仓储物流岗位职责

[精选]仓储物流岗位职责15篇

　　在不断进步的时代，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，下面是小编帮大家整理的仓储物流岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

仓储物流岗位职责1

　　职责描述：

　　1.负责统筹、协调仓储物流部的日常管理工作，根据公司运营任务制定各项仓储物流任务、计划、绩效指标、并指导落实；

　　2.负责完善仓储及物流体系，制定、执行仓库管理和物流运输工作流程，包括收货、品检、入仓、包装发货、退换货、人员管理等日常工作；建立健全管理体系；

　　3.负责完成关键性指标任务，发货时效、发货准确率、成本控制、进销存库存管理、库存盘点，库存准确率等

　　4.负责仓库日常报表的汇总及分析，定期循环盘点的组织与执行；掌握实时有效库存，确保准确的库存数据，保持帐、物、卡一致、做到先进先出；确保做到收料、入库、发料和发货业务准时准确

　　5.负责公司配送运营质量控制，建立健全风险管制机制，制定物流供应商kpi绩效考核体系、kpi绩效考核指标并组织绩效考核。

　　6.负责合理规划利用仓库空间，有效存储，负责仓储物资的安全管理；

　　7.确保仓库整洁、摆放有序、标示清晰、正确；

　　任职要求：

　　1.本科及以上学历，管理类、物流类相关专业，5年以上仓库管理经验；

　　2.熟悉b2b、b2c电商运作模式管理经验，熟悉行业内的仓储物流资源，有实际操作和管理经验者优先；

　　3.熟悉erp系统及wms系统，并有系统实施经验，逻辑思维清晰，对新领域的知识具备快速学习的'能力；

　　4.精通物流管理流程，对配送流程、库存管理，盘点流程等有很好的理解，能够结合供应链设计及实施物流方案；

　　5.有较强的沟通表达、书面表达能力和谈判能力，有良好的职业素养和职业操守，有较强的团队管理能力和独立工作能力

仓储物流岗位职责2

　　一、贯彻执行公司对安全生产做出的指令和要求，及时准确的传达。

　　二、全面做好与各配送点的衔接，安排好配送事宜。

　　三、确保调度正常高效的运行，负责调度做到：

　　1、按时交接班，交接班时交待清楚需处理的代办事项。不能出现衔接空挡和遗漏。

　　2、准确工整填写平衡表，派车路单，值班记录，每日报表，早晚班接送记录

　　3、随时掌握司机的.出车情况和车辆的动态,出现临时用车、退车时及时向领导汇报,根据要求及时进行车辆调整和记录

　　4、对生产过程中出现的突发事件第一时间向领导汇报。

　　5、负责和处调直接联系，进行车队运营动态的上传下达

　　四、具备较高服务意识和市场意识，根据车辆车况司机特点和用车任务合理高效的进行派车和车辆维护，提高车辆完好率和出勤率

　　六、负责调度室资料的记录和管理，负责周报表和月报表的记录和管理

　　七、根据实际工作出现的问题，向领导提出自己的建议

　　八、完成公司领导交办的其他任务。

仓储物流岗位职责3

　　物流调度员岗位职责：

　　1、与下游客户确认次日发货计划及目的地，提前安排车辆确保运输任务。 2、与上游厂家衔接并协调当日计划按时发车； 3、负责目的地运费、运距确认并建立相应的台帐；

　　2、负责与监控员沟通掌握LNG运输从装车到卸车期间车辆信息； 5、处理突发工作：如下游目的地变更、车辆无法按时到达气源地、车辆临时调配等；

　　3、与其它物流公司保持紧密联系，与监空员和客服做好沟通工作。

　　4、完成经理安排的其它工作。 物流监控员岗位职责：

　　5、负责24小时监控车辆的运行情况，发现问题及时处理。发现重大安全隐患及时向领导汇报。

　　6、负责GPS平台正常使用及维护，发现系统不能正常工作应及时与运营商联系保证监控平台的运转正常。

　　7、坚守工作岗位，严禁擅离职守。做好车辆监控日常记录和上下班交接。4、负责不同路段时速限定，发现超速行驶应及时联系司机，并将监控信息按时录入工作平台内。

　　8、严禁将平台使用权交与无关人员操作、查阅。

　　9、严守岗位职责和职业道德，不得徇私舞弊、隐瞒不报或弄虚作假。 7、定期向公司只能部门送报监控资料，严禁私自篡改各种平台资料。综合文秘岗位职责：

　　一、文员岗位职责：

　　1、接听、转接电话；接待来访人员。

　　2、负责办公室文件、合同的整理归档以及机要文件的保密工作。

　　3、负责公司全体员工的后勤保障工作，包括订水、订票、复印、邮寄、交电话费、办公用品采购、打印机维护等。 4、负责总经理办公室卫生工作。

　　二.、客服岗位职责：

　　1、负责与上下游客户保持良好的.沟通关系，及时掌握下游客户用气需求和上游客户的装气量。

　　2、负责与调度沟通，及时掌握发车信息确保下游客户的购气计划完成。 3、不定期回访客户，虚心听取意见，诚恳接受批评，采纳合理化建议，做好回访记录

　　4、起草书面文件，及时整理相关文件做好归档。 5、做好每天台帐统计统计工作，掌握款项动态信息。6、定期与客户进行对账工作，做好发票及款项的统计工作。7、协助经理完成其交代的相关工作。

仓储物流岗位职责4

　　1.接收货物，核对送货清单上的货物信息和实物是否一致，不一致的通知仓管组，一致的对货物进行扫码入库。

　　2、扫码时轻拿轻放，确保货物在扫码过程中不受损伤;

　　3、扫码(复核)过程中，需确保客单货物品种、规格、数量准确，无差异;

　　4、在复核过程中，对货物质量做判断，发现存在质量问题的立即反馈给库管;

　　5、将完成扫码的'货物转至收货，复核结束后完成其他后续工作;

　　6、熟悉扫码设备及系统使用操作及日常维护。

　　7、完成领导安排的其它工作。

仓储物流岗位职责5

　　1、拟定公司整体仓储规划；

　　2、拟定仓储标准；

　　3、拟定仓储安全标准〔防火，防盗，防水〕；

　　4、拟定公司残次管理标准，同时进行考核，并通报；

　　5、依据标准制定作业流程及管理制度，并落实检查；

　　6、拟定库房装修标准和规范，以及库址的选择标准，同时对装修方案进行审定；

　　7、对仓储成本进行控制；

　　8、定期对各地库房商品的盘点结果进行汇总分析，跟踪解决；

　　9、负责对库房合同版本提出修改性建议，按授权进行合同审核。

仓储物流岗位职责6

　　第一章总则

　　第一条

　　为加强地方储备粮油仓储管理，提高仓储管理水平，确保地方储备粮油数量真实、质量良好、储存安全、管理规范，根据《粮食流通管理条例》、《粮油仓储管理办法》和《湖北省地方储备粮油管理暂行办法》等有关法律法规及规范性文件，特制定本办法。

　　第二条

　　本办法适用于湖北省行政区域内地方储备粮油管理机构和地方储备粮油承储单位（以下简称承储单位）。地方储备粮油按权属分为省级和市（州）、县（市、区）级。

　　第三条

　　省粮食行政管理部门负责全省地方储备粮油仓储监督管理工作。市（州）、县（市、区）粮食行政管理部门负责本行政区域内的地方储备粮油仓储监督管理工作。

　　第四条

　　承储单位是本办法的执行责任主体，必须具备地方储备粮油承储条件，负责所存地方储备粮油日常仓储管理。承储单位应遵守国家法律、法规和相关管理规定，执行国家和地方粮食流通政策和粮食应急预案，贯彻国家和地方制定的仓储管理规范、标准和制度，接受粮食行政管理部门的监管和指导。

　　第二章出入库管理

　　第五条

　　承储单位应制定地方储备粮油出入库流程规范，并严格执行。要按规定期限完成地方储备粮油出入库，并及时、准确上报实际出入库情况。

　　第六条

　　地方储备粮油入库前，要进行人员培训，仓房、油罐、设备、器材、用具要进行检修、清洁和消毒灭虫，使之符合粮油入库和储存的要求。

　　第七条

　　地方储备粮油出入库时，承储单位要对粮油质量进行综合扦样检验。出入库的地方储备粮油必须符合规定的质量和卫生标准。

　　第八条

　　地方储备粮油出入库必须准确计量，制作计量凭证。计量人员应确保出入库粮油数量真实、准确。

　　第九条

　　不同品种、不同收获年度、不同等级的地方储备粮油要分仓（罐）入库存放。

　　第十条

　　地方储备粮油出入库必须凭据齐全，及时登记帐目，保证帐实相符。

　　第十一条

　　地方储备粮油除按规定轮换出库外，未经所有权属同级人民政府批准，不得自行出库。

　　第三章库存管理

　　第十二条

　　承储单位应当建立健全地方储备粮油库存管理制度，积极应用先进适用的粮油储藏技术，延缓地方储备粮油品质劣变，降低粮油损失损耗，防止粮油污染，确保库存数量真实、质量良好、储存安全。

　　第十三条

　　地方储备粮油库存管理的基本要求是：“一符、四无、三专、四落实”，即：

　　（一）“一符”是指帐实相符，即统计帐、会计帐与保管总帐相符，保管总帐与分仓保管帐相符，分仓保管帐与货位专卡相符，专卡与库存实物相符。

　　（二）“四无”是指储粮及仓房达到“无害虫、无变质、无鼠雀、无事故”的要求，储油及油罐达到“无混杂、无变质、无渗漏、无事故”的要求。

　　（三）“三专”是指专仓（罐）储存、专人保管、专帐记载。地方储备粮油实行专仓（罐）挂牌储存，不得与其他性质的粮油混存。承储单位要安排专职人员负责地方储备粮油保管，保管人员应取得相应的国家职业资格证书。地方储备粮油要采用专门的保管帐记载，与其他性质粮油保管帐分设。

　　（四）“四落实”是指数量落实、质量落实、品种落实、库点落实。

　　第十四条

　　账、卡、牌、簿的管理。

　　（一）地方储备粮油要做到“专账、专卡、专牌、专簿”管理。地方储备粮油账、卡、牌、簿统一格式，由省粮食行政管理部门统一规定。

　　（二）保管帐和专卡所填内容要详细、准确、真实，能够及时反映地方储备粮油的数量、质量及轮换情况。地方储备粮油库存发生变化时要在5个工作日内更新专卡和有关账目，确保账账相符、账实相符。旧帐、旧卡由承储单位按有关规定存档。

　　（三）储存地方储备粮油的仓房和油罐应在仓（罐）外醒目处设置地方储备粮油专牌，同一库区内专牌的设置方式要统一，储存其他性质粮油的仓房和油罐不得使用地方储备粮油专牌。如需调整地方储备粮油专仓（罐），须报粮油权属同级粮食行政管理部门批准。

　　（四）储存地方储备粮的仓库，应配有“四簿”即检查记录簿、熏蒸登记簿、机械通风登记簿、工作日志，如实详细记载粮情检查、熏蒸通风作业及日常工作情况。

　　（五）储存地方储备粮仓库的帐、卡、簿必须统一悬挂和放置于仓库操作间的醒目位置。

　　（六）地方储备粮油实行单仓（罐）档案管理。档案中含仓库（油罐）的基本情况、有关单据（出入库通知单、过磅单、验质报告）和有关记录（历史检测记录、熏蒸记录、机械通风记录等）等。

　　第十五条

　　承储单位应严格按照《粮油储藏技术规范》的要求检查所存地方储备粮油的粮情，认真分析粮情变化趋势，发现问题要及时妥善处置。检查内容主要包括：

　　（一）粮温（油温）、仓温和气温。

　　（二）仓内、仓外空气湿度和粮食水分。

　　（三）害虫种类、密度。

　　（四）粮油储存品质。

　　（五）粮食返潮、结露、霉变，油脂渗漏、变质，库区环境卫生、鼠害等情况。

　　第十六条

　　粮油储存区应保持清洁，并与办公区、生活区等区域进行隔离。在粮油储存区内开展活动、存放物品，不得对地方储备粮油造成污染或对储存安全构成威胁。

　　承储单位应做到以下要求：

　　（一）要保持库区整洁卫生，仓内干净整洁，粮面平整；仓外不留粮粒、杂草、垃圾、污水和堆积物等。

　　（二）粮食在保管、搬运、倒仓、整晒等各个环节中，防止混入尘杂、感染害虫和吸附异味。油罐应防止通气孔等部位混入雨水、灰尘等异物。

　　（三）粮油储存区域严禁饲养家畜、家禽和其他动物。

　　第十七条

　　承储单位应不断提高粮油仓储管理条件，逐步建立计算机网络技术仓储管理信息系统。

　　第十八条

　　承储单位应建立和健全统计工作的原始记录，按要求及时、准确报送地方储备粮油数据，不得虚报、瞒报、拒报、漏报、迟报。

　　第十九条

　　承储单位应按《粮油仓储管理办法》等有关规定处置粮油储存损耗。

　　第四章仓储设施管理

　　第二十条

　　仓储设施主要包括仓房、油罐、罩棚、铁路专用线、专用码头、机械设备等生产设施及生产附属设施。

　　第二十一条

　　承储单位的仓房和油罐条件应符合国家粮油储藏技术规范的要求，其位置及环境条件应符合国家粮食仓库和油罐建设标准。应配备与粮食储存功能、仓型、进出粮方式、粮食品种、储粮周期等相适应的仓储设备和必要的防火、防盗、防洪、防雷设施。储存地方储备粮油的仓房和油罐必须通过地方储备粮油承储条件认定。

　　第二十二条

　　粮油仓储单位应当按规定对仓房（油罐）编排号码，配备必要的仓储设备，建立健全设备使用、保养、维修、报废等制度。

　　第二十三条

　　承储单位应建立仓储设施档案。档案的建立、保管、使用和保存年限等，按照档案管理的有关规定执行。

　　第二十四条

　　承储单位应经常对仓储设施的使用和安全状况进行检查，对仓房、油罐等主要设施设备要及时维修保养。

　　第五章安全保卫管理

　　第二十五条

　　承储单位要认真执行安全生产法律法规，全面落实责任制，制定年度安全生产管理工作目标，安全生产事故防控方案和应急处理预案，配备必要的安全防护设施，定期组织安全生产检查，加强职工安全生产工作的教育和培训。

　　第二十六条

　　机械、电器、登高作业和化学药剂熏蒸作业等，必须严格遵守安全操作规程。库区消防设施完备，消防器材完好。储粮化学药剂应存放在专用的药品库内，实行双人双锁管理，对药剂和包装物领用及回收进行登记。进行熏蒸作业的，应制订熏蒸方案，并报当地粮食行政管理部门备案。熏蒸作业时，应在距离熏蒸仓房20米以外设立警示牌和警戒线，安排专人值班，禁止无关人员进入熏蒸作业区。

　　第二十七条

　　承储单位应当按照仓房（油罐）的设计容量和要求储存粮油，不得超装。

　　第二十八条

　　承储单位应注意防雨、防洪、防雷和防冰雪等灾害，加强与气象、水文等有关部门的联系，及早做好准备。

　　第二十九条

　　承储单位应建立值班、夜间巡逻、门卫、出入库人员登记、粮食和物资出入库签证等制度。

　　第三十条

　　承储单位应严守国家机密，对仓库（油罐）容量、储备粮油库存数字以及重要文件等有关机密事项，一律不准泄露。

　　第三十一条

　　地方储备粮油发生降等、损失、超耗等储存事故或安全生产事故的，承储单位应当及时进行处置，避免损失扩大。发生重大及以上储存事故或安全生产事故（财产损失事故和人员伤亡事故）的，立即向所在地粮食行政管理部门报告，24小时内报省粮食行政管理部门。

　　重大及以上储存事故是指储存过程中，一次造成100吨（含）以上粮食或20吨（含）以上油脂损失的事故。

　　重大及以上财产损失事故是指因盗窃、火灾、水灾等，造成地方储备粮油以外的其他财产经济损失50万元（含）以上的事故。

　　重大及以上人员伤亡事故是指在储粮和生产过程中，死亡1人或重伤2人（含）以上的事故。

　　第六章处罚措施

　　第三十二条

　　对有下列行为之一的承储单位，提出书面警告，并发出整改通知书限期整改：

　　（一）未执行保管专帐专卡、库存台帐、统计报表制度的。

　　（二）仓储管理未达到“一符、四无、三专、四落实”标准的。

　　（三）检测仪器不齐全或发生故障不及时修理而影响粮情检测的。

　　（四）未按要求检查粮情或粮情记录不全的。

　　（五）不同品种、不同收获年度、不同质量和品质的'粮食未分开存放的。

　　（六）安全生产存在隐患的。

　　第三十三条

　　存在上述问题而拒不整改或经整改仍无改观的，以及有下列行为之一的承储单位，取消地方储备粮油承储资格。

　　（一）因管理不善，造成重大储存事故或重大安全生产事故的。

　　（二）未按规定及时推陈储新，造成粮食品质劣变的。

　　（三）发生自然灾害，抢救不力造成损失扩大的。

　　（四）擅自动用地方储备粮油的。

　　（五）虚报库存的。

　　（六）拒绝检查或对检举人打击报复的。

　　第三十四条

　　省、市（州）、县（市、区）粮食行政管理部门从事地方储备粮油仓储管理的人员违反本规定，对承储企业违反上述条款的行为监管不力，给地方储备粮油仓储管理造成损失的，依据有关法律法规处理。

　　第七章附则

　　第三十五条

　　本办法自发布之日起实施，由省粮食局负责解释。

仓储物流岗位职责7

　　1、按规定严格执行入库手续，货品进仓时,核实货品品名、数量、规格、种类是否与送货单一致，检查货品保质期是否符合要求，并将到货情况报于采购部。

　　2、验收合格货品及时入库,按品类储存于指定仓位，做到货品标示清晰，杜绝安全隐患；不合格品按规定储存与不合格区，并报于采购部及时处置。

　　3、货品入库后及时入账,准确登记并打印入库单据，保证库存信息准确完整。

　　4、根据店铺出货计划完成配货、验货、出库流程，保证先进先出，完成相关单据及签字。

　　5、根据发货单发货，无手续或手续不全不予发货。如遇特殊情况获得领导签字同意后方可发货，事后应及时补全相关单据。

　　6、货品管理日清月结，凭单下账，按时完成相关报表，做到账实相符。

　　7、定期做好盘点工作，记录盘点差异，追查差异原因，填报盘点损溢表，经审核批准后调整账面数字，使之与实际库存相符。

　　8、随时了解库存状况，掌握库存过剩、库存不足、呆滞和临期过期货品现象，及时上报。

　　9、定期上报非正常货品库存状态，并根据相关规定及时处理。

　　10、随时了解货品损耗状况，记录易损耗货品明细并及时上报，责任到人，严格控制库存损耗率。

　　11、做好防火、防盗、防爆、防潮等工作，保证库内清洁、整齐，空气流通。

　　12、库房内严禁吸烟、用火、乱接使用电器，上下班前做好门、窗、电的开关工作。

　　13、妥善保存原始凭证、账本及各类文件，保守商业秘密。

仓储物流岗位职责8

　　职责描述:

　　1,根据集团战略,协助统筹制定年度仓储运营计划; ,

　　2,全网仓储运营的管理,包括:收货、上架、拣货、包装、盘点、下架、退货等操作的管理、协调与控制,物料计划及库存管理;

　　3,改善优化仓储管理的各项流程和标准,建立规范完整的物流仓储操作报表,及时反馈物流仓储操作,将规章制度落实到日常工作中,对员工的工作质量及效率跟踪并加以提升;

　　4,完成领导交待的其它工作事宜。

　　任职要求:

　　1,本科及以上学历(能力突出者可放宽条件),物流、运输、仓储等相关专业优先

　　2,5年以上仓储、物流行业工作经验,3年以上仓储运营管理相关工作经验 ,

　　3,熟悉仓储物流运作模式、仓储运营管理模式,并有熟练的操作与管理经验,有ie工作经验优先

　　4,具有高度的责任心、独立工作的能力,并具备较强的需求分析、判断和解决问题的能力;具有良好的'的沟通能力、较强的组织协调、计划统筹、决策能力。'

仓储物流岗位职责9

　　1、出车前车况检查。出车前检查水、油状况;检查车辆所载商品是否完好，并保证商品在途的安全、完整。

　　2、出车前货单对照确认。出车前认真核对商品与出货单，电话地址等是否正确一致。

　　3、途中安全行驶不得疲劳驾车、酒后驾车，不违反交通规则。因驾驶原因造成物品遗失、车辆损毁后果自负并予以处罚。

　　4、停车要安全。停车时不能影响正常交通，不得违规停车，下车要关好车窗、锁好车门;

　　5、按时到岗，及时送货，不松懈出车;

　　6、严格按顺序和行车路线行驶，损坏货物，按价赔偿。定期对车体内外完全清洁，禁止脏乱有异味，违者严正考核。

　　7、仪表整洁、穿着干净整洁、车身干净、清洁，无污渍;送货要及时。

　　8、礼貌服务;对抱怨要有耐心倾听，做好解释工作。如未做到，因此造成投诉的每次考核20元;

　　9、端正服务态度，提高服务质量，能够做到主动帮忙卸货并摆放到指定的`位置，表现优秀者，公司将予以奖励。

　　10、对每天的工作行程做好记录。认真填写汽车使用记录，对车辆行驶状况做好记录，及时检查，保证车辆行驶安全;

　　11、对提出的建议做好记录。对本公司提出的意见和建议做好记录，回库后交给相关负责人，对有价值的提议予以奖励。

　　12、对领导的安排要绝对服从。不得无故拖延送货时间或拒不送货;对领导安排的工作有异议，需在接受安排前向领导说明情况，切忌带着坏情绪工作;

　　13、任何时候，司机必须随身携带手机并且开机。对公司领导或管理人员的呼叫，应立即应答。当月三次以上通讯联系不上，将予以责罚。

　　14、必须填写车辆外出登记台账，如发现未登记现象，按每次-10元处罚;若造成事故者，由当事人自行承担。

仓储物流岗位职责10

　　1、负责制定物流配送相关操作及,安全管理的具体措施、流程，并负责在实施中的指导与监督;

　　2、制定和执行配送工作计划，对配送工作规范和考核标准不断进行总结和完善;

　　3、制定配送应急处理预案，进行配送事故的调查和处理。负责处理物流配送过程中的突发性事件，并在最短时间内做出正确的`处理方案;根据公司需求和配送方式安排货品发送及跟踪货品到达情况;

　　4、对配送员实施日常管理，反映员工需求，负责解决和协调员工工作中出现的问题，营造良好的工作氛围，公平、公正地对待每一位员工。

　　5、负责制定物流计划及费用预算工作;配送成本、效率的分析，运力需求评估、配送路线及距离的审查，配送流程的优化(含配送计划程序、更改程序)，监督配送流程，保障配送准确;

　　6、负责提供各项产品库存动态及成品库管理工作。

　　7、实施妥善的车辆维护保养计划和维修，防范车辆机械事故的发生。

　　8、完成领导交办的其他事项。

仓储物流岗位职责11

　　1.每天对车辆进行清洗，并检查油、电、刹车系统是否正常，并做好叉车检查记录，定期更换齿轮油、更换液压油、电池充电、水箱加水。

　　2.下班后必须将叉车停放在指定地方，尽可能不要露天放置并切断电源，拉上手刹，如场地不平必须在车轮底下垫上三角垫木以确保车辆不发生滑行，以免发生安全事故。

　　3.不同班次，上下班时必须进行交接，填写交接表，让接班人员知道叉车的状态，以确保安全。必须进行口头交接，以确保安全。

　　4.现场工作保持环境整洁，叉车不乱停乱放，按指定的地方停放，人离开叉车时必须拔掉钥匙，坚决杜绝无操作证的.人员使用。

　　5.严格执行叉车安全操作规程，杜绝违章装运，注意作业场地来往行人避免发生车辆和人身伤亡事故，不野蛮装卸不乱堆乱放，保证装卸物品完整。

仓储物流岗位职责12

　　目的：明确仓储管理部职责

　　范围：仓储管理部权属与职责

　　责任：仓储管理部负责人、分管副总经理

　　内容：

　　1．职责权属：

　　1.1 上级权属：分管副总经理

　　1.2 下级权属：物料仓储。

　　2．职责范围：

　　负责公司仓储管理，保证仓储管理符合gmp要求。

　　3. 主要职责

　　3.1部门管理

　　3.1.1制订、推行、完善公司的《仓储物流管理制度》；

　　3.1.2完备各种收、发、存凭证，完备仓库物资台帐和台帐管理工作，保障帐、物、卡相符合；

　　3.1.3做好仓储物资、数据的统计工作，定期向财务部报送“物资库存明细表”；

　　3.1.4按公司经营目标及年度、季度生产计划与销售计划，编制部门年度、季度、月度工作计划。并组织计划的实施。

　　3.2 物流运输

　　3.2.1负责供应商发货产品的提取或接货；

　　3.2.2负责与物流公司结算发货费用。

　　3.2.3负责联系物流公司进行产品、配件、返回产品的发货运输工作；

　　3.2.4确保货物在运输或搬运过程中的安全。

　　3.3 仓库管理

　　3.3.1入库管理

　　对各类物资实行不同的入库方式，对于办公用品、办公物资等直接交行政管理部，由其建立办公用品和物资台帐，领用人签字；其他零星物资使用签收，代表已经入库。所有此类物资，由采购员建立采购台帐，做好记录。

　　办理入库手续，贮存、建卡、登帐；

　　及时办理材料退库手续（数量、规格、型号的核对及质量验收），做好登记，保证帐、物、卡相符；

　　维修用材料和工具进行材料核销。

　　3.3.2出库管理

　　按《仓储物流管理制度》，根据发货清单办理发货事宜，发货、减卡、登帐；

　　设备、工夹具及其他物资的出库办理。

　　3.3.3库房管理

　　负责库位规划与整理、安全维护；

　　负责仓库的安全防范工作，保持库房通风、防潮、干净、整齐，根据仓库现有条件，合理安排好物资的摆放，避免物资损坏、锈蚀等情况的发生。

　　3.3.4库存盘点

　　负责库存盘点工作，并与财务管理部核对；

　　仓库物资的定期盘查和安全防护，做到“日清月结”，做好每月一次的库存盘点。

　　3.3.5动态信息

　　负责仓库物资库存警戒线的`上报工作，做到及时、准确反映；

　　负责仓库物资库存报表，并随时能够提供库存动态数量。

　　3.3.6其它工作

　　参与产品装卸货工作。

　　负责产品发货前的外包装防护的定制工作，如钉木架等防护手段。

　　负责做好与营销中心、采供管理的部的对接工作；

　　负责提出报废物资的处理建议和申请；

　　其他临时性工作。

　　4.协调职责：

　　4.1 会同财务管理部、质量管理部、采供管理部及时处理超储、超期和积压物资。

　　4.2 会同质量管理部、采供管理部、财务管理部及时销毁损坏、变质的物料、成品。

　　5. 权限

　　5.1 在计划范围内有权代表公司签订与物流公司签订物流合同。

　　5.2 有对一般物流公司的选择决定权。

仓储物流岗位职责13

　　1、负责制定、执行和改进仓储管理制度及其作业流程，并监督确保其有效实施。

　　2、负责研究与分析仓库空间、设备、人力与产品销售形态等因素，拟定完善的物资管理制度及作业程序。

　　3、负责对进库物品外观质量进行检查并实施入库验收。

　　4、负责对在库物品进行养护和管理工作。

　　5、负责对出库物品进行验发等相关工作。

　　6、负责协助对不合格物品进行处理申报，以及按照相关程序要求对废旧物料进行处理。

　　7、负责各类物品及包装的回收、清洁、处理等工作。

　　8、负责公司的物资贮存管理工作，加强对入库、贮存、发货的'质量。

　　9、负责确保仓库存储设施符合要求，做好库内温湿度、通风等工作，并做记录。

　　10、负责协助财务部对仓库的管理工作，参与财务部定期组织的盘点对账工作，以及组织部门人员定期进行盘点核对工作。

　　11、负责定期向财务部、销售部提供库存情况的相关报表。

　　12、负责现场的物资及仓库的安全防火、防盗工作，杜绝安全隐患。

　　13、对本部门员工的言行负责，因管理不善造成的部门员工工作失误承担连带责任。

　　14、本职责自责任人签字之日生效，有效期等同于劳动合同。

仓储物流岗位职责14

　　1、负责仓库整体工作事务及工作日常管理，协调部门与各职能部门之间的工作;

　　2、负责制定和修订仓库收发货、作业流程等管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准;建立规范、完整的物流仓储操作报表，及时反馈仓储操作;

　　3、库房的合理化布局和管理，合理规划各分仓的储存空间及货物的储存方式，仓位调整;负责制定各仓库储位的规化、标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准

　　4、制定仓库工作计划;制定部门每月工作计划、分析、总结部门工作状况与下一步工作思路，带领督促员工完成目标任务;

　　5、负责分配仓库员工工作及日常工作监督;负责对仓库进出库库存等操作进行审核与监督对各项工作制度的执行情况进行跟踪，签收货仓各级文件和单据;

　　6、及时地反映仓库的`库存状况，确保库房帐、卡、物数量一致;确保库存数据的正确性,

　　7、负责仓库的货物、人员安全及防护，进行安全评估，不断改善库存管理安全，确保仓储物资免受损失;

　　8、及时地定期回顾并汇报仓库的安全及运行状况，采取预防措施组织仓库日常盘点。报表帐目实物之相符;定期组织实物盘存，做到帐实相符、帐卡相符。出具盘存及分析报告;

　　9、建立安全库存机制，进行存量分析和控制，采取有效措施控制库存成本;

　　10、能够按照成本会计的要求提供物料消耗情况并进行有效控制

　　11、督促各分仓对各类报表的准时上呈及监督。负责加强报表填写准确性和分析管理，参考分析结果提出改进建议并组织落实;物料数据管理和统计;

　　12、负责督促及时评估和处理不良物料及呆滞物料;

　　13、负责库存盘点缺损率;收货及时率;发货及时率;收发货准确率;单据完整率;

仓储物流岗位职责15

　　1.根据企业的年度战略计划制定物流仓储工作计划，合理安排物流仓储工作。

　　2.组织物流仓储团队实施物流仓储工作计划，并监督实施效果。

　　3.根据企业的时间需要，制定本部门工作流程，操作规范，岗位责任。

　　4.贯彻执行企业物流仓储任务，层层分解，落实到人。在具体实施过程中，严格检查物流仓储的各项工作。

　　5.负责与采购，运营及企业其他部门的沟通协调，顺利完成物流仓储任务。

　　6.处理工作中的突发事件，及时合理解决问题。

　　7.协助人力资源部队物流仓储团队的招聘工作及本部门的'培训工作。

　　8.控制物流仓储的成本，增加企业利润，减低成本。

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