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房产销售岗位职责

时间：2024-10-04 16:25:43 销售我要投稿

房产销售岗位职责精品15篇

　　在充满活力，日益开放的今天，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？下面是小编帮大家整理的房产销售岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

房产销售岗位职责精品15篇

房产销售岗位职责1

　　1、负责房屋销售工作，按时完成上级下达的销售任务；

　　2、按公司规定的业务流程进行销售接待；

　　3、对比工程图纸，对商品房的.结构、户型、面积、室内各种设施了解清楚、背熟记牢；

　　4、完整填写客户登记表格,为公司积累客户资料；

　　5、负责本人客户的签约和回款；

　　6、帮忙客户的购房贷款和预售登记手续，或辅按揭专员挂念客户购房贷款和预售登记手续；

　　7、收集客户和市场信息,并能归纳整理为本身和公司所用。

　　8、严格执行公司订立的销售价格，如有变动，必需向专案经理或营销经理请示，经同意并做批示后方可变动；

　　9、对售房中发生的紧要问题，要按时通过部门经理向公司汇报，不得擅自处理；

　　10、乐观地同房屋交易机构及购房者进行联系，多渠道做好房屋销售工作，确保销售方案的完成；

　　11、对客户提出的问题，要按时反馈给公司有关部门或人员进行处理，直到客户充分为止；

　　12、建立销售台帐，对已销售的房屋应收房款、已收房款、未收房款登记清楚；

　　13、遵守公司的规章制度及行为规范，维护、发扬公司形象；

　　14、参加业务学习和争辩,并能通过学习和争辩使本身不断提高业务素养；

　　15、认真按时进行工作统计和总结；

　　16、按公司要求完成市场调研或其他工作。

房产销售岗位职责2

　　1、负责楼盘的推介，娴熟把握楼盘详情，接待客户促进成交；

　　2、把握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；

　　3、热忱接待，细致讲解，急躁服务，为客户供应充分的.服务；

　　4、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告；

　　5、负责客户签约，追缴房款及后期维护；

　　6、帮忙销售主管处理一般日常事务。

房产销售岗位职责3

　　1、负责店面客户的接待、询问工作，伴随客户看房，了解客户需求；

　　2、依据公司供应贷款品种查找终端客户和中介。

　　3、房屋租赁、买卖合同的签订；

　　4、提升单店或团队业绩，店内突发大事的处理；

　　5、维护新老客户；

　　6、公司规章制度的宣导及系统的.推行及追踪；

　　7、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

　　8、帮忙业务总经理处理相关工作。

房产销售岗位职责4

　　1、通过公司提供的客户信息与客户电话或者微信沟通,并邀约客户参加海外房产的.活动;

　　2、掌握有效的沟通技巧,通过电话或者微信沟通了解客户需求;

　　3、与客户建立良好关系,并完成国内签单或者安排客户海外看房;

　　4、根据公司年度发展计划,完成部门销售任务;

　　5、服从上级下达的工作要求,自觉提高工作效率。

　　任职资格:

　　1、年龄22-30岁;

　　2、成就欲望,学习能力、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折;

　　3、阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;

　　4、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;

　　5、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极,乐观开朗;

　　6、有泰国或者东南亚海外房产销售经验的优先考虑。

房产销售岗位职责5

　　1、与各部门和案场业务员进行沟通，要多和业务员谈心，帮其确定目标

　　2、对销售情况有针对性措施、计划并能解决销售瓶颈

　　3、安排业务员进行市调

　　4、对案场的业绩销售，资金回笼状况了如指掌

　　5、提高下属的专业能力，专业知识，销售过程中的疑难杂症能妥善解决

　　6、确认各种房展会、展览会的位置

　　7、各类发包物品质量的验收

　　8、发包制作进度的控制

　　9、负责提供给业务员最新的.房产信息，并针对其对业务员进行相应的培训与讲解

　　10、在业务及合同中遇到争议，负责和开发商协调

　　11、负责与开发商之间的协调

房产销售岗位职责6

　　岗位职责：

　　1.负责客户的接待咨询工作，为客户提供专业的.房地产置业咨询服务；

　　2.负责公司房源与可远的开发，积累，维护及跟进；

　　3.匹配适合的买卖双方，进行带看，磋商，签约，促成促成二手房买卖和租赁业务；

　　4.对老客户进行售后服务和回访。

　　任职要求：

　　1.18周岁以上，高中以上学历（优秀者可放宽，有相关经验者优先）；

　　2.能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪，有志于在房产行业长期发展；

　　3.诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；

　　4.具备良好的沟通能力和服务意识。

房产销售岗位职责7

　　1、客户接待与回访，客户渠道拓展与维护。楼盘现场询问讲解、推举。项目房产销售及签约交房相关服务。售后跟踪与维护。

　　2、依据公司销售方案，订立个人销售方案，定期对市场信息、销售数据及客户资料进行分析、评价、汇报，提交工作报告总结、销售进展，并按时反馈客户看法与建议。

　　3、自动完成公司下达的任务，按时反馈客户信息，定期对销售访问工作进行总结与反馈。

　　4、完成方案销售任务，自主克服困难，努力探求高质量销售目标。

房产销售岗位职责8

　　1、负责带领一个团队，建立团队销售培训。

　　2、完成团队业绩指标。

　　3、监督员工上班纪律，督促员工认真完成每天工作指标。

　　4、在直销经理的带领下，制定团队销售计划，分解团队任务到每位员工。 5、负责组织团队人员及时总结交流销售经验，加强业务修养，不断提高业务水平。

　　6、解决员工无法完成的问题，帮组其顺利完成任务。

　　7、完成团队的日常考核。（考勤，各项报表，带组量，业绩统计数据） 8、每天对于团队的意向客户一一分析，讨论有效方法。

　　9、营造团队氛围，加强团队凝聚力，提高团队积极性。

　　10、辞退员工，主管向经理提交报告，说明原因，经理签字同意后提交人力资源部备案。

　　11、对于未能通过考核的.员工，主管有权担保员工一个月，担保期间，该员工完成一单销售额，继续任职，未能完成一单销售额该主管团队当月业绩按八折发放。

　　12、经理交待的其他事宜。

房产销售岗位职责9

　　职责描述：

　　岗位职责

　　1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

　　2、管理客户关系，完成销售任务；

　　3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；

　　4、对客户提供专业的咨询；

　　5、收集潜在客户资料；

　　6、收取应收帐款。

　　任职资格

　　1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

　　2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；

　　3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的'沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

　　4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

　　5、有责任心，能承受较大的工作压力。

　　岗位要求：

　　学历要求：不限

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：不限

房产销售岗位职责10

　　岗位职责:

　　1.全面熟悉和了解公司楼盘的详细信息;

　　2.熟练掌握购房程序及有关业务操作流程;

　　3.按照公司统一规范(程序和标准)进行客户接待、讲解、带看、落座、逼定等;

　　4.掌握周边相同项目的优缺点,周边配套和交通路线等;

　　5.参与市场人员分销的'维护、培训和案例分享工作;

　　6.执行销售计划,完成客户追踪,定金催缴以及销售合同签定;

　　7.完成上级交代的其他事项。

　　任职要求:

　　1.有房产销售经验优先;

　　2.吃苦耐劳,主观能动性强,有上进心,热爱销售事业;

　　3.形象好气质佳,口齿清晰,表达能力强,具有亲和力;

　　4.身体健康,品行端正,无不良嗜好。

房产销售岗位职责11

　　职责描述：

　　（1）掌握楼盘的结构，功能，技术指标及工程造价，能给客户提供合理化建议，并熟练地回答客户提出的问题；

　　（2）开展上海渠道销售；

　　（3）与客户签订业务合同，并及时将合同上交审核后执行；

　　（4）努力做好售后服务工作，及时走访客户，反馈楼盘质量信息；

　　（5）每天向领导汇报情况，定期进行工作总结，并根据市场信息对下阶段工作进策划，以提高工作的`计划性和有效性；

　　（6）努力学习知识，扩大知识面，提高自己的社交能力，促进业务水平的提高；

　　（7）熟悉法律法规及行业规范；

　　（8）无责底薪4500+

　　（9）五险一金

　　岗位要求：

　　学历要求：不限

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：不限

房产销售岗位职责12

　　岗位职责:

　　1、负责公司海外移民地产业务渠道的开发和维护;

　　2、尽快在公司培训中掌握海外移民地产的专业知识及销售技巧;

　　3、与来访的客户进行高水准的电话或面对面咨询,详细解答客户关于项目的各种问题,并在咨询中体现出成熟、优雅、专业的职业素养;

　　4、积极帮助渠道移民顾问洽谈客户、发现客户签约过程中问题并及时解决,定时对公司累积客户进行回访跟踪;

　　5、积极配合、参加渠道市场部、策划部的相关活动,并在这些高端活动中积极挖掘潜在客户促进签约;

　　6、负责渠道客户资料交接工作,保证客户接待流程顺畅;

　　7、协助已签约客户准备全套海外购房、移民材料;

　　8、对项目移民政策及咨询技巧进行深度理解、总结咨询话术、push亮点归总;

　　9、为客户主动推荐或二次集团海外项目销售打好基础;

　　任职要求:

　　1、大专以上学历,个性积极活跃,金融类、市场营销类专业优先;

　　2、1年以上工作经验;

　　3、具有较强的团队合作精神,能承受一定的工作压力,能接受短期出差;

　　4、具有较强的'沟通能力和业务开拓的激情;

　　5、具备良好的客户服务意识,良好的自我激励能力;

　　6、对海外移民地产服务感兴趣,有一定英语基础;

　　7、具有在投资移民、留学行业工作经验优先。

房产销售岗位职责13

　　职责描述：

　　一、电话销售

　　二、网络推广

　　三、发掘客户，跟进和邀约客户

　　四、成交和售后

　　任职要求：

　　年龄16—38岁，

　　性别年龄不限，

　　工作经验不限，

　　学历不限、

　　勤学肯干，吃苦耐劳，懂坚持，有团队意识

　　房产销售顾问岗位

房产销售岗位职责14

　　置业顾问职责

　　1、向项目主管负责；

　　2、维护公司利益，自觉遵守公司规章制度；

　　4、按时高质完成上级分配的部门日常单项工作，服从领导；

　　5、熟悉产品、了解市场、发掘潜力客户；

　　6、为客户提供优质的售前、售中、售后服务；

　　7、收集客户意见，及时向上反馈；

　　8、培养良好的的团队合作精神；

　　项目主管职责

　　14、协助本组销售

　　项目销售助理职责

　　8、做到以身作则，给现场员工树立好榜样；

　　9、及时完成有关表格的填报，帮到规范化；

　　10、督促销售人员遵守现场制度，及时追踪客户等；

　　11、能够应付现场客户提出的有关问题；

　　13、现场文具的管理考勤的'监督

　　14、文件资料的保存，整理，归档

　　销售经理职责

　　1、团队建设

　　（1）协助销售部总监推动公司核心价值观、战略的贯彻和执行；

　　（2）通过创造良好的销售环境，树立良好的企业形象；

　　（3）根据公司要求，充分调动销售现场各员工的积极性，营造部门内部团结协作、优质高效的良好的工作氛围；

　　（4）了解本部门每一位员工的个性及优劣势，帮助员工认识到业务成长过程中的障碍，培养员工个人发展能力；

　　（5）将部门工作与任务分解成每位员工的工作，并督促其完成；

　　2、业务管理

　　（1）参与前期项目策划思路的确定；

　　（2）根据公司整体经营目标，参与制定销售计划；

　　（3）根据销售计划，参与制定和调整销售方案（策略）、宣传推广方案（策略），并负责具体销售方案实施；

　　（4）做好对销售节奏及进程的控制工作；

　　3、考虑并制定现场销售工作流程和标准，组织员工研究确定；

　　5、根据公司阶段状况要求或市场反馈，对销售工作做出策略调整和对策决策；

　　6、督促员工加强学习，组织销售培训，支持员工对新的工作方法或流程的实践；

　　7、负责组织销售人员及时总结交流营销经验，加强业务修养，不断提高业务水平；

　　8、负责沟通上下级及本部门与公司内外部各相关部门的关系，清除部门工作障碍，为本部门工作开展挖掘资源，提高效率，保证销售进度；

　　9、配合公司其他部门的工作，为其提供市场预测、反馈及营销方面的支持；

　　销售总监职责

　　1、向总经理负责；

　　2、拟定部门全年度销售目标及计划；

　　3、拟定部门的各种管理规章制度；

　　4、拟定部门的各项工作的规范流程；

　　5、分析市场状况，客观预测市场需求，合理控制销售费用；

　　6、销售政策及销售模式；

　　7、负责部门的招聘、甄选、培训、调配；

　　8、设计部门员工的激励方案；

　　9、建立完善的客户管理体系；

　　10、完善楼款回收制度，跟踪银行按揭款到帐情况，保证资金及时回笼；

　　11、定期对部门员工，进行绩效评估，优奖劣汰；

房产销售岗位职责15

　　1、负责房源和客户的开发和维护、接待与询问，供应全方位、专业的房地产置业服务；

　　2、实在了解客户的.需求，做信息的合理匹配；

　　3、伴随客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经纪买卖和租赁业务；

　　4、负责业务进展及房屋缴税过户手续办理等服务工作；

　　5、客户的开发与积累，经营与维护。

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