公司的通告

公司的通告大全[15篇]

公司的通告1

　　为了贯彻公司《禁烟禁火、防静电安全管理制度》，加强公司的禁烟禁火安全管理工作，自20xx年7月25日起，各车间、部门人员禁止在二道门以外至行政办公楼周边区域（包括停车场）内吸烟，如经安全管理人员发现或他人举报，对吸烟者罚款100元，进入二道门以内，严禁携带烟火，如发现吸烟者直接开除。外来人员，包括拉送原料、货物及其他业务人员进入厂区二道门以内以外由相关部门予以告知，未未告知对相关部门主管人员处罚50元，已告知但未遵守者罚款100元。

安全环保部

　　20xx年7月24日

公司的.通告2

各位同事：

　　根据公司发展需要，为优化内部组织结构，现公司决定，原由XXX管理的生产部，现移交工程部的同志代理生产主管管理生产部一职。

　　交接事宜于xxxx年3月18日前完成。

　　特此通告！

　　XXXXXXXX科技有限公司

　　20xx—3—20

公司的'通告3

　　我公司部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第条，在公司内部造成了一定的'不良影响。根据相应规定，为此公司决定对处以警告（或元罚款），以此告示，望以戒之。

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

公司的通告4

部门员工：

　　XXX于xx年xx月xx日在上班时间内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对部门员工的违纪行为予以通报批评并警告。希望全体同事以此为戒！严格遵守公司的`管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理！特此通报！

　　行政人事部

　　xx年xx月xx日

公司的通告5

各位员工：

　　20xx年xx月xx日xx时xx分，我厂保卫科保安xxx在巡逻过程中，认真仔细。明察秋毫，及时发现我厂厨房严重漏水，及时向上级报告并参加了抢修工作，为我厂厨房避免了涝役之灾，减少了经济损失。

　　精神令人敬佩！为表彰先进，弘扬优良传统，经厂领导班子研究决定：给予xxx通报表彰，并奖励人民币50元。希望广大员工向xxx，学习他认真负责的工作态度，学习他敬岗爱业的精神，学习他爱厂如家的`精神，为我厂经济建设又好又快发展做出应有的贡献！

　　特此通告！

　　xxx厂宣传部（科）或厂办公室

　　20xx年xx月xx日

公司的通告6

各部门：

　　值中秋节来临之际，根据国务院办公厅公布的《20xx年节假日安排的'通知》的有关规定，结合我公司实际情况，经领导班子研究决定，现将20xx年中秋节放假事项通知如下：

　　一、中秋节放假时间定为9月15日—17日，共3天。

　　二、各部门接通知后，妥善安排好值班工作，并将各部门值班表于20xx年9月9日下午17:00以前报公司办公室。

　　三、各部门要加强对值班人员的管理，认真落实公司突发事件预案制度，切实做好公司防火、安全、保卫等工作，发现苗头要及时向公司办公室值班人员报告。

　　公司办公室值班电话：xxxx

　　xx有限公司

　　xxx年9月15日

公司的通告7

各部门：

　　值中秋节来临之际，根据"《国务院关于修改<全国年节及纪念日放假办法>的'决定》"的有关规定，结合我公司实际情况，经领导班子研究决定，现将20xx年中秋节放假事项通知如下：

一、中秋节放假时间定为9月6日—8日，共3天。

　　二、各部门接通知后，妥善安排好值班工作，并将各部门值班表于20xx年9月5日下午17：00以前报公司办公室。

　　三、各部门要加强对值班人员的管理，认真落实公司突发事件预案制度，切实做好公司防火、安全、保卫等工作，发现苗头要及时向公司办公室值班人员报告。

　　公司办公室值班电话：xxx

　　xx公司

　　20xx年xx月xx日

公司的通告8

公司各部门、各项目部：

　　兹有综合部员工XX，近期在工作中责任心及工作状态较差，一周内出现两次旷工行为。工作方面，两次未执行工作安排。其中，八月十七日未按安排执行公司XX项目员工到机场的送机工作，所幸在其他员工的配合下，未导致项目员工延误行程。对此，针对该员工的工作表现，经公司研究，对XX作如下处罚：

　　一、对XX处于全公司通报批评。取消其参与本年度优秀员工评选的资格。

二、对XX处于2000元的罚款，并取消本月绩效工资。

　　希望公司全体员工均以此为戒，加强工作的'责任心和细致程度，杜绝此类情况的发生。

　　特此通知。

　　XX路桥工程劳务有限公司

　　20xx年xx月xx日

公司的通告9

　　本公司生产部修理xxx因工作内容和工作质量无法达到修理工资的.要求标准，无法胜任修理工作。经公司领导研究决定，现给予将xxxx的修理底薪现调整为员工底薪xx元，并开除出厂的处罚。望公司其他员工引以为戒，认真做好并胜任好本职工作。

　　特此通告！

　　xx公司

　　xx年xx月xx日

公司的通告10

　　兹有我厂职工xx，男，现年x岁，系x车间x工种。

　　该同志自x年xx月xx日到x年xx月xx日连续旷工x日，厂办多次通知拒不到厂报到，其行为违反了我厂x规定，属于严重的违纪行为，为严肃厂纪，从即日起给予xx处分。

　　特此通知！

　　xx厂办

　　x年xx月xx日

公司的通告11

公司各位同仁：

　　根据国家法定假期的规定，并结合公司实际情况，现对中秋节放假做出安排，具体如下：

　　放假时间为：

　　9月15日（星期四）放假一天，9月16日正常上班。

　　另：

　　9月10日（星期六）上班半天，下午公司举办聚会活动——水濂山、绿色世界游玩，晚上西湖乐园烧烤活动。

　　请各部门负责人做好本部门在聚会活动及节前的工作安排。

　　全体员工在聚会活动、节假日期间，注意人身财产安全。

　　祝大家度过一个愉快的'中秋节！

　　创通宝科技

　　20xx年9月5日

公司的通告12

各位同事员工：

　　公司进来业务繁忙，在此阶段需要大家的`共同努力一起去完成，为公司的更快更好发展而努力，所以希望大家周末加班。

　　当然公司不会白白占用大家的周末时间，除了加班费外，公司还会有其他奖励，希望员工能够支持公司，理解公司，为公司的发展做出贡献。

　　特此公告。

　　xx公司行政部

　　20xx年xx月xx日

公司的通告13

各部门：

　　通知为了贯彻公司《禁烟禁火、防静电安全管理制度》，加强公司的禁烟禁火安全管理工作，自______年_____月_____日起，各车间、部门人员禁止在二道门以外至行政办公楼周边区域（包括停车场）内吸烟，如经安全管理人员发现或他人举报，对吸烟者罚款100元，进入二道门以内，严禁携带烟火，如发现吸烟者直接开除。外来人员，包括拉送原料、货物及其他业务人员进入厂区二道门以内以外由相关部门予以告知，未未告知对相关部门主管人员处罚50元，已告知但未遵守者罚款100元。

　　安全环保部

　　20xx年X月X日

公司的通告14

全体员工：

　　经公司研究决定，20xx清明节放假及调休安排时间如下：

　　1、清明节放假时间为20xx年4月2日（星期一）至20xx年4月4日（星期三），共3天，20xx年4月5日正式开始上班，20xx年3月31日（周六）和20xx年4月1日（周日）照常上班。

　　2、放假期间，有需要安排员工值班的部门请在20xx年4月1日上午下班之前把值班名单报给人事部XXX，以便统计。

　　XX科技股份有限公司

　　20xx年3月X日

公司的通告15

　　经客户反映，公司调查证实我公司包装部xx（车间、岗位）员工xxx于x年xx月xx日在xxx工作中粗心大意，给客户xx产品时漏装了xx，客户极其不满，投诉我公司。xx的`行为给我公司的声誉带来负面影响，并造成公司经济损失xx元。针对该员工的错误行为，为教育本人，也为了激发员工加强竞岗爱业积极性，公司领导研究决定对xxx给于xxx处分一次，罚款xxx元。

　　xx公司章

　　20xx年xx月xx日

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