酒店员工辞职信

时间:2024-09-11 17:21:19 服务业/酒店/餐饮 我要投稿

(优)酒店员工辞职信15篇

  在现在这个社会,职场人才流动是很正常的事情,我们会由于一些不得已的原因而辞职,这个时候就要用到辞职信了。相信许多人会觉得辞职信很难写吧,下面是小编帮大家整理的酒店员工辞职信,希望能够帮助到大家。

(优)酒店员工辞职信15篇

酒店员工辞职信1

尊敬的副店长:

  您好!首先,十分感谢您这一个月来对我的关心照顾和信任,我很遗憾自己在这个时候向酒店正式提出辞职。 我认真回顾并总结了这一个月来的工作状况,来到xxxxxx大酒店是我的幸运,我一向十分珍惜这份来之不易的的工作,这一个月多来酒店领导对我的关心和教导,同事对我工作上的支持与帮忙,在酒店工作的一月多时刻里,结识了很多工作伙伴,学到很多东西,与同事们分享了很多东西,无论是专业技能方面还是做人方面都有很大的提高,感谢领导对我的.栽培,也十分感谢酒店给予了我在这样的良好环境中成长和锻炼的机会。但是我正因个人以及家庭原因需要辞职,因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位,我期望于xxxx年x月xx日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选,在未离开酒店之前,我会站好最后一班岗,我所在的岗位的工作请领导尽管分配,我必须会尽自己的职,做好该做的事。

  望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。 祝您:身体健康,事业顺心,并祝酒店的事业蓬勃发展,蒸蒸日上。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  xxxx年xx月xx日

酒店员工辞职信2

尊敬的领导:

  您好!我从20xx年进入酒店从事收银工作以来,一直都很开心,我也很喜欢收银这份工作,但是因为一些个人原因,我需要重新选择自己的未来,考虑再三后,我选择从事别的工作。希望公司能够早日找到合适的人接替收银工作,我希望能在今年10月前正式辞职,希望公司能够给予理解,不过请公司放心,在我还没有离开岗位前,我还是会做好我分内的工作,尽我应尽的职责。祝愿公司开创更美好的'未来!望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续,谢谢!

此致

敬礼!

  辞职申请人:xxx

  时间:20xx年xx月xx日

酒店员工辞职信3

尊敬的领导:

  您好!

有没有想过要想别人做好,自己的责任是先把这些做好,而在去从11月26号到本月底,我到公司已有1个月了,在这段时间里,虽然我的工作不是做的特别突出,但是在公司和同事们的帮助下,我也要求自己尽心尽职,每项工作都用自己十二分努力去做,尽管不是特别好,但平心而论,公司的器重,同事们的热情,这真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作环境。但是我再三考虑还是写下这封辞职信。虽然我心里甚是不愿意,但这实在不是我以后所选择的地方了。

  从我到公司到现在每一次都是看到公司对我们的要求,而我们必须认真对待,但是公司要求别人,现在的**中餐厅和我期望的很不一样,这不是一个团队,不是一个真正的大集体,而我看到是人人都在勾心斗角,这也是现在**中餐厅人员不稳定的原因,他把每个人都当成工具来看待,不服从就会被裁掉,有没有考虑到别人的感受。工作量巨大,一个豪华包间才一个服务员,有时1个人需要两桌甚至更多。工作压力大,除了大碗外,所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗,任务繁重。在非人为原因下损坏的餐具还是如数天价照赔!虽然说我们做服务员有酒水提成,但是从进公司至今,没有相关领导明确地跟我们说明怎么个提成规则。我们的'入职没有签合同或协议,底薪1050加提成完全是我应得的薪酬。这也是我离开的原因。我非常喜欢**中餐厅,因为我的第一份工作就在**中餐厅,我把它印入我的骨髓当中的喜欢。当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望,我自己的原因占最大部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得让公司感到满意,我只能说声抱歉,请公司原谅!

  再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱!恳请公司接受我的辞职请求!

谢谢!

  申请人:XX

  申请时间:

酒店员工辞职信4

尊敬的领导:

  你好!

  在前台这个岗位上,我所做的一切都代表着酒店,但是在这一年的时间里,我在思想认识和实际工作中都没有尽到这个责任。仔细反思,辞职信的.主要原因如下:

  一是工作疏于管理,积极性不高。服务中缺乏柔性信息和主动信息。

  二是服务意识淡薄,没有真正把客人的需求放在第一位。

  第三,微机改造后,没有责任心,没有及时的数据统计和信息管理。

申请人:xxx

  xx月xx日

酒店员工辞职信5

尊敬的副店:

  您好!

  首先,非常感谢您这一个月来对我的关心照顾和信任,我很遗憾自己在这个时候向酒店正式提出辞职。

  我认真回顾并总结了这一个月来的工作情况,来到XX大酒店是我的幸运,我一直非常珍惜这份来之不易的的工作,这一个月多来酒店领导对我的关心和教导,同事对我工作上的支持与帮助,在酒店工作的一月多时间里,结识了很多工作伙伴,学到很多东西,与同事们分享了很多东西,无论是专业技能方面还是做人方面都有很大的提高,感谢领导对我的栽培,也非常感谢酒店给予了我在这样的`良好环境中成长和锻炼的机会。但是我因为个人以及家庭原因需要辞职,因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位,我希望于x年x月xx日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选,在未离开酒店之前,我会站好最后一班岗,我所在的岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好该做的事。

  望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。

  祝您:身体健康,事业顺心,并祝酒店的事业蓬勃发展,蒸蒸日上。

此致

敬礼!

XX

  XX年XX月XX日

酒店员工辞职信6

尊敬的酒店:

  您好!

  我是xx,我是三个月前来到xx酒店的,这份工作与我而言有一定的意义,在酒店收银岗位已经做了三个月时间,很遗憾这次是来辞职的,我很喜欢xx酒店,在这个收银岗位工作三个月的时间,不仅仅是一个过程,确实让我学到了很多相关知识,我在之前是做过超市的收银,来到xx酒店这里工作,才知道这其中是有很大的差别的,工作中我时常为自己能够在xx酒店做收银工作,感到幸运,在这里做收银工作的同时,一些收银的知识,也在不断的摄取,尽之前对于收银这一块有一定的经验,我也还在学习,我感觉这更多的是一种锻炼,但是出于一些原因,让我重新的评判了自己这份工作,我不能继续为为酒店工作了,特此来辞职。

  在这里工作了三个月的时间,虽然是做基层的收银工作,但是平时的压力真的很大,xx酒店是一个大型酒店,我们酒店平时的非常的火爆,工作也很多,之前在超市做收银的我是没有做过酒店收银工作,再一个就是我感觉没有很多的休息时间,酒店收银就只有我一个人,然后有时候也要处理一些前台接待的事情,基本上每天就是这样一个状态,一般都会有很多的事情,这跟我之前想的工作状态不一样,有很大的出入,这样的'工作状态我不是很适应。

  一开始我觉得自己能够坚持下去,第一个月我一直都非常用心,一直在提醒自己能够坚持,长期下去这三个月来我觉得自己很多的时间都在工作上,这样的工作状态,我觉得自己丢失了很多生活上的体验,这倒不是我贪图享受,可能是我对生活的看法不同。

  还有就是目前这个薪资不是很高,尽管我有很努力,作为一名酒店收银我也知道工资不是很高,对于现在的我来说不足以满足的我的需求,可能也是我自己的预计失误了,在我来到这个城市的时候,我是做好的预算,我以为收银这份工作能够支撑我的生活,但是我是没有想到这里的消费水平跟我想的差距那么大,现在三个月已经过去,我上个月还预支了工资,虽然在酒店工作只有短短三个月,但是我就已经是有点支撑不住了,不管是上,还是经济上,我觉得自己不能够再胜任收银这个工作。

  这里的工作环境我是喜欢的,氛围也很好,短短三个月就让我看到了酒店的精彩文化,但是这种状态不是我所需,在上班时候也想了很久,这样已经影响到了日常收银,所以我来辞职,请酒店批准。

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

酒店员工辞职信7

尊敬的领导:

  您好!

  在酒店工作了x年,对酒店有一种特别亲切的感觉。我的第一份工作是在酒店,我最年轻的x年也在酒店度过。在这里,我学到了很多东西,可以和同事一起工作,我感到很高兴,这里的每个人都是我的大哥和姐姐,我的叔叔和阿姨,是他们教我在学校学不到的知识,如何做人,如何做事,如何工作。

  在酒店里,领导们也很关心我,从进入酒店开始,我就感受到了自上而下的温暖。因为我是酒店里最年轻的.,从来没有住在这么大的集体里,自然,心里会有一种被照顾的感觉。这是一种在集体中从未有过的感觉,非常温暖,非常自豪,它一直陪伴着我,直到我离开。但这种感觉不会随着我的离去而消失,我想我永远不会忘记,毕竟,我曾经生活在一个温暖而温暖的集体里。

  人往高处走,这句永恒的名言似乎随时都很适用,但对我来说,说这句话的时候,声音哽咽了,因为我要离开工作了x年多的酒店,离开和我并肩工作了x年多的同事和关心我的领导。当我做出这个决定时,我心中的波澜久久不能平息。当我告诉你这个决定时,x总之,你是如此合理,不仅认真权衡利弊,分析情况,提醒我做好家庭解释,而且给我各种方便和一定的补偿程序,我真的不知道该说什么。也许,千言万语也比不上一句感谢,我想再对你说一句谢谢!”

  在此,祝酒店事业不断进步,祝酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚祝您在未来的人生旅途中一帆风顺。

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店员工辞职信8

尊敬的领导:

  你好!

  非常感谢酒店领导给予我在这里工作的机会以及在这两年多时间里给我的帮助和关怀!因三月底需返校进行为期一年的培训,今天我在这里提出正式辞职申请。

  来到世纪华天已两载有余,正是在这里我步入了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。两年多的时间里,有过欢笑,有过收获,也有过苦涩。酒店新鲜的工作环境以及和谐的同事关系,能使我在这里安心的工作、开心的学习,然而随着时间的推移,一切微妙的变化着,工作上的不成熟感、面对琐事的烦闷感、生活的压迫感、未来的彷徨感开始让自己焦躁不安。

  记得有人曾这么说过,工作上如果两年没有起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,当然我也只能这么或许着,由此我开始了思考,认真的思考。然而我的每一次思考,都会让上帝发笑,且这笑里带着的一丝苦涩不禁让自己害怕,每次思考的`结果连自己都感到惊讶——或许腹中所学真的太少,或许自己并不适合这里,并不适合这个工作环境。

  为原因者四:

  1、有言道,父母在,不远游,期或近之,此为其一也;。

  2、混迹现世三载,沌淆求生,然觉腹墨甚少,无从大展,顾需返校求知,此为其四,也为首要矣。

  3、或许只有重新跑入社会去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

  4、从小到大一直过得很顺心,这曾让我骄傲,如今却让自己闷愤不已,如再不破釜,或将沦入另一无法自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

  能为酒店效力的日子不多了,我会站好自己最后一班岗,做好本职工作,尽全力让班组员工平稳、顺利过渡,不至于让酒店工作环节受到影响。

  在世纪华天的这段时间里,受益实多,在此无以复言,唯多作感谢,徒表我心!愿华天兴旺发达,终开天下!

此致

敬礼!

  辞职人:XX

  20xx年xx月xx日

酒店员工辞职信9

尊敬的领导:

  您好!

  在酒店工作了x年的我对酒店有着一种格外亲切的感觉。我的第一份工作是在酒店,我最青春的x年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作。

  在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的.,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开。但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

  人往高处走,这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的,因为我马上就要离开我工作了x年多的酒店,离开与我并肩工作了x年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候,心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候,x总,您又是那样的通情达理,不仅语重心长地替我权衡利弊,分析情况,提醒我要做好家人的解释工作,而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿,我真的不知该说什么才好。也许,千言万语也抵不过一句感谢,我想再对您说一声“谢谢您!”

  在这里,祝愿酒店的事业能够得到不断的进步,祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺。

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

酒店员工辞职信10

刘总:

  您好!

  首先,非常感谢您这几年来对我的信任和关照。

  这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来峰峰宾馆工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在XX宾馆工作的`半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。

  请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆,以便完成工作交接.我很遗憾不能为峰峰宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。请批准我的辞职申请,我只有衷心祝愿宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!

  致礼!

  辞职人:李***

  年/月/日

酒店员工辞职信11

尊敬的领导:

  您好!

  在酒店工作的这段时间里,我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾,工作上,我学到了许多宝贵的经验和实践技能;在生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。工作的'这段时间,将是我最珍贵的一笔财富。

  随着时间推移,越来越深感自身专业知识的薄弱,所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识,请公司领导给予支持和理解,准予我的辞职申请!

  在这里,特别感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感X总一直以来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

  急切盼望领导批准我的辞职信,并协助我办理相关的辞职手续,在没离开酒店之前,我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。祝您身体健康,事业顺心、蓬勃发展!祝同事们工作愉快;祝公司大展宏图!

 XX

  XX年XX月XX日

酒店员工辞职信12

尊敬的酒店领导:

  您好!我是酒店xx部员工。首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

  我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过在酒店5个多月的工作,使我学到了很多做人做事的知识,让我自己在待人做事方面变的更成熟懂事,积累了一定的经验,对此我深表感激。

  由于个人原因不能在此为酒店效力,现在我正式向酒店提出辞职申请。本人将于20xx年3月31日办理离职手续,请酒店领导批准。在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为酒店带来的.不便,我深感歉意。

  非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在酒店的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是x大酒店的一员感到荣幸。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

  祝您和酒店所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给酒店带来的不便表示歉意,同时我也希望酒店能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

  最后祝愿酒店生意兴隆!发展越来越好!

此致

敬礼

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

酒店员工辞职信13

尊敬的经理及公司各位领导:

  我很遗憾在这个时候向公司提出辞职。我来公司已有3年了,在这段时间里,我工作兢兢业业,与同事相处融洽,并且遵守酒店各项规章制度,努力提高服务质量。我家就住在酒店附近,孩子已参加工作,我有足够的时间和精力为酒店工作,从不抱怨加班加点,并且打算为公司服务直到退休。去年,当酒店招聘人员不足时,也积极动员亲戚来酒店工作,为公司贡献绵薄之力。现本人妹妹来酒店担任洗碗工一制,现以工作半年。根据公司的规章制度,入职办理公司应给员工办理保险。但现在却延迟给办理社保等手续。公司给员工的`承诺要兑现,这样员工才有归宿感。

  若员工在企业没有归属感,人员的流动性也会增加。这样无形也给企业带来了用人成本:要花时间给新近员工培训、员工也要花时间熟悉工作岗位。在此阶段,效率会降低。特别现在是“招工难、用工慌”非常时期,留在员工是企业生存之道。企业缴纳社保是给员工的福利,是给员工的关怀,员工有了归宿感,稳定性才高,企业才能更好的发展。本人已经办理退休手续,3年后没有要企业出钱缴纳社保,已为企业节约了用人成本,现申请未本人妹妹缴纳社保,领导也不予批准。我们姐妹俩也非常失望。在此,我们姐妹俩非常遗憾的向领导提出辞职。望领导批准。

xxx

20xx年xx月xx日

酒店员工辞职信14

尊敬的各位领导:

  您好!

  很抱歉给您写这封辞职报告。在酒店工作达九个月的我,虽然时间很短暂,但对这里有着一种格外亲切的像家一样的感觉,脑海里留下了美好的印象。在与每一位员工相处过程中,能够从他们身上学到好多有利于酒店管理的知识;为此,非常感谢领导给我提供的这个工作平台和升职机会;感谢领导对我在工作中的引导和在生活中的无微不至的关怀。工作时间虽然很短,对我人生而言却很有意义,是一种激励、鞭策、锻炼。九个月管理体验使我逐步懂得了如何工作才能成为一名合格的酒店中层管理者,学会了如何处理与同事之间复杂的`人际关系,学会了理解和宽容。

  同时,也让我从自身查找或怀疑自己的性格是否不适合做酒店管理;二是感觉自己离胜任酒店副总经理的要求的差距很大;三是自己缺乏酒店管理的专业知识太多;四是认识到做好三星级酒店管理不是靠“点将”和一时的热衷就能够把日常的酒店管理工作抓到位的,关键是靠系统的专业人才去脚踏实地干出来的;五是我目前的工作压力愈来愈大。以上这几点是我递交辞职的主要因素,同时由于孩子都在读书,家庭的经济压力也在猛增,这也是一个很现实的问题。最终是考虑到酒店今后的发展和100多名员工的生存问题,不想因为我的因素阻碍酒店管理的健全。经过深思熟虑后才做出此选择,其实当我写下这封信的时候心中的波澜久久不能平静,因为我来的时候就是作为一个长线计划。

  借此机会,感谢以x经理为首的酒店管理层和全体同事,是他们用以身作则和不怕得罪人的工作精神感染了我,使我从中学到很多关于酒店管理知识和经验;是他们让我找到了工作的快乐和友情的温暖;是他们对我工作中存在的缺点的理解和包容。

  如果有机会的话我还会回来的,相信我在我离开这一阶段中,我会用心学习酒店管理知识,并掌握一整套的系统的现代化的管理模式,到时候与大家共同努力,共同进步,实现意x大酒店创建人和全体员工的梦想。

  最后,衷意杨之乡大酒店生意兴隆,蒸蒸日上!同时也给热爱酒店并好学的同事们提供一个酒店最佳管理的学习网址—————最佳博客。因为在这段时间里我阅读了大量行业内精英写的管理和博客营销案例,以及一线员工工作中的贴身感受,让我受益匪浅。

  请求领导给予批准,谢谢!在工作有不足之处,望领导见谅。

此致

敬礼!

 XX

  XX年XX月XX日

酒店员工辞职信15

尊敬的王总:

  作为一名在酒店工作了七年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。

  在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的'叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处理工作,在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。

  因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开,这种感觉也不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。恳请公司接受我的辞职请求!

  谢谢!

 XX

  XX年XX月XX日

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