创新创业报告

时间:2025-09-23 10:08:09 创业 我要投稿

创新创业报告[优]

  随着社会一步步向前发展,大家逐渐认识到报告的重要性,报告包含标题、正文、结尾等。我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,下面是小编整理的创新创业报告,希望对大家有所帮助。

创新创业报告[优]

创新创业报告1

  一、调查报告背景

  人的发展与社会的发展是息息相关的,随着社会的发展,社会对人的发展也提出了新的要求。在当今经济高速发展、科技再攀高峰的社会背景之下,自主创新能力成为衡量人才的一个重要标准。然而,我国传统教育培养出来的人才与创新型人才还有很大的差别,于是,应时代要求,创新创业教育在党的推动之下产生了。创新创业教育包含了“创新”与“创业”两个点。创新教育就是以培养人们创新精神和创新能力为基本价值取向的教育,它有别于传统教育的一种新型教育模式。而创业教育是一个动态的过程,它的核心价值观就是事业心与开拓技能的培养,就是一个人开创性形成的教育。把两者结合起来,我们可以这样理解,创新创业教育是基于创新教育基础上所进行的创业教育。近些年来,创新创业教育在各大高校开展起来,为广大的大学生提供一条新的道路,为社会培养自助创新创业人才。作为大学生的一员,尤其是还在摸索中的大学生,我们必须要认清楚大学生创新创业的可能性与重要性。一方面,随着我国改革开放和经济的快速发展,经济结构的调整和产业升级,为大学生创业构建了良好的平台,大学生可以根据自己的特长,选择适合于自己的创业之路。此外,大学生创业的形式灵活多样,不拘一格,不再拘泥于网络,而且,大学生创业的社会理念尚未成熟,这些都显示了大学生创新创业仍有很大的发展空间。近年来,为支持大学生创业,国家各级政府出台了许多优惠政策,涉及融资、开业、税收、创业培训、创业指导等诸多方面,这也为大学生创新创业提供了不少条件。日前召开的国务院常务会议再次将目光聚焦到“创新创业”上。会议决定,再取消一批职业资格许可和认定事项,以改革释放创业创新活力。因此在大学生内部进行创业观调查很有必要。

  二、调查目的

  1.了解周边同学对创新创业本身的认识与其对创新创业的个人看法,分析存在的误区及利于积极发展的方面;

  2.通过调查结果得出大学生创新创业应该注意的问题及合理的途径,为各位同学提供合理的建议,鼓励其在力所能及的范围内进行创新创业,为职业道路提供更多的选择。

  三、调查方式

  1.利用QQ群、人人网等通信工具,发动校内及其他高校学生参与网页问卷调查;

  2.采取面对面交流采访的形式,了解身边同学对创业的普遍看法及自己对创业的构想与安排;

  3.查阅有关文献,参考部分专业调查报告数据。

  四、调查报告结果

  (一)大学生选择创新创业的原因1.实现自我价值35.6%的调查者,选择自主创业是为了通过这一途径来证明自己的能力,在一些单位由于制度的约束,无法按照自己的想法来做事,创业可以有一个空间来发挥,来实现自我价值,得到社会的认可。 2.大学生就业率持续走低21.0%的调查者是因为担心毕业后找不到工作,大量的毕业生涌向市场,一些人必然要面对的问题就是找不到工作或是短时间内找不到合适的工作,在这种情况下自主创业是较好的选择。 3.偶像崇拜比尔.盖茨、张朝阳等人的影响他们的名字在大学生中并不会陌生,他们的创业故事也为同学们津津乐道。作为偶像,这些人的经历给大学生提供了自主创业的经典,对未来的美好愿望,20.0%的学生希望自己有那么一天也能向他们一样成就一番事业,出人头地。 4. “创业”本身就是一种职业

  15.2%的调查者认为创业本身就是一种职业,在就业高峰,给自己一片更广阔的天空,并且很多人都认为在今后的社会中,自主创业的人会越来越多,甚至成为就业的主流,成为大学生毕业后就业的首选。 5.替别人打工不如为自己打工8.2%选择自主创业的学生都是抱着这种心态,认为自己的事业,做起来会更有工作激情,更投入,从而更容易成功。这种成功是属于自己的;另一方面,就算失败,也是自己造成的,不会去怪别人,不会感到遗憾。

  (二)对创业与专业关系的认识创业与专业有何关系?一些企业的老总,大学所读的专业与创业的行业毫无关系,现也成为全国明星企业,这些事例往往给大学生带来一些困扰,这不得不让大学生因专业和创业而思考。此次调查中,31.03%的学生认为所学专业与创业密切相关,55.17%的学生认为所学专业与创业有关系但不大,10.34%的学生认为所学专业与创业基本没关系,认为所学专业与创业完全没关系的仅占调查人的3.45%。数据显示,认为所学专业与创业关系不大的学生始终占多数。部分专家指出,大学生创业最好能与专业挂钩,专业给人们发展以一个起点,那是条件,而不是笼子和束缚自己的`绳索。

  (三)创新创业之前会做哪些准备

  1.参加创业设计大赛27.27%的人选择自己在创业之前会通过参加“创业设计大赛”的形式来为自己的创业打下更坚实的基础,获得专业人士的指点并作好更充分的心理准备;

  2.看创业类书籍81.81%人选择自己在创业之前会阅读足够的创业类书籍,学习创业成功人士的良好经验,并得到充分的知识储备。采访显示,部分同学对类似李开复创办的“创新工场”等为创业者提供帮助的公司的了解较多,希望通过阅读相关内容获得更多的帮助,并希望自己以后创业时能够获得其帮助;

  3.参加创业培训54.55%的人选择会在创业之前参加创业培训,以此获得关于创业的专业知识。

  4.到企业实习90.91%的人选择会到企业实习。要成功创立小型公司,最好先经历过大组织的磨练,因为组织可以提供较大的视野。创业是非常艰苦的过程,必须吃苦耐劳、必须坚忍不拔必须掌握专业技术、必须心态平和、有爱心,而且不能斤斤计较,这些东西可以在企业实习中获得。

  五、调查结果分析

  (一)目前大学生创新创业存在的问题

  1.大学生创新创业的思想意识不强创新创业教育是对创新精神和创造能力的具体要求,是人才培养的重要渠道。由于应试教育的结果,学生从小所受的教育就是对现有知识传授,学生缺乏创造能力和创新精神,再加上高等教育基本以专业为主对学生进行教育,学生对本专业的了解较多,对跨专业的知识缺乏了解,综合能力不强,应变能力不强。

  2.大学生创新创业的素质能力不足a)分析判断决策能力不强,对市场调研产品研发等方面不了解。 b)是经营管理能力不强对企业的生产管理过程包括生产组织计划的编制调度,质量控制等工作不熟悉,对企业的人事管理运行方式资金的管理等都缺乏了解,无法有效协调人财物的管理。

  c)是社交能力不强,大学生长期接受学校教育,参加社会实践的机会不多,社交方面的能力差,与社会企业媒体客户等的沟通协调能力不强。 d)是风险承担能力不强,大学生经历的挫折和失败少,资金较少,一旦遇到困难和风险,就无法承担。

  3.大学生创新创业的环境有待进一步改善创业环境是创业的外部条件的总和,对创业的成长和发展具有促进和推动作用。首先是扶持力度,国家先后出台了一系列扶持政策,分别改善创业环境,强化创业培训,提高创业能力健全服务体系等方面给予大力扶持。但扶持力度还需进一步加强。其次是创新创业的社会氛围不浓,由于缺少创新创业的氛围,风险意识不强,以及宣传教育方面还不够,缺乏敢为人先、敢冒风险、敢于创业、敢于竞争和宽容失败的精神。

  (二)创新创业的大学生需要重点注意的方面

  1.要提高自身的创业素质一些大学生创业者对公司运作的认识过于简单,不清楚如何融资、如何做商业上的事务活动筹谋、如何塑造管理团队等,甚至连基本的财务、管理方面的常识都很短缺。因此,在创业前,应该有一个相对系统的理论培训。

  2.要进行充分的市场调研既然是在市场经济环境下进行创业,那创业就必须符合市场规律,不经过市场调研,盲目投资,成功的可能就很小。因此,在创业之前,应该冷静地思考,选择什么行业来做才能更接近成功。建议最好先到相关行业去做一些兼职,熟悉一些行业的运作规律和流程。

  3.要充分熟悉政策对大学结业生毕业后选择自主创业的,通称里有不少相干的优惠政策,大学生创业者应该充分了解这些政策,哪些用度是可以减免的,哪些优惠是可以申请的,都要做到胸中有数,这样才气在创业之初,节约资金更好发展。

  4.要有坚忍不拔的精神遇到一点挫折和困难就轻言放弃,是不会取得终极成功的。创业的道路没可能一帆风顺,大学生在心理上的准备也是必不可少的大学生创新创业能力提升的途径。

创新创业报告2

  10月29日上午,第二届福建省青年创新创业大赛颁奖仪式在龙文区举行。

  大赛共征集二三产业和涉农产业创业项目301个,43个入围决赛项目参与现场答辩,经评审,“全自动蒸蛋糕(三明治)食品生产解决方案”获二三产业正式创业组一等奖、“‘舒愈’液体创可贴”获二三产业意向创业组一等奖、“厦门银庄素果生态农业有限公司”获涉农产业正式创业组比赛一等奖、“福建省揉动流体机械有限公司”获涉农产业意向创业组比赛一等奖。

  据了解,获奖选手除获得现金奖励外,还可享受龙文区政府提供的基地入驻和创业基金等方面的政策,以及省共青团组织提供的园区入驻、培训辅导、资金扶持等方面政策。

  为丰富同学们的课余生活,提升同学们的`综合素质,激发同学们的爱国热情,10月30日下午,大连装备制造职业技术学院团委在鱼化龙教学大楼215教室举办了“经典红歌大家唱”校园歌手大赛。院团委老师董晶晶、蔡晓东和学生会主席柳教举、副主席王闯、办公室主任于沛洋担任评委,来自机械工程系、电气工程系、汽车工程系、航海学院的16名选手饱含深情地演唱了《弹起我亲爱的土琵琶》、《强军战歌》、《红星歌》、《大中国》、《我爱你中国》等经典红歌。

  为了活跃现场氛围,利用评委打分时间,主持人带领大家进行了动作猜词语活动,文艺部的丁浩然同学亲情演唱了一首《海阔天空》。

  经过紧张激烈的比拼,最终:“经典红歌大家唱”校园歌手大赛第一名被电气工程系的王树宝同学夺得,第二名被汽车工程系的陈振同学夺得,第三名被航海学院的闫涛同学夺得。

  近日,辽宁大学校团委举办了“咪咕音乐?音为青春”20xx辽宁大学校园歌手大赛和“趣运动,享青春”趣味运动会。

  10月28日,“咪咕音乐?音为青春”20xx辽宁大学校园歌手大赛在蒲河校区大学生活动中心举行,各学院400余名同学来到现场观看比赛。本次大赛是全国学联秘书处、共青团中央网络影视中心、中国移动通信集团咪咕文化科技有限公司联合举办的20xx年“音为青春”——全国大学生音乐超级联赛辽大站的推广活动。经过激烈角逐,历史学院、经济学院和广播影视学院学生获得个人前三名奖项。

  “趣运动,享青春”趣味运动会终极角逐在蒲河校区体育场展开。比赛分“螃蟹赛跑”、“勇往直前”、“脚夹球接力”、“七彩连环炮”和“搭桥过河”五个环节。比赛中,参赛队员顽强拼搏、服从裁判、尊重观众,充分展现了体育精神。最终,艺术学院、亚澳商学院和新闻与传播学院获蒲河校区前三名,化学院、数学院和环境学院获崇山校区前三名。

创新创业报告3

  随着时代的变化,新兴的创新创业在现代社会中逐渐成为了一种重要的趋势和模式。面对激烈的市场竞争,创业者们需要深入了解市场、追求创新和不断突破自我,才能在竞争中获得优势和成功。因此,创新创业课程对于培养创业精神和创新意识意义重大。

  一、课程设置

  本次创新创业课程设置的主要目的是通过引导学生深入了解市场需求和创新思维,培养创业精神和创新意识。在此过程中,学生需要了解市场的根本需求和交易模式,熟悉各种商业模式,并掌握有关创业的基本知识和技巧。在课程的'最后,老师安排了一次“创业初体验”活动,目的是让学生通过实际体验创业,掌握创业的核心要素并了解创业难点。

  二、教学方法

  为了能够更好地引导学生,课程设置了一系列的教学方法,包括理论讲解、案例分析、讨论互动和实践体验等。在理论上,老师采用讲授、演示和引导的方式帮助学生掌握创新创业的相关知识。在实践方面,老师安排了团队活动和商业计划的制定,帮助学生进行商业创新和创业的实践性掌握。此外,老师还通过实际案例、商业故事和活动进行引导和互动,使学生在前人经验下获得更多的经验。

  三、教学效果

  通过本次创新创业课程的学习,学生们了解了创业的核心课题和成功要素。他们掌握了市场分析、商业模式和项目管理的基本观念和技巧,同时也了解了创业生活的难点和挑战。此外,他们在实践中锻炼了创新精神、协作精神和实践能力。最后,他们通过参与“创业初体验”活动,获得了深入了解创业的体验和价值。

  四、总结

  创新创业课程通过理论学习、案例分析、讨论互动和实践体验等方式,营造了一种创新创业的氛围,使学生们能够更好地了解市场、掌握创新思维和创业技巧。在实践中,帮助学生准备高效的商业计划、加速实践能力和协作能力的提高,开拓学生的创业思想,为未来进一步发展和深入创业打下了坚实的基础。

创新创业报告4

  一、调查报告背景

  人的发展与社会的发展是息息相关的,随着社会的发展,社会对人的发展也提出了新的要求。在当今经济高速发展、科技再攀高峰的社会背景之下,自主创新能力成为衡量人才的一个重要标准。然而,我国传统教育培养出来的人才与创新型人才还有很大的差别,于是,应时代要求,创新创业教育在党的推动之下产生了。

  创新创业教育包含了“创新”与“创业”两个点。创新教育就是以培养人们创新精神和创新能力为基本价值取向的教育,它有别于传统教育的一种新型教育模式。而创业教育是一个动态的过程,它的核心价值观就是事业心与开拓技能的培养,就是一个人开创性形成的教育。把两者结合起来,我们可以这样理解,创新创业教育是基于创新教育基础上所进行的创业教育。近些年来,创新创业教育在各大高校开展起来,为广大的大学生提供一条新的道路,为社会培养自助创新创业人才。作为大学生的一员,尤其是还在摸索中的大学生,我们必须要认清楚大学生创新创业的可能性与重要性。一方面,随着我国改革开放和经济的快速发展,经济结构的调整和产业升级,为大学生创业构建了良好的平台,大学生可以根据自己的特长,选择适合于自己的创业之路。此外,大学生创业的形式灵活多样,不拘一格,不再拘泥于网络,而且,大学生创业的社会理念尚未成熟,这些都显示了大学生创新创业仍有很大的发展空间。近年来,为支持大学生创业,国家各级政府出台了许多优惠政策,涉及融资、开业、税收、创业培训、创业指导等诸多方面,这也为大学生创新创业提供了不少条件。日前召开的国务院常务会议再次将目光聚焦到“创新创业”上。会议决定,再取消一批职业资格许可和认定事项,以改革释放创业创新活力。因此在大学生内部进行创业观调查很有必要。

  二、调查目的

  1. 了解周边同学对创新创业本身的认识与其对创新创业的个人

  看法,分析存在的误区及利于积极发展的方面;

  2. 通过调查结果得出大学生创新创业应该注意的问题及合理的途径,为各位同学提供合理的建议,鼓励其在力所能及的范围内进行创新创业,为职业道路提供更多的选择。

  三、调查方式

  1. 利用QQ群、人人网等通信工具,发动校内及其他高校学生参与网页问卷调查;

  2. 采取面对面交流采访的形式,了解身边同学对创业的普遍看法及自己对创业的构想与安排;

  3. 查阅有关文献,参考部分专业调查报告数据。

  四、调查报告结果

  (一) 大学生选择创新创业的原因

  1. 实现自我价值

  35.6%的调查者,选择自主创业是为了通过这一途径来证明自己的能力,在一些单位由于制度的约束,无法按照自己的想法来做事,创业可以有一个空间来发挥,来实现自我价值,得到社会的认可。

  2. 大学生就业率持续走低

  21.0%的调查者是因为担心毕业后找不到工作,大量的毕业生涌向市场,一些人必然要面对的问题就是找不到工作或是短时间内找不到合适的工作,在这种情况下自主创业是较好的选择。

  3. 偶像崇拜比尔.盖茨、张朝阳等人的影响

  他们的名字在大学生中并不会陌生,他们的创业故事也为同学们津津乐道。作为偶像,这些人的经历给大学生提供了自主创业的经典,对未来的.美好愿望,20.0%的学生希望自己有那么一天也能向他们一样成就一番事业,出人头地。

  4. “创业”本身就是一种职业

  15.2%的调查者认为创业本身就是一种职业,在就业高峰,给自己一片更广阔的天空,并且很多人都认为在今后的社会中,自主创业的人会越来越多,甚至成为就业的主流,成为大学生毕业后就业的首选。

  5. 替别人打工不如为自己打工

  8.2%选择自主创业的学生都是抱着这种心态,认为自己的事业,做起来会更有工作激情,更投入,从而更容易成功。这种成功是属于自己的;另一方面,就算失败,也是自己造成的,不会去怪别人,不会感到遗憾。

  (二) 对创业与专业关系的认识

  创业与专业有何关系?一些企业的老总,大学所读的专业与创业的行业毫无关系,现也成为全国明星企业,这些事例往往给大学生带来一些困扰,这不得不让大学生因专业和创业而思考。此次调查中,31.03%的学生认为所学专业与创业密切相关,55.17%的学生认为所学专业与创业有关系但不大,10.34%的学生认为所学专业与创业基本没关系,认为所学专业与创业完全没关系的仅占调查人的3.45%。数据显示,认为所学专业与创业关系不大的学生始终占多数。部分专家指出,大学生创业最好能与专业挂钩,专业给人们发展以一个起点,那是条件,而不是笼子和束缚自己的绳索。

  (三) 创新创业之前会做哪些准备

  1. 参加创业设计大赛

  27.27%的人选择自己在创业之前会通过参加“创业设计大赛”的形式来为自己的创业打下更坚实的基础,获得专业人士的指点并作好更充分的心理准备;

  2. 看创业类书籍

  81.81%人选择自己在创业之前会阅读足够的创业类书籍,学习创业成功人士的良好经验,并得到充分的知识储备。采访显示,部分同学对类似李开复创办的“创新工场”等为

  创业者提供帮助的公司的了解较多,希望通过阅读相关内容获得更多的帮助,并希望自己以后创业时能够获得其帮助;

  3. 参加创业培训

  54.55%的人选择会在创业之前参加创业培训,以此获得关于创业的专业知识。

  4. 到企业实习

  90.91%的人选择会到企业实习。要成功创立小型公司,最好先经历过大组织的磨练,因为组织可以提供较大的视野。创业是非常艰苦的过程,必须吃苦耐劳、必须坚忍不拔必须掌握专业技术、必须心态平和、有爱心,而且不能斤斤计较,这些东西可以在企业实习中获得。

  五、调查结果分析

  (一) 目前大学生创新创业存在的问题

  1. 大学生创新创业的思想意识不强

  创新创业教育是对创新精神和创造能力的具体要求,是人才培养的重要渠道。由于应试教育的结果,学生从小所受的教育就是对现有知识传授,学生缺乏创造能力和创新精神,再加上高等教育基本以专业为主对学生进行教育,学生对本专业的了解较多,对跨专业的知识缺乏了解,综合能力不强,应变能力不强。

  2. 大学生创新创业的素质能力不足

  a) 分析判断决策能力不强,对市场调研产品研发等方面不了解。

  b) 是经营管理能力不强对企业的生产管理过程包括生产组织计划的编制调度,质量控制等工作不熟悉,对企业的人事管理运行方式资金的管理等都缺乏了解,无法有效协调人财物的管理。

  c) 是社交能力不强,大学生长期接受学校教育,参加社会实践的机会不多,社交方面的能力差,与社会企业媒体客户等的沟通协调能力不强。

  d) 是风险承担能力不强,大学生经历的挫折和失败少,资金较少,一旦遇到困难和风险,就无法承担。

  3. 大学生创新创业的环境有待进一步改善

  创业环境是创业的外部条件的总和,对创业的成长和发展具有促进和推动作用。首先是扶持力度,国家先后出台了一系列扶持政策,分别改善创业环境,强化创业培训,提高创业能力健全服务体系等方面给予大力扶持。但扶持力度还需进一步加强。其次是创新创业的社会氛围不浓,由于缺少创新创业的氛围,风险意识不强,以及宣传教育方面还不够,缺乏敢为人先、敢冒风险、敢于创业、敢于竞争和宽容失败的精神。

  (二) 创新创业的大学生需要重点注意的方面

  1. 要提高自身的创业素质

  一些大学生创业者对公司运作的认识过于简单,不清楚如何融资、如何做商业上的事务活动筹谋、如何塑造管理团队等,甚至连基本的财务、管理方面的常识都很短缺。因此,在创业前,应该有一个相对系统的理论培训。

  2. 要进行充分的市场调研

  既然是在市场经济环境下进行创业,那创业就必须符合市场规律,不经过市场调研,盲目投资,成功的可能就很小。因此,在创业之前,应该冷静地思考,选择什么行业来做才能更接近成功。建议最好先到相关行业去做一些兼职,熟悉一些行业的运作规律和流程。

创新创业报告5

  20xx年暑期,我院按照校团委的统一要求,突出主题,以创新创业教育为切入点,创新组织形式,认真组织大学生参加社会实践活动,在提高大学生素质、服务社会发展、宣传农大形象等方面收到了新成效。

  一、理念创新,开启学院社会实践活动新局面

  学院一直十分重视大学生实践能力、创新能力和就业能力的培养工作,多次强调,要以创新创业教育为重点,做强学生工作。今年,以农大百年校庆为契机,学院领导又提出要紧紧围绕学校办学特色,利用校内校外两种资源,做实暑期社会实践活动。在这种理念的指导下,按照学校团委精神,在院党总支的领导与支持下,院团委召开班级团支部会议,认真动员组团。学院共组建了38支团队,其中校级重点团队3支,院级重点团队35支,其中21支就属于创新创业团队。

  二、方式创新,抓重点,带全局,社会实践成效明显

  1、突出专业化,推动社会实践活动特色运作

  今年,在学院新的`社会实践活动组织理念指引下,学院突出专业特色,提倡“学以致用,服务基层”的教学理念,开展专业化实践活动。成立了专业企业调研团,对校外各大电子公司进行实习考察。多支队伍亲身进入车间进行为期一个月的学习训练,期间还组织参观了软件公司的管理系统,检测车间等。

  2、坚持项目化,推动社会实践活动系统运作

  依托学院青年教师科研基金项目,组织设计大学生创新实践项目,今年,我院选定了“加大作物秸秆利用,为民创造更大财富”、“少数民族传统习俗与文化调研”、“三农政策的推广与深入”、“计算机网络在乡村管理系统中的应用”、“深入基层挂职锻炼”等10余个项目开展。通过项目化运作,使大学生持续关注与所学专业应用有关的领域或行业,更好的认识行业与社会。

  3、注重基地化,推动社会实践长效运作

  近年来,我院重视结合学科专业特点建设社会实践活动基地,与安徽大申庄、湖南张家界等地区的大学生社会实践基地都签订了共建协议,在“赴邓州大学生志愿增智社会实践活动”中,学院学生在担任镇长、乡长助理的半个月里,积极开展调研活动,了解了邓州的市情、乡情、村情;对当地农民进行电脑知识培训和致富技能培训。今年,还为那里的蔬菜大棚的种植提供了许多理论帮助与支持。

  4、落实全员化,推动社会实践活动普惠性建设

  今年,在抓好重点团队同时,我们以《河南农业大学暑期社会实践登记表》为载体,以确立社会调查题目与提纲为支撑,抓实了分散反向同学的社会实践活动。实践活动参与率达到100%,实现全体同学在实践中受教育,靠做贡献长才干。

  5、推进制度化,构建社会实践活动激励体系

  在学校社会实践活动组织体系指引下,我院不断建立完善社会实践活动评比表彰制度,逐步构建了社会实践活动成效与班级团支部评先评奖、学生个人评奖评优相结合的考核、评比、激励制度体系,为学院社会实践活动组织、开展提供了有力的制度环境。

  三、加强宣传,树立农大良好的社会形象

  组建强有力的宣传团队,及时向校团委、省市各媒体、网络提供稿件,我院多篇通讯报道被“三下乡”社会实践、中国青年网、大学生网、中国新闻网、河南日报(农村版)、青年导报、大河网、中国校媒网等媒体刊登报道30余次。

创新创业报告6

  省委、省政府提出的“创业富民、创新强省”的“两创”战略,是从我省正处于全面提升工业化、信息化、城市化、市场化、国际化的关键时期和全面建设小康社会的攻坚阶段的实际出发,为实现全面建设小康社会、继续走在前列的奋斗目标而作出的重大战略选择,是一条符合省情、具有特色和时代特色的科学发展、和谐发展之路。发改部门承担着研究拟定国民经济和社会发展规划、主管物价、粮食工作和指导总体经济体制改革的职能,在创业创新中,发改部门更要积极起好表率示范,发挥好排头兵作用。

  一、充分认识发改部门创业创新的重要性

  创业创新是我省今后一个时期发展的总战略,也是县今后一个时期发展的根本之举,更是发改部门充分发挥职能作用,力求工作突破、善作善成的路径选择,必须进一步增强对创业创新重要性的认识。

  (一)强化对内涵的认识

  创业创新的内涵极为丰富广泛,“创新”代表了一个脱离现有技术、超越当前状态的基本意愿;“创业”顾名思义就是以开拓性的思维、创造性的劳动建树事业,是自我价值实现的过程。创业的本质是创新。创业创新其核心就在于超越既有资源限制而对机会的追求,创业创新是一个过程和目标的统一,也是一个手段和目的的统一。创业是基础,创新是关键。富民强省是发展目标,创业创新是精神的核心所在。就发改部门本身而言,发展和改革正是创业创新的要义所在,发展就要不断地创业,改革更要高层次地创新,发改的创业创新工作就是为经济社会发展服务,所以,创业创新与发改工作息息相关,也是本职工作职能需要,不仅可以大有可为,而且应该有所作为。从这个意义上说,开展创业创新为发改工作提供了十分难得的机遇,开辟了更加广阔的天地,一定要牢牢抓住机遇,以创业创新促进发展推动改革,力求各项工作实现新突破。

  (二)提高对创业的认识

  “创业是立身之本、成事之基、发家之道”。创业要有大气不凡的理念、大气不凡的举措、大气宽容的氛围。创业也是一个干部必备的能力,一个干部,一个机关工作人员,没有创业心,没有把事业做大做优的志气,工作只能流于平庸,干好工作也无从谈起。对于发改干部职工来说,创业首先要干好本职工作,努力在工作中创造自己的事业。当前及今后,在国际金融危机和经济下滑的`严峻形势影响下,我县发展和改革工作任务更加艰巨,县委、政府在项目推进、深化改革、统筹发展、优化环境等各个方面,都给发改部门提出了新的要求,要干好这些工作,必须弘扬创业精神,扑下身子扎实工作,才能使发改工作取得新的业绩。

  (三)提升对创新的认识

  创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力,是推动发展的动力之源、活力之源。发改部门要进一步解放思想、更新观念、大胆探索,不断增创发展新优势,着力在四个方面加强创新,一是创新思维,就是要有创新的理念,进一步解放思想,努力冲破旧的观念,打破原有的条条框框,对待工作要超前谋划,敏锐反应,主动出击;要创新思维方式,不断创新、探索和寻找最佳的方法,扎实做好各项工作。二是创新路子,就是要紧紧围绕县委、县政府的要求落实工作,围绕发改部门在掌握宏观政策、对上争取资金、项目推进管理等方面的优势来开展工作,围绕每个人的自身优势干好工作。三是创新措施,就是要进一步强化领导、落实责任以及检查督促等措施,把工作真正落到实处,产生实效。四是创新方法,在现行推出项目协调工作、规划综合管理办法等许多工作新机制的基础上,要进一步探索研究,总结经验,通过方式方法的创新,实现工作的创新。

  二、发改部门开展创业创新的有效探索

  为响应省委、省政府“两创”总战略号召,积极推进市委、市政府提出的“加快生态文明建设”工作主题,认真贯彻落实县委、县政府“大气创业、大力创新”的工作主线,县发展和改革局充分发挥“参谋部、项目部、协调部”作用,积极起好表率示范,开展创业创新的有效探索,争当创业创新先行者。

  (一)牵头创办研促中心

  于20xx年4月份牵头组建了“县创新发展研究和促进中心”(以下简称研促中心),全力为创业创新服务,这是县创业创新体系建设的重要内容,也是发改部门推进创业创新的一项新举措和具体的实际行动。中心建设旨在根据县经济和社会发展需求,有效组织、优化和整合资源,搭建起具有公益性、开放性、基础性的研究中心和服务平台,为个人和企业创业创新、政策法规解读、公共机构改革和创新、发展中存在的难题破解和研究提供一个集思广益、智力激荡的对接性强的创业创新研究和促进平台,构建一个企业与政府、高等院校、科研机构、传媒四位一体的交流平台,以便找准问题,研究出解决措施。建立研促中心是实施全省“两创”总战略的需要;是谋求争先进位、推进“撤县建市”、构建“四型”的需要;是加快经济社会发展的需要;也是加快发改部门职能转变的需要;更是优化经济发展软环境的需要。

  (二)成功举办峰会论坛

  研促中心组建以来,已开展了一系列的创业创新工作。20xx年5月1日成功举办了20xx信息管理与资本运作(仙都)峰会,特别邀请了来自世界四大会计师事务所之一的毕马威会计师事务所高级审计经理徐天云和财大软件有限公司总经理李侦分别就企业上市前期准备与包装、企业经营方式拓展、营销与品牌策划、信息化安全等这些企业经营者密切关心和急需解决的方面知识与问题作了专题讲座。20xx年7月10日成功承办了县“大气创业、大力创新——转型提质、跨越发展”论坛,论坛针对宏观调控和新一轮经济转型期中小企业面临的挑战与困境等系列问题展开讨论,论坛形式分主题演讲和对话沙龙活动,省委政策研究室副主任郭占恒,省社科联原副主席蓝蔚青,《今日》杂志社总编、社长厉佛灯,工商大学教授、博士生导师、浙商研究中心主任吕福新,《市场导报》社总编崔砺金等出席论坛活动。县委副书记、县长孔海龙主持并致词,县委书记毛子荣作主题报告。三位嘉宾作了主题演讲,分别从理论的高度和实践的角度畅谈了“两创”的主要内涵、本质要求、对策措施等;在对话沙龙中,专家、学者、政务人员、媒体记者与企业界精英实行“四位一体”现场互动对话,分别围绕《行业管理创新与发展》、《企业上市的筹备与谋划》、《技术和产品创新的产业化》三个主题进行面对面的讨论交流,畅谈感言和认识,探讨问题与对策。会后,还专门汇编了《20xx论坛荟萃》,论坛的全新模式举办,深受企业界和部门、乡镇的欢迎和好评。

  (三)深入调研服务企业

  调查研究是成事之基、谋事之道,也是发改干部的一项基本功,针对各种要素制约、新情况新问题层出不穷,发展和改革局坚持与县委、县政府中心工作相结合、与发改工作重点相结合,紧密联系实际,围绕热点、焦点、难点,加大调研力度,寻找切实管用的办法。专门建立了以分管领导为组长的重点课题组,及时下达重点课题调研计划,深入开展调查研究。针对企业发展面临的挑战与危机,还专门发放问卷调查表,在规模以上企业中深入开展了县企业发展现状与需求情况调查,又专门邀请了工商大学、浙商研究中心等高等院校、研究机构专家、学者前来为企业“把脉号诊”和“对症下药”。通过深入调研,完成了一批高质量的课题调研文章。20xx年,《新一轮经济转型期县中小企业发展的挑战与对策》等3个课题被省发改委的《省发展改革系统简报》刊用。其它专题调查、研究文章也有不少篇数被刊用,其中1篇被省委《政策燎望》刊用,3篇研究文章被《经济》刊用,1篇调研文章被《投资》刊用,1篇调研文章被《重大工程交易信息》刊用,1篇调研文章被《今日》刊用,1篇理论文章被《日报》刊用。并与浙商研究中心共同完成了《县创业创新调研报告》。同时,紧抓机遇,在全省首批开发区(园区)信息化建设试点单位基础上,通过积极争取,使工业园区成为了全省28个重点特色工业园区之一。积极探索县城污水处理厂、新碧污水处理厂、县垃圾填埋场TOT、BOT、BT招商,已取得实质性成效,为多渠道拓宽项目融资方式而努力。抓好CDM项目的开发与研究,已成功把沙坑、八尺电站2个项目有偿推向国际。通过一系列的工作创新,彰显了发改部门在创业创新的排头兵作用。

  三、发改部门推进创业创新的路径选择

  当前,正处“爬陡坡、闯难关、跨大坎”关键阶段,处于工业化转型期、城市化加速期、市场化完善期和国际化提升期,宏观环境发生了许多新的变化。创业创新为发改工作提供了十分难得的机遇,开辟了更加广阔的天地,作为发改部门,要紧跟形势变化,坚持与时俱进,按照科学发展、促进和谐的总体要求,推进新一轮创业创新,力求各项工作实现新突破,再上新水平

  (一)围绕办好研促中心推进创业创新

  以县创新发展研究和促进中心为总平台,认真总结去年举办峰会、论坛等活动的经验与做法,进一步研究和探索我县经济社会发展需求方面的创业创新新途径、新办法、新机制。

  一是进一步完善平台功能定位。根据建立研促中心的目的和功能定位,为更有效地解决问题,优化我县经济社会发展环境,需不断加强县创新发展研究和促进中心建设,进一步发挥研促中心这个平台作用。总平台组织架构模式为:研促中心在非常设机构上专门设立顾问委员会、专家委员会、理事单位,常设机构上专门设立研究室。顾问委员会由县领导和相关部门领导组成,委员会主任由县主要领导担任;专家委员会主要由科研机构、高等院校、政府机构以及社会上的专家学者、企业家以及企业中具有实践经验的技术、管理专家组成;理事单位由相关部门以及经常需要联系的企业组成;研促中心由发改局组建,局长担任主任,确定一名副职为常务副主任,其他副职为副主任,局里有关骨干为成员,同时,中心下设研究室,研究室成员从事日常具体工作。在工作初期,中心为临时机构,待条件成熟,取得一定成绩和经验后,争取发展成为发改部门下属的事业单位。加快组建缙商创业创新俱乐部,定期举办沙龙活动,为企业提供交流和互动的平台。加强与有一定资源优势、技术优势和人才优势的科研机构、高等院校、企业建立纵向、横向联系,定期或不定期举办各种形式的讲座或培训,适时举办“应对危机,加快发展”信心论坛等活动形式,积极为中小企业发展和二次创业面临的新机遇、新问题、新挑战等方面提供高质量的各类管理、经济、科技、咨询服务。

  二是深入开展调研、政策解读和研究工作。本着“创新源于基层、创新来自总结”的原则,针对一些政府制度改革创新、创业创新融资制约、企业发展管理瓶颈、项目推进对接等热点、难点问题,定期或不定期开展重点课题调研工作,进行实事求是、全面客观地分析研究,针对性地开展专家诊断、名家讲课、业务辅导等各类培训或指导。并把调研中发现的问题提交专家委员会研讨和顾问委员会进行指导分析,在更高层次上对我县的实际问题进行“把脉号诊”,对症下药解决问题。并要及时掌握政策信息,研究政策导向,做好解读文章,提出相关政策建议;针对不少企业对行业发展扶持政策信息缺乏或不了解、缺少敏感性等方面情况,由研促中心及时收集相关政策与信息,为企业做好政策解读和辅导工作。及时总结一些创业创新典型案例,汇编出版一些在一定级别刊物发表的、有一定影响力的调研成果。努力把研促中心建成我县政府创业创新和政策法规理论研究中心。

  (二)围绕服务工业推进创业创新

  审视我县的发展现状,工业经济是主力军,在创业创新中,发改部门必须要以实际行动服务工业经济发展。

  一是强化规划引导。通过积极开展向省申报重点乡镇、重点区块列为全省主体功能区规划的重点开发区块等工作,编制组织实施好《县工业产业集聚发展与空间布局规划》,以大力推进工业经济繁荣,培育“产业更加集中、发展更加强劲、特色更加明显、优势更加突出”的产业集群为主线,重点发展机床制造、汽摩配、金属制品三大主导产业;着力培育电力电子、新型特种材料两大高新产业;改造提升缝制机械、照明器具两大传统优势产业。用好、用活《县关于推进工业经济又好又快发展的若干意见》和《县工业经济奖励实施细则(试行)》,积极扶持重点产业、重点产品、重点项目,努力建设一批具有全国影响力的现代产业集群。

  二是不断健全工业发展平台体系建设。三大工业集聚区是工业经济发展的重要平台和主阵地,也是今后一个时期工业经济发展的主要增长极。加强和促进园区开发建设,推动产业集聚,提升产业层次,增强发展后劲,提高市场竞争力,是建设实力、活力、大气、和谐“四型”、深入实施“开放兴县、工业强化、生态立县”三大发展战略、加快撤县建市进程的有效举措。要强化园区经济的主体地位不动摇,不断整合提升和延伸扩展工业园区和五东、壶镇工业功能区,坚持框架式建设与功能性建设并重,大力推进工业园区、工业功能区建设,积极探索在工业优势乡镇、中心村发展建设全民创业园区,为工业发展拓展平台空间。

  三是不断优化企业发展环境。要牢固树立“善待企业”意识,尊重企业、支持企业、爱护企业、关心企业,创新服务方式和服务理念,变被动服务为主动服务,变企业找我办为我为企业办,主动送服务上门,送政策上门,帮助企业解决一些实际困难和问题,如通过深入开展“走进企业、破解难题”专项行动,千方百计帮助企业解决要素、瓶颈制约问题,努力减轻企业的政策性负担,不断为企业解决生产经营中的新情况、新问题,促进干部作风的进一步转变,工业经济发展环境进一步优化,全力营造“善待企业就是善待财富”的良好氛围。

  (三)围绕项目投资推进创业创新

  要牢固树立抓项目就是抓经济社会发展、就是抓机遇的理念,牢固树立抓项目推进就是抓经济增长、谋划项目就是谋划发展的思想。始终把抓项目、保投资作为经济工作“生命线”。

  一是加强项目谋划。要紧紧围绕中央今后两年多时间内强力启动4万亿元投资刺激经济的有利时机,致力服务旅游、文化、卫生强县和生态县创建的“四县联创”工作,积极争取有利于我县投资发展的空间,抓项目,上项目,建项目,把项目投资这项重头戏抓出成效。

  二是注重项目前期。进一步按照国务院十大措施、省“三个千亿”、“均等化计划”、“服务业项目计划”等谋划项目,通过敢想善谋,谋划出更多政策对路、规划对接、资金对口的项目,壮大建设项目库,搞好项目储备,继续做深、做实、做细、做活重大项目前期,切实抓好好溪水利枢纽、金温铁路扩能提速段改造、方溪抽水蓄能电站、330国道西移等一批重大项目前期工作,抓住机遇乘势而上,争取提前实施。进一步完善项目前期工作运行机制,着力推行重大项目前期“8+x”协调制度,通过举办项目实务培训班等形式,以具体项目实践为例,切实做好项目指导工作。

  三是狠抓项目推进。进一步创新项目推进工作机制,完善促进投资项目加快推进的工作制度和项目工作协调机制及项目督查督办工作机制。进一步完善和发挥好县领导联系重点项目工作制度和重大项目会商办理机制、重点项目要素保障责任制度以及重点项目联合稽察考核制度,加快出台实施项目审批评估办法、向上争取资金补助激励办法、政府投资项目装修实施标准等。不断完善项目推进工作考核办法,强化落实项目推进激励机制。巧设各种载体,采取多种措施,破解项目难题,加快项目推进。

  四是优化项目服务。进一步改进项目服务方式,优化服务环境,加快项目审批。要抓好政策服务,政策要围着项目转,做到政府投资政策、价格政策等服务于项目建设,有利于项目推进,要按照中央国债项目管理方面的政策要求和投资导向,千方百计做好国债项目争取,认真研究落实管理办法,真正做到能争取、能落实、能管好。要提供要素服务,重点在土地和资金上做好文章,要立足潜力挖掘和增量拓展并举,加强统筹谋划,积极采取有效措施,进一步加大政策处理力度,切实解决土地历史遗留问题,努力破解土地要素制约,为项目推进提供坚实保障。要优化审批服务,进一步加强业务指导,推进项目审批服务高效化。

  (四)围绕改革深化推进创业创新

  “大气创业、大力创新”最核心的问题是解放思想,深化改革。没有思想大解放,观念再更新,创业就会缺乏激情,创新就会缺乏动力。要坚持把解放思想、改革开放作为创业创新的动力源泉。

  一是进一步解放思想。要按照“两创”要求,更加深刻、更加到位地推进新一轮思想大解放。解放思想必须立足“敢”,切实做到敢想敢为,敢冒风险,敢担责任,敢争一流。解放思想必须立足“干”,切实做到发展第一,大局为重,干事创业,自强自立。解放思想必须立足“放”,切实做到多予少取,放开搞活,支持创业,善待百姓。

  二是积极推进各项改革。要按照“两创”要求,推进新一轮改革,积极探索城乡统筹的规划和管理体制、基础设施、社会事业、就业和社会保障制度;完善和落实促进全民创业、全面创新的政策措施,营造公平竞争的发展环境;要积极探索科学高效政府管理体制、改善民生的社会管理体制、充满活力的创业创新体制。

创新创业报告7

  一、问题陈述

  随着中国经济的快速发展,越来越多的人开始选择自主创业,希望自己的事业能够取得成功。但是,创业的道路充满着各种挑战和风险。因此,了解创新创业的现状及其面临的挑战,对于我们拥有深入的认识,解决问题必将具有重要的参考价值。

  二、研究目的

  本研究旨在通过问卷调查和访谈,全面了解创新创业的现状,形成具有可操作性的研究建议,以此为创业团队提供有用的参考。

  三、研究方法

  本研究采用问卷调查和访谈两种方法进行。问卷调查共发出500份,回收432份,有效回收率86.4%;访谈对象为20个创新创业团队的创始人或高管,访谈时长约为1小时。

  四、研究结果

  4.1创新创业已成为年轻人的选择

  本次调查显示,在500名受访者中,有329人(64.4%)曾经或正在从事创业活动。其中,已经创业的人占比例较小,只有22.4%,大多数人处于准备或者正在寻找机会的阶段。另外,该调查还显示,创业倾向性随着年龄的`逐渐增大而下降,尤以35岁以上的人较少。

  4.2融资、市场推广等是创业团队面临的挑战

  本次调查针对创新创业团队在融资、市场推广、人才招聘、跨国运营等方面的挑战进行了分析。结果显示,超过70%的受访者认为融资是创业团队面临的最大挑战,其次为市场推广(57%)。此外,37%的受访者表示,招聘优秀人才也是一大挑战。

  4.3 创业团队应加强与投资机构的沟通

  有许多创业团队在融资方面面临着困难,无法获得足够的投资,甚至有一些创始人在此过程中耗尽了自己的积蓄。因此,我们建议创业团队应该加强与投资机构的沟通,寻求多种融资渠道,以筹集到足够的资金。

  4.4 创业团队应注重用户需求

  随着市场竞争的加剧,用户体验的重要性越来越被重视。因此,创业团队应加强与消费者的沟通,了解用户需求,提供更好的产品和服务,以获得消费者的信任和支持。

  4.5 创业团队应积极招揽优秀人才

  创业团队的发展需要拥有一支优秀的人才团队来支撑,因此,招揽优秀人才是非常重要的。我们建议创业团队应该积极发掘潜在的人才,注重人才的选拔和激励,以提高团队的竞争力和创新能力。

  五、结论

  本次调研揭示了创新创业的现状和挑战,指出创业团队应加强与投资机构的沟通、注重用户需求、积极招揽优秀人才等,对于提高创业团队的竞争力,保持其长期稳健发展具有十分重要的参考价值。为了更好地促进创新创业,我们建议政府加大对创新创业的支持力度,提供更好的政策、环境和资源,为创新创业团队提供更加良好的发展机会。

创新创业报告8

  我来自13级物联网,首先通过这次的实践活动,包括和学长之间的交流和同学们之间的交流,我对”创业“这个使我既兴奋又使我苦恼的名词有了一个更深层的了解。

  正如古人所说“故天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性,曾益其所不能”。创业的道路上正应了那句“世界上唯一不会改变的就是变化”,你当初也许是踌躇满志,器宇轩昂,但应用市场的变化,上市股东改变主意,还有其他同行的“不符合常理”的举动都会影响你的心态,对你的决策产生影响。所以如果选择了这一条不归路,我们一定要随时做好应对变化的准备,而且还要有应对变化的能力。这次在活动中感触最深的大致有两点,一个是目标最重要,二是真心喜欢自己的职业,不为赚钱而工作的人才才是真正的人才。

  接下来,展开这两点:一。“凡事预则立,不预则废”,大到一位CEO管理一个公司,小到普通人的一日三餐,他们都会在做某件事之前有意识无意识的为自己设定一个目标,无论最后是否成功,但是他们最起码不会偏离大致方向。举个简单的例子:真是因为有了目的地才使得让人望而止步的42.195公里,变得不再是那么的不切实际,而且正是因为有了 “世界纪录”才能激发出运动员的潜力,人类的极限一次次地被突破,记录一次次地被刷新。因为有了目的.地他们便知道了自己的方向,即使面临马拉松道路上的岔口,他们也可以潜意识地做出正确的选择,把走弯路的几率降到最低;这样他们可以把自己有限的体力用到有效的路程上,这样他们才有可能做到用最少的时间做最长的路程。又如俞敏洪在新东方二十周年纪念日晚上召开董事会时所说:‘“我只是一个老师,我的最终目标就是为中国的教育事业要做一点贡献,因为好朋友百度,腾讯和阿里都登上了教育的平台,所以自己要不惜一定代价,改变自己的基因改变自己企业的工作模式,紧跟时代的发展”,因为他知道在这样一个面对面的社交活动逐渐减少的二十一世纪,自己的教育目标不会在这样的模式下实现,所以他做出了改变。我们把跑马拉松的思维转换到我们的创业道路上,首先我们最终要达到一个什么样的目标就显得格外重要了,每个人心中或大或小都有一个梦想,我们年轻人追梦的过程就是把自己的梦想拉到现实世界,然后把彻底不切实际的抛开,或者先放到一边,然后把那些触手可得或者经过努力可以实现的梦想实现。所以,创业我们首先要确定我们的最终目标。二人才很重要,我们需要的是那种骨子里流淌着这项业务血液的有志青年,只有这样我们才会真心且全身心的投入到我们是事业中,这种狂热和执着不是其他诱惑能够带来的;比尔盖茨的十几年的软件生涯仍让他不知疲倦,乔布斯的完美主义伤了很多人,但是他自己却总是痛苦并快乐的生活着,只有一个把自己真正定义为一个该行业的人时,即使未来的道路上充满了失败和挫折,他仍然会坚强的笑着向下走,因为他会情不自禁的享受这种或成功或失败的刺激感。最终有可能通过自己对该行业敏锐的洞察力取得一定的成就,实现自己的梦想。或许只有这样一批人才比较适合创业。

  另外的感想还有很多,很多只可意会不可言传,真心希望通过我们小组的实践报告的展示能带给我们小组成员和其他同学一股对大学的激情,这是我们实践调查的最初目标。

创新创业报告9

  近日,管理学院举办了一场以“创新创业”为主题的大学生发展讲座报告。该活动旨在为大学生提供更好的创新创业教育,帮助他们在未来的职业生涯中更好地面对商业挑战。

  在讲座中,来自不同领域的成功企业家和商业专家分享了他们的经验和见解。他们从创业的理念、创新思维、商业模式等方面进行了生动的介绍。此外,专家还分享了自己在实践中遇到的难题和解决方案,让大学生们更好地了解创业的风险和机遇。

  此外,讲座还为大学生提供了创新创业的机会和平台。学生们参加了交流会和展示活动,展现了他们的创新创业想法和实践成果。这不仅为学生们提供了展示才能和激发创新创业灵感的'机会,还为他们提供了创业的机会和资源。

  据悉,此次讲座是管理学院持续推进创新创业教育和实践的举措之一。通过这样的活动,管理学院积极引导大学生进一步了解创新创业,帮助他们更好地掌握商业实践技巧,提高创新创业能力,培育更多的优秀创业者和商业人才。

创新创业报告10

  一、 目的:

  在注重素质教育的今天,学校要求学生假期进行社会实践作为促进进学生素质教育,加强思想政治工作,引导学生健康成长的重要举措,作为培养和提高学生实践创新能力的重要途径,一直来深受学校的高度重视。社会实践活动一直被视为培养德、智、体、美、劳全面发展的跨世纪优秀人才的重要途径。

  学校是一个小社会,我们不再是象牙塔里不能受风吹雨打的花朵,通过社会实践的我们深深认识到社会实践实践是一笔财富。社会是一所更能锻炼人的综合大学,只有正确引导我们深入社会,了解社会,服务社会,投身到社会实践中,才能是我们发现自身的不足,为今后步入社会创造良好条件;才能使我们学有所用,在实践中成才,在服务中成长,并有效的为社会服务,体现大学生的自身价值。

  二、实践内容:

  在公司做销售锻炼自己的能力,体会社会事务,工作辛劳。近两个月的社会实践,一晃而过,却让我从中领悟到了很多的东西,而这些东西将让我终生受用。社会实践加深了我与社会各阶层人的感情,拉近了我与社会的距离,也让自己在社会实践中开拓了视野,增长了才干,进一步明确了我们青年学生的成材之路与肩负的历史使命。社会才是学习和受教育的大课堂,在那片广阔的天地里,我们的人生价值得到了体现,为将来更加激烈的竞争打下了更为坚实的基础。

  三、实践总结:

  在这次为期较短的社会实践中,获益匪浅,深切感受到社会实践的重要性,也感受到人生需要奋斗,我们都需要从现在就开始掌握一定的专业与非专业知识,充实自己的心灵,武装自己的大脑,使自己的人生精彩而灿烂。我看到了一些在学校看不到的东西,也学到了一些在学校里学不到的知识。我想,这个应该是我这次做社会实践最大的收获。

  1.挣钱的辛苦

  每天辛辛苦苦重复同样的工作,小心翼翼的进行日常工作,才可以得到工资,这次的体验确实让我真真切切感受到父母的钱来之不易,一分一厘都来自于没日没夜的辛勤工作,挣钱确实是个很艰难的过程,需要全心全意的付出。

  2.人际关系

  在这次实践中,让我很有感触的一点就人际交往方面, 大家都知道社会上人际交往非常复杂,但是具体多么复杂,我想也很难说清楚,只有经历了才能了解.才能有深刻的感受,大家为了工作走到一起, 每一个人都有自己的思想和个性,要跟他(她)们处理好关系得需要许多技巧,就看你怎么把握了.我想说的一点就是,在交际中,既然我们不能改变一些东西,那我们就学着适应它.如果还不行,那就改变一下适应它的方法。让我在这次社会实践中掌握了很多东西,最重要的就是使我在待人接物、如何处理好人际关系这方面有了很大的进步。同时在这次实践中使我深深体会到我们必须在工作中勤于动手慢慢琢磨,不断学习不断积累。遇到不懂的地方,自己先想方设法解决,实在不行可以虚心请教他人,而没有自学能力的人迟早要被企业和社会所淘汰。

  3. 具备随机应变的能力

  要具备随机应变的能力是因为在销售的过程中,总会遇到各种千奇百怪的人和事,如果没有随机应变的能力,只懂得拘泥于一般的原则而不懂得变通,有可能会导致交易失败甚至给自己带来不必要的麻烦。因此,一定要有随机应变的能力。

  4. 微笑面对每一位顾客

  对人友善,肯定会获得回报。而表示友善最好的方法就是微笑。因为微笑是所有人类共有的语言。做服务行业的人应该养成微笑的好习惯。面带微笑的人,给人一种容易亲近而友善的感觉。而且,微笑是人的一种本能,它不需要花费任何成本,也无需努力,但它使人感到舒适,乐于接受你。相对于面无表情甚至表情冷漠的人,人们更喜欢与面带微笑的人打交道,更何况在服务行业中作为上帝的顾客。

  5、认识来源于实践

  一切认识都来源于实践 实践是认识的来源说明了亲身实践的必要性和重要性,但是并不排斥学习间接经验的必要性。实践的发展不断促进人类认识能力的发展。实践的不断发展,不断提出新的问题,促使人们去解决这些问题。而随着这些问题的不断解决,与此同步,人的认识能力也就不断地改善和提高!马克思主义哲学强调实践对认识的决定作用,认识对实践具有巨大的反作用。认识对实践的'反作用主要表现在认识和理论对实践具有指导作用。认识在实践的基础上产生,但是认识一经产生就具有相对独立性,可以对实践进行指导。实践,就是把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践,那么所学的就等于零。理论应该与实践相结合。另一方面,实践可为以后找工作打基础。通过这段时间的实习,学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习,从学习中实践。我们不只要学好学校里所学到的知识,还要不断从生活中,实践中学其他知识,不断地从各方面武装自已,才能在竞争中突出自已,表现自已。

  6.管理者的管理

  在公司里,有很多的管理员,他们就如我们学校里边的领导和班级里面的班干部。要想成为一名好的管理,就必须要有好的管理方法,就要以艺术性的管理方法去管理好你的员工,你的下属,你班级里的同学们!要想让他们服从你的管理。那么你对每个员工或每个同学,要用到不同的管理方法,意思就是说:在管理时,要因人而异!

  7.自强自立

  俗话说:“在家千日好,出门半”招“难!”意思就是说:在家里的时候,有自己的父母照顾,关心,呵护!那肯定就是日子过得无忧无虑了,但是,只要你去到外面工作的时候,不管你遇到什么困难,挫折都是靠自已一个人去解决,在这近一个月里,让我学会了自强自立!凡事都要靠自已!现在,就算父母不在我的身边,我都能够自已独立!

  8.责任的重要性

  虽然在实践中只是负责比较简单的部分,但能把自己在学校学到的知识真正运用出来也使我颇感兴奋!在学校上课时都是老师在教授,学生听讲,理论部分占主体,而我自己对专业知识也能掌握,本以为到了企业实践应该能够应付得来,但是在企业里并没想象中如此容易。平时在学校,数字错了改一改就可以交上去了,但在公司里,数字绝对不可以出错,因为质量是企业的第一生命,质量不行,企业的生产就会跟不上,而效率也会随之降低,企业就会在竞争的浪潮中失败,所谓“逆水行舟,不进则退”,企业要时时保持着这种竞争状态,才能在市场中立于不败之地,就因为这样,企业会对每一个在厂的员工严格要求,每一个环节都不能出错,这种要求在学校的课堂上是学不到的,在学校里可能会解一道题,算出一个程式就行了,但这里更需要的是与实际相结合,只有理论,没有实际操作,只是在纸上谈兵,是不可能在这个社会上立足的,所以一定要特别小心谨慎,而且一旦出错并不是像在学校里一样老师打个红叉,然后改过来就行了,在工厂里出错是要负上责任的,这关乎工厂的利益损失。

  指导教师批阅意见:

  指导教师签字:

  年月日

创新创业报告11

  大学生创业存在三个明显特点:

  此外,青年总体受教育水平较高,有一定的经营管理理论知识;学习能力较强,容易接受新鲜事物;合作精神好,注重团队建设,容易形成创业团队等都是青年就业创业中的优势,青年创业的劣势在于:首先,大多缺乏商业方面的经验,职业工作和人际交往经验不足,其次,青年创业容易眼高手低,对创业的辛苦和困难认识不足。

  第三是普遍缺乏资金,一般都面临信贷信用不足的问题,第四是青年一般热衷“体面职业”初期创业新鲜感强,但不容易持之以恒!

  题目:学院:专业班级:学号:姓名:

  国际教育学院。

  工商管理三班。

  1121215432。

  刘立平。

  20xx年11月25日。

  一.调查目的掌握南阳市国美电器的销售状况,了解南阳市国美电器市场存在的问题。

  二.调查对象及其一般情况。

  调查对象:南阳市广大消费群众。

  一般情况:这部分人主要是社会群体。也包括在校学生等等。

  本次调查采取的是随机问卷调查。街头拦截法,入户调查法。具体步骤如下。

  (2)街头拦截,在各大广场对不同群体进行调查(3)入户调查,给每个人群当面发放问卷。

  (4)根据调查问卷的分析情况以及了解的专业知识,确定最后的调查问题;

  20xx年10月15日――――20xx年12月7日。

  五.调查内容。

  1.选址心理。

  (1).方位情况。国美电器商场正门朝向方向一般设计是坐北朝南的最理想方位,目的是位置醒目,容易让人找到它的方位,而且还有一种图吉利的说法。

  (2).走向情况。一般而言,考虑到人们普遍有右行习惯,国美商场在选择进口时都是以右为上。

  (1).国美电器的招牌统一标准而略显简单,招牌上面是由红底白字组成的英文字母gome字样,下面紧接着是“国美电器”四个白色中文大字,不过细心发现招牌背面都是由墨绿色横条状衬托着,远远望去非常的醒目。

  a.分类统一原则。

  国美卖场内展台可分为柜台.高玻璃展柜.靠墙式展台.岛屿式展架.地台.个性化展台等几种,但是相同产品使用高度.色彩完全一致的展台,区别只能在厂家标识或灯箱片,不同类型产品展台可以在色彩上有所差别。

  b.家电与数码分离原则,国美电器的家电.数码遵循分区展示的原则,使消费者有明确的购物目标,方便集中购物。例如牌坊店门店为两层,则数码产品在第一层,家电产品在第二层。

  c.通透性原则,国美门店布局充分体现通透性,顾客进入卖场后能很快对整体商品的分布有一个大致的了解,卖场没有明显地死角,没有展台之间的相互遮挡,使顾客在舒畅的心情下很容易地找到层次分明。

  六.调查结果。

  1价格竞争是商业企业最有效的竞争手段。

  西方经济学中微观经济学的另一个名称,就是“价格理论”,研究的主要内容之一,就是在现有市场环境.技术条件下,企业如何在市场竞争中,采取合适的价格策略,以取得市场竞争优势。

  2低价位进入.低价位经营.快进快出,风险更小。

  从国美的发展看,国美实行的价格竞争是有一定特色的。很多企业也采取价格竞争手段,但一般是先将价格定得较高,或定在一般水平上,用降价作为渲染.吸引顾客的手段或者最后甩卖积压.滞销.过季.技术即将过时或已过时商品的手段。这种价格竞争,只是企业的一种经营策略,低价不是常态,不是经常性的。大多数时候,是被动降价或被迫降价。国美是将价格竞争作为一种基本的经营战略。价格处于低水平是经常性的,是一种常态,是作为经营.营销战略使用的。商品价格从一开始就定得较低,从开始就主动采取对消费者有吸引力的价格,将顾客吸引过来。

  3.低价位进入.低价位经营的基本条件是低成本。

  在竞争性市场,一个企业是否能采取低价位经营策略,取决于其经营成本的高低。低价位带来的销售规模的扩大以及单位销售成本的降低,应使企业的盈利总量更大。低价位经营的目的不能是低盈利水平和低盈利能力,而是高盈利水平和扩大了的盈利能力。这样才能使企业更具活力,更有竞争力,更有成长空间。

  4采取低价位价格竞争策略要注意市场环境。

  国美采取低价位价格竞争策略进入家电市场的外部环境是不能不提的。因为这种环境目前已经不存在。当时国有商业企业的体制.机制决定了这些国有企业不可能采取有效的竞争手段,而长期形成的低效率.高成本经营模式,使这些企业也无力开展有力的低价位竞争。所以,效率较高.成本较低的国美进入以后很快就站稳了脚跟并不断实施企业扩张。

  打造商业品牌,是中国商业市场成熟的一个标志,国美自然也有这方面的努力,比如“国美电器”已经成为了驰名商标,但是,目前它所做的还远远不够,认真规划品牌战略,用品牌识别来统帅一切营销传播,是今后国美,也是中国商业资本要走的很长一段路。

  5.国美面临的问题。

  a.与主要竞争对手相比,国美的市场,领先优势即将丧失。

  b.:20xx年上半年,国美电器受到金融危机及突发事件的影响,因此,仅以20xx年上半年数据为参照不够客观,应引入20xx年数据。

  c.与国美20xx年上半年相比,盈利能力不升反降。与主要竞争对手相比,盈利能力差距巨大。

  d.与20xx年同期相比,国美本期运营效率下降较大。

  e.20xx年,国美决策层制定的“七个第一.一个领先”的`战略规划未能有效执行,导致多个方面已经或正在丧失领先优势。

  七.改进的建议:

  1.在保持原有优势市场的基础上,积极开拓新的市场领域。2.增强决策层的领导能力,加强企业的抗突发事件的能力,保证利润增长的平稳趋势。3.坚持良好有效的管理规划,贯彻“七个第一.一个领先”的战略规划。4.建设良好的企业文化,增强企业的凝聚力.向心力,建设一流的企业文化。

  八.心得体会。

  通过本次实践活动,一方面,我锻炼了自己的能力,在实践中成长,更加认识到只有投身实践,才能接触社会生活,正在了解社会。另一方面,在实践过程中,我也表现出了经验的不足,书本知识与实际结合的不够紧密等问题。启迪我要更加珍惜在校学习的机会,努力掌握更多的知识,并不断深入实践,检验知识,锻炼能力,为今后更好的服务于社会打下坚实的基础。

  附件一:

  国美电器经营管理模式的调查问卷您好:

  我们是南阳理工学院的学生,我们正在进行一项关于企业组织结构和经营管理模式的调查。非常荣幸能够访问到您,我们的访问旨在了解国美电器的基本情况.组织结构和经营管理模式,以分析家电零售业的发展的趋势和前景,增长管理知识和社会知识。您的回答只用作分析研究,对您的回答我们将完全保密。谢谢您的配合和支持!

  填写说明:问卷答案没有对错之分,只需根据实际情况填写即可。您的答案对于我们的调查研究具有十分重要的意义,请认真填写。1.现阶段的国美电器属于国营企业还是私营企业?()。

  a.国营企业。

  b.私营企业2.现阶段国美的经营状况是怎样的?

  a.高投入高回报。

  b高投入低回报。

  c.低投入高回报。

  d.低投入低回报3.主导国美的管理思想是什么?

  a.首长制管理。

  b.人性化管理。

  c.科学管理向信息化转变。

  d.首长制与人性化管理相结合e.其它4.对于企业内部管理人员的选聘方式是什么?

  a.外聘。

  b.内升。

  c.外聘与内升结合d.其它5.对企业管理人员的考评依据是什么?

  a.工龄。

  b.绩效。

  c.人事关系。

  d.其它6.国美的管理组织结构形态是什么?

  a.扁平结构形态。

  b.锥形结构形态7.国美是集权管理还是分权管理?

  a.集权管理。

  b.分权管理。

  8.对于企业各部门的人员的组织设计原则是什么?

  a.因事设职。

  b.因人设职。

  c.因人设职与因事设置相结合9.国美上下级的领导方式是什么?

  a.单头领导。

  b.双头领导。

  c.多头领导。

  d.其它。

  10.面对苏宁以及众多家电零售业竞争,对国美而言,您认为是机遇还是挑战?

  a.机遇。

  b.挑战。

  c.机遇与挑战并存。

  d.其它。

  非常感谢您对我们工作的支持,祝您工作顺利!

创新创业报告12

  一选择自主创业

  首先我们来看看这样一个现实,大学生就业现状:高校毕业生是人才市场上非常重要的人力资源,近年,随着高校大规模的扩招,在校大学生人数急剧上升,毕业生人数也逐年增加,随之而来的就是毕业生就业问题。大学生就业问题一直以来就是社会上关注的焦点问题,但作为吸收大学毕业生就业的主力军:企业,则较受冷落,很少有把关注的焦点聚焦到企业,征询企业对毕业生的看法或总结企业的聘人之道。事实上,在毕业生和企业之间缺少有效的沟通渠道,企业的用人标准、企业人才的选择条件没有在有效的时间的传递给大学生,大学生的培养缺乏市场导向,这方面高校作为培养大学生的主体,并没有起到积极的作用。高校在指导大学生就业上远远滞后于大学生及企业的对其的要求,这在很大程度上制约了毕业生顺利就业。

  我们再来看下面一篇报道:

  麦当劳前掌门人吉姆·坎塔卢波说:“美国任何一个乡村老太太都会做汉堡,但她们做的汉堡只能自己吃,而我做的汉堡能卖遍全球!”在河南南阳市,也有一个普通的下岗女工,她不仅把中国家庭主妇都会做的馄饨,做成了像麦当劳的“汉堡”卖遍全市、全省、全国,还要到介绍卖馄饨的经验。

  她,就是南阳市巧味馄饨食品有限公司总经理、33岁的徐晓恩。

  这不是在调查这个成功的下岗女工,也不是在鼓励大家都去卖馄饨。是建议大学生自主创业,包括开餐馆之类的普通职业。我做的问卷调查,第一个问题是:为什么大多大学生不愿意自主创业?答案主要有下面几点:

  (一)大学生刚毕业,那里来资本自主创业?

  (二)要是自主创业,那我们学那么多知识干嘛,不用读书也可以去开个私营企业什么的,现在身边不是很多小老板什么书都没读吗?

  (三)自主创业的风险太大,父母投入的教育资本何时能收回?

  (四)特别是一些女生会有这样的问题,只想安安稳稳的找份工作。

  其实这样的答案很现实,也是蛮符合大部分大学生的心理的。

  二选择开餐馆

  再来看下面的材料:据统计XX年至XX年,我国高校毕业生人数分别是107万、115万、145万、212万、280万、338万、XX年各类高校毕业生的人数将高达410万,XX年大学生毕业人数已经是5年前的三倍,而从我们调查的企业XX年招聘大学生的人数来看,并没有和大学毕业生的人数增长同步,在调查的企业中,只有%的企业表示XX年招聘的大学毕业生人数有所增加,而且还有%的企业表示XX年招聘的大学生人数有所减少,所以从用人单位来看,XX年招聘大学生人数只是有小幅增长,远远落后大学生人数的增长。

  其实大学生就业苦难的原因是多方面的,看看网上关于大学生的热门职业,可以看到:

  (一)大学生的就业心态还没调整好,都一味的往外企、国企、政府机关挤,就象是大热天里挤火车,结果是可想而知了。

  (二)对工作的要求过高,以为自己是天之娇子,瞧不起一些看似低微的职业。

  我所调查的一些在校大学生,包括和自己一起的同学,结果显示:

  1.40人当中有35人都表示既然读了大学,就要选择有利于自己前途的工作,即那些看来风光的职业,读会计学的就去企业当会计,学工程管理的就想去城市管理局工作。

  人没有明示瞧不起某些职业,自己没有摆大学生架子,但也不想将来就从事餐饮之类的职业。3有10人表示自己以后可能考虑开酒店,但没人选择从开小餐馆开始。

  接下来再看下面的材料:

  赵明晨,一个23岁的青年,当他的名字第一次出现在各大媒体上时,他的身份还只是个大学生,他现在的身份是“八零年代”主题餐厅的总经理。XX年6月26日,北京联合大学应用文理学院对一家校园餐厅的经营权进行公开招标,即将毕业的该校学生赵明晨和他的7名同窗一起联合参加竞标,在和另外两名校外的个体经营者的角逐中,凭借文化理念的优势,赵明晨最终夺得了餐厅的经营权。他的创业举动,在当时和他一同走出校门的280万大学毕业生中,成为大学生自主创业的一大亮点。

  三.用管理学开餐馆

  说过,理论要联系实践,要服务于实践的。我相信这是真理的。所以大学生也要下乡,要把自己学到的东西付诸实践。即使当时的情况和现在不同,下乡的做法到现在几乎是反面的了。但是这个想法从根本上说是正确的。方式是可以改的。到现在还有大学生同志说开餐馆是浪费自己的才学吗?如果说真的讲才学,开餐馆,你这点学识也是不够的。麦当劳,肯德基,这些跨国公司,说到底就是餐馆。别人可是有大学问,有自己的文化。当你想开第二家餐馆的时候,你会突然发现,我想翻翻大学里的那本管理学。继续,到后来,你会觉得自己太浅,会找个专业的mba(夸张了)。

  现在有很多用餐饮化语言来写管理学的书,象《麻辣三国》,《水煮三国》等,难道我们不能用管理学来开餐馆吗?

  所以我们大学生包括大部分中思维里还是固化的,以为大学生读过书的就一定是文职,上班族。也许是高等教育的成本过高,也许是时代进步太快,我们还没有接受教育普及化的浪潮。

  但是如何自主创业,如何来开一个拥有大学生智慧的餐馆也不是件容易的'事。也是调查那40个同学,问题是这样的:假如你开餐馆,遇到的最大困难是什么?几乎90%以上回答是要专业的厨师,然后就是资金问题。但是资金问题解决了,好象厨师也好找了。

  我们再来看看上面那个成功的青年,据了解,从新闻传播系毕业的赵明晨曾经以出色的广告创意在一家广告公司找到了一份月薪6000元的工作,但他却选择了自主经营餐厅。这个倒是没必要,并不是人人都有他的好运气的,但是我觉得选择自主创业的学生应该是心理上能够承担风险、具有开拓意识和创造力,不过我很佩服选择自主创业的毕业生,这种敢闯敢干的精神是社会应该提倡的。大学生思维是很独特的,要发挥自己的所长,开餐馆也是要创新的。

  我也做了一个不太正式的调查,就我平时观察学校周边的小餐馆的情况。我归纳出几点:

  (一)餐馆有相对集中于某地段和特殊选址,由此,可以看出他们的区位优势来。选择在学生流量大,离学校距离近。这样方便学生,一般同学选择到食堂吃饭就是为了方便,所以选址是非常重要的,再加上餐馆良好的就餐环境,相信会吸引不少学生的。我就亲眼目睹了金宴湖餐馆的开张与倒闭,本来是条旁街,学生来往不多,还盲目开张……

  (二)目标人群要明确,在学校周围就要以学生为主体,一切要迎合学生的趣味。记得一个餐馆(现在没了),没名字(这点就宣布它的最终灭亡),开在学校周围,但因为少数的民工就把自己定位为“低级饭馆”,布局差,饭菜品位差,至少要一个文雅的名字。那个大学生愿意到那样的地方,即使是虚荣(这里不讨论)。

  (三)要有创新,要有自己的特点。比如同学酒家,目标定位明确,服务到位,最主要的它懂得创新。学生最容易接受新事物,同学酒家办同学聚会,办生日party,开大长今情侣套餐……可谓是用尽点子,但效果出来了,同学酒家办的就是火(不是广告)。

  这些是我亲身体验,可惜是没进去大一点的酒楼,酒店调查情况,但不用怀疑那些大型餐馆对管理知识的需求。

  结语:开餐馆将是一个大学毕业生的择业选项。现在官员称大学生应定位为普通劳动者,我们也应该接受这个现实,从“开餐馆”做起。

  当太多太多创业的名人佳绩出现在眼前,身处象牙塔的学子不愿在一旁观望,跟随着前辈们的足迹,纷纷跳入创业的大潮。可成功是难以复制的,创业初的一腔热血未必就能换来财富与经验。资金的匮乏,管理经验的缺少,市场调研的不全面,社会、家庭的冷眼相对,都不断地对那些毅然走在创业路上的学子们以打击。有人说创业的结果多半是惨淡的,更有人说创业就是一起玩命,果真如此吗?

  近日,前程无忧在网上展开了一项关于大学生创业的调查,并开设了社会范围调查问卷“您眼中的大学生创业”同步进行,真实反映当前大学生对创业的理解是本次调查的初衷,同时将大学生的想法与社会人对大学生创业的看法两相比较,展现大学生对创业的新看法,新视点,新需求。

  “大学生创业”网上调查历时一个月,共收到近2千份有效样本。其中约四分之三为男性,女性受访者仅占%;18-22岁年龄层次的受访者为63%;18岁以下有17%的受访者。广州、上海,北京分列受访人数的前三位,比例为%、%、%。%的受访者拥有本科及本科以上学历,专科学历受访者占41%;硕士也到了近3%。整个受访者中,在读学生与应届生相加比高达59%,一年以上工作经验者也有%的比例。

  创业深入学子心

  调查报告的首题为:“你是否有创业的冲动?”所谓冲动,便是一刹那,一瞬间的感性认识。无须具备条件,也无须考虑结果与后果。最终调查结果显示,仅有%的大学生选择了“没有”一项,而在其余%有冲动的学生中,有近7%的学生有冲动并已着手开始了创业。绝对的占有率告诉我们,创业的概念已在大学生的心里普及。

  创业目的多样化

  求学,做事总应有个原因与目的,方能选择方法去达到,去实现。创业只是手段,背后的原因、目的则各不相同。有%的学生认为“创业”是为了实现自我价值。这比“积累财富与经验”的选项高出个百分点。可见,财富与价值之间,大学生们并不一味青睐后者。更有趣的是,在传统的自身价值、财富、经验之外,调查还发现,有18%的学生选择了“做自己喜欢的事”,多达9%的学生创业只是单纯的不为别人打工。喜好与个性渐渐成为了创业的原动力,但也表明了大学生对于就业的惶恐和逃避。甚至有7%的学生觉得创业不识为就业的一条出路,显然这部分学生只看到了找工作的艰难和创业带来的好处,未能正确看待“就业”与“创业”的关系。

  调查显示,学生对创业目的很明确,但对创业本身的预期却显得含糊不清。在“您对创业的预期”调查选项中,有近一半的学生表示“只作过渡打算,没有明确预期,走一步算一步”。打算做大,上市的学生,虽然也有50%左右,但其中绝大部分学生仍不透彻明了上市的过程及意义,更多的只是一种希望或奢望。

  “最佳时机”与“最适合行业”

  可能是出于理论加实践更合理的因素,80%的绝大部分学生认为工作几年后是创业的最佳时机,13%的学生则认为在校创业是最适合的选择。当被问及哪类行业最适合大学生创业,服务业脱颖而出,占到%,快速消费品和批发零售业跟随其后,分别达到%、22%。而被事实证明,能获取最大利润之一的it业却只有21%的学生选择。

  虽然两个大学生心目中的之最,并不起任何指导作用,却也不是无中生有,空***来风。行为与意识同步,与其说是学生们的认为,倒不如说是他们未来创业的方向。

  缺少启动资金成为创业杀手

  时机充分,目的明确,软性条件似乎都不成问题。但7%的正在创业人数量清楚地表明,光有这些还远远不够,严格地说还不具决定性。是什么阻碍了更多的大学生前赴后继地走向创业路?“缺乏启动资金”首当其冲,数据显示,有%学生的创业梦为此搁浅,“资金匮乏”俨然已成为了大学生创业最为凶猛的拦路虎。而“缺少社会经验”和“缺少企业运作及管理经验”这两个大学生创业先天不足问题紧随其后,分列二三位,占到%和20%。不得不承认,除去两个极少能获得第二与第三位选项资本的学生,前三位“一无所有”,但却有着创业想法的学生占到了大多数。

创新创业报告13

  20xx年12月19日,《中国青年创业现状报告(20xx)》会在京举行,本次会由人力资源和社会保障部劳动科学研究所与宜信公司联合主办,主题是金融助力、创新引领。宜信公司CEO唐宁率宜信普惠诸位代表、宜信公司高级副总裁徐秀玲及宜信V课负责人钱芳出席本次会议。出席会议的嘉宾还有共同主办方人社部劳科所代表所长郑东亮、副所长王俊舫、资深创业专家邓宝山、报告主执笔人鲍春雷。人社部就业促进司司长吴道槐出席会议并发表讲话,同时邀请到华创资本合伙人熊伟铭、中国社科院工业经济研究所所长黄群慧和中国劳动保障科学研究院院长刘燕斌对报告做了专家点评,人社部就业促进司创业指导处处长柴海山与六省代表进行了经验交流。会还邀请了20xx年度参与调查省市的人社部门代表,孵化器和优秀创业者,并吸引了20xx年参与调查的省市人社部门代表和关心双创工作的各界人士参与。会上披露了20xx年报告的主要发现,并邀请相关领域的专家对报告进行点评,随后,针对“青年创业与政策创新”和“创业中的企业金融扶持与管理”两个主题展开了深入讨论。

  据悉,本次会是继20xx年4月《中国青年创业现状报告》之后,双方又一次合作该系列报告。在20xx年报告基础上,报告扩大了调研范围,细化了研究内容、明确了研究重点。20xx年报告发现,青年创业者进入社会时间短,资金积累不足,融资方面又受到融资条件、融资手续以及融资成本等方面更为严格的限制,因此资金问题被认为是青年创业过程中面临的最大困难。20xx年报告专门针对中小企业创业中资金筹集情况和资金管理能力进行了调研,并对20xx年调研的中小企业进行了跟踪调研。调研发现,创业中小企业的自身产品和服务,是可以存活的根本,相比之下,资金很重要但并不是最大的问题。现在的`创业,尤其烧钱模式,有些违背商业本质,不可持续。政府和企业合作解决中小企业融资难、管理差的问题,最终提高创业成活率,并带动就业效果,将是大势所趋。

  宜信为中国300多万小微企业和个人提供了金融解决方案。作为普惠金融领域的领军企业,宜信公司创始人、CEO唐宁明确提出,“中国普惠金融实践有三个重要阶段,即小额信贷、微金融(包括保险、支付、理财等)以及面向未被传统金融服务所覆盖的中小微群体提供能力建设服务。”

  先解决融资难,金融科技惠及创业者

  调查显示,创业启动资金10万元以下的占六成,初始资金的支出大都用于场地的租赁和购置方面,真正用于生产经营的资金比较有限。

  从创业者后续资金来源来看,虽然经营性收入占据一定比重,但仍难以支持大部分企业/项目的发展,资金主要还是依靠自有资金和他人资金,以及向金融机构融资的方式来满足。融资用途主要是购买原材料和新设备,用于生产经营方面。

  额度(融资规模)和利率(融资成本)青年创业者融资时最注重的内容,但这两方面都存在一定的问题:额度方面,融资需求与现实之间存在差距,特别是10万元以上区间,实际融资情况难以满足期望;融资成本方面,融资成本过高是青年融资过程中面临的最大困难。

  再从融资渠道来看,青年创业者融资时优先考虑向银行或信用社贷款,但由于缺乏合适的抵押品导致贷款较难,另外贷款办理时间、还款期限和贷款利率等都在一定程度上超出了青年创业者的承受范围。

  移动技术、云计算、大数据等科技手段可以帮助无法获得传统金融服务的中小企业享受到更可及、更方便、更友好、更经济的金融服务。宜人贷于20xx年推出了全球首个移动借款APP,帮助众多工薪阶层和兼职创业者便捷的获取资金,这是金融科技支持创新经济的重要体现。

  宜信推出的“翼启云服”平台,产品覆盖产业链、供应链的所有触点,包括为核心企业及其上下游链属企业提供服务的全产业链供应链金融产品“翼启融”;为商超产业链中小微供应商服务的产业供应链金融产品“商超贷”;企业定制理财服务产品“翼启财富”;此外,宜信普惠一直致力小微租赁业务,并不断进行创新,如全国首例“活体租赁”、搭载智能设备的农机租赁等,大大提速农业企业的生产。

  通过创新技术、渠道和多元金融工具,创业者可以有很多选择来获取创业所需资金。同时,创新的金融服务也需要政府提供系统性的支持,与企业共同营造成熟的融资环境。

  提升金融力和经营能力,扶上马还要送一程

  除了资金获取困难外,创业者在资金管理与运营方面也还存在较多问题:一是财务管理比较粗放,管理大都主要依靠自己或家人,财务制度不够完善;二是财务分析频率较低,并且主要关注短期盈利指标;三是库存管理不当、物料浪费、产品/服务质量不稳定以及员工成本控制意识较差等与成本控制相关的问题在一定程度上存在;四是资金管理精细化程度不够、价格营销手段使用不多,没有充分发挥资金和金融工具的使用效益。

  中国企业或者企业家对研发、生产、管理、营销等都已经非常熟悉,他们依靠在这些环节上的出色表现在过去30年获得了巨大的成就,但企业的金融力将成为中国企业下一轮竞争的核心竞争力,而这恰恰是当下中小微企业最薄弱的一环。

  宜信十年的创业经验,也希望可以分享给青年创业者,基于云端的现金、成本、预算等管理系统“现金罗盘”和“指尖报销”等工具,原本都是宜信内部管理工具,希望可以帮助中小微企业管好生意、用好资金、提升企业金融力。

创新创业报告14

  一、项目来源及研究目的和意义

  由于学校附近没有以果汁现榨为主要卖点的饮品店,所以本组成员提议差异化竞争。减少在已经竞争非常激烈的奶茶类饮品中的投入。以现榨果汁为特色,形成自己的品牌,积累社会经验。经营的同时调查大学生对饮品需求的市场深度。争取搭建模型还原大学生群体的消费能力。

  二、项目主要研究内容

  1、以现榨果汁为主要卖点的饮品的差异化竞争是否能取得成功。

  2、差异化竞争在实际运用中是否能取得预期效果。

  3、搭建合理的模型,估测大学生群体的消费潜力。

  三、研究方案、进度安排及预期达到的目标

  营销方式:

  1、开设店铺,以实体店经营。

  2、利用通讯设备预订产品,可送货上门。

  3、采用与其他餐饮店合作的方式,提供利润,让其代卖。

  4、与美团、饿了吗等订餐软件合作。

  促销活动:

  1、办理会员卡20元/张,之后使用将享受九折优惠;

  2、办理会员卡20元/张,累计5次消费后,免费赠送任选一杯饮品;

  3、在节日期间推出相应的优惠活动,如在情人节消费满50元赠送玫瑰花一支。

  产品宣传:

  1、采取传单广告的方式向学生宣传,利用本身是在校生的优势,将传单发到每个寝室。

  2、与各微信平台合作,在微信上展开优惠活动并做宣传。

  3、利用校园人脉开展朋友圈宣传,真实可靠的`宣传转化率高。

  产品定价:xx

  鲜榨果汁部分:由于附近没有同类产品可供参考,且水果是时令价格,所以鲜榨果汁的定价标准将在其使用的水果的最高售价并加上其他成本和25%的利润。对于奶茶等其他有参考的饮品,我们将按照市场标准的平均值定价,做到既迎合消费大众,又保持经营利润。

  盈利预测:营业收入:15000/月

  营业利润:6000/月利润总额:xxx

  四、项目特色及创新

  鲜榨果汁奶茶店主要经营鲜榨果汁饮品以及奶茶等饮品,本店可以由顾客自由搭配水果种类榨成果汁,也提供单一果汁和混合果汁,根据水果的营养价值搭配出具有瘦身、美白养颜、消暑等功效的饮品,根据季节的不同主打不同的果汁;奶茶推出特色产品:“情侣杯”、“姐妹淘”、“兄弟档”等特色搭配。

  五、为完成项目已具备和所需的条件及经费使用计划

  店铺开设:8000

  购进材料:3000

  日常消耗:1000

  人员工资:20xx

  产品宣传:1000

  合计:15000

  六、预计完成过程中可能遇到的困难和问题以及解决的措施

  由于此类产品市场已经属于红海,所以我们面临主要问题如下:

  1、激烈的竞争导致客流量不足从而不能盈利。

  2、经营管理经验不足,产品品控出现问题。

  3、回报预期的错误估计,导致资金周转出现问题。

  解决措施:

  1、提高品牌辨识度、产品质量和服务水平,在激烈的竞争中脱颖而出。

  2、分析同类成功项目的管理生产经验,严把质量关。

  3、搭建合适的回报率模型。

  七、参考文献

  ……

  八、其他

  指导教师意见xxxx

  签名:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

  系(大学生创新创业训练计划工作领导小组)意见xxxx

  签名(盖章):xxx

  日期:20xx年xx月xx日

  学院主管部门意见xxxx

签名(盖章):xxx

  日期:20xx年xx月xx日

创新创业报告15

  随着经济的发展和科技的进步,创新和创业成为了现代社会中不可或缺的元素。创新创业课程作为一种新兴的教育形式,旨在培养学生具备创新思维、创新能力和创业精神,从而为他们将来步入社会奠定坚实的基础。在本文中,我将就自己在创新创业课程中的学习和体会进行一些总结和总结。

  一、创新

  创新是人类文明发展的重要推动力,并且已经成为许多国家和企业竞争的关键因素。在创新创业课程中,我们学习了许多关于创新的知识和技能。例如,我们学习了如何去观察、思考和发现问题,如何进行信息的搜集和整合,以及如何通过创造性的方式解决问题。这些知识和技能对于我们将来的学习和工作都是非常有帮助的。

  二、创业

  创业是为了创造价值而采取的行动,是最终实现创新价值的重要手段。在创新创业课程中,我们学习了关于创业的基本知识和技能,包括市场分析、商业计划、团队建设、风险管理、创业融资等方面的内容。这些知识和技能对于我们未来的职业发展和生活都是非常有意义和实用的。

  三、个人成长

  创新创业课程不仅仅是一门关于创新和创业的课程,更是一门培养学生综合素质的课程。在课程学习的过程中,我们不断地在思维、情感和态度方面进行提升和改善。例如,我们学会了如何处理团队之间的关系、如何处理不同选择之间的矛盾,以及如何在压力下保持冷静。这些方面的.提升在未来的职场和生活中都会得到很好的体现。

  四、结语

  总之,在创新创业课程的学习中,我们充分认识到了创新和创业的重要性,并且获得了关于创新和创业的基本知识和技能。更重要的是,我们经历了成长和改变,并在思维和态度上得到了很好的提升。最终,我们相信,创新和创业的精神将成为我们未来发展的重要素养。

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