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企业技术保密合同
在当今社会，人们对合同愈发重视，关于合同的利益纠纷越来越多，签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。相信大家又在为写合同犯愁了吧，以下是小编收集整理的企业技术保密合同，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
企业技术保密合同1
核心技术拥有：______________（以下称甲方）
核心技术使用： （以下称乙方）
签约时间：
一、甲方阐述：全自动旋流黄金选矿设备是北京燚杰机械技术发展有限公司针对采金工业现状，历经十一年的技术研发的成果并拥有自主知识产权及商标权。第四代新产品已经投放市场，在实际应用中为企业带来了丰厚的经济效益和社会效益，在业内同行中产生了轰动的影响，今后将有大批量的设备走向市场。为了降低成本，快速成展资源型产业，我公司出售的全自动旋流黄金选矿设备，客户购买的是设备的产权，科研成果，核心技术的使用权，不包含知识产权。为此本企业郑重声明，望周知。
为了确保科研成果，核心技术不流失，不泄密，特制定企业间的技术保密协议，请合作伙伴理解、支持。
二、乙方权利和义务
对甲方披露的产权资料，乙方在此保证：
1、严守产权资料机密，并采取所有预防措施保护该产权资料（包括但不限于乙方为保护其自有机密材料所采用的措施）。
2、不泄露任何产权资料或源于产权资料的任何资料给任何第三方（包括乙方的代理和分包商）；未经甲方明确授权，乙方亦不得利用该产权资料进行生产、经营。
3、除用于内部测试自己生产并提供给甲方的XX设备质量和性能之外，任何时候均不利用该产权资料做其他用途，亦不复制或颠倒设计该产权资料。
4、要求其接受产权资料或能接触产权资料的雇员，签订一份保密协议或类似的.协议，此协议的实质内容应与本协议相似。
5、任何时候，只要收到甲方的书面要求，乙方立即归还全部产权资料和文件，或包含该产权资料的媒体及其任何或全部复印件或摘要给甲方，若该产权资料属于不能归还的形式，或已经复制或转录到其他资料中，则应将其销毁或删除。
三、违约责任
乙方的违约行为给甲方造成损失或乙方获得非法所得的，乙方应当赔偿甲方的一切经济损失或以非法所得弥补甲方损失。无论赔偿金给付与否，甲方均有权不经预告立即解除与乙方的合作关系，且有权向人民法院提起诉讼，通过司法途径解决该问题。
四、协议效力
1、任何一方在任何时间任何期限里没有享受本协议项下的自身权利并不能解释为它已经放弃了该权利。若本协议的任何部分、条款或规定是不合法的或者是不可执行的，协议其他部分的有效性和可执行性仍不受影响。未经另一方同意，任何一方不得分配或转让其在本协议项下的全部或任何部分权利。未经双方事先书面达成一致意见，本协议不得以任何其他理由而更改。
2、本协议自双方签章之日起生效。
3、本协议如与双方此前的任何相关意思表示、书面材料、谈判或谅解有抵触，以本协议为准。本协议的修改必须采用双方同意的书面形式。
五、争议及仲裁
因本协议而引起的纠纷，如果协商解决不成，任何一方向本协议签署地方人民法院提起诉讼。
甲方：______________乙方：______________
授权代表：______________授权代表：_______
签约日期：____年____月_____日 签约日期：____年____月_____日
企业技术保密合同2
甲方：__________________
乙方：___________________
根据国家劳动人事部〔1983〕61号“关于企业职工要求‘停薪留职’问题：
一，停薪留职期限：从一九____年____月______日起到一九____年____月______日止，共为____年.
二，停薪留职期间，甲方应保留乙方的国营职工的'工籍，并连续计算其工龄.
二，停薪留职期间，如遇工资调整，按工资调整政策予以评定，评定的附加条件______
三，停薪留职后，乙方可以从事各种正当的经营活动，需要办理的手续，由本人亲办。
四，停薪留职后，乙方不享受工资，奖金，劳保福利，医疗费，粮食副食补贴等。
五，停薪留职期间，乙方按基本工资的___%向甲方缴纳劳动保险基金___元。
六，停薪留职期间，如乙方因病、残而基本丧失劳动能力，甲方按退职办法予已办理。
七，停薪留职期间，乙方必须遵纪守法，如从事非法活动，符合《 》
八，停薪留职期满，乙方愿意回原单位工作，须在一个月前提出申请。
九，本合同在履行期间，合同条款如与党和国家的有关方针、政策和法规有抵触，十，其它：____
本合同自停薪留职期限起算之日起生效，在合同执行期间，双方不得随意变更
本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份;合同副本一式____份，交____主管
甲方：________________单位(盖章)
代表人：_________________________(盖章)
乙方：____________________(盖章)
企业技术保密合同3
甲方：_________
乙方：_________
甲乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家、地方有关规定，就企业技术秘密保护达成如下协议：
(一)保密内容和范围
1.乙方在合同期前所持有的科研成果和技术秘密已被甲方应用和生产的。
2.乙方在合同期内研究发明的科研成果。
3.甲方已有的科研成果和技术秘密。
4.甲方所有的技术资料。
(二)双方的权利和义务
1.甲方为乙方的科研成果提供良好的应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予奖励。
2.乙方必须按甲方的要求从事项目的研究与开发，并将研究开发的所有资料交甲方保存。
3.乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露企业的技术秘密。
4.未经甲方书面同意，乙方不得利用技术秘密进行新的研究与开发。
5.乙方在双方解除聘用合同后的三年内不得在生产同类且有竞争关系的.产品的其它企业内任职。
(三)协议期限
1.聘用合同期内。
2.解除聘用合同后的三年内。
(四)保密费的数额及支付方式
甲方对乙方的技术成果给予的奖励，奖金中内含保密费，其奖金和其中保密费的数额，视技术成果的作用和其创造的经济效益而定。
(五)违约责任
1.乙方违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消收回有关待遇。
2.乙方部分违反此协议，造成一定经济损失，甲方视情节轻重处以乙方_________元罚款。
3.乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失，应赔偿其甲方所受全部损失。
4.以上违约责任的执行，超过法律、法规、赋予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出上诉。
甲方(盖章)：_________乙方(签章)：_________
法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
签订地点：_________签订地点：_________
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