设计师的岗位职责

时间:2023-07-11 18:30:59 设计 我要投稿

【优】设计师的岗位职责

  在现在社会,需要使用岗位职责的场合越来越多,制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,以下是小编为大家收集的设计师的岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【优】设计师的岗位职责

设计师的岗位职责1

  一、岗位职责:

  1、协助配合主案设计师做好深化设计工作,完成全套施工图的绘制;

  2、充分了解整体方案设计并转换成施工图的各项细节图纸;

  3、参与项目施工现场的配合与交涉;

  4、负责工程项目的施工现场变更及竣工图的.制作;

  5、必要时需跟踪施工现场进行图纸整改及解决施工难点。

  二、任职资格(技能要求、专业能力以及综合素质)

  1、相关专业专科以上学历(建筑、室内);

  2、一年以上设计公司,建筑装饰施工图制作经验;

  3、熟练掌握sketchup、cad、3dmax、vr、ps,特别有较强的建模能力;

  4、掌握施工图绘制规范和要求;

  5、熟悉工程制图设计标准和各项要求,对国家相关行业规范有一定了解;

  6、熟悉各种细节处理、节点、收口做法非常熟练,独立完成整套施工图,有丰富的施工经验,了解材料及设计概算方面的知识;

  7、具有良好的理解和沟通能力,有较强的组织协调团队协作及解决问题的能力;

  8、工作积极主动,高热情,高效率,态度严谨;

  9、勤奋踏实,有良好的职业道德,有较强的责任心和敬业精神,严谨稳健,能够承受较大的工作压力。

设计师的岗位职责2

  1、服装设计或服装工程类专业大专以上学历;

  2、3年以上牛仔服饰设计经验,能准确把握产品风格及跨季流行趋势;

  3、对牛仔服装工艺、结构、面料有较深认识,能独立主导产品设计、开发工作;

  4、具有较强的.流行元素和资讯的捕捉与整合能力;

  5、具有知名服饰品牌2年以上工作经验。

设计师的岗位职责3

  1、负责上门为客户实地测量尺寸,根据客户实际尺寸、了解客户真实需求为客户设计橱柜/衣柜;

  2、负责为客户为客户讲解设计方案,与客户核对确认后出水电图、复测下单、签订合同;

  3、在店长/设计总监带领下完成个人回款目标及下单数量,配合门店实现团队销售目标;

  4、协助门店销售接待到访的客户;

  5、配合销售、安装、售后、渠道等其他部门服务客户,安装完工后收集客户安装完工照片,提升客户满意度;

  6、配合门店样品的摆放、维护、清洁、整理和保管;

  7、协助店长完成店面的其他工作事项;

设计师的.岗位职责4

  职责:

  1、负责协助家居顾问为顾客提供专业的软装定制/全案设计方案;

  2、与客户和家居顾问密切沟通,了解客户的喜好与要求,及时为客户解决软装设计及壁纸与布艺设计搭配方面的`问题;

  3、接到量尺信息后和客户预约上门测量;

  4、按客户要求独立设计出配套方案效果图,并与客户解说方案;

  5、方案报价沟通,签订合同,并准确核尺;

  6、系统下单,建立客户个人档案信息;

  任职要求:

  1、大专及以上学历,室内设计、环境艺术类相关专业;

  2、具备良好的沟通表达能力;

  3、熟练使用室内设计相关软件;

  4、有家居行业家装设计工作经验者优先;

  5、思维活跃,热爱设计专业,能独立操作个案。

设计师的岗位职责5

  1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;能独立完成设计方案及效果图、施工图的绘制,熟悉材料装饰及施工工艺。

  2、负责装修施工质量管理

  3、参加方案设计、施工图、公司的空间设计等工作,熟练掌握各种建模、渲染及表现技法

  4、具有美术功底,较强的空间构造能力、空间想象能力,独特的.设计理念,较强的创新能力及效果表现力。

  5、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;

  6、负责对项目进行跟踪和监督;

  7、负责案例,技术及资源的整理;

  8、配合项目经理制定工作进度。

设计师的岗位职责6

  职责:

  1、负责团队成员的日常业务管理工作;

  2、负责协助设计师与客户的`前期沟通、签定设计合同、量房、沟通设计方案、预算审核、现场跟进;

  3、对材料进行选样及确认;

  任职资格:

  1、装饰设计、室内设计等相关专业专科及以上学历;年龄23-50岁;

  2、有一年以上团队管理工作经验,有大中型装饰公司任职经验者优先考虑;

  3、管理能力强、热爱设计工作、有创新精神;

  4、善于沟通,表达能力强,有团队精神;

  5、富有创意及执行力,有责任感。

设计师的岗位职责7

  职责:

  1、饰品类产品流行趋势的收集、汇总、分析;

  2、提交饰品类产品的设计图稿;

  3、跟进新品的试制以及打样工作;

  4、产品资料的'留档、整理以及系统录入;

  5、产品管理,销售数据整理及分析。

  岗位要求:

  1、有珠宝饰品工艺设计、买手的从业经验,可以独立进行饰品设计并与配件进行匹配结合;

  2、对于饰品配件市场有一定的了解,可以落实设计方案在实际销售中可操作性;

  3、执行力强,对饰品的流行趋势具有一定的敏感度和预判;

  4、学习力、悟性强,能对于产品管理分析进行基础的收集与评估;

设计师的岗位职责8

  1、设计团队的领导及合作能力、准确的设计语言表达高质量的方案汇报、与各方沟通的能力;

  2、高效的设计任务安排及管理、过硬的设计理论知识体系,独立进行项目概念设计的`能力;

  3、专业的手绘表达空间效果、平面布局、立面关系、色彩搭配、物料设计的能力、熟知设计节点作法;

  4、领导设计团队进行项目深化设计的能力;

  5、指导设计团队进行施工图纸制作的能力、熟知施工节点的设计和制作方法;

  6、与甲方及施工方良好的沟通能力、能够现场解决设计问题、组织各专业进行设计配合工作,有与境外设计团队合作经验者优先

设计师的岗位职责9

  1、负责游戏界面设计,H5、APP,PC端视觉设计,对产品有独到的见解,根据产品属性制定界面风格,富有创意。

  2、理解产品的定位,跟进产品需求,并进行系统分析,设计出优质的视觉界面效果。

  3、了解产品定位和目标群体,对交互和用户心理研究有一定的研究,关注竞品及市场发展动态,并具有前瞻性的`设计理念。

  4、参与整个产品的设计工作并有效的进行与团队沟通合作,确保视觉设计风格一致

设计师的岗位职责10

  1、根据客户需求,为客户提供装修测量、设计平面方案。图纸设计服务,签订设计合同、设计合同,完成公司下达的业绩任务。

  2、负责为所属客户提供选材,解决客户装修设计问题,提高客户满意度。

  3、按照公司规定,整理完善客户合同档案资料,图纸等,规范资料管理。

  4、及时到施工现场交底,保证工期顺利进行及解决客户提出的要求。

  5、负责上级领导交办的`其他工作。

设计师的岗位职责11

  职责:

  1、大型工装项目方案创作;

  2、根据项目要求,完成项目设计构思,具有创新意识和创新能力,并指导安排团队深化完成项目设计,并对完成质量进行把控;

  3、具有带领小组完成大型项目的设计工作能力;

  4、负责与甲方及时沟通、协调项目上的各种问题。

  5、负责跟踪整个项目直至完工验收

  任职要求:

  1、大专以上美术、艺术设计等相关专业毕业,工装类装饰装修行业工作经验5年以上,同岗位工作经验3年以上工作经验者优先;

  3、能独立承担方案的.前期规划及单体设计工作,三年以上团队管理工作经验;

  4、能够熟练运用AutoCAD、SketchUp等设计相关绘图软件;

  5、设计思路开阔、具有优秀的设计才能;

  6、热爱设计,富于激情,拥有优秀的身体素质与心理素质;

  7、具有良好的沟通能力和团队精神,工作认真负责、踏实;

设计师的岗位职责12

  1、配合开发快反面料

  2、配合设计师整理每季的面料企划

  岗位要求:

  1、熟悉服装行业,工作认真勤奋;

  2、熟悉常用的设计软件,熟练使用常用办公软件;

  3、需具备良好的'沟通和表达能力,较强的团队合作精神;

  4、本科以上学历,服装设计专业毕业,有意向往面料开发方向发展,有相关行业经验者优先

设计师的岗位职责13

  平面设计师岗位职责范本:

  1、负责公司日常宣传、策划设计制作、公司展览会议布置;

  2、广告平面设计、制作及其它图文处理;企业宣传资料的设计、制作与创新。

  3、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成;

  4、协助网页设计人员对公司网站风格的把握,色调搭配,布局合理性,图片整理、企业徽标处理等等;

  5、公司其他设计文件的使用,修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品配合;

  6、建立规范以保持设计执行高品质、高可靠性和高安全性标准;

  7、按照现有规范及组织实际状况,确定并执行质量和安全标准;

  8、负责设计控制的.执行和维护,不断改进设计水平,以达到公司日益发展的要求。

设计师的岗位职责14

  建筑设计师岗位职责范本:

  1、制定设计工作节点计划,配合项目实际开发过程中各方变化条件及时进行动态跟进;

  2、负责项目设计工作,组织建筑专业设计方案效果评审及优化;

  3、编制项目设计任务书、施工图指导书;根据出图计划负责阶段性设计成果,组织设计图纸内部审核,包括各专业报建图、各阶段设计文件和最终施工图,严控图纸质量;有效控制设计成本和工程造价符合项目成本控制要求;负责各专业协调,把控建筑、装饰、景观效果;负责设计、施工和验收交接过程中的技术问题的协调,负责设计变更的编制、审定跟踪、发放工作;

  4、负责跟进项目设计委托,包括考察、选择设计单位、提交设计要求、会签、设计费支付控制;协调各专业设计单位;编制建筑设计单位后评估报告;

  5、负责协调“两点一线”的设计,参与“两点一线”设计效果环节的'验收;

  6、跟进材料样板的提交、选定和设备选型、评审,定板、签板,参与材料和设备的招投标工作;

  7、代表设计部参加各管线建筑技术支持和协调的会议,参与联合检查工作;

设计师的岗位职责15

  Ui设计师岗位职责范本:

  1、负责产品移动平台的.图形界面设计;

  2、参与产品前期界面UI研究、设计流行趋势分析;

  3、设定移动端产品的整体视觉风格和UI设计(软件界面和图标等);

  4、配合技术工程师进行界面优化,提高美观性和用户体验;

  5、对产品的界面改善和UI优化提出合理化建议。

设计师的岗位职责16

  职责:

  ①有酒店设计工作经验;

  ②参与方案汇报,充分领会设计要求,完成设计项目的概念分析和方案设计;

  ③优秀的创意及设计能力,有效的'传达给客户;

  ④负责建筑与室内设计项目过程中的效果把控和细部设计,并参与评估工作;

  ⑤较强的团队合作及沟通能力,带领团队从设计实践上把握项目整体设计和落地情况;

  任职资格:

  ①室内设计,艺术及相关专业,懂园林景观设计,本科及以上学历,三年以上相关领域工作经验,拥有设计的探索和实验精神,并能积极探索空间设计的可能性,空间领悟力强;

  ②良好的职业素质和团队合作分享精神,具备较好的语言表达能力和手绘表达能力;

  ③熟练使用各类设计及相关软件,如AutoCad、3ds Max、Photoshop、sketchup等;

设计师的岗位职责17

  1、负责汽车智能座舱的HMI视觉设计,对车载娱乐系统及相关硬件有一定的了解。

  2、负责参与产品前期的.设计流行趋势分析、竞品分析,输出产品视觉概念设计。

  3、负责输出产品的视觉规范,参与设计流程的优化,持续迭代完善HMI用户体验

  4、独立承担项目,为产品功能提供合理的设计和解决方案,负责组织供应商按时完成视觉设计任务。

设计师的岗位职责18

  岗位职责:

  1.熟练掌握ps ai ae axure等软件应用、web端ui设计、手机移动端ui设计;

  2.熟悉移动端设计规范、了解用户体验、交互原型图设计等;

  3.有过如下四种项目实战经验之一:pc端网页设计(了解网页设计规范)、wed端ui设计(banner设计、通告栏设计、专题页设计、活动页设计等)、移动端ui设计(app框架功能结构搭建、用户体验设计、交互原型图设计、界面的高保真原型图设计等)、交互动效设计(ue用户体验研究、ui交互原型、ae动效设计)

  任职要求:

  1.一到三年工作经验,本科及以上学历,专业以美术设计类为佳;

  2.性格开朗,不孤僻,做事认真严谨。

设计师的岗位职责19

  室内设计师岗位职责范本:

  1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;

  2、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书;

  3、设计师需掌握公司所有硬装软装材料种类,在必要时与材料部进行工作对接确认;

  4、负责和客户跟进对接,具备有良好的'沟通能力;

  5、在项目执行的后期能参与现场制作环节的沟通与协调,并进行施工制作现场的控制。

设计师的岗位职责20

  职责:

  1、负责公司IP形象研发设计与创意创新,了解周边衍生品的开发流程;

  2、在产品开发周期内,对产品的成本、工艺能有全面的了解,及对样品进度全面把控;

  3、负责设计团队创意管理,负责相关图库定位企划及定期更新;

  4、负责负责推进协助设计相关内部及外部沟通关系,相关宣传产品线上线下传播设计,包括宣传册、易拉宝、海报、折页等设计制作;

  5、按时保质保量完成领导交付的工作;

  任职资格:

  1、本科以上学历,动漫设计、平面设计、插画设计、游戏原画设计专业;

  2、熟练掌握PS、AI、3D等设计软件,有较强的.的手绘能力,擅长动漫素材创造;

  3、熟练掌握不同风格属性的画面,有玩具设计、品牌形象设计经验更佳;

  4、有IP形象设计研发工作经验者优先考虑。

设计师的岗位职责21

  职责:

  1、根据客户的要求及房屋的空间结构进行合理的空间布局以及色彩搭配设计;

  2、为客户进行现场尺寸测量;

  3、预约客户到店看方案,并向客户进行专业的'方案介绍,与客户确认方案;

  4、跟进订单的安装,及时解决安装过程中发生与设计相关的问题;

  5、配合团队完成领导安排的工作任务。

  任职要求:

  1、学历:中专以上学历;家具设计、室内设计等相关专业毕业;

  2、年龄:22—35岁之间;

  3、身体状况:性格外向,能吃苦耐劳,沟通协调能力强,逻辑清晰;

  4、工作技能:能依据结构图、测量数据、客户需求快速绘制效果图,能熟练三维家、CAD、20xx等设计软件;

  5、工作经验:1年以上衣、橱柜设计工作经验,二年以上本岗工作经验优先考虑。

设计师的岗位职责22

  职责:

  1、根据公司发展规划,统筹管理设计部门,分解部门相关的工作目标并监督落实执行,带领团队完成公司下达的任务指标;

  2、调查了解顾客体验并挖掘顾客需求,不断优化产品整体规划方案构想及设计要点;精准地向客户阐述出设计理念并让客户信服;

  3、组织指导团队人员完成工程项目方案和施工图设计、预算、项目成本分析,主持整个公司设计部的设计管理工作;

  4、负责团队培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动设计师最大创意能力及创意效率;

  5、组织部门研究国内外室内设计的发展趋势,定期提供研究成果报告;

  6、参与新产品的前期拓展、规划研策、商务洽淡、运营管理工作;

  7、建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定。

  任职要求:

  1、室内设计、环境艺术设计、美术等相关专业,大专以上学历;

  2、拥有6年以上设计工作经验,3年以上设计团队管理工作经验;

  3、具备项目方案、效果图、施工图及跟踪服务等丰富的工作经验,熟悉装饰材料市场与材质的应用,有施工管理经验;

  4、精通行业设计软件,CAD、3D、PS,图形处理基本功扎实,并具备一定的.手绘能力;

  5、熟悉目前国内外家居行业的发展、具有先进的设计理念和成功的设计作品。

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