劳动仲裁强制执行申请书范文（通用13篇）
现今社会公众的追求意识不断提升，各种申请书频频出现，申请书是承载我们愿望和请求的专用书信。我们该怎么写申请书呢？下面是小编为大家收集的劳动仲裁强制执行申请书范文，希望能够帮助到大家。
劳动仲裁强制执行申请书 1
被申请人：
1、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同的经济补偿金9100元(2×4550);
2、裁决被申请人向申请人支付因其20______年4月至20______年9月期间未与申请人签订书面劳动合同所应支付的双倍工资差额50050元(11×4550);
3、裁决被申请人向申请人支付休息日加班工资为45248元，法定节假日加班工资为7740元;合计52988元;
4、裁决被申请人向申请人支付9月份工资1824元(152元)。
申请人于20______年3月份正式在被申请人处工作，具体在公司售后服务部从事维修工作。当时公司没有与我签订劳动合同，口头上约定基本工资为每月2700元，出差另外有补贴和津贴(每天50元)。20______年2月份基本工资增加为每月3300元。在这一年多的工作过程当中，我得到了公司、客户的一致好评。但是20______年9月初，公司领导突然要求我回去先休息一个星期。可是当我休假回公司以后，公司领导却要我去其他车间工作，工资实行计件，当即被我拒绝了。然而，公司领导却说要么去新岗位工作，要么自己打报告辞职，把我的8月份工资结清就算了。
对此，申请人认为，公司在未与我协商一致的情况下，突然强行变更我工作岗位的事情，申请人感到实在是遗憾和无奈。鉴于公司又一直不与我签订劳动合同、也未为我足额缴纳社保费以及未支付工作期间的加班工资等一系列违法情形，故我只好选择辞职，并于20______年9月13日正式向被申请人递交了解除劳动合同通知书一份，要求被申请人结清工资和经济补偿金给我。然而被申请人直到9月30日才付清了8月份的`工资，但是对9月份应该付的12天工资、解除合同经济补偿金、双倍工资差额以及加班工资至今没有付给申请人。
申请人为了维护作为劳动者的合法权益，根据《劳动合同法》和相关法规的规定，特向你委申请仲裁，请求依法申请人的上述请求。
此致
______市______区法院
被申请人：
日期：
劳动仲裁强制执行申请书 2
申请人：
委托代理人：
被申请人：
法定代表人：
公司地址：
申请请求：
1、请求裁决被申请人赔偿申请人医疗费15690.5元，伙食补助费756元，交通费1000元，停工留薪期间工资13650元，护理费5178元，后续治疗费6000元，以上共计：42283.5元。
2、赔偿申请人伤残补助金、伤残津贴、工伤医疗补助金，上述具体数额待鉴定结果出来后确定。
事实与理由：被申请人于20______年承包了正阳小区1号楼施工工程，申请人自20______年10月8日开始为被申请人施工，20______年3月19日晚9时许，被申请人强令申请人冒险施工，致申请人从三楼顶坠落，造成申请人趾骨骨折和右根骨骨折。
申请人于20______年7月向开封市劳动和社会保障局申请工伤认定，9月被认定为工伤。
从事故发生至今，被申请人拒绝赔偿任何费用，无奈向贵院申请仲裁。
综上所述，申请人因工受伤，依法应享受公司待遇，请贵院支持申请人的申请请求，以保护农民工的合法权益。
此致
______市劳动仲裁委员会
申请人：______
20______年9月24日
劳动仲裁强制执行申请书 3
申请人：
地址：
身份证：
被申请人：
住址：
请求事项：
1、依法采取强制执行措施，责令被申请人履行办字第______号劳动人事争议仲裁判决书的内容;
2、本案执行费用由被申请人承担。
事实和理由：
申请人______与被申请人因劳动争议纠纷一案，已经由长沙市芙蓉区劳动人事争议仲裁委员会于20______年______月______日开庭并作出办字第______号劳动人事争议仲裁判决书，判令：
1、被申请人应在本裁决书生效之日起七日内应未签订劳动合同支付申请人20______年______月______日至20______年______月______日的双倍工资差额人民币_______________。
2、被申请人应在上述期限内为申请人补缴20______年______月至20______年______月的外来从业人员综合保险费，该判决现已生效，但被申请人仍拒不履行判决确定的'义务。无奈，申请人现依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十七条之规定，特向贵院申请予以强制执行。
此致
______市______区法院
申请人：______
二〇______年______月______日
劳动仲裁强制执行申请书 4
申请人：
代理人：
被申请人：
联系人：
法定代表人：
申请事项：
一、请求裁决被申请人向申请人支付因未的双倍工资30234元（自20______年9月至20______年3月止）。
二、请求裁决被申请人支付违法的.经济补偿金3200元。
三、请求裁决被申请人支付工资共计9826元。
四、请求裁决被申请人为申请人补缴自20______年9月至20______年3月的社会保险。
事实与理由：
20______年9月，申请人应聘进入被申请人质检部担任质检员一职，双方约定基本工资为1600元。进入公司后，申请人即要求与公司订立书面，但被申请人的负责人让申请人先安心工作，以等段时间再签为由推脱，之后申请人多次要求与被申请人签订劳动合同，均未得到同意，在申请人工作期间，被申请人不仅安排申请人从事本职外的工作，而且工作时间严重超过法定标准，法定节假日加班也未按规定支付加班工资。至今未给申请人办理任何社会保险，20______年2月，申请人因其亲属意外身亡急需回家料理后事，便向被申请人请假一个月，但假期结束，申请人回去继续上班时，却被告知工作岗位已满，并拒绝为申请人安排其他岗位，此后，被申请人始终未给予正面答复，被申请人的行为已构成变相辞退申请人。
综上，被申请人已严重违反相关规定，为维护申请人合法权益，根据规定，特依法提起，请予支持！
此致
_________区法院
______
20______年______月______日
劳动仲裁强制执行申请书 5
申请人：
被申请人：
法定代表人：
请求事项：
一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金5200元（月平均工资2600元）。
二、裁决被诉人向申请人支付______年6月至______年6月加班费共54455.15元，其中：
1、延时工作时间加班费18670.34元及25%的经济补偿金4667.58元；
2、休息日加班费24893.79元及25%的经济补偿金6223.44元；
以上二项合计：______元。
事实与理由：
申请人于______年10月进入被诉人单位工作，任司机一职至今。______年12月28日，双方签订了无固定期限劳动合同，约定申请人为总务部司机，约定申请人正常工作时间月工资为700元，每日工作8小时、每周工作5天。但事实上，被申请人要求我除每周正常工作5天处，星期六、日还要求我随时出车，平均每月星期六、日3天以上（公司出车均有打卡记录，由公司保管，请仲裁庭要求被申请人提供我的______年6月至______年6月间的考勤记录）。另外，休息日也是随时出车加班，我早上6时30分出车接送公司员工上班，直到18时10分接公司员工下班，送完员工需要到20时，除去中午吃饭和休息时间1个小时、平均每日延长工作3个小时以上，同时，非星期一至五晚上随时候命出车加班，具体时间以公司保管的打卡记录为准。
我为被申请人加班，但被申请人却没有按《劳动法》的规定给我安排补休，也没有按规定为我支付加班费。从被申请人发给我的工资条可以看出，我的加班时数、加班工资均为零，按照双方劳动合同约定的'月工资940元（______年7月1日双方协商将我的合同工资变更为940元）为基数计算，______年6月至______年6月间，被申请人拖欠我延时工作时间加班费18670.34元（940元/21.75______1.5倍______3个小时______4周______12个月______2年）未付、拖欠我休息日工作时间加班费24893.79元（940元/21.75×2倍×8个小时×3天×12个月×2年）未付。为此，我多次找被申请人领导协商要求支付，被申请人均予以拒绝。
被申请人的行为严重违反了《劳动法》和《劳动合同法》的规定，根据《中华人民共和国劳动合同法》第38条第2项和46条第1项的规定，我于______年______月______日以被申请人“未及时足额支付劳动报酬”为由向被申请人提出了解除劳动合同关系，由于被申请人拒绝支付我的加班费和经济补偿金，为维护申请人的合法权益，特向贵会申请仲裁，请求仲裁委在查明事实的基础上支付我的仲裁请求，依法裁决。
此致
______区法院
申请人：______（签名）
20______年______月______日
劳动仲裁强制执行申请书 6
申请人：
住：
联系电话
被申请人：
法定代表人：
住所：
联系电话：
执行依据：成都市劳动争议仲裁委员会成劳仲委______字（2009）第______号仲裁调解书。
申请事项：
请求责令被申请人立即向申请人支付______金______元。
申请理由：
申请人与被申请人劳动纠纷一案，经成都市劳动争议仲裁委员会调解，双方于20______年______月______日达成调解协议，依据调解协议的内容，被申请人应在调解书生效后3个工作日内以现金形式一次性支付申请人各种补偿金______元。然而被申请人在调解书生效后却出尔反尔，在约定的付款日以各种借口拒绝支付，故申请人特依法申请贵院予以强制执行。
此致
成都市______区人民法院
申请人：______
20______年______月______日
劳动仲裁强制执行申请书 7
申请人：
法定代表人：
地址：
被申请人：
身份证：
住址：
请求事项：
1、依法采取强制执行措施，责令被申请人履行办字第____________号劳动人事争议仲裁判决书的内容；
2、本案执行费用由被申请人承担。
事实和理由：
申请人____________与被申请人因_______________劳动争议纠纷一案，已经由_______________劳动人事争议仲裁委员会于_________年______月______日开庭并作出办字第____________号劳动人事争议仲裁判决书，判令：
被申请人应在本裁决书生效之日起七日内因违反服务期条款支付申请人违约金人民币____________。
现申请人现依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十八条和第四十九条之规定，特向贵院申请予以强制执行。
此致
____________劳动人事争议仲裁委员会
申请人：_________
______年______月______日
劳动仲裁强制执行申请书 8
申请人______，男，19______年______月______日出生，汉族，住______市____________区______路_________号。
被申请人____________有限公司，住所______市______区____________路____________号。
法定代表人____________，____________有限公司董事长。
申请事项：
1、请求强制执行______劳人仲裁字[____________]第____________号仲裁裁决书，即被申请人向申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金____________元人民币，支付失业金损失__________________元人民币，带薪年休假工资____________元人民币。以上共计____________元人民币。
2、请求要求被申请人向申请人出具《解除劳动合同证明书》。
3、本案执行费用由被申请人承担。
事实与理由：
申请人诉被申请人劳动关系发生争议一案，____________年______月______日____________市劳动人事争议仲裁委员会做出______劳人仲裁字[____________]第____________号裁决，确定被申请人向申请人支付违法解除劳动合同的.赔偿金__________________元人民币，支付失业金损失__________________元人民币，带薪年休假工资____________元人民币。以上共计__________________元人民币。现在该仲裁决已经生效。申请人曾多次向被申请人提出要求其履行上述申请。但被申请人拒不履行，同时也不给申请人出具《解除劳动合同证明》以至申请人至今社保无法续保。为维护申请人的合法权益，特申请贵院强制执行该裁决。
此致
_________市_________区人民法院
申请人：
年月日
劳动仲裁强制执行申请书 9
申请人：_________，男，汉族，19______年______月______日出生
住：______省______县______镇______号。
联系电话
被申请人：成都______有限公司
法定代表人：____________职务：总经理
住所：成都市______区______路______号。
联系电话：
执行依据：成都市劳动争议仲裁委员会成劳仲委______字（2009）第______号仲裁调解书。
申请事项：
请求责令被申请人立即向申请人支付______金______元。
申请理由：
申请人与被申请人劳动纠纷一案，经成都市劳动争议仲裁委员会调解，双方于20______年______月______日达成调解协议，依据调解协议的内容，被申请人应在调解书生效后3个工作日内以现金形式一次性支付申请人各种补偿金______元。然而被申请人在调解书生效后却出尔反尔，在约定的付款日以各种借口拒绝支付，故申请人特依法申请贵院予以强制执行。
此致
成都市______区人民法院
申请人：____________
20______年______月______日
劳动仲裁强制执行申请书 10
申请人：______
地址：______
被申请人：______
法定代表人：______
地址：______
电话：______
仲裁请求
1、依法裁决申请人和被申请人解除劳动合同合法。
2、裁决被申请人支付未签订书面劳动合同双倍工资____________元。
3、裁决被申请人支付经济补偿金____________元。
事实和理由
申请人于______年______月______日到被申请人上班，在职期间尽职尽责，但被申请人一直没有与申请人签订书面劳动合同，也没有依法为申请人缴纳社会保险。______年______月______日，申请人根据劳动合同法等规定，依法与被申请人解除了劳动关系。
被申请人不与申请人签订书面劳动合同，没有依法为申请人交纳社会保险等行为，严重侵害了申请人的合法权益。特提请仲裁，请求依法维护劳动者的合法权益。
此致
______劳动争议仲裁委员会
申请人：______
______年______月______日
劳动仲裁强制执行申请书 11
申请人：
被申请人：
地址：______
法定代表人：______，电话：______
申请事项：
一 请求依法裁决被申请人为申请人补交社会养老保险费及滞纳金合计____________元人民币。
二 请求依法裁决被申请人为申请人补交医疗保险费滞纳金合计____________元
三 请求依法裁决被申请人支付申请人双倍的工资合计______元(20______年1月至今)
事实与理由：
申请人于20______年3月______日开始至今一 直在 被申请人处工作，现担任公司的销售经理，双方已经形成了 事实上的劳动关系。
申请人在 被申请人处工作至今，被申请人从未给申请人交纳过任何的'保险，同时也未与申请人签定书面的劳动合同。
申请人认为，根据劳动合同法及相关法律规定，用人单位应当与劳动者签定劳动合同并为劳动者交纳各类法律规定的保险，而被申请人却一 直未给申请人交纳各类保险，此行为已违反了 法律的规定，为维护申请人的合法利益，申请人曾多次要求其交纳保险，但被申请人却拒绝交纳，致使申请人的保险费用产生了 高额的滞纳金，同时，根据劳动合同法的规定，未签定劳动合同的，用人单位应向劳动者支付双倍的工资。
为维护申请人的合法利益，现申请劳动争议仲裁，请求裁决被申请人为申请人补交保险及滞纳金并依法向申请人支付双倍的工资。
此致
____________人民法院
申请人：
20______年______月______日
劳动仲裁强制执行申请书 12
申请人：
代理人：
被申请人：
联系人：
法定代表人
申请事项：
一、请求裁决被申请人向申请人支付因未签订劳动合同的双倍工资_________元（自20______年______月至20______年______月止）。
二、请求裁决被申请人支付违法解除劳动关系的'经济补偿金______元。
三、请求裁决被申请人支付加班工资共计______26元。
四、请求裁决被申请人为申请人补缴自20______年______月至20______年3月的社会保险。
事实与理由：
20______年______月，申请人应聘进入被申请人质检部担任质检员一职，双方约定基本工资为______元。进入公司后，申请人即要求与公司订立书面劳动合同，但被申请人的负责人让申请人先安心工作，以等段时间再签为由推脱，之后申请人多次要求与被申请人签订劳动合同，均未得到同意，在申请人工作期间，被申请人不仅安排申请人从事本职外的工作，而且工作时间严重超过法定标准，法定节假日加班也未按规定支付加班工资。至今未给申请人办理任何社会保险，20______年2月，申请人因其亲属意外身亡急需回家料理后事，便向被申请人请假一个月，但假期结束，申请人回去继续上班时，却被告知工作岗位已满，并拒绝为申请人安排其他岗位，此后，被申请人始终未给予正面答复，被申请人的行为已构成变相辞退申请人。
综上，被申请人已严重违反《劳动法》《劳动合同法》等相关规定，为维护申请人合法权益，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》之规定，特依法提起劳动仲裁，请予支持！
此致
_______________人民法院
申请人：______
20______年______月______日
劳动仲裁强制执行申请书 13
申请人：_________，汉，______年______月______日出生，住所：____________
被申请人：_________，汉，______年______月______日出生，住所：_________
申请执行依据：_________省______市______区人民法院(200_________)____________号民事调解书
申请请求：____________
1，强制执行被申请人____________款_______________元及其利息____________元(自_________年______月______日至______年______月______日止按银行同期贷款利率计算的利息)及加倍支付迟延履行期间的债务利息。
2，本案执行费由被申请人承担。事实与理由：____________申请人与被申请人于______年______月______日，在法院调解下达成调解协议，由法院依据调解协议制作的调解书已经双方签收而生效结案。调解书约定被申请人应于______年______月______日前支付申请人_________元。被告于______年______月______日已支付__________________元，尚有____________元未支付。被告于______年______月______日又要求原告再次签订协议书并注明已收过其已支付的赔偿费用，且延迟之前规定的最后日期。但如今被告并未在约定期限内支付完剩下的赔偿费用_________元。故申请人请求法院强制执行被申请人赔偿款_________元及其利息_________元(自______年______月______日至_________年______月______日止按银行同期贷款利率计算的.利息)及加倍支付迟延履行期间的债务利息。
此致
_________人民法院
申请人：
______年______月______日
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