总结面试效果的13方法

总结面试效果的13方法

求职者参加完面试后，还应对这次面谈的情况作出总结和回顾。记下面试人所谈的主要内容，并对你在面谈中的表现简要地做出评价，哪些方面做得好，哪些方面没有做好，从中总结经验，吸取教训，获得长进，以有助于你在未来类似的面谈中获得成功。

需要总结和回顾的内容主要包括：

1.你的外表形象令对方感到愉快否;

2.面试过程中是否表现得沉着、自信、充满活力、轻松自如;

3.对自己的求职资格和工作能力的申述是否充分、中肯、令人信服;

4.是否恰当地表达了自己的愿望和热情;

5.是否全神贯注地倾听了对方的讲话;

6.言谈举止是否得体，特别注意礼貌;

7.面试人对你的态度如何，对你可能形成什么样的评价;

8.你计划要了解的情况是否都了解到了;

9.谈话过程中双方配合如何，谈话的质量如何;

10.你对对方提问的反应是否恰当、准确、灵活;

11.面谈的最后，你是否得到了具体的结果;

12.在面试的过程中，哪些方面表现得最好，哪些地方失误最多;

13.这次面试总的情况如何。

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