销售主管工作职责通用(15篇)
销售主管工作职责1
1、协助销售经理做好现场销售管理工作；
2、负责现场销售制度的执行和落实；
3、协助制定团队销售任务，并对销售任务组织实施和推进；
4、负责销售人员的.考勤、排班、休假等事宜；
5、完成领导安排的其他工作；
销售主管工作职责2
一、明确每年的销售目标，把销售目标分解为每月，每周，每日的进度方案，并把方案如何执行详细清晰地告知执行人：客服与业务员，招商拓展专员。
二、明确渠道发展目标，根据地区差异，合理规划地区布局，制定发展五金店，商照专卖店，商照专卖区，家居专卖店，家居专卖区，海派灯饰店，中式印象灯饰店，极简生活灯饰店等8大加盟商。
三、规范化管理客服和业务员，招商专员的考勤，办公室卫生清洁。
四、每周六总结一周销售情况及走访客户问题回馈，及时协商解决客户问题和客服业务员在工作中遇到的问题。对下周的工作安排有清晰的方案及流程。
五、针对核心客户（含分销商）进行系统的'数据分析，并给出合理的销售备货方案。下一步跟客户沟通进行适当的销售库存备货。
六、周期性地安排产品知识培训，请三雄总部导师或者自行准备材料进行。
七、定期对系统操作方法进行培训，由公司有经验的员工进行主导培训。
八、每月对批发渠道客户的售后问题进行统一筛查并提供解决方案。
九、对渠道客户的送货问题每周进行总结，发现问题逐一解决。
十、定期进行销售数据分析，及时补全产品库存。不一定期制定促销计划方案，加快产品及资金周转率，提高客户对我司的信任度及忠诚度。
销售主管工作职责3
1、目标管理：制定月计划、周计划、阶段节点计划。并且根据综合能力合理统筹协调分配激励，对来访客户情况定时进行梳理，确保团队业绩目标达成；
2、团队管理：持续不间断参与团队人员建设和管理，根据人员状态随时介入谈话沟通，并不定期组织专业技能培训、业绩突破集思会、团建活动，保证销售团队的高凝聚力和战斗力；
3、数据管理：收集、汇总、分析客户对项目的反馈信息和当前市场动态，定期竞品市调踩盘并形成表格团队分享，知己知彼了解竞品项目的.最新营销动作。根据数据分析和竞品动态制定项目销售策略，并给予策划端推广方案意见。
4、案场管理：对案场的规章制度、接待动线、销售配合、物业服务、阵地包装、销售物料持续管理跟踪，以及突发问题的处理，保证案场工作的正常运营；
5、部门管理：与横向各部门有效的沟通，提高跨部门工作效率和配合度，销售主管工作职责5
1、根据总公司年度销售计划，自定义所辖区域销售目标，并指导团队完成销售任务；
2、负责团队成员的管理工作；
3、贯彻企业文化的建设与团队核心理念的塑造工作，确保团队的高效性和竞争力；
4、负责区域内部团队建设工作，做好公司的人员培养储备工作，保持团队的稳定性。
销售主管工作职责4
1、参与制定项目营销计划，并贯彻执行，确保销售目标的完成；
2、参与制定营销战略，建立和优化营销管理体系，推动业务良性健康发展；
3、负责对下属员工的.业务技能及销售只是培训；
4、负责项目现场日常管理工作及突发事件的处理；
5、定期总结，分析及汇报销售情况，审核并上报各类销售报表。
6、园区招商计划的具体实施与执行，有效的全程专业服务；参与制定园区招商推广计划，拓展招商渠道；负责客户服务和园区对接和税务落户落实。
7、搜集目标客户信息，整理汇总客户资料，筛选客户并进行招商谈判，签订合同；负责维护客户与招商渠道关系。完成领导交办的其它工作。
销售主管工作职责5
职责：
1、负责目标区域的行业系统集成商客户的'行业解决方案拓展；
2、依据公司销售目标及营销策略，达成个人任务，完成签单及回款目标；
3、保持良好的合作氛围，建立长期合作关系，能挖掘和引导客户需求；
4、与售前等部门配合，参与招投标及需求调研，并接受上级安排的临时工作。
任职资格：
1、身心健康，优秀的沟通和学习能力；
2、须具备达成本岗位薪资所需要的工作背景、销售经验和人脉资源；
3、高度认同“客户、说到做到”，强烈的目标达成欲望，为人有操守，无不良个人记录；
销售主管工作职责6
1、根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度。
2、主持周会和每日例会。
3、每日确认各销售当日业绩。
4、销售现场日常管理工作。
5、根据公司规定，定期对业务员进行考核，组织员工培训。
6、协助本组销售代表与客户谈判，签署认购书、预售契约并进行审核。
7、及时收缴销售代表填写的各种资料及日常工作汇报。
8、完成上级领导交办的工作任务。
销售主管工作职责7
1、按照公司的要求，协助专案对案场实行管理；
2、管理案场业务员，加强与开发商的沟通、配合；
3、及时做好与公司营销策划部门的'沟通、反馈；
4、协助专案制定各项销售指标、销控计划、价目表；
5、组织、布置好业务人员进行市调、总结、分析。
销售主管工作职责8
职责：
1、负责全国市场开发与销售渠道及招商渠道的建设；
2、管理责任内的渠道市场，并完成公司下达的销售目标与管理目标；
3、负责区域市场新产品推广与市场渠道及产品调研
4、负责区域市场客户信息的采集与完善，客户信用评估；
5、负责渠道市场分销服务，做好客户资源的维护；
6、与客户保持良好的沟通，及时反馈市场信息；
7、在具备相应的业务技能与管理能力的`情况下，进行相关销售管理工作；
8、其他相关工作。
任职资格：
1、大专以上学历；
2、快消、连锁餐饮、零售业、美容、医美行业以上行业三年以上从业经验，资源丰富者优先优先；有独立的终端市场客户开发及管理维护能力；
3、对网络互动营销及社会化媒体营销有深入了解及个人见解，有较强的品牌战略理念，具备良好的网络营销传播方案策划及撰写、组织能力；
4、形象良好、性格开朗，有良好的语言表达能力；
5、承担压力，责任感强，勇于挑战销售压力。
6、具有较强的责任心，团队合作精神，服从上司安排；
销售主管工作职责9
岗位职责：
1、负责楼盘的.推介，娴熟把握楼盘详情，接待客户促进成交；
2、把握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；
3、热诚接待，细致讲解，耐性服务，为客户供应充足的服务；
4、负责客户签约，追缴房款及后期维护。
任职资格：
1、形象气质佳，成熟稳重；
2、3年以上北京中高端项目阅历；
3、具有较强的沟通与谈判本领，杰出的营销技巧与销售技能；
4、积极乐观，诚信务实，责任心强。
销售主管工作职责10
1、负责集团西溪项目独栋办公产品和标办项目的销售执行及招商工作。
2、维护与客户及社会各界的关系，多渠道拓展意向客户。
3、根据公司经营计划制定项目的销售计划达成销售指标。
4、完成销售总监交付的`各项工作任务。
销售主管工作职责11
1、负责市场调研和需求分析，销售目标的制定和分解，制定销售计划和预算，组建销售队伍，培训销售人员；
2、了解客户的.购房需求，根据客户的购房要求，为客户匹配合适的房源，协助带客户实地看房；
3、为客户提供专业精准的购房、贷款相关咨询及资质审核服务；
4、促成买卖双方签署合法有效的买卖合同；
5、协助买卖双方办理贷款、产权过户等相关后续服务，直至房屋交接完毕。
销售主管工作职责12
1、带领销售小组，负责组内人员的带训及培养，负责后期的团队管理及建设。
2、熟练掌握项目细节，并向客户介绍项目详情、解答客户疑问。
3、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系。
4、根据公司销售目标，制定小组工作计划并落实执行，协助客服专员完成签约、交款、交房等后续事宜。
5、完成公司领导安排的.其他各项工作。
销售主管工作职责13
岗位职责：
1、负责客户的`接待、咨询工作，为顾客供应优秀的置业咨询服务；
2、陪伴客户看房，了解客户需求，供应合适房源，进行商务谈判；
3、促成房屋交易；
任职资格：
1、不限学历，酷爱房地产销售，勤奋上进，虚心好学；
2、能承受较强的工作压力和理想的重量；
3、有从业经过者优先；
销售主管工作职责14
1、执行集项目年/月度营销推售部署，制定销售策略和销售流程，拟定销售计划，执行并反馈；
2、监督、汇报部门销售任务的完成情况；
3、控制并管理部门的整体业务发展，并对现场售楼处进行管理；
4、开展销售代表的`培训，以有效完成公司销售经营目标；
5、维护并开拓客户建立经常性联系渠道。
销售主管工作职责15
1、根据项目销售计划制定团队的销售目标和计划，并严格按照计划执行，完成既定目标；
2、制定团队销售策划方案，并落实销售策划方案的具体实施与监控；
3、负责团队销售工作的组织和安排，对销售效果进行分析，调整相应的销售策略；
4、制定连队增员计划，提高全员增员意识，为各连队增加新成员；
5、制定销售培训计划，提高销售团队的整体素质；
6、收集各连队的'数据情况，每日做好统计、分析，掌握各连队情况，及时发现问题、解决问题；
7、对所辖连队人员行使管理、监督及调动权，承担对其工作的指导、培训、考核等责任。
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