你还有工作目标吗?

聘才头条 时间:2017-12-19 我要投稿
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  我们所谓的目标,就是为了要达到一种状态或者想拥有某种东西,然后为之制定相应的计划并付诸行动,没有相应计划和行动的目标是不切实际的。记得小的时候,常常被父母或长辈问及我们长大后的理想,我们都踌躇满志地回答,当科学家、画家、将军等等。对于当时来说,这个理想就是儿时的目标,因为当时我们的理想只是很单纯的幻想,可以天马行空。但当我们长大后,绝大多数儿时的目标却并没有实现。因为儿时并没有针对自己的目标设定相应的计划,去为之奋斗、付出努力,不具有实际的操作性,当然无法实现。

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  如今我们确立一个目标的目的是为了能够有一天最终实现这个目标。所以自身所确立的目标必须要明确、具体,同时必须要有时限,因为时间对目标具有一定的决定性。人的一生中所确立的目标有大有小,大的比如成为企业家,几年后拥有多少资产等;小的比如买辆车子或者去某地旅游等。大的目标需要我们进行长期规划,分解到年、月、日,假如我们每天都制定了一个小目标,那么每天的工作、生活就不会漫无目的。而当你每天都完成了自己制定的小目标后,你就会有一种小小的成就感,同时也代表你又向你制定的大目标走近了一小步。

  以去某地旅游为例,什么时候去?怎么去?准备去看哪些景点?吃住怎么办?费用预计多少?这里,我们就必须先将目标进行量化。如果准备明年去,准备参观的景点和吃、住、行的费用需要多少,有了大概的费用预计,那么从现在开始每个月需要攒多少钱。这样,每个月的小目标就有了,随后再制定好每月的收支计划。然后,每天就按照计划去执行,每月的计划就可以完成,每月计划实现了,明年去旅游的目标就不会落空。

  人的一生,大大小小的目标其实就是自己的“愿景”,思想有多远我们就能走多远。曾国藩曾说“有志则断不甘为下流,有恒则断无不成之事”。所以人首先必须有志,有志向才会树立远大目标、愿景,然后必须有恒,有恒心才会坚持不懈地执行计划,二者缺一不可。就如我们的工作一般,如果仅仅为了工作而工作,那你是永远不会成功的。我们需要为自己设定一个工作的目标,把期望自己在公司、在部门、在岗位上预期取得的成绩作为一个大目标,再进行量化、分解,然后每天坚持不懈完成每一个小目标。最终,你会发现今天你的目标会成为明天的现实!