销售经理工作职责实用【15篇】
销售经理工作职责1
1、在销售经理的'领导下,负责市场销售内务日常管理工作;

2、分析销售KPI数据,对异常数据风险提示、并负责落实责任人推进改善;
3、协助销售进行内部计划跟踪推进、部门间流程协调、客户来访接待参与;
4、负责销售合同的管理和收集工作;
5、及时跟踪客户开票和回款情况, 并定期汇报给项目经理;
6、处理客户投诉及其他三包索赔等事项;
7、完成领导交办的其他临时工作任务。
销售经理工作职责2
1、负责母婴线全国重点连锁客户的年度合同谈判及制定年度生意、项目、新品进场等规划;
2、负责母婴线全国重点连锁客户关键业务与问题协调,日常客情维护;
3、依据各母婴线重点连锁客户的特性需要,组织和策划全国性的重大项目和关键节庆的营销计划及区域执行方案,引导区域办事处团队落地执行;
4、协调建立各区域办事处与客户分部间的沟通互信关系,针对区域办事处提议的重点终端客户活动策划项目提供支持;
5、整合集团事业部各职能部门资源,根据所负责客户的平台特性,推进创新性项目的开展;
6、跟进母婴线重点连锁客户的.日常进销存情况,定期与客户进行销售运营数据的分析,根据市场情况及时进行政策调整;
7、做好各项业务费用的预算与过程管理,坚持投入产出的效益导向原则。
销售经理工作职责3
职责:
1、主持售楼中心的整体运作工作,组织实施公司有关销售方面的决议,负责完成公司下达的'销售任务。
2、制定阶段性销售计划,组织实施售楼部年度工作和销售计划,并完成销售计划。
3、协助和参与项目销售策划。
4、拟订售楼部内部管理机构设置方案及各职位的职责范围和标准。
5、与人事部门共同拟订售楼部的基本管理制度。
6、培训销售人员,指挥协调现场人员,营造销售气氛,辅助成交。
7、拟订售楼中心佣金提成及奖励方案。
8、对销售现场的整体监督、管理与控制。
9、制定售楼中心员工的具体管理规章。
10、及时提交销售报表,汇报所收集的信息、意见及出现的问题。
任职要求:
1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业,正规院校专科以上学历;
2、具有2年以上大中型房地产项目策划和营销管理工作经验,担任过项目销售经理同类职位二年以上;
3、有主持过大型项目(住宅、商业、工业地产项目)的销售管理的经验;
4、能在营销总监的指导下完成公司下达的销售任务;
5、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力。
销售经理工作职责4
1、负责公司销售每天晨会的召开,主持与日常工作安排.组织每周销售例会,总结销售情况。
2、定各阶段销售目标,根据市场状况及时调整销售策略及销控计划,策划组织实施各项销售工作。
3、组织安排销售动态分析,分析项目的.市场、广告、客户等回馈信息,为公司决策提供依据。
4、定期组织安排IT市场调查与分析,提出市场调查报告,全面掌握市场情况,为公司经营决策提供依据。
5、协调配合业务员与客户的谈判,监督接待、谈判签约等销售进程,促进成交,审核合同条款。
6、负责组织业务培训及考核。
7、制定并组织销售业务流程、监督实施。
8、制定并组织填写各类销售统计报表,监督建立客户档案管理。
9、处理各种突发事件,完成公司交办的其他工作任务。
销售经理工作职责5
1、在市场营业总监的领导下,制定销售计划,带领部门销售代表(制度职责大全销售代表)完成销售任务。
2、根据饭店的目标市场及顾客的潜在要求,指定对重要客户及潜在客源的销售策略和工作计划。
3、协助落实各项工作计划和经营预算,有步骤地开发潜在的客源市场。
4、提供参考预算方案,提出销售目标建议。
5、收集整理市场信息,提出销售目标建议。
6、负责重要客户及潜在重要客户的资料收集,归纳和分析的实际操作工作。
7、督导销售助理(制度职责大全销售助理)的.日常工作,完成具体的销售指标,明确不同时期的销售重点。
8、定期对下属进行绩效评估,按照奖惩制度实施奖惩,并组织实施培训,提高销售人员的素质。
9、处理销售部日常事务,完成市场公司总经理(制度职责大全总经理)交办的其他工作。
销售经理工作职责6
1. 负责公司SD-WAN专线、企业组网等产品的销售;
2. 通过各种线上或线下的渠道寻找意向客户,为有需求的.客户提供可行性方案;
3. 负责销售活动的策划和执行,完成销售任务;
4. 积极收集市场信息及竞争对手的分析,及时向公司反馈市场资讯;
5. 管理和维护客情关系,争取与客户达成长期战略合作计划。
销售经理工作职责7
1.岗位名称:副总经理兼销售总经理
2.直接上级:公司总经理
3.下属岗位:销售总公司副总经理、总经理助理、售后服务部崐部长、计划科科长、办公室主任、财务科科长、各销售科长、事业崐合作部经理、出口科科长、打假办主任。
4.主要职责
4.1组织拟定营销策略及实施措施。
4.2拟定年、季、月营销计划,确保资金回笼。
4.3管理、检查、考核各部门主管的各项工作计划执行情况。
4.4拟定销售公司的部门设置方案及内部奖金分配方案。
4.5组织销售公司对外的`大型营销活动和会议安排,及公关事崐务处理。
4.6确定各省特约经销商和专卖店,并负责对经销商的管理工崐作和奖惩方案。
4.7领导售后服务工作,保证用户满意。
4.8拟定并实施区域性产品广告的计划。
4.9对下属的任免提出建议。
销售经理工作职责8
1、负责且落实酒店销售管理工作,配合公司总部的各项酒店营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务,完成上级下达的销售任务;
3、做好酒店房态房控以及客房销售管理;
4、提出并参与制定销售计划并落实实施,开辟新的`合作渠道,开阔新客源;
5、收集市场信息及行业动态;
6、负责协调酒店与客户关系,处理客户的咨询和投诉及回访;
7、根据具体工作情况与重心,制定并及时调整各种销售策略;
8、对销售过程进行有效的日常管理,监督销售指标的完成进度,定期随访客户。
销售经理工作职责9
1.在上级领导的`监督下定期完成量化工作要求;
2.独立开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;
3.维护和管理客户关系;
4.签订销售合同,指导、协调,解决客户就销售和服务提出的任何诉求;
5.负责回款的落实;
6.负责分析区域竞争对手等市场信息,并据此及时调整销售策略。
7.有设计院、高铁造桥、风力发电、火力发电、大型设备厂、同行渠道、经销商渠道优先考虑
销售经理工作职责10
职责:
负责华为、H3C企业网产品线(交换机,路由器,防火墙等)的渠道市场,非华为手机业务,请看清楚再投简历
执行公司销售策略、销售计划、量化目标 。
负责所属区域的.产品宣传、推广和销售,集成项目跟踪、指导经销商顺利成交。
执行公司销售管理规定,完成其它事项。
任职资格:
大专及以上学历,有两年以上IT产品渠道工作销售经验(分销或行业客户运作),计算机操作熟练, 熟悉服务器行业、服务器,存储,虚拟化相关应用等产品销售经历优先考虑!
熟悉湖北省内武汉或各地市IT渠道分销市场,与系统集成商有项目合作经验,有一定项目操作经验。
良好的语言表达、沟通及较强的协调能力、强烈的客户服务意识。
有一定的销售市场分析,规划能力!
有清晰的职业规划和目标,有责任和强有力的使命驱动感。
有独立开拓和管理市场的经验,富有责任心和团队合作精神。
能适应短期出差。
销售经理工作职责11
1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务,完成车辆销售达成销售指标;
2、按照标准交车流程和话术对客户车辆进行交付;
3、开展新客户,维护老客户关系,定期沟通客户需求,不断挖掘新客户,提高客户满意度;
汽车销售经理工作职责13
1、负责系列房车、商务车及特种车的销售、渠道开发
2、完成协定的销售任务;
3、主动寻找潜在代理商,并跟进接触,转化为成交用户;
4、建立销售业务档案,及时上报用户信息;
5、收集市场资料。
销售经理工作职责12
1、 为经理整理客户资料,文件档案,进销存档案的及时归档录入;
2、跟踪订单物流信息,确保货品及时、顺利交付客户,协助及时收回款项,并向经理及时汇报;
3、协助经理完成订单报价,做到信息邮件及时反馈和跟踪;
4、协调经理处理客户投诉,负责客户管理,维系客户关系;
5、及时向经理汇报工作,完成经理交给的其他任务;
6、根据公司营销策略和方案,撰写宣传资料和相关活动文案;
7、根据公司产品、服务规划,编写产品、服务广告和宣传文案;
8、负责公司公众号软文的编写和推广,负责对微信公众号和小程序的建设、完善和运营进行策划和实施;
9、负责项目推广执行涉及的`相关软文及配图文案的撰写。
销售经理工作职责13
职责:
1.承担区域各级合作伙伴拓展、维护;
2.承担区域分销及商业行业销售任务;
3.对渠道进行日常管理,按照公司要求考核渠道例行市场动作;
4.承接公司统一的区域渠道品牌建设;
5.承接区域经销商赋能组织工作。
任职资格:
1.大学本科以上学历;
2.有较强的沟通能力,良好的协调能力及分析和解决问题的能力;
3.有较强的`事业心,具备一定的领导能力;
4.具有较强的学习能力,具有IT行业、信息安全等销售经验者优先。
销售经理工作职责14
1、组织编制公司年、季、月度销售计划,完成公司下达的销售任务;
2、制定销售费用预算,并监督实施;
3、对下属人员进行业务指导和工作考核;
4、组织下属人员做好销售合同的签订、履行与管理工作,监督销售人员做好应收帐款的催收工作;
5、制订本部门相关的管理制度并监督检查下属人员的执行情况;
6、负责公司展厅的工作安排、新车订单的处理以及新车售后工作安排协调;
7、负责公司与主机厂的.联系、沟通;
8、管理销售人员,建立、补充、发展、培养销售队伍;
9、完成直属上级或总经理交办的其他工作。
销售经理工作职责15
1、执行及遵守公司及案场的规章制度
2、负责案场考勤监督及起表率作用
3、对案场出现的问题不包庇、不隐瞒并及时解决汇报
4、帮助业务员养成良好的生活和工作习惯
5、安排日常工作执掌表、轮排表
6、熟悉和精通销售流程及操作
7、案场环境卫生的管理
8、按时完成每周的周计划
9、每月及时下达本月度业绩指标并负责案场业绩指标的完成
10、负责控制过期大订、按揭资料未办、未齐的工作
11、过期大订及未签客户情况分析
12、负责各项业务推广活动(制定及起草各种信函内容及寄发)
13、各种大、小业务会议的安排、主持与记录及整理确认工作:
2晨会
2例会
2业务部例会
2经典案例讨论会
2除业务周会以外的所有与业务有关的会议
14、负责售后服务工作,如:联谊会、寄送节日贺卡等
15、负责楼盘开盘前底价表的`制作,在销售经理提出调价申请得到批准后,制作完成价目表并监督执行新的价目表(调价申请上必须有此价目的大概执行日期)价目表制作程序:
销售经理起草调价申请→楼盘秘书打印→销售经理签字→公司相关领导签字→楼盘秘书制作价目表→销售经理每页签字→案场执行
16、与各部门和案场业务员进行沟通,要多和业务员谈心,帮其确定目标
17、对销售情况有针对性措施、计划并能解决销售瓶颈
18、安排业务员进行市调
19、对案场的业绩销售,资金回笼状况了如指掌
20、提高下属的专业能力,专业知识,销售过程中的疑难杂症能妥善解决
21、确认各种房展会、展览会的位置
22、各类发包物品质量的验收
23、发包制作进度的控制
24、负责提供给业务员最新的房产信息,并针对其对业务员进行相应的培训与讲解
25、在业务及合同中遇到争议,负责和开发商协调
26、负责与开发商之间的协调
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