力。
规划设计岗位职责2
总会计师办公室是我校实施《总会计师条例》的日常工作机构，是学校党政领导加强对经济、财务活动的管理、调控和监督的职能部门。
其主要职责如下：
一、预算管理及经济活动的反馈和调控。对外编报学校部门预算，对内会编、审核、调整学校综合财务计划、各类专项会议等经费预算并下达给有关部门，以及预算执行情况分析，并对有关项目进行绩效评价。
二、制订经济管理制度。组织制订、调整校内经济政策和分配制度，建立健全经济管理、经济核算和经济责任制度，审批校内收费项目和标准，规范校内各单位经济活动。
三、整理和提供经济信息。负责学校财务、经济、校办产业、国有资产等方面的'统计汇总工作，审核、会签向外报告统计报表，搜集、整理和提供学校财务经济信息。开展经济分析和预测，对学校及下属单位的经济效益进行考核和评价。
四、参与经济和产业决策。参与或组织有关学校发展和建设规划、年度计划，投资项目和重大经济合同的论证、研究和审查，参与或组织学校各项管理改革、经济分配制度调整、后勤和校办产业改革等方案的制定。
五、归口管理校办产业。归口管理有关校办产业事务。代表学校与校内经济承包单位制订承包合同，并对合同执行结果审查兑现。促进校办产业不断完善成本、加强经济核算、提高经济效益。
六、审核收益与奖金分配。审核教学事业收入、科研事业收入及其他对外服务、经营项目收益结算与分配，会同有关部门制订校本部奖酬金分配方案，对校内经济承包单位的职工收入分配进行监督和调控。管理国有资产，保证国有资产运行质量及其保值增值。
七、协调校内经济活动。协调校内各单位的经济活动、经济协作、经济分配，处理经济纠纷。对外代表学校依据法律处理经济合同纠纷和其他经济诉讼，维护本单位合法权益。
八、完成校领导交办的其他工作。
规划设计岗位职责3
职责：
1、主要工作内容是：对品牌的线上营销活动提供视觉创意设计。包括品牌主题海报、线上活动海报、互动活动界面设计、H5界面设计、微信长图文创意等。
2、快速理解客户或策划人员下达brief的要求，能创作出符合品牌要求的带有高创意性的视觉作品。
3、针对策划岗位提供的.策划方案，独立创作并执行创意，并能给予设计师指导和建议。
4、创意能力强，对品牌有整体把控能力，创意作品带有social特性。
5、有创意激情，追求细节，能接受挑战和较强的抗压能力。
6、与团队其他成员紧密合作，沟通顺畅，能够对客户进行基于新媒体表现形式的创意提案。
任职要求：
1、大专以上学历，美术、设计相关专业毕业。
2、至少3年以上新媒体行业相关工作经验，从事过新媒体营销相关设计工作岗位优先。
3、拥有新媒体传播、社交网络传播、互动传播等领域创意设计、视觉表达经验。
4、精通IIIustrator、Photoshop、AE等。有一定的手绘功底。熟悉了解C4D优先考虑。
5、手绘、原画、插画、创意性等设计能力维度中，起码有一种能力是自己的杀手锏。
6、对传播策略、广告策略有足够的理解能力。
规划设计岗位职责4
职责：
1、能根据设计稿设计的需求，使用HTML+CSS+JS实现网页代码的开发。
2、熟练使用JS、HTML进行交互效果、响应式的开发。
3、保证代码的浏览器兼容性。
4、配合程序员完善页面功能等的`其他工作、与后台开发人员保持良好沟通。
要求：
1、本科或以上正规院校学历，网络或计算机相关专业优先。
2、熟练掌握Web前端技术，精通(X)HTML、DIV，CSS、Ajax、JavaScript与JQuery。
3、熟悉Firefox，Google Chrome，IE7-10的特性和兼容性，能够编写符合W3C标准、兼容多种浏览器的前端页面代码。
4、两年以上工作经验，有良好的代码编写风格、沟通能力。
规划设计岗位职责5
职责：
1、优秀的设计理念表达及较强的效果表现，熟悉装饰材料及施工工艺,了解预算报价，独立完成独立空间的设计,到工地解决现场施工疑问及把控设计效果，配合完成项目的招投标及预结算工作。
2、按照公司的设计标准及规范，组织整套项目室内设计方案工作，指导下级设计师或助理完成其他空间、局部造型、设计和深化工作。
3、负责与工程部、财务部、软装部、平面部等各职能部门沟通协调，以达到信息的及时准确传达。
4、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核。制定项目设计计划及设计任务书。
5、从方案设计到最后现场施工完成的跟踪。
6、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见，并负责装修施工质量管理。
岗位要求：
1、室内设计、建筑学、环境与艺术或相关专业专科或以上学历，5年以上室内设计经验，较高的专业素质和艺术修养，时尚触觉敏锐，对国内外设计界有一定认识见解。
2、对室内设计空间有自己独到的规划和想法，有工装或家装设计平面图和谈单的'基础、如(住宅、公寓、办公室、写字楼、厂房、店铺、展厅会所、校园等)，有丰富的谈单经验及公装案例。有过校园空间设计、办公室装饰设计及楼盘驻点设计者优先。
3、工作高度负责敬业，团队合作与组织协调能力强，与客户及其他部门沟通顺畅，良好的谈判能力，有独立解决技术环节问题的能力。
4、能熟练使用熟练使用AutoCAD、3Dmax、Photoshop、草图大师等设计相关软件。
规划设计岗位职责6
职责描述：
1、负责管理集团所有建筑设计项目方案设计、初步设计、施工图设计以及装饰设计等的相关工作；
2、负责审批所有建筑设计项目中各项设计招标工作、制定设计任务书、设计委托书，协调对接设计合作单位，并对设计成果的技术经济性、合理性负责；
3、负责对所有建筑设计项目中设计方提交的规划、建筑、装饰设计图纸进行审核，并提出合理化整改意见；
4、协调与设计院的`技术对接与技术沟通工作，保证设计单位按合同进度履约；
5、负责制定审核所有建筑设计项目的工作计划，审批各项目的规划设计、施工图纸、设计变更。
任职要求：
1、本科以上建筑相关专业学历；
2、15年以上房产开发企业或大型设计院同等岗位工作经历；具备相应的管理知识、经济学知识、房地产专业知识；
3、具有一定的施工图设计经验和一定的方案设计能力；具备扎实的专业知识，熟悉设计规范以及设计流程；
4、全程参与过多个大型商办综合体、产业园、综合改造项目等公共建筑项目的设计工作；
5、良好的沟通协调和管理能力，有责任心；
6、精通cad及各类办公软件。
规划设计岗位职责7
1.负责前期专业考察和信息的收集,确定园林景观设计方向;
2.负责园林景观图纸的设计与规划,绘制施工图;
3.负责景观专业设计过程中技术标准和管理流程的优化;
4.负责园林景观设计及施工过程的监控,及时与相关部门沟通并改进;
5.负责景观设计各阶段会审并及时反馈;
6.其他临时性任务。
任职要求:
1.景观设计、环境艺术及相关专业本科及以上学历,具有5年以上设计经验;
2.能熟练掌握cad,photoshop等软件,有良好的艺术修养和审美意识者优先;
3.精通景观设计及相关设计规范,熟悉国家政策、法律法规;
4.优秀的专业能力,良好的计划执行能力;
5.具有独到的'创作理念,有较强的团队协作能力者优先。
规划设计岗位职责8
1、负责建设项目的总体规划、区域规划和园区规划设计工作。
2、负责建设项目的产品策划和定位、规划设计、效益分析工作。参与项目的市场定位工作。
3、建设项目各阶段设计任务书的编制或审查，限额设计标准的制定，参与设计单位选择。
4、研判设计院所出具方案的合理性，独立进行产品规划、概念规划方案设计和指标强排。
5、各设计阶段设计文件的优化审查（内部各部门、外部专家）及设计成果管理，对设计单位的'方案能力进行牵引和检查，避免出现重大设计失误。
6、配合项目报批报建工作，负责设计的计划管理，解决图纸事宜，监督图纸落实，对设计效果和品质负责，对设计供方的设计质量、服务、时效等做出评估。
7、负责方案设计、初扩及施工图设计阶段建筑专业的设计跟踪和管理。
8、负责建筑设计过程与施工单位、设计顾问公司、设计院等对接与协调工作。
规划设计岗位职责9
1、提供合理有效的规划、建筑设计方案或配合主创深化完成设计方案；
2、能组织和管理设计团队；
3、具有独立主持规划项目能力，对项目方案有较强的掌控能力，熟悉主题乐园规划设计方面的发展变化情况；
4、设计思路开阔，对项目把握准确，有大型规划院和公司机构经历者优先；
5、成熟稳重、有强烈的责任心，良好的沟通能力和团队协作精神；
6、熟练运用规划设计软件，较强的方案构思及领悟能力和一定的.手绘能力；
7、逻辑清晰严密，工作效率高，较强的目标感与行动力；
8、熟悉建筑规范，有独立完成完整设计项目的经验尤佳；
9、良好的沟通技巧、良好的语言表达以及良好的理解能力；
10、设计有创意并具有徒手绘图的技能。
规划设计岗位职责10
职责
1.设计不同种类的线上产品或元素，如门户网站，课程网站，移动端网站设计等。
2.根据UI设计图，实现Web界面，优化代码并保持在各浏览器下良好的兼容性。
3.负责页面前端部分的维护，优化工作，Javascript数据处理，并配合后端程序员嵌入数据。
4.对完成的页面进行维护和对网站前端性能做相应的优化。
任职资格
1.1年以上Web前端开发经验，要求有较高的JavaScript语言驾驭能力，能够进行面向对象/组件的前端设计和开发。
2.要求有较强的页面制作功底(美工经验等)，并有一定的页面审美意识。
3.熟练掌握photoshop/fireworks、dreamwaver等图像处理, 网页设计软件。
4.精通W3C标准、HTML5、CSS、JavaScript、AJAX、JSON、XML等技术。
5.熟悉页面架构和布局，能使用js完成一些时下流行的.动态交互。
6.能够运用H5进行移动端网站设计和制作，熟悉前端性能优化、用户体验、交互设计。
7.良好的代码书写风格，写出代码具有良好的兼容性。
8.有大型门户网站、电商前台开发经验者优先。
9.具备良好的服务意识、责任心、较强的学习能力、优秀的团队沟通与协作能力。
规划设计岗位职责11
岗位职责
1、全面负责部门内项目前期的规划、设计工作;
2、负责设计项目前期调研与规划定位,协助完成项目设计总体规划;
3、承担上级领导下达的'规划、设计任务;
4、为部门相关产品推广、品牌推广、市场活动等工作提供设计上的支持;
5、与合作方公司规划设计团队的对接工作,并统筹管理;
6、完成部门领导交办的其他相关工作。
规划设计岗位职责12
1、参与城市更新拓展项目前期可行性研判及指标测算。
2、负责城市更新单元规划编制技术审查及计划管控；协调各部门、设计单位等完成项目规划设计。
3、配合城市更新项目立项及专项规划的审批报建工作。
4、负责跟踪、收集政府城市更新及规划相关政策文件。
规划设计岗位职责13
职责描述：
1、针对公司承接土地规划项目进行统筹、协调与管理工作。
2、负责按客户要求安排工作任务、进度，并合理安排调配作业人员达成工作任务，确认工作成果；
3、熟悉测绘企业全面运作流程，精通市场开发业务流程，具有优秀的市场开拓能力、较强的领导能力、判断与决策能力、人际沟通能力、合同谈判能力、计划与执行能力、公关能力。 4、参与土地规划及相关专项规划编制；
5、编写专题研究报告、规划报告，制作规划图件；
6、进行数据处例、分析、制作规划相关数据库；
7、负责土地规划、农田水利规划、土地整治、工程设计等，配合开展国土空间规划、乡村振兴规划、村庄规划等空间规划相关工作。
8、负责土地利用总体规划，村土地利用规划、土地整治规划、城乡挂钩实施规划等专项规划，建设项目用地预审及报批等。
岗位要求：
1、学历本科及以上，土地资源管理、土地规划、地理信息系统等相关专业；3年及以上相关工作经验；
2、熟练使用office、arcgis、mapgis、autocad等专业软件；
3、具有较强的适应能力，抗压能力和良好的职业素养，能适应出差要求；
4、具有良好的'沟通协调能力和团队协作精神，具有较好的学习能力。
5、熟练应用土地规划行业的流程和系统以及相应的技术知识，熟悉控制测量、地籍调查、工程测量、地理信息等专业作业流程 。
规划设计岗位职责14
1、能独立完成标识项目的点位规划、标识清单、针对完成的规划设计方案讲解说明；
2、协助领导根据客户要求完成标识规划方案设计及深化方案延展设计；
3、协助主案标识设计师进行方案汇报、现场勘查、系统规划，设计工艺材质颜色的确定及实物小样的最终确定；
4、跟进监督整体项目的实施情况，确保项目按规划进行实施；
5、根据商务人员反馈的.需求进行方案修改；
6、完成上级领导交办的其他工作；
规划设计岗位职责15
职责描述:
1.主持规划设计管理部的各项工作，执行公司各项规章制度，参与制定规划设计标准化，建立和完善规划设计管理制度和业务流程，调动各专业人员积极性，创造性，完成职责范围工作任务;
2.根据公司战略目标，参与前期产品研究开发与投资成本的把关工作，并提供给领导作为决策参考依据。结合现行的规划原则和设计规范，组织团队科学思考、分析、运筹当前项目，给产品研发提供技术支撑;
3.组织项目规划(风景区、度假区、旅游小镇、文化街区、办公配套等各类总体规划，控制性/修建性详细规划，概念规划等)，可行性研究、案例研究等工作;
4.参与项目前期策划、产品定位提出设计的意见，在设计过程中做到成本控制，负责公司开发产品总体效果的控制，组织落实规划、建筑、景观等的概念设计到施工图设计的全过程设计管控;
5.参与设计成果评审及汇报，设计文件报批报建与政府相关部门对接及协调;
6.负责公司内部设计任务书、设计方案的会审工作，保持与设计单位以及公司各部门之间的联系，做好组织协调工作;
7.参与对相关专业的重要方案、重要施工部位、施工难点、各项含量指标进行论证，以在满足规范前提下从成本控制、产品观感及安全施工方面控制图纸质量;
8.参与负责工程建设过程中的技术问题的解决方案及技术文件审核，支持工程部门现场施工技术管理;
9.负责本部门质量计划的实施工作;
10.负责对本部门的iso质量体系的.建立和日常管理。
任职要求:
1.大学本科以上学历，建筑或规划专业毕业，地产及旅游开发类公司3年以上设计或开发部门工作经验;
2.具有承担项目设计管理的能力，擅长各类规划项目的编制，具有项目设计管理的实际工作经验，担任过项目设计负责人优先;
3.方案汇报表述能力和沟通交流能力强，具有团队合作精神;
4.身体健康、精力充沛，有较强的责任心、出色的组织协调能力。
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