学校教师岗位职责

时间:2023-09-04 11:51:30 教师 我要投稿

学校教师岗位职责

  在当下社会,岗位职责使用的情况越来越多,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。到底应如何制定岗位职责呢?下面是小编帮大家整理的学校教师岗位职责,希望能够帮助到大家。

学校教师岗位职责

学校教师岗位职责1

  一、热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导,努力学习马克思主义和党的路线、方针、政策,有良好的师德,遵纪守法,品德言行堪为学生的表率。

  二、认真备课。熟悉教学大纲,认真钻研教材,认真参加备课组活动,了解学生实际,研究教学方法,写好备课笔记。

  三、认真上课,准时上、下课,保证学生的课间休息。调课要通过教务处,不随意改上自习。课堂教学要紧扣教材,充分利用四十分钟,努力提高教学质量。

  四、认真批改作业,布置给学生的作业要适量,要讲究作业的规范,讲究练习题的质量,要认真评讲。

  五、认真辅导,体现因材施教的原则。在教学中要指导学生的学习方法,对差生要认真进行个别辅导,对于学而有余的学生,要创造条件培养和发展他们的兴趣爱好。

  六、认真考核。要注意学生平时成绩的考核,考试的命题要依据大纲和教材的.内容,面向学生的大多数,面向学生的实际,考前要认真做好必要的复习指导,考后要认真分析、讲评,并认真记载成绩。各学科应该根据自己的特点,采取相应的考试方法,并积极进行考试方法的改革。

  七、认真学习《教育学》、《心理学》和本学科的教学法。认真参加教研组和市里的教学研究活动,不断探索规律,改进教学工作。积极进行教学改革的实践,认真总结经验。

  八、同教材的教师要相互学习,互相听课(每人一学期不得少于八次),互相交流,取长补短。不同学科的教师之间要从全局出发,搞好协作。

  九、应根据各自不同的情况,加强业务进修,以不断提高自己的教学业务水平。

  十、承担学校规定的教育教学任务,认真履行教师职责。全面关心和爱护学生,教书育人,使学生在德育、智育、体育等方面得到全面和谐的发展。

学校教师岗位职责2

  岗位职责:

  1、百树优+合伙人相关合作项目数据测算

  2、财年相关季度指标值制定

  3、校管家系统日常数据维护;

  4、上好课系统日常数据维护及相关需求汇总;

  5、财务月度基本情况统计表的收集及汇总;

  6、协助其他各部门完成数据表格的应用;

学校教师岗位职责3

  1.忠诚党的教育事业,贯彻教育方针,遵循教育规律,面向全体学生,全面关心学生成长。认真执行《z华晶教学常规》和《教师职业道德规范》等学校法规和要求,对所教班级的教学质量负责。

  2.开学前,在通览教材、学习大纲、了解学生的基础上,根据学校计划和教研组工作计划的要求拟出全学期的教学计划;期末写出教学总结,交教务处存入教学档案。

  3.备好课、讲好课,认真批阅作业,搞好辅导,认真作好考试的'有关工作。认真执行学校规定的听课制度。提倡多听课,坚持写教学日记。

  4.积极参加教研活动。在个人备课的基础上,积极参加集体备课,踊跃参加教研组和年级组组织的各项活动,完成教研组长、备课组长和年级主任布置的各项任务。

  5.经常和班主任取得联系,共同分析班上学生的思想状况,有针对性地进行教育。

  6.主动参加第二课堂和学科竞赛的辅导工作,出色完成教研组长分配的辅导任务。

  7.上实验课、体育课和其它室外活动课时,要随时教育学生注意人身安全,要有必要的防范措施和手段,保证授课顺利进行,如发生意外应及时予以补救。

  8.认真建立典型学生学情档案。每学期完成一章或一个单元的教材研究任务,写出专题和该章或者单元的公开教案。

  9.作好本学科的学生分类推进责任制工作。

  10.认真探讨学生学习所教学科的最有效的学习方法,不断提高自己有效指导学生学习的水平,对学生每阶段的学习方法作出具体的指导。

  11.保存好学校、年级组、教研组工作计划和学校的各项规章制度,并且注意经常学习阅看。

学校教师岗位职责4

  岗位职责:

  一、主持学校日常管理工作。

  二、与其他部长和管理校长讨论协调好其他部门工作。

  三、执行学校决策,按学校全年工作计划安排布置好每周、每月的学校主要工作,并及时检查监督完成。

  四、领导并协调好学校教育、教学、招生、安全卫生、物件采购、财务及其他学校工作。

  五、本部招生教学等管理工作。

  六、配合校长、分管校长做好招聘工作及全校教职工的工资档案、考核、奖惩、业绩分配等工作。

学校教师岗位职责5

  本学期,我担任培智班班主任工作。一直以来,从事聋班教育教学的我突然闯进全然陌生的培智教育领域,曾一度迷惘,但我很快调整了自己的心态,开始培智班教育教学的摸索、学习之旅。转眼,一学期的时间就在眼前一晃而过,回顾我的班主任工作,现总结如下:

  一、在管理制度方面

  在开学之初,我就对每个来校的学生进行了详细了解,并作了记录,针对班级学生特点,我讲本学期的工作重点定在纪律管理、卫生管理以及班级干部培养上。

  刚开始接触这些智障孩子时,我还是使用聋教方法,很快,在课间、午休时,问题就相继出现了:有的人打架,有的人竟跑去菜地、教师宿舍区的卫生间……于是,在无特殊情况下,我将学生带在身边,或课件与他们一起玩耍。渐渐地,乱去卫生间的没有了,去菜地、捡垃圾的少了……

  对于学生的卫生问题,也是我关注且头痛的问题。我们班上有三位住宿生,但其中两人不能自理,于是我利用班干,用“帮、扶”的方式,亲自指导他们洗漱。经过差不多一个多月的时间,两个不能自理的孩子在打同学的指引下,也能完成一些简单的“任务”了:独自穿衣、穿鞋。

  教育方法上,我采用了鼓励管理的方法。这些智障的'孩子,他们缺乏自信心,更缺乏学习的动机。所以,对于学生一个哪怕很微小的进步,我都会在班内表扬,用掌声、小红花帮助他们树立自信心,用记录本记录他们每一个人的成长过程、步骤。

  值日轮流制。我们班的卫生打扫只有教室和门前走廊,比较容易打扫。所以,我让每个学生一人打扫一天,对于动手能力较差的学生,我去引导,或让能力好一点的孩子去帮他完成。

  二、采用因材施教的方法

  班内学生的学习能力、劳动技能、言语能力、残疾障碍种类、程度也有差异。于是,我采用不同的方法分别教不同的学生:对于学习能力较强的学生,我会严格要求,以他为榜样,带动全部学习、玩耍;对于各项能力较差的学生,我尽量表演、鼓励他们。但无论是严还是爱,都要注意一个度、火候。

  三、言传身教,培养习惯

  我们老师是孩子的榜样,我们的一言一行对学生有着潜移默化的影响。因此,我在培养他们各种行为习惯的时候,常以身作则,示范给他们看。例如,当学生对我说:“老师,我来了!”时,我会微笑着回应他:“好,来了好!吃了没?”时间一久,学生回答就变了:“老师,我来了,吃了!”我要学生用文明礼貌鱼呀时,首先做给他们看:当学生帮我捡了什么东西,我会对他说:“谢谢!”他们会回我:“不用谢!”一段时间后,我发现他们彼此之间借东西时,这类文明语常常会出现。

  四、用爱温暖孩子的心

  智障孩子犹如幼稚园的小朋友,他们渴望老师的目光落在自己身上,盼望下一个受表扬的人是自己;他们惧怕的是别人的嫌弃,担心的是没人和他们做朋友。所以,从我接这个班时,我就当他们是我的弟弟妹妹,常常和他们一起玩游戏、打球、跳绳、看电视、聊天,与他们一起学习。也许正是因为我的爱,孩子们记住了难度的“xú”老师,当同事间开玩笑追闹时,孩子们会帮我追、夸我好。

  我知道,我做的还远远不够标准,但为了让他们天真的笑容能长久一旦,为了让他们以后的生活自理能力提高一点,为了得到一点他人的尊重,我会改掉自己有些毛躁的习性,与他们共创明日的辉煌!

学校教师岗位职责6

  岗位职责:

  1、负责统筹安排本学科的教学计划和教研方向。

  2、负责督导本学科其他老师的教学教研工作。

  3、完成本学科的教学工作和教研工作。

  4、协助教学主任完成有关学科课程推广方案的'制定及执行。

  5、向全日制校区提供部分课程的教学教研计划及课件。

学校教师岗位职责7

  l、严格执行、落实住宿学生管理条例和宿舍管理员岗位职责,使学生在校住宿有章可循,养成良好的生活习惯和学习习惯。

  2、积极为学生创造良好的学习、生活环境,经常对学生进行生活指导,关心学生在校期间的生活和健康。

  3、两休(中午、晚间)期间,认真查房,督促学生自觉遵守两休纪律。两休期间按照规定时间要求所有住读学生回宿舍就寝并做好点名工作,对无假条缺席者进行登记并上报班主任、德育处。

  4、对住宿生进行品德及行为规范教育,表扬先进,批评落后,培养学生良好的集体观念和行为规范;对违纪频繁、表现较差的学生,及时找其谈话,做好细致的`思想教育工作。

  5、具有高度的责任感和安全防范意识,注意用水电安全,保管好各通道、配电柜钥匙,在自然灾害等突发事件中冷静沉着应对,并及时上报。

  6、做好宿舍区域的卫生保洁工作,宿舍内外物品摆放整齐;合理安排学生洗浴时间;注意节水、节电。

  7、对住宿生中的突发事件及时上报,并与班主任、分管领导、校领导密切配合,协同处理。

  8、在上课前清查各宿舍情况,督促在宿舍的学生提前上课,上课期间学生不得回宿舍,如确需回宿舍拿取物品,需由任课教师同意。

  9、开学初领取住宿生名单、登记表、值班日志,认真核对两休时间学生人数,认真做好上班日志记录。

  10、认真做好宿舍内务检查工作,按照“早清扫、午保洁”和《北碚职教中心八个一条线的内务评分标准》进行内务考核,做好评分和登记,对宿舍内务不合格寝室填写好“宿舍检查反馈单”,交送德育处,并通知学生整改宿舍内务。

  11、做好“星级寝室”的评比工作,并将每日检查、每周小结、每月情况公布于宿舍大门张贴栏处。

学校教师岗位职责8

  1、正确贯彻执行党和国家关于职业学校的教育方针,对全体学生全面负责,既教书又育人,寓德育于学科教学之中,以身作则,积极主动做好学生的思想工作。

  2、认真参加学校组织的政治、业务学习及各项社会活动。积极参与学校民主管理,参加协调学校与家庭、社会的关系。

  3、努力学习教育理论和本学科的专业知识及相关知识,理解掌握教学大纲和德育纲要,制定本学科学期、学年工作计划,钻研教材,了解、研究学生,积极参加,校本教材、教育、教学研究和集体备课,认真写好教案,制作教具或多媒体课件。

  4、上好每一节课。教学目的`明确,恰当处理教材的重点、难点,讲解、示范准确、讲究教学方法,充分调动学生积极性,注重职业学校学生的创新精神和自主能力的培养。完成预定教学计划和任务,注重升学和就业双赢。

  5、及时认真批改作业,不仅指出正误,还要注意指导学生的学习方法。

  6、根据学生的特点,因材施教,指导学生自学方法,热忱帮助后进学生,提高学生学习能力,组织与辅导课外兴趣小组,培训学科竞赛队伍,提高全体学生的素质。

  7、搞好教学质量的考查工作。按照教学要求的考试规定,认真做好命题、监考和阅卷评分工作,实事求是地分析讲评,研究改进教与学的方法。

  8、关心、了解本学科的教改信息和科研动向,积极参加教研活动和教改实验,不断提高教学科研水平。

  9、执行教学工作卫生要求,关心学生健康,减轻学生作业负担,增强学生体质。

学校教师岗位职责9

  1.教师应积极利用和开发教育教学资源,千方百计培养自己的课堂组织能力,善于解决课堂中出现的问题。

  2.积极参加组、校、区上组织的各种教研、竞赛活动等。

  3.全学期听、评课达到15节以上。

  4.教师应积极总结教育教学经验,反思教育教学得失,主动寻找解决问题的`办法。

  5.严格遵守师德规范和教育法规,努力建立新型的师生关系,不体罚和变相体罚学生。

  6.加强业务学习,注意知识积累,做好学习笔记。

  7.每学期至少阅读一本现代教育、心理专著,两种以上教育理论刊物,写出一篇教研论文。

  8.积极向《宝塔教育》投稿,可以是教学札记、经验论文、教学案例、成长故事、评价设计等。

  9.积极学习现代教育技术和网络技术,能娴熟掌握电脑操作技术。

学校教师岗位职责10

  1、贯彻执行《三岁前小儿教养大纲》及《幼儿园工作规程》,负责本班的全面教育、教养

  工作,使婴幼儿在德、智、体、美几方面得到健康发展。

  2、执行天津市托儿所、幼儿园教职工职业道德规范。

  3、认真执行生活日程,严格按照生活常规要求,培养婴幼儿良好的文明卫生习惯和独立生

  活能力,保证婴幼儿有足够的户外活动时间,做到动静交替,使儿童保持良好的情绪。

  4、根据《三岁前小儿教养大纲》及《幼儿园工作规程》的要求,制订学期月、周、日计划,

  并结合本园本班的实际情况,做好教材、教具的准备,认真备课,保证计划的`落实。

  5、结合本班婴幼儿特点教育计划,要采取直观和游戏形式,要让儿童多看、多听、多说、

  多思、多做,调动幼儿三性(积极性、主动性、创造性)、注意个体差异,不断提高教育、教学和游戏的质量。

  6、课外时间开展各种游戏,排练文艺节目及开展体育锻炼,并负责组织婴幼儿观察劳动、

  娱乐及各种节日活动。

  7、全面了解每个婴幼儿,负责建立本班婴幼儿教育档案。

  8、主动和本班保育员团结协作搞好本班教养,卫生保健工作及生活护理,培养婴幼儿文明

  卫生习惯及良好进餐习惯。

  9、对婴幼儿进行初步的五爱教育,培养优良的品德,文明礼貌的行为,开朗的性格。

  10、积极参加教研、科研活动,做好实验观察记录,在教育活动上有创新,每学期写出

  1—2篇质量较高的经验总结。

  11、努力钻研业务,根据规程要求,结合需要,积极创编,改编教材,制作玩教具,充

  实教学内容。

  12、做好家长的联系工作,争取家长的配合,共同教育好婴幼儿,每半年向家长做一次

  书面汇报。

  13、坚持写好教师读书笔记,教育随笔,每周1—2篇,保证质量。

  14、积极参加各级组织的业务培训及技能、技巧的培训练习,不断提高业务能力。

  15、按季节和婴幼儿特点,定期布置活动室,各种教育角,管理好婴幼儿用具,配合保

  育员做好本班婴幼儿保健和清洁卫生工作。

  16、注意婴幼儿生活游戏活动的安全,防止意外事故的发生。

学校教师岗位职责11

  1、全面负责学校学生心理教育辅导、保健、咨询等工作,能按照区心理辅导中心的计划要求做好学校心理教育辅导、咨询工作并建立个人档案。

  2、定期开放心理辅导室,热情接待学生、家长的来访咨询,做好学生、家长信函咨询的回复工作并及时存档。

  3、遵守个别心理辅导的职业道德,对不属于学校心理辅导范围的心理疾病,及时与家长取得联系,寻求良好的解决方案。

  4、主动、及时与班主任联系,深入学生学习活动中,了解学生心理问题倾向,适时地开展心理教育及辅导工作。

  5、掌握各年级学生心理特点和各阶段心理特点,多方位实施有效辅导;积极参与年级组、班级管理,为班主任开展工作提供个案分析,为年级组长开展工作提供管理意见。,

  6、协助做好学生偶发事件的疏导处理。

  7、进行教师心理素质的`提高和优化工作,并适当地辅导。

  8、承担心理辅导咨询方面的科研工作,积极总结心理辅导咨询经验,探索心理辅导咨询工作的理想模式。

学校教师岗位职责12

  1、加强政治学习和教育、教学理论知识的学习,按时参加各种学习和会议。

  2、热爱学生、关心学生。及时向学校和家长汇报学生的`思想和学习情况,争取学校和家长的配合。

  3、刻苦钻研业务,精通专业知识,认真制订教学计划,认真选编教材,认真备好上好每一节课,用一流的质量来巩固学生,并不断扩大生源。

  4、遵守出勤管理制度,按时上、下班,严格要求自己的学生按时到宫上课。

  5、按教学计划圆满完成教学任务。

  6、认真撰写教学经验,总结、论文,在有关会议上踊跃发言交流。

  7、积极参加少年宫组织的对内、对外与自己教学业务有关的活动。

  8、认真抓好学生在宫期间的安全卫生工作。

学校教师岗位职责13

  学校英语教师岗位职责

  工作职责:

  1、负责学科教学工作及学科教学管理工作;

  2、承担所在学科课程的.讲授任务,组织课堂讨论;

  3、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作;

  4、完成教学部门主任、年级组长、教研组长安排的其他任务。

  任职资格:

  1、全日制硕士以上学历,英语学科相关专业,本科或研究生阶段所学的专业与应聘岗位一致;

  2、具有2年以上托福、雅思、sat教学经验,有海外留学背景;

  3、具备从事教育教学的身心条件,专业知识功底深厚,授课能力强,仪表端庄,普通话标准,口齿伶俐,板书清晰,字迹工整;

  4、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面广;

  5、热爱教育事业,沟通能力强,工作积极主动、责任心及抗压能力强;

  6、英语听说读写能力熟练,有-8,可使用全英文授课。

学校教师岗位职责14

  1.加强师德修养,教书育人,为人师表。树立教师的荣誉感、主人翁精神及时代的责任感,服从工作需要,顾全大局,勇挑重担;端正教育思想,热爱学生,不歧视差生,认真贯彻《教育法》。

  2.努力学习教育教学理论,根据教育规律,学生心理特点和本学科特点对学生进行爱国主义教育和道德品质教育,全面关心学生成长。

  3.熟悉中学新课程标准,努力钻研本学科整套教材。认真把握教材内在联系,突出重点,抓住关键,分散难点,按时参加集体备课和教研活动,研究学生,讨论教材教法,交流备课和授课心得。

  4.提前写好教案,无备课教案不能上课。上课做到不迟到,不早退,不拖堂,不中途离开,认真上好每一节课,注重课堂效果,提高课堂效率,优化教育教学过程,在课堂教学中既教书又育人,在传授知识的同时注重能力的培养和学习方法的指导,教学语言力求形象、生动、简炼、准确,讲普通话。处理好作业。作业分量适当,通过作业的批改,评讲,使学生掌握基础知识,不断提高综合能力。

  5.认真为学生答疑辅导,组织讲座和学科课外活动,有计划地培优、辅差,帮助学生在原有基础上有所提高。

  6.在掌握新课程标准和教学要求的'基础上,认真出好期中、期末和单元测试题,认真监考,遵守监考纪律,认真阅卷,严格评分,实事求是地填写质量分析。

  7.坚持业务自修,注意知识更新,不断提高自己业务知识水平。

  8.积极进行教学改革,经常总结教育和教学的经验,不断提高和丰富自身教育教学能力,每人都应有教改专题或实验课题。勇于创新,不断改进教学方法,使用现代化教学手段培养学生的思维能力和动手能力。

  9.严格执行学校的规章制度和组织纪律,不得私自在校内进行有偿补课,不得体罚或变相体罚学生。

  10.自觉协助学校做好安全保卫和财产管理工作。

  11.做好与本学科相关的学校布置的其它工作。

学校教师岗位职责15

  为严格德育管理,严肃执行《小学生守则》等常规要求,让学生一日常规在有序状态下进行,现特制定值日教师职责,希值日教师对照执行。

  1、值周教师检查值日教师到岗及履行职责情况,检查早操、午休、静堂等情况,在下班前对值日教师按时到岗(1分)、巡视(2分)、记载(2分)作出合理的评价,对当天发生的突发重大事件协助作好处理,并记好当天的大事记,对缺岗或不认真履行职责的值日教师要查明原因,作好每周小结(下周一午间谈话时)。

  2、各值日教师必须按作息时间表规定的时间提前到岗,及时签到,并佩带好值日标志在左手臂上。

  3、值日教师早晨、中午、课间(上、下午至少两次)到岗后,按要求必须在岗位所规定的年级或场所巡视,负责早读、早操,午间活动、午休、课间、上下午放学纪律情况以及教室、包干区环境卫生等检查。对岗位内所发生的突发性事件作出处理并负责,同时应通知相关的班主任和值日领导。值日教师如有事,应事先向值日领导请假,并请同岗位的机动教师替代,不留空档。每次值日都应有表扬和批评内容。评价尽量做到公正、客观、全面、合理。

  4、值日教师必须在下班前将值日情况登记在总值日本上。

  5、总值日早上、中午、下午必须按时到岗,负责校门口的安全纪律,检查学生的文明礼貌情况,汇总值日情况,汇总情况当天公布在黑板上,字迹工整,表达清楚。

  6、值日教师工作情况作为评比文明年级组的条件之一,并与教师目标责任奖励挂钩。

  7、值日教师岗位分工:

  总值日岗:校门口安全,注重巡视,全面负责值日情况、周训检查情况,协调处理偶发事件。对加分情况酌情合理控制。

  1号岗:上学、放学期间在文三接送线到岗,维持上学、放学秩序,检查学生路队等情况。负责巡视一楼,一年级安全、卫生、纪律,主要负责早自修、两操、课间、午休、路队、静堂等。

  2号岗:上学、放学期间在文二接送线到岗,维持上学、放学秩序,检查学生路队等情况。负责巡视二楼,及时检查二年级安全、卫生、纪律。

  3号岗:上学、放学期间在下宁接送线到岗,维持上学、放学秩序,检查学生路队等情况。负责巡视三楼,及时检查三年级安全、卫生、纪律。

  4号岗:负责广播操、集会纪律,加强对不做操学生检查。课间负责校园操场、活动等纪律安全检查,及时检查四年级安全、卫生、纪律。

  5号岗:负责检查校内安全,注重课间巡视,及时检查五年级安全、卫生、纪律。

  6号岗:负责检查课间操场纪律,及时检查六年级安全、纪律、卫生。

  7号岗:负责检查全校各班包干区卫生。

  8、值日教师扣分、加分原则:为进一步加强军学小学学生日常行为规范,成为全市各小学模范,纪律、卫生、周训的检查以查不足为主,值日教师发现不良行为或现象应及时批评教育,并依照《小学生日常行为规范》的.要求严格扣分,并在扣分处签名。关于加分:对于学生或班级的优秀表现,应及时多表扬,多鼓励,并记录。对符合加分条件的班级,应由总值日老师在记录本上向值周教师反映,经值周领导签名同意后加分。

  9、对每周训练重点要求

  (1)周训检查教师根据每周训练要求认真检查,每天至少三次巡视,及时记录学生情况,按照《小学生日常行为规范》的标准给出等级。

  (2)原则上每个班级都应检查到,如有特殊原因未能全查,应告知下一次检查教师未查过的班级。

  (3)周训表格要及时记录好。

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