劳动合同纠纷的概念
劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的.工种、岗位或职务工作，并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章制度;用人单位应及时安排被录用的劳动者工作，按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬，并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件，保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。
【劳动合同纠纷的概念】相关文章：
股票基本的概念09-14
股票发行的概念09-10
了解股票的概念09-07
股票回购的概念08-29
启事的概念是什么09-02
关于股票回购的概念09-18
关于股票基本的概念09-15
股票的概念指什么09-06
数据库集群的概念11-12
股票基本概念的介绍09-23