管辖权异议申请书(2篇)
现今社会公众的追求意识不断提升，我们每个人都可能要用到申请书，申请书可以使我们的愿望和请求得到合理表达。相信许多人会觉得申请书很难写吧，以下是小编精心整理的管辖权异议申请书，欢迎阅读与收藏。
管辖权异议申请书1
申请人：____________住所：____________法定代表人：____________被申请人：____________
请求事项：
被申请人与申请人__________纠纷一案，申请人请求将该案移送到________区人民法院审理。
事实及理由：
申请人与被申请人________纠纷一案，申请人认为：申请人的住所地在______________，系____________辖区。
《中华人民共和国民事诉讼法》第21条第2款规定：“对法人或者其他组织提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖。”本案申请人的住所地在________区，而不在________区，为此，______区人民法院对本案没有管辖权。
为此，申请人的'住所地为_______市______区_______路_______号，被申请人应向______区人民法院起诉，______区人民法院对本案没有管辖权。请________区人民法院依法将本案移送到____市______区人民法院。
此致
___________区人民法院
申请人：________
________年______月______日
管辖权异议申请书2
申请人：安徽________电气工程有限责任公司，住____市____路_____号
法定代表人______，职务总经理
请求事项：将该案移送至____市劳动争议仲裁委员会审理
事实与理由：
刘____与申请人劳动合同纠纷一案（合劳仲案字【20____】第522号），业经合肥市劳动争议仲裁委员会受理。在答辩与举证期间，经申请人查证，20____年4月底刘____已与申请人解除劳动关系，20____年5月初刘____与____________劳务有限公司之间建立劳动关系，____________劳务有限公司将刘____派遣至申请人处工作。无论申请人作为用人单位，还是作为用工单位，刘____一直在安徽________电气工程有限责任公司（____）上班，申请人从未将其派遣至合肥分公司工作（合肥分公司办公地为高档写字楼，均为业务营销人员，也无刘____所述工作岗位）。申请人所在地与劳动合同履行地均为____市，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。因此，合肥市劳动争议仲裁委员会对本案无管辖权，本案应当由____市劳动争议仲裁委员会审理。请贵委予以审查，依法移送。
此致
合肥市劳动争议仲裁委员会
申请人：安徽________电气工程有限责任公司
________年____月____日
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