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课程销售岗位职责

时间：2024-10-03 16:07:10 销售我要投稿

课程销售岗位职责(共15篇)

　　在当下社会，岗位职责对人们来说越来越重要，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编整理的课程销售岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

课程销售岗位职责(共15篇)

课程销售岗位职责1

　　岗位职责:

　　1:完成责任校区销售业绩指标，增加到访，提高成单率;

　　2:培训课程顾问进行客户分析，考核课程顾问晋级制度，督促各校区业绩指标

　　任职要求:

　　1:从事教育培训行业3年以上，具备tmk，c.c岗位经验;

　　2:形象好，沟通能力强，具备管理销售经验;

　　教育课程销售主管岗位

课程销售岗位职责2

　　1.分析相关市场数据，分析总结客户需求，反馈市场动态。

　　2.熟知培训课程的具体内容，挖掘潜在客户并准确介绍培训课程。

　　3.接待来访客户并为其制定合理的课程规划。

　　4.接听来访电话，提供或接受客户的课程咨询。

　　5.根据销售任务制定工作计划，完成销售指标。

　　6.及时了解和帮助学员解决在学习中遇到的问题，与学员建立良好的`关系，维护公司良好的形象。

　　7.及时做好客户的回访以及跟进工作。

　　8.完成上级交办的其他工作事项。

课程销售岗位职责3

　　一、岗位职责：

　　1）以通过面谈、电话、QQ等室内顾问式的销售形式解答咨询学员的问题，完成实训课程销售。

　　2）了解和分析学员信息，根据学员的需求为学员介绍合理的学习项目并做好相关的职业规划。

　　3）负责维护客户关系，做好回访及后期跟踪工作，推进公司学员的转介绍。

　　4）负责协助部门完成年度销售任务。

　　5）协助部门同事解决学员的其他问题。

　　二、岗位要求：

　　1）专科以上学历，最少半年以上销售相关工作经验；

　　2）对教育培训行业有一定的.了解，热爱从事销售类工作，有一定的激情，意向往咨询销售方向长期发展；

　　3）表达能力强，具有亲和力，善于面谈沟通，反应机敏灵活，思路清晰。

课程销售岗位职责4

　　岗位职责：

　　1、利用公司给到的.精准名单，挖掘客户潜在需求及目前学习难点，设计课程；

　　2、安排学生免费试听课，收集试听课反馈信息，为学员规划课程配置，促成报名上课；

　　3、通过微信、电话、视频、语音、QQ等方式，把握客户需求，与客户建立良好关系，实现个人销售目标；

　　任职资格：

　　1、专科及以上学历，1年以上销售经验优先，优秀者可放宽条件；

　　2、有同行工作经验，可优先录用(例如:新东方、昂立、英孚、精锐、华尔街、韦博等相关机构)

　　3、热爱教育事业，具有高度的工作热情，普通话标准；

　　4、有较好的沟通能力，有耐心，亲和力强；

　　5、具备一定的销售意识，能承受工作压力，积极主动，能有效合理安排时间并保证目标的实现。

课程销售岗位职责5

　　岗位职责：

　　1、由公司提供意向客户，负责各类考证及学历培训课程产品的市场开拓与销售工作，执行并完成公司年度销售计划。

　　2、主动运用多种营销形式如（电话，微信，线上），拓展客户资源，扩大课程产品的`业界影响力。

　　3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，制订合理化的培训课程方案。

　　岗位要求：

　　1、年龄18—30岁，大专及以上学历；

　　2、普通话标准，较强的表达、沟通能力与学习能力和服务意识；

　　3、性格乐观开朗，对销售充满强烈的兴趣和热情，抗压能力强；

　　4、具备1年及以上教育行业销售工作经验者优先。

课程销售岗位职责6

　　金宝贝早教课程销售顾问北京零点陆壹捌科技有限公司北京零点陆壹捌科技有限公司,零点陆壹捌岗位职责:

　　1、完成每月的`销售指标

　　2、参与和支援相关销售和市场活动

　　3、发展客户关系并且对其进行维护

　　4、对儿童的发展和进步给予咨询意见,陪伴及促进家庭的成长

　　任职要求:

　　1、喜爱教育行业,愿意帮助更多孩子及家长成长

　　2、热衷于与人沟通,大专以上学历,熟悉ms office办公软件

　　3、销售是你的兴趣!

　　4、你为人诚信,对于目标坚持不懈

　　5、你享受多元化的工作环境

课程销售岗位职责7

　　岗位职责

　　1、负责团队的管理和控制，带领咨询团队完成公司制定的任务目标；

　　2、开发和维护公司的客户资源，提升高质量用户的储备；

　　3、提供客户调查分析报告和行业信息报告；

　　4、负责公司日常咨询事务的运作和管理；

　　5、负责与重要客户进行交流，深度把握客户咨询的实际需求；

　　6、调查和分析市场行情，行业信息，不断开发和搜寻新的客户；

　　7、跟踪整个重要咨询项目的进程，协调项目顺利进行。

　　岗位要求

　　1、大专科及以上学历，企业管理、财务、计算机等相关专业，2年以上k12教育行业招生部门管理经验；

　　2、有较深厚的行业人脉，有较好的业内资源者优先；

　　3、有强烈的'开拓进取精神，良好的心理调节和平?能力；

　　4、具有优秀的团队领导能力和组织协调能力；

　　5、能承受较大的工作压力和心理压力；

　　6、能接受早晚班、周中调休或单休（有加班费）。

课程销售岗位职责8

　　课程销售主管音卓文化上海音卓文化传播有限公司(分支机构)你需要做什么(岗位职责)

　　1.向潜在客户介绍音卓钢琴的课程,通过开发新资源与挖掘旧资源,持续稳定地实现个人销售目标;

　　2.通过团队合作,参与相关销售和市场活动,与同事和客户建立密切的关系,以达成月度销售和服务目标;

　　3.给予客户关于幼儿钢琴教育的专业意见;

　　4.解决客户在学习中遇到的各类问题,做好客户维护。

　　我们需要谁(任职要求)

　　1.热爱教育事业,愿意帮助更多孩子及家长找到合适的音乐教育道路;

　　2.想赚钱,想快速发展职业生涯的.,音卓提供给你足够大的平台。

　　3.对管理岗有野心的小伙伴,连续三个月完成指标,晋升储备主管岗位

　　4.能够接受灵活休息日及上班时间。

　　5.重点加粗加分项:

　　(1)大专以上学历(2)有1年以上教育培训行业经验的小伙伴(3)有过带销售团队经验的小伙伴,可直接推荐主管岗位

课程销售岗位职责9

　　岗位职责 :

　　1、指导预约体验课的学员上完体验课，并及时回访上完体验课的学员；

　　2、了解学员诉求，推荐适合课程，有效管理学员，进行定期回访，促成订单；

　　3、负责完成部门下达的工作任务，不断总结和提升自己，跟团队一起进步。

　　岗位要求 :

　　1、本科学历（有销售经验可以放宽到大专），喜欢销售工作；

　　2、普通话标准，音质佳，表达能力强；

　　3、喜欢交流和学习，有较强的服务意识；

　　4、工作积极主动、能够承受压力、勇于挑战高薪。

　　【岗位内容】

　　1）由公司提供意向资源（学员主动预留的.咨询信息），你负责通过网络的形式与学员联系；

　　2）根据学员的咨询信息或学习需求，推荐适合的课程和班型，以促成学员报读；

　　3）提供专业的咨询解答，适当进行学习或职业规划，消除学员疑虑。

　　【岗位要求】

　　1）18-28周岁，不要求经验；

　　2）热爱销售，看好教育行业；

　　3）脚踏实地、吃苦耐劳、志在拼搏。

　　4）业绩中上、资质优秀，可以晋升为储备主管，两个月考核期后晋升主管，年薪18万以上。

课程销售岗位职责10

　　一.岗位薪酬及福利

　　薪酬:市场空白非常好做,只需具备勤奋品质即可月度收入在3000-5000元之间,表现优秀者月度收入在5000-7000元以上,半年就有机会升任区域团队负责人。

　　二.任职资格

　　1.心理学本科及以上学历;

　　2.相应的一年以上工作经验者优先;

　　3.年龄23-35;

　　4.形象气质佳;

　　5.有销售方面的职业规划;

　　6.有强烈的销售欲望。

　　三.岗位职责

　　1.负责区域市场幼儿园和托管班客户的.拜访,推广心理沙盘游戏课程;

　　2.负责定期回访合作客户课程开展情况;

　　3.负责定期更新客户上课使用沙具教案。

课程销售岗位职责11

　　岗位职责：

　　1．接待顾客来访咨询，解答上门顾客提出的各种问题；

　　2．通过电话等方式，跟进顾客购买意向，提供相应指导，促成订单；

　　3．为客户制定合理的课程；

　　4．准确收集、统计、整理咨询数据，挖掘有效顾客信息。

　　任职要求：

　　1．22-28岁，大专以上学历，计算机或市场营销相关专业；

　　2．良好的`职业形象；

　　3．熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力；

　　4．语言表达能力强，标准普通话，具有亲和力，善于电话沟通，反应机敏灵活，思路清晰。

课程销售岗位职责12

　　【职位描述】

　　1、依托公司意向资源与学员进行电话、网络沟通。（学员主动咨询过）

　　2、结合意向学员需求，推荐合适课程，提供专业解答；

　　3、实现学员报读课程，达成销售业绩指标；

　　4、无需外出开发学员，无需拨打陌生号码；

　　【任职资格】

　　1、大专以上学历，专业不限，市场营销相关专业优先，可接受应届生；

　　2、年龄18—30岁，有激情，有梦想，有销售相关工作经验者优先；

　　3、具有较好的团队协作能力，沟通表达能力佳，执行力强；

　　我们的优势：

　　1、无需外出，无需自行开发客户资源，针对前期主动咨询的意向学员进行课程咨询与推荐！

　　2、学员都是在我们公司官网有主动过来咨询的'意向学员，成单率高，成单周期短。

　　3、只针对主动咨询公司产品的客户进行沟通；

　　4、采取电话为主网络为辅更快捷的咨询方式，属于咨询顾问类型销售

课程销售岗位职责13

　　职责描述：

　　岗位职责：

　　1、接听客户咨询电话，了解客户的英语学习需求，为客户制定有效可行的学习计划；

　　2、接待到访学员，根据学员的需求为学员设计相应的.外教一对一课程；

　　3、保持与客户的良好沟通与联系，完成既定的销售目标。

　　职位要求：

　　1、具备良好的销售意识和销售技巧，普通话流利，有一定的英语口语基础；

　　2、大学专科及以上学历，两年以上销售工作经验，有过教育培训行业销售经历者优先；

　　3、形象气质好，性格开朗，具有较强亲和力，积极热情；

　　工作地点：

　　世纪坛校区：北京市海淀区羊坊店路18号光耀东方购物中心n座629

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：不限

课程销售岗位职责14

　　任职要求:

　　1. 大专及以上学历,市场营销,旅游,优先;

　　2. 英语良好可优先;

　　3. 具有较强的服务意识、主动意识及良好的沟通能力;

　　4. 需具备较强的上进心、责任心、能够承受工作压力;

　　5. 善于学习,期望提升自己,且明确个人职业规划;

　　6. 有教育行业服务岗位或销售岗位者优先考虑。

　　岗位描述/特点:

　　以专业学习顾问的角色与已付费学员保持良好的、周期性的沟通,为学员提供学习的'支持和帮助,并适时提醒并推动学员续费,从而提高客户满意度和忠诚度,完成公司分配的任务指标。

　　工作要求 :

　　1.角色定位:专业的英语学习顾问,以提供售后服务的方式,达成销售的目的;

　　2.对教材、外教以及销售政策做到透彻的了解程度;每周至少上一节课程;

　　3.有良好的英语基础,对学习英语有一定的理论认识,并在日常工作中不断地自我总结适合不同人群学习英语的方法,提升专业度;

　　4.有耐心、上进心 ,善于沟通,能够与学员保持良好的客勤关系,提升会员续费率;

　　5.认真学习,不断提高自身素质和专业水平,维护公司专业形象。

课程销售岗位职责15

　　职位描述：

　　课程顾问

　　岗位职责：

　　1. 负责向客户介绍讲解公司主营教育产品；

　　2. 根据学员试听情况推荐适合的学习课程；

　　3. 安排学生进行试听及测评并制定切合实际的学习和进步方案；

　　4. 积极参与公司组织的各类培训，增强对课程的理解；

　　岗位要求：

　　1. 专科及以上学历，拥有优秀的沟通能力及学习能力；

　　2. 有一定的销售经验及客户服务经验；

　　3. 热爱教育培训行业，并喜欢同孩子一同工作

　　4. 具备良好的.亲和力、耐心，有强烈的责任感、注重细节

　　5. 能适应周六周日工作（做五休二）；

　　薪酬福利

　　1. 优厚的薪金:底薪+提成；

　　2. 完善的假期组合:带薪年假，带薪病假，做五休二制；

　　3. 良好的晋升机会:晋升路线:顾问专员-顾问主管-顾问经理

　　4. 优厚的福利体:养老保险，医疗保险，生育保险，工伤保险，失业保险，补充商业保险，住房公积金;

　　5. 系统的岗位和职业发展的培训课程:带薪培训，为我们搭建工作的基础设施，让我们足够专业

　　6. 英皇芭蕾培训课程（全职员工子女折扣）；

　　7. 我们会根据不同的节假日，给员工提供相应的福利；

　　8. 我们有着家一般的工作氛围，提供孝心基金，婚仪礼金；

　　9. 提供员工宿舍；

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