工作了不到2个月辞职的工作经历，该不该写进简历？
在一家公司做了不到2个月的出纳，但是几乎是天天加班到家9点，周末也基本不休息，实在受不了了，果断辞职，想不写这段工作领经历了，不过在试用期就开始上社保和公积金，有这个记录进入新单位会不会被查出来啊，郁闷中。。。请有经验大大们支个招吧。。。
既然交了社保和公积金，这段经历就隐瞒不了，还是写出来吧。
只是在谈离职原因时要稍微“艺术”一点天天加班到很晚，周末基本都不休！不是不愿加班，是不愿天天加班，没有了自己的时间，没有时间学习、没有时间休闲、没有时间陪家人！我希望我的`下一份工作不要这样昏天黑地，工作与生活能有一个平衡。只要不是频繁的加班是可以接受的。
财务类岗位，企业一般会比较慎重，有可能会到前公司去做背景调查，所以，不要隐瞒！.......
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