购物中心招商主管工作职责

购物中心招商主管工作职责

购物中心招商主管工作职责1

　　1、制定本组招商计划和总体任务的分解方案，带领团队完成每月招商任务；

　　2、协助招商人员引进客户加速成交，及时掌握招商人员的客户情况；

　　3、保持与招商经理之间的联络和传达工作；

　　4、处理属下组员在招商过程中的突发事件及客户投诉；

　　5、安排属下组员的每天工作内容；

　　6、收集并整理属下组员的招商数据上交招商经理。

　　7、负责向经理汇报即时的`现场招商情况；

　　8、负责安排每天的出勤人员；

　　9、负责监督招商组员的工作；

　　10、负责编排招商组员当值时间表，如有变动，及时向公司汇报及更改；

　　11、写每周招商工作报告，包括招商业绩、招商目标、业绩顾问、个人评估、招商人员评估市场有待解决问题、成交因素等；

购物中心招商主管工作职责2

　　工作职责：

　　1.完成部门经理下达的工作任务，负责提出关于步行街业态、品类规划和招商策略的建议，并在获得审批后贯彻执行；

　　2.负责执行服务式招商工作计划，并进行相应的人员管理；协助部门经理开展招商和营运管理工作。

　　3.负责组织各类商业资源的取得、积累与运用；

　　4.负责关键商业品牌的引入和对接洽谈,合同签订，管理与评估；

　　5.负责组织招商人员进行室外步行街商户开业协调所涉各项工作（进场装修、证照办理等）；

　　6.商户、人员基本日常事务管理。

　　7.负责建立室外步行街租赁档案。

　　岗位要求：

　　1、28岁—40岁，工商管理或相关专业专科以上学历，5年以上大型购物广场的.招商、营运、公关等方面工作经验；

　　2、熟悉商业地产项目分析与策划、项目拓展等各个流程和环节；有独立主持过完整的商业的基础；具备敏锐的市场洞察力，熟悉商品并了解其流行消费趋势，能迅速把握消费者需求；具有商业经营客户良好的谈判技巧、沟通、协调、团队管理和整合能力；

　　3、个性开朗，具有亲和力和团队合作精神，具有良好的适应性和承受工作压力的能力

　　4、熟悉招商渠道，与国际知名品牌客户有过合作者优先考虑；

　　5、工作责任心强，有敬业精神。

购物中心招商主管工作职责3

　　岗位职责：

　　1、协助招商经理完成室外步行街的招商工作；

　　2、负责商家资源搜集整理，完成商家邀约、谈判和签约工作；

　　3、负责商家入场验收和交接工作；

　　4、协助招商经理完成商户的装修管控；

　　5、负责各品牌阶段业绩分析，并提出改善建议；

　　6、负责各项业务合同的拟定,签订、变更、执行、终止,续约及保管工作。

　　任职资格：

　　1、26-35周岁，大专以上学历。3年以上招商工作经验2年以上同岗位经验，招商能力强、形象较好；

　　2、能独立完成商家的`招商谈判签约工作，有完整项目经验，具有招商资源优先；

　　3、具有较强的沟通能力和协调管理能力，有团队带领经验优先；

　　4、熟练操作办公室软件及CAD制图。

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