央企试用期20天离职经历，要写在简历中吗？
去年11月份离职到春节仍未找到工作，过完节回到北京重振旗鼓，3月份人品爆发找到了一家国企。不过面试时是冲着A项目，可是到了里面做的是B项目，感觉前景不好就离职了。
因为B恰恰是自己不想做也不擅长的项目。跟领导聊过后批准了离职。可是这段经历我一直都不敢写在简历上，加之原本去年11月份就裸辞的经历，如果不写那空白期就太长了。从这家央企离开有几家给Offer的小公司，导致从去年到现今的低谷期没有走出，就是因为没有了解透彻雇主的'资料，导致盲从再盲从的选择工作。所以宁可没工作也要对自己的职业生命负责下了，请问HR朋友们，这段经历是否该写在简历中（我不写但这家央企已经给我交了一个月社保）如果我写，那是不是被初选刷下去的可能性极大？
[央企试用期20天离职经历，要写在简历中吗？]相关文章：
【央企试用期20天离职经历，要写在简历中吗？】相关文章：
简历中的工作经历怎么写 11-22
简历中的工作经历怎么写好11-04
中英简历能不能写在一张纸上?这样合理吗?09-14
简历中自我评价及工作经历怎么写12-13
个人简历中该怎么描述离职理由01-03
简历中的自我评价要怎么写才是标准12-13
试用期离职申请11-13
简历要怎么写呢11-27
简历标题要怎么写11-24
股票交易挂单委托要收费吗09-04