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月末结转应付职工薪酬
请问新准则下,施工企业,月末“应付职工薪酬-工资”科目是否要转平进相应的成本,另外每月末教育经费,福利费,医保费是否要按一定的比例提取,是否有余额可以不管。年末做出处理,请高人具体指点!
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