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小学文明办公室评比方案
为了确保事情或工作有效开展，常常需要预先准备方案，方案是从目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。我们应该怎么制定方案呢？下面是小编整理的小学文明办公室评比方案，仅供参考，大家一起来看看吧。
小学文明办公室评比方案1
宗旨：温馨 和谐
口号：做现代文明的教师
为了适应社会发展的新形势，树立“折小教师”的新形象，在广大教职员工中形成“说文明话，办文明事，做文明人”的良好风尚，创设良好的育人环境，特制订Xx中心小学文明办公室评比方案。
一、评比标准：
（一）师德形象好（以下每项5分，共25分）
1．仪表端庄，符合教师形象。按时出操，遵守会议制度；
2．爱惜学校声誉，注意教师形象，工作积极肯干，乐于奉献，无有损师德师风的现象；
3．不窜岗，不在办公室上网聊天、购物、游戏、吃零食；
4．无大声喧哗、播放音乐等影响他人办公的现象；
5．严格遵守学校作息制度，办公室成员无迟到、早退、旷工现象，外出及时登记。
（二）卫生整洁好（以下每项5分，共25分）
1．办公室地面干净，办公桌排放整齐，不放置与教学无关物品；
2、办公桌上书籍、作业本等物品摆放整齐，窗台上不摆放杂物；
3、办公室制订值日轮流表，并张贴上墙；
4、办公室环境好，窗明几净，墙面天平无蜘蛛网、污迹，室内不乱贴乱画，无卫生死角，无废弃杂物堆放，及时清理隔夜垃圾，卫生用具摆放整齐；
5．爱护公共用品，办公桌、橱柜、饮水机等器具能妥善保管，并做到公共用品无污迹、积尘。
（三）安全节能好（以下每项5分，共25分）
1．节约用电，不开“无人灯”、 “无人空调”；
2．无私拉乱接电线现象；
3．不在办公室烧煮；
4．下班后及时关锁好门窗、关闭所有用电器电源；
5．离室随手关门，爱护、保管好室内财物，无失窃、公物损坏等现象。
（四）文明协作好（以下每项5分，共25分）
1．进行辅导学生等工作时，不影响办公室的其他教师；
2．语言文明，在办公室里不大声喧哗；
3．办公室桌面上不摆放食品，不当学生面吃点心；
4．积极参与学校管理，值日工作到岗到位，各尽其职；
5．能及时上缴学校要求的'资料。
二、检查评选办法：
1．成立文明办公室评选领导小组，领导小组成员由校级领导、工会、办公室组成。
组长：黄Xx
副组长：王Xx
成员：袁Xx、景Xx、仲Xx等
2．检查办法：每周不定时检查一次。
3．检查结果及时在校园内网上反馈。
三、奖惩办法：
办公室每周检查结果纳入月考核，每次月考核取前三名，进行适当的奖励。
四、有下列情形之一的，该办公室不得评为文明办公室：
1．办公室成员中有严重违反师德规范的。
2．办公室成员工作中出现严重教育事故的。
3．因办公室人员自身原因造成失窃、公物损坏的。
4．其他严重违反校纪校规的。
小学文明办公室评比方案2
为了适应社会发展的新情势，建立“折小教师”的新形象，在广大教职员工中构成“说文明话，办文明事，做文明人”的良好风尚，创设良好的育人环境，特制定Xx中心小学文明办公室评比方案。
一、评比标准：
（一）师德形象好（以下每项5分，共25分）
1．仪表端庄，符合教师形象。按时出操，遵守会议制度；
2．爱惜学校名誉，留意教师形象，工作积极肯干，乐于奉献，无有损师德师风的现象；
3．不窜岗，不在办公室上网聊天、购物、游戏、吃零食；
4．无大声喧哗、播放音乐等影响他人办公的现象；
5．严格遵守学校作息制度，办公室成员无迟到、早退、旷工现象，外出及时登记。
（二）卫生整洁好（以下每项5分，共25分）
1．办公室地面干净，办公桌排放整齐，不放置与教学无关物品；
2、办公桌上书籍、作业本等物品摆放整齐，窗台上不摆放杂物；
3、办公室制定值日轮番表，并张贴上墙；
4、办公室环境好，窗明几净，墙面天平无蜘蛛网、污迹，室内稳定贴乱画，无卫生死角，无废弃杂物堆放，及时清算隔夜垃圾，卫生用具摆放整齐；
5．爱惜公共用品，办公桌、橱柜、饮水机等用具能妥善保管，并做到公共用品无污迹、积尘。
（三）安全节能好（以下每项5分，共25分）
1．勤俭用电，不开“无人灯”、“无人空调”；
2．无私拉乱接电线现象；
3．不在办公室烧煮；
4．放工后及时关锁好门窗、封闭所有用电器电源；
5．离室随手关门，爱惜、保管好室内财物，无失窃、公物损坏等现象。
（四）文明协作好（以下每项5分，共25分）
1．进行辅导学生等工作时，不影响办公室的其他教师；
2．语言文明，在办公室里不大声喧哗；
3．办公室桌面上不摆放食品，不当学生面吃点心；
4．积极参与学校管理，值日工作到岗到位，各尽其职；
5．能及时上缴学校要求的资料。
二、检查评选办法：
1．成立文明办公室评选领导小组，领导小组成员由校级领导、工会、办公室组成。
组长：黄Xx
副组长：王Xx
成员：袁Xx、景Xx、仲Xx等
2．检查究法：每周不定时检查一次。
3．检查结果及时在校园内网上反馈。
三、赏罚办法：
办公室每周检查结果纳入月考核，每次月考核取前三名，进行适当的嘉奖。
四、有以下情形之一的，该办公室不得评为文明办公室：
1．办公室成员中有严重违反师德规范的。
2．办公室成员工作中出现严重教育事故的.。
3．因办公室职员本身缘由造成失窃、公物损坏的。
4．其他严重违反校纪校规的。