对新教师指导计划

时间:2025-07-06 06:59:37 教师 我要投稿

对新教师指导计划

  时光在流逝,从不停歇,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,做好计划可是让你提高工作效率的方法喔!我们该怎么拟定计划呢?下面是小编帮大家整理的对新教师指导计划,希望对大家有所帮助。

对新教师指导计划

对新教师指导计划1

  一、个人基本情况:

  20__年9月参加工作至今,工作__年,一直执教专业数学,同时希望自己能成为一名优秀的中学数学专业教师,在教育教学工作中,总结教育教学经验,能够较好的把握课堂。

  二、专业发展目标

  理论素养方面:通过自培和校培的结合,实现个人理论、水平、专业知识水平和实践教育教学能力的进一步提高和创新。

  教学水平方面:以先进的教育理念和科学理论为指导,在教育教学的实践中摸索出一套适合数学学科的教法。努力使自己成为一名素质好、师德水平高、专业知识宽厚、具有正确的教育理念和高度的专业精神、富有创新精神和实践能力的教师。

  科研能力方面:进一步加强理论学习和教学实践,深入的开展主题教研活动。引导全体教师积极参与教科研,认识教科研的.意义,引领全组数学教师用很高的热情投入到教研的工作中来。

  三、主要措施

  1、制定个人学习计划:以自学为主要途径,实践为主要手段,充分利用校本培训和各类业务进修提自己的理论和业务水平。深入开展教育教学研究活动,提升各方面工作质量,力争成为市教学骨干。

  2、更新教育教学观念:现在的学生知识面广、思维活跃、接受能力强,对知识的感知远远超过我们教师,青出于蓝而胜于蓝,教师要转变心态,抱着谦虚学习和共同研究的思想,共同进步,跟上时代的步伐。鼓励学生自主学习,发展了学生个性,改变学生被动的接受式学习。激发学生的学习兴趣,实现师生的双向互动学习。真正意义上的以学生为本,重视学生创新能力和创造思维的养成,鼓励他们学会学习,为终生学习奠定基础。

  3、认真做好主题研究:在确立备课组研究主题《数学课堂教学如何实现导学》的基础上,按照主题研究实施方案认真落实。与相关学科教师对研究课题进行讨论,进行需求分析,并阅读相关专业书籍,提高专业技能,注重实际,优化方案。整理好档案资料,总结得失,完成主题研究报告。

  四、未来发展规划

  1、养成了良好的阅读习惯,提升教育教学理论,并能结合自己的教育教学心得形成论文在市或市级以上教育刊物发表。

  2、树立终生学习的观念,不断更新教育理念,提升自己的教育教学水平和课堂研究水平,不断提升自己的数学素养,成为一个有内涵的教师。

  3、对课堂教学加以研究和实践,使自己成为一个合格的中学数学教师。

  4、摆正学生的主体地位,引导学生自主学习,激发其兴趣,让学生在自主学习中成长,在鼓励中成长,在爱心中成长,做好家长与教师的沟通。

对新教师指导计划2

  新教师是学校教育和教学工作的新生力量,为进一步提高青年教师教学水平,经学院认定我与李晨曦老师结对子。为加大传帮带力度及共同学习,共同成长,共同进步,共同提高教育科研能力,共同构建优质课堂,针对李晨曦老师的特点,结合我本人的实际情况,将进行以下几方面的指导。

  一、指导思想:

  1.新老教师间相互促进,在寻求“青出于蓝更胜于蓝”的同时,追求师徒的双赢进步,做到教学相长。鼓励新教师积极创先争优,形成学习先进、崇尚先进、争当先进的竞争意识。

  2.在专业教学中少走弯路,提升课堂教学水平。充分利用听课、评课活动等平台,向课堂要质量、要效益,加大新老教师随堂听课力度,相互交流,共同成长。

  3.加强教育教学理论研究,在学习与实践中共同提升。

  二、指导内容

  (一)教育教学工作

  1、目标:

  与教师们一同学习新的教育理念,新的教育教学方法,将教改理念运用到实际教学中,并在专业技能、专业素养、专业理论上都有所提升,形成自己独特的教育教学风格。使新教师能够顺利转换角色,适应教学工作。

  2、内容:

  (1)学习理论知识,集体备课。

  (2)指导教学实践,探究教改的实效性。

  3、措施:

  (1)进行专业理论的`学习,学习先进教育理念,运用到教学实践中。并探索教改,共同探讨教法学法。课余时间多交流,多沟通,探讨在教育教学上的疑惑和想法。及时帮助解决教学中出现的困惑和问题。若有外出学习的机会,带上李晨曦老师一起去学习,一起探讨名家名师是如何反思的,如何做到深刻,做到系统。课后及时反思,梳理教学思绪。

  (2)利用每周进行的一次集体备课,在备课过程中,深入理解课程标准,潜心钻研教学,努力实践教改理念于课堂之内。推荐一些专业教学方面的优秀报刊杂志、名家专著、教育信息,深入领会高职教育教学理念。根据人才培养目标、教学要求确立教学目标、教学重点、难点,并根据学生的实际情况确立切实可行的教学方法,共同提高对教材的理解、处理能力。

  (3)每个月至少听李晨曦老师8节课,听课要认真记录,并按照一节好课的评价标准认真评课,评议优缺点。并填写“听课评价”,点评一份教学设计。互相听课,取长补短,引导形成自己的教育教学风格。

  (4)鼓励并指导李晨曦老师多参加各级各类的教师技能比赛。

  (5)每月能有一到两次的时间共同听取同仁们的课,而后共同分享那堂课的优缺点,每人至少说出五个优缺点。

  (二) 教研教改

  1、共同学习教育科研理论知识,积极开展教研教改,及时总结发现教育教学中的问题,及时记录,及时总结反思,形成经验文章。

  2、能积极参与学校组织的科研课题研究。增强科研意识,撰写教研论文和经验总结,开创文章发表新局面,提升质量,提升数量,展示新教师奋发有为的精神风貌。

  总之,作为指导教师,我要认真负责,通过相互启发,相互学习,相互切磋,达到共同提高的目的,使李晨曦的教育教学水平再上一个新台阶。

对新教师指导计划3

  为了青年教师迅速、稳定地发展,缩短新教师的探索周期,发挥老教师的传、帮、带作用,促进新老教师之间相互学习,不断提高自身的教学水平和业务素质。我与刘建平老师结为师徒,为进一步明确自己的职责,增强责任感,现制定帮带计划如下:

  1、 要想做好“传、帮、带”工作,言传身教,率先垂范很重要。在教学上,在师德上,在业务技能上都要做出表率作用。我将会把自己多年的工作经验和教学经验毫无保留地传给新教师,在年轻教师遇到困难时给予真诚的关心与帮助,扶持他们走出困境。

  2、 同研同备:上好课的关键是备好课,研究吃透教材,领会编者意图,所以我准备和刘建平老师一起进行新课的同备同研。帮助她对教材进行有效的梳理,以达到在课堂教学中的有的放矢,共同提高教学效率,向四十分钟要质量。

  3、 跟踪刘建平老师的教学过程,并作好讲评分析,帮助她逐步掌握和提高课堂教学质量。除此之外也要多利用空课的时间与刘建平老师进行即时教研,发现教学中存在的'问题,客观评价刘建平老师的教学行为,并提出改进建议。

  4、 经常关心刘建平老师的教育教学情况,指导她熟练掌握教学常规,熟悉教学研究方法,及时帮助她了解和研究学生,有的放矢地进行教育,并帮助她及时分析和处理各种教育教学事件,给予教育方法的指点。

  5、 互相学习,取长补短,共同进步。

对新教师指导计划4

  本学期学校安排我和徐金阳老师结对子,互相学习。名义上虽是让我做作他的指导老师,其实,更多的是让我在与他共同学习中,感受新老师的年轻活力和工作的干劲。现我就这学期如何与徐老师共同学习制定一份简单的计划如下:

  1.耐心细致地做好徐老师的思想工作,以良好的师表形象感染他,以爱岗敬业的言行鼓舞他,引导他健康成长。

  2.期初指导徐老师合理制定工作计划,有序地进行教育教学和教科研活动,帮助解决在教育教学中遇到的.困难。

  3.课余时间多与徐老师交流,及时帮助他解决教学中存在的问题和纠正不良倾向,并提出评定意见。

  4.向徒弟介绍教学经验,提供教学信息,推荐学习文章,使其开阔视野,不断充实。

  5.每月听徐老师课不少于两节,听课要认真记录,按照一节好课的评价标准认真评课,评议优缺点,做好听评课记录。

  6.每月至少邀请徐老师到班级听两堂随堂课,课后共同研讨,总结优缺点,以待教学相长。

  7. 精心指导徐老师备好课,认真撰写教案。对听课前的教学预案给予悉心指导。

  8.鼓励徐老师多写教育心得体会,努力投稿。

  9.邀请徐老师参加我们的班会、家长会,引导他更好地与家长沟通,以便更好地教育学生,让家校配合落到实处。

  10.每月至少一次检查徐老师的作业批发情况,督促他及时批发作业,尤其要做好二次订正工作。

  本学期暂定以上十条计划,本人将克服自身困难,尽我所能,尽力帮助徐老师,但愿他能在我的影响下有所受益,也不枉学校对我的信任。

对新教师指导计划5

  根据学校要求,为尽快提高该青年教师的教育教学水平,使其成为学校教学的主力军,特制定制定本学期新教师指导计划如下:

  一、指导思想

  以教育教学要求为标准,围绕敬业态度、业务能力、管理水平等展开培训,全面提升青年教师的学科素质、心理素质、教育教学能力、教育科研能力,使其迅速成长为教学骨干。

  二、培养目标

  根据学校的安排,本人作为新教师韩兴菊的指导老师,通过培训,达到目标如下:

  1、师德教育

  具有端正的教育教学思想,高度的责任心和奉献精神,良好的师德修养。

  2、教学能力

  练就过硬的教学基本功,提高教育教学水平。

  3、教研能力

  掌握教育科研的基本方法,增强科研意识,提高教研能力。

  4、教育教学管理能力

  掌握班级管理的技巧,提高班级管理能力,胜任班主任工作。

  5、运用现代信息技术与教育教学结合的能力

  三、本人指导的具体措施

  (一)师德教育

  指导其在教学工作过程中,努力做到:

  1、课堂教学面向全体学生,尊重每一位学生,树立“一切为了学生”的学生至上的理念,以模范的言行去教育和培养学生;

  2、热爱学校,关心集体,顾全大局,团结协作,自觉服从组织安排,对工作要有高度的责任心。

  (二)教学能力

  1、指导备课:培养其驾驭教材的能力与教学设计能力

  指导其全面深入地分析、研究教材、教参,做到每一模块认真研究,每一课时精心备课,在备课之前先分析教参,最后确定重难点。确保备课中能体现学科特点,制定切合学生实际的课堂教学目标、重点与难点。

  要求精心设计每一课时的教学活动,做到结合学生实际,以学生为主体组织教学内容,掌握教学节奏进程;不能为完成任务而不顾学生掌握情况。在上课之前要先写好每一课时教案并检查。

  2、听课--分析--再上课:锻炼实施教学能力

  上每一课时之前尽量先听课,课后就本节内容进行分析、指导再准备上课。要求其听课过程中要注意学习锻炼实施教学能力,包括: ①讲解能力,即语言具有科学性、逻辑性、感染性、趣味性。②提问能力,能够紧紧围绕教学目标设计提出实际可行的'问题,灵活地运用设疑方式,引发学习兴趣,激发求知欲;能有效地引导和启发学生,培养学生的思维能力;③板书能力,即书写规范、准确、合理、美观、适时;内涵具有条理性,概括性,启发性。④仪态控制能力,即神态自然,情绪饱满,举止大方,有条不紊等。 ⑤展示能力,即展示教学内容正确,熟练。

  3、批改—评判—讲解:教学效果的反馈指导

  指导作业批改,试卷评判,确保其学会从中了解学生学习效果及掌握情况。

  4、先说到写:培养说课能力

  从研究教材、备课、听课到评课都让其先说到写,培养说课能力。即课前说课做到对教学目标的确定,教学过程和具体环节的设计有充分的依据,有明确的意图;课后说对教学的实施情况有客观全面的判断与评价,从而正确地总结其经验与教训,进而明确今后的提高与探索方向。

  (三)教研能力

  由思到写,提高教研能力。

  1、说课--教学后记—反思—总结—案例

  使其学会反思和总结,写体会写收获。要求其对自己的教学进行反思,每课时完成后有教学后记,每周选择一堂成功课或不足之课最少写篇反思随笔。每学期至少撰写一篇较高质量的教学论文或教学案例。

  2、结合教学实践深入开展课题研究。

  掌握课题研究的基本方法,增强科研意识,提高教研能力。

  (四)教育教学管理能力

  指导老师每听完一节课,进行教学内容和课堂管理的点评。

  1、指导掌控课堂的技巧,使课堂教学顺利进行。

  2、指导班级管理的技巧,提高管理能力,使其胜任班主任工作。

  (五)教学基本功训练

  布置其每周教学基本功练习,包括:

  1、普通话说得准确流畅

  2、板书,钢笔字书写规范美观

  3、恰当地运用现代教育技术辅助教学。

  4、善与学生交流,善与同事沟通。

  四、平旭老师的学习计划

  1、研究教材每一模块,参加集体备课,学习教参,认真备课,既备模块,也备每一课时。写好规范教案。

  2、每一个教案经指导老师审阅、指导。

  3、上课之前尽量先听指导老师的同一课时。

  4、听课后与指导老师一起议课。

  5、接受指导老师对其听课及评议指导。

  6、每课时写好教学后记,反思。

  7、积极做好汇报课的准备。

  8、每学期写一篇教学案例。

  9、每学期学习出一份试卷。

  10、每学期阅读一本教育理论书籍,写出心得体会。

对新教师指导计划6

  20__——20__上学年,为进一步提高青年教师教学水平,加大对张瑞老师的传帮带力度,加强对她们的业务指导,使其紧跟当前教育教学改革的需要。本学年,我将重点从几方面对她们进行指导:

  一、指导思想:

  认真贯彻学校工作要求,通过师徒结对,充分发挥老师的传、帮、带作用,有效指导五位青年教师立足教育教学工作,牢固树立专业思想,养成良好的职业道德,具有较高的.教育、教学水平。在指导青年教师的同时,也提高自己的教研能力,与青年教师共成长。

  二、情况分析:

  张瑞老师,毕业于信阳师院英语系,现为我校九年级英语教师。优势方面:已在教学一线工作3年,英语教学基本功扎实,擅长英语课堂教学。工作一丝不苟,上进心和创新意识强,已形成了自己的教学风格。

  三、青年教师现状分析

  张瑞老师知识水准起点较高,思想观念较新,思维定势较少,接受新事物的能力强,无论是备课、教学都很积极,虚心向老教师请教。但同时也存在一些不足。由于教学经验不足,驾驭教材和大纲的能力亟待提高;备课时对教材的重点、难点把握不准;课堂调控上,不敢放开,放开后又收不回来;在课后反思环节上还没有引起足够重视。这几个老师的业务水平高,在软件应用方面有独到之处。针对以上现象,我制定了以下措施,使青年教师更明确自己哪些做法是对的,哪些做法需要修正。四、具体措施

  1、督促理论学习

  主动的与结对的青年教师进行经常性的沟通,注重在教学策略上进行探讨和指导,推荐一些教育教学类书籍杂志,督促其常读多读,并写好心得笔记,以供平时教学参考。

  2、开课研讨

  每月提供一节公开课,邀其听课,课后详细与听课教师交流,听取建设性意见,带其参与教研活动或外出听课学习,课后评议,互相取长补短。

  3、听课指导

  每月听青年老师一节课,课前帮其钻研教材,共同备好课,课后提出建议,互相探讨交流,促使其不断提高教学水平。鼓励青年教师在教学中要有创新精神,积极主动地领会新的课程理念,大胆尝试新的教学方法,在不断地实践中努力提高自己的教学能力和水平。

  4、撰写论文指导

  督促其及时总结教学得失与经验,认真撰写教育教学论文,共同探讨修改,以求完善。

  5、跟踪督促。

  从教育教学思想、教学组织、教学反馈等方面关心青年教师,履行指导职责,注重指导效果。随时查看她们的教案、教育教学情况、活动开展情况及教学整体状况等,并注意反馈提出改进意见。

  总之充分利用所有教学资源,与她们一同成长,我们的追求将永无止境。

对新教师指导计划7

  20__年,对于我来说是特殊的一年,这一年的仲夏,我的人生出现了一个重要的转折,我从一名学生成为了一名老师。在这个转折的起始,我要对我的第一年教师生活做一计划。

  一、思想方面

  在思想方面,我要逐渐适应自己的新角色,完成自己从校园走向社会的'蜕变。作为一名党员,参加工作之后,我应该更加严格地要求自己。对待工作,我要尽心尽责;对待学生,我要不断地向他们传递正能量;对待同事,我要与他们和睦相处,多读一些伟人的传记,修炼自己的内心。

  二、教学方面

  在教学方面,我要不断地向别的老师尤其是老教师虚心学习。提前备课,并且找他人点评,虚心地接受他人的建议,不断地修改自己的教案,在这个过程中成长。多听其他老师讲课,从其他老师讲的课中学习提高。我还要多看书,多做题,多查阅资料,不断地学习新知识,增加自己的知识积累,逐渐使自己的课堂更加的'充实而有趣。

  三、与学生相处方面

  因为我不是师范生,之前没有进行过教育实习,在与学生相处方面毫无经验,我要在我工作的第一年首先学会如何与学生相处,然后慢慢地去感悟学生,做一个学生喜欢的老师。我要逐渐地去揣摩“严”和“爱”的平衡点,对学生要严格要求,要对他们负责,同时又要关爱他们,在生活上帮助他们,关注他们的心灵世界。

  四、生活方面

  在生活方面,我首先要尽快适应新的生活环境,学校真的很人性化,教师公寓的各项设施都很齐全,我觉得自己现在就已经适应了教师公寓的生活。大家都住在教师公寓,平时同事有什么困难,我要主动帮忙,也要和同事多多进行交流沟通。同时,我还要加强体育锻炼,身体是革命的本钱,只有有了好的体魄,才能更好地工作和生活。

  以上就是我对我第一年教师生活的规划,希望拥有一张好的蓝图,我可以描绘出绚丽多彩的生活!

对新教师指导计划8

  根据学校工作安排,由我担任实习生邹佳玲的指导老师,实行师徒结对,采取传帮带方式,使其紧跟当前教育教学改革的需要,为此,根据邹佳玲的实际,我制定了如下指导计划:

  一、指导工作方法

  年轻教师干劲足,具备年轻的优势。但教学方法不够妥当,或者缺少教学的针对性,会导致教学的效果不够显著,因此要指导她结合我校实际运用“三阶六步”导学案教学方法去进行工作,尽可能在原有的基础上使本班成绩有显著提高。

  二、指导听课、备课

  在理论上加以指导。把新课程的`教学理念转换在课堂教学上,尽可能的提高教学的效益,同时能积极参加教研组的听课与评课研讨。能利用年轻人的优势运用信息技术来激发学生的学习兴趣。其重点是:

  ①指导解读课标和教材,增强把握教学内容的能力;

  ②指导分析学情,突出教学的针对性;

  ③指导听课、评课,要求每周至少听一节课,并对上课教师(一般是指导教师)的课做出评价或者与上课教师进行交流讨论;

  ④指导备课写教案,要求每课教案尽量在上课前都要征求指导教师的意见;

  ⑤指导课堂教学中主要环节的处理;

  ⑥指导其课后要及时做好教学总结,及时写好课后反思或教学后记;

  ⑦争取并指导参加校赛课、说课等竞赛活动,力争获奖等。

  三、指导与师生融洽相处

  一位合格的教师,除了要备好课上好课之外,更要处理好师生关系,使之学会与学科组和年级组的老师融洽相处。指导教师除了要教会被指导教师如何进行与学生沟通与交流外,更要教会与家长的沟通,借助各种资源提升教学效果,赢得学生的尊重与喜爱。只有爱一个老师才会爱上这门学科。

  四、指导练习,出题及作业讲评

  上课固然重要。但还要在作业、出测验卷;测试后如何总结、归纳;如何讲评,更有效地利用好作业以及测试,使学生知识掌握得更加牢固等方面加以重点指导。而且,要教会青年教师能把握好分层教学和分层布置作业的技巧。这样才能使得教学和课后作业巩固有针对性,照顾到方方面面的学生,使其均能在一节课中学有所获,学有所得。

  五、指导运用好信息技术与学科教学的整合

  近年来,计算机科学技术与计算机应用以惊人的速度发展。它已渗透到了人类生活的每一角落,现在社会的各个领域无一例外地广泛使用着电子计算机。作为培育祖国明天建设人才的教师,更应该在教学中率先使用计算机,利用多媒体辅助教学,优化我们的课堂教学。多媒体辅助教学是以计算机为主要教学媒介所进行的教学活动,即利用计算机帮助教师进行教学活动。多媒体辅助教学有很多优点,它是一种新兴的不可替代的教学手段。因此教师必须掌握运用计算机辅助教学的这一技术,为课堂教学服务。所以我指导她上学习、制作PPT课件,能熟练地运用学校的多媒体设备进行教学。

对新教师指导计划

对新教师指导计划9

  为进一步提高新教师教学水平,加大对新老师的传帮带力度,针对体育学科的特点,本学期我将重点从这几个方面对杨超教师进行指导:

  一、在政治思想上要严格要求

  做一个教师首先应该在学生中树立一个较好的形象,也应具有良好的师德师风。所以我对杨超老师首先在政治思想上给以指点,要求做到在政治思想上能严格要求自己,加强政治学习,在各方面都要注意自己教师的形象。

  二、教育教学工作上热心辅导

  教师的中心工作是教书育人,对学生进行教育教学,而教育教学也是一门艺术。教师所掌握的各类知识水平当然重要,而如何把课本的知识教给学生,让学生牢固掌握,并能应用的教学方法更为重要。

  1、为更好的.掌握新教师的教学情况,我决定每月至少听新老师四节课,并认真分析,与老师讨论,共同进步。我会利用课余时间与她们共同学习教学理论和经验材料,探讨课程新的教学方法。

  2、引导杨超老师找准自己的特色、特长,并结合到教育教学实际之中,成就自己特色的课堂教学风格。我会利用教研活动,听他的公开课,及时评课指出优点,找出不足,并要求他写出教学反思,来弥补在教学中的不足。

  3、引导青年教师用眼用心进行教育教学实践。我的指导对于杨超老师的成长是外因,而真正的成长是需要内因的。为此,我会引导他用心灵去感悟教育,用热忱去打动童心。作为刚从教的教师,我会引导他学会做工作中的有心人,发现教育细节,拿捏教育分寸与火候。不能因一时的心头之火,造成不必要的伤害——对孩子,对自己。

  4、引导青年教师,通过笔,记录自己的实践与思考,并持之以恒,养成习惯。在教育教学工作中,指导新老师,在用心观察之余,还应学会用自己的笔,记录自己的行,书写自己的思考。

  总之,作为指导教师我会认真负责,通过相互启发,相互学习,相互切磋,达到共同提高的目的,使新教师的教育教学水平再上一个新台阶。

对新教师指导计划10

  一、指导对象及目标

  我是任教语文学科的教师,现在我承担的培养对象是王米晴老师,王老师刚刚参加工作,是我们语文组的新生力量。对于年轻教师来说经历旺盛,工作热情高,但缺乏工作经验,如何在短时期内使他们转变教学理念赶上学校教学步伐,是我指导她们的任务。尽快让王老师提升教育教学技能,成为语文学科的骨干力量是我的培养目标。

  二、具体措施

  1、走进年轻教师的课堂,通过听她的课了解两位教师的教学情况,课后及时指导,点评上课情况,指出不足,指导改进方法。

  2.让年轻教师走进自己的课堂,通过观看自己的课,让她感受上课的方式方法,以身作则,言传身教,用示范作用引领年轻教师教学技能的改进和提升。

  3、在学校组织的公开课中锻炼年轻教师的教学本领,鼓励年轻教师利用公开课的机会展示自我的教学技能,指导年轻教师上示范课,培养年轻教师的自信心,增长她课堂教师运用教学策略的`能力。

  4、在教学实践中,相互作课,集体备课,开展交流活动使其从中吸取精华,收获经验。

  5、为她们担任答题解难的平台。随时就教学中的难点进行交流探讨,辐射优质资源。

  6、积极支持年轻教师参加各种业务竞赛和交流活动,并作好必要的指导。

  7、指导年轻教师积极参与学校、班级的日常管理(包括值周、值日、主题班会、家访等)工作。

  8、鼓励年轻教师在时间充足的情况下,多听听其他老师的课。

  希望通过这个活动,我所带的青年教师能够得到各方面的提高,为优秀教师提高储备力量。同时也使自己的教育教学水平能够再上一个新的台阶,真正达到取长补短互相促进的作用。

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