房地产销售经理的岗位职责合集2篇
在生活中，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编为大家整理的房地产销售经理的岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。
房地产销售经理的岗位职责1
1.协助门店店长管理门店日常经营、员工培训、专业知识讲解、及员工遇到的疑难问题处理
2.接待顾客的咨询，了解顾客的需求合理匹配房源并达成出租。
3.协助管理门店日常事务，制定团队业绩以及个人业绩达成方法措施
4.陪同客户看房，为符合意向的客户促成房地成买卖和租赁业务
5.负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的`业务协作关系
6.协助门店店长负责门店成员业务进展咨询和协助工作
房地产销售经理的岗位职责2
1、主持售楼中心的整体运作工作,组织实施公司有关销售方面的决议,负责完成公司下达的销售任务。
2、制定阶段性销售计划,组织实施售楼部年度工作和销售计划,并完成销售计划。
3、协助和参与项目销售策划。
4、拟订售楼部内部管理机构设置方案及各职位的职责范围和标准。
5、培训销售人员,指挥协调现场人员,营造销售气氛,辅助成交。
6、拟订售楼中心佣金提成及奖励方案。
7、对销售现场的整体监督、管理与控制。
8、制定售楼中心员工的具体管理规章。
9、及时提交销售报表,汇报所收集的.信息、意见及出现的问题。
10、制定员工的招聘、教育与培训计划。
11、定期对本部员工进行考核、考查,对多次考核、考查不合格的员工进行处罚或解聘。
12、负责本部门各项业务(如销售、合同、按揭、催款)的完成。
13、及时协调和处理解决客户与业主的各类投诉并反馈有关信息,认真做好售前和售后的各项服务工作。
14、负责售出单位认购书的签收与审核。
15、参与项目策划工作,负责售楼处、样板房方案及装修标准方案的制定工作和组织实施工作。
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