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辞退通告模版3篇(热)
辞退通告模版1
XX:

经过公司人力资源部门的考核,我们发现您在试用期内未能达到应聘职位所需的录用条件。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第一款的`规定:“在试用期间被发现不符合录用条件的,用人单位可以辞退。”因此,我们决定对您进行辞退处理。
请于xx年xx月xx日前,前往公司人力资源部办理离职手续,并在xx年xx月xx日到财务部结算试用期内的工资。
北京投资基金
20xx年xx月xx日
辞退通告模版2
公司全体员工:
企划部员工,根据公司规定,员工应认真履行自己的职责,以服务于公司为宗旨,遵守公司制度,保护公司利益。然而,某名员工在劳动合同履行过程中,无法胜任本职工作,且工作态度消极,经常在公司内部造谣生事,扰乱人心,不顾全局和整体利益,搞小团体,个人主义,破坏公司团结,给公司带来一定的不良影响。董事会研究决定,解除与其的劳动合同。做好本职工作是每位员工的基本责任;服从是行动的第一步。员工应时刻牢记责任心的含义,把责任作为一种强烈的使命感,把责任作为自己必须履行的.最根本的义务。只有完全融入到公司的价值观念中去、真诚地与每一个同事协作、团结友爱、团结协力去做好本职工作,以公司利益为核心,才能促进公司与员工的共同发展。希望全体员工引以为戒,提高工作效率,端正工作态度,积极投入到自身的工作当中去。
特此通告!
XX有限公司行政办公室
20xx年xx月xx日
辞退通告模版3
XX先生/女士:
根据您与本公司签订的劳动合同约定,经过双方协商一致,决定终止合同。特此通知,您需要于指定日期XX年XX月XX日前离开本公司。
您的一切待遇按照XX规定办理。
XX有限责任公司
20xx年xx月xx日
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