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室内设计总监的基本职责

时间：2023-07-06 11:01:18 设计我要投稿

(精)室内设计总监的基本职责通用

室内设计总监的基本职责通用1

　　1、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;

　　2、负责对项目进行跟踪和监督;

　　3、设计师负责图纸绘制相关素材收集与整理，对装修项目材料进行确认工作

　　4、设计师应进行设计技术交底，图纸落地实施;

　　5、设计变更和材料变更的确认;

　　6、项目前期的.工地测量，放样。

　　7、完成下达的其他工作

室内设计总监的基本职责通用2

　　1、具有较强的创新意识，为各设计项目带来极富创意的设计成果

　　2、组织制定室内设计管理制度和工作流程，包括室内设计产品技术标准、室内设计工作流程、项目汇报流程等各种制度和流程

　　3、参与项目决策、总体策划、概念设计、方案设计的`相关工作

　　4、指导和监督各项制度和流程的执行，并根据各项制度和流程的执行效果，对制度和流程进行调整和完善

　　5、能够对各阶段的设计成果进行全面的审核，确保设计成果的整体质量

　　6、负责设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划，分配工作及规则制定，合理优化组内人员工作分配

　　7、协调下属之间工作上的问题，充分调动下属专业方面的意效率

　　8、能够对各设计阶段出现的较为复杂的问题进行预判、协调和解决，具备成本估算与控制意识

室内设计总监的基本职责通用3

　　职责：

　　A.负责酒店项目整体方案设计与项目分析。

　　B.负责项目方案的主要创意设计及汇报文本统筹。

　　C.负责方案阶段设计质量、效果及时间进度的把控。

　　D.制定项目计划书，分配设计任务和设计细节的具体实施，监督落实项目进程。

　　E.监督及协调各分包专业设计项目与总项目间的.关系，统领及控制项目进程。

　　F.负责项目主要材料的选定。

　　G.负责每阶段已完成的图纸设计审核，确保图纸能准确表达设计方案。

　　H.项目汇报组织及项目跟踪。

　　I.项目相关人员组织协调及管理。

　　J.项目完成总结。

　　任职资格：

　　1.建筑装饰设计、环境艺术、美术等相关专业本科学历。

　　2.五年以上设计公司相关工作经验，有从事地产项目、酒店或大中型项目设计经验;从事酒店设计公司三年以上优先。

　　3.能熟练操作CAD、PS、CorelDraw等设计软件;能使用Sketchup/SketchBook Pro草图大师优先考虑。

　　4.富有创意及执行力、较强的方案能力及领悟能力;能独立完成方案及操作整个项目，工作效率高。

　　5.具备较强的项目控制力及组织、协调和管理能力。

　　6.具有较强的责任心、以及团队合作精神。

　　7.具备丰富的空间想象能力和视觉搭配能力;熟悉室内装饰材料及施工工艺，对设计后续的施工工艺、结构及材料材质有丰富的运用经验。

　　8.具备较高的艺术修养和品位、善于沟通、能准确完整地表达自己的设计思路。

　　9.熟悉国内外室内设计的流行趋势及设计特点、学习能力强、热爱设计工作、懂工艺、有极好的创新精神。

　　10.有室内设计公司团队管理经验的优先。

室内设计总监的基本职责通用4

　　职责：

　　1、负责空间设计部的全面管理工作：包括项目进度把控、设计方案主导、颜色搭配、选择材料等

　　2、做好项目的设计任务调派，监督指导设计人员的日常工作，对各项业务的设计进行审查

　　3、负责对本部门下属培训，协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率;

　　4、能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服

　　5、建立设计部文档建档及方案设计的各种规范

　　6、带领团体，提升团队

　　任职要求：

　　1、美术环艺设计类、室内设计及相关专业，专科及以上学历

　　2、有5年以上大型项目室内装修设计经验;有商场、超市设计或境外设计公司工作经验者优先。

　　3、了解行业最新动态，具有较好的色彩、造型感觉;

　　4、有优秀的组织、管理、协调和沟通能力，责任心强，有团队协作精神，有良好的创新意识和把控能力，能领导团队开展工作。

　　5、有较高的方案设计创作理念，对设计有独特的'见解和追求，能根据客户的不同要求对空间展开针对性的构思设计及细节设计。

　　6、熟练应用SKETCHUPAUTO 、CAD、PHOTOSHOP、3D MAX等相关软件及相关辅助设计软件

室内设计总监的基本职责通用5

　　职责：

　　1、了解客户的意图，与客户进行良好地沟通，理解、洞察客户的需求，结合实际情况并能给予好的设计提案，在整体设计方案上有新的创意,可独立完成概念方案设计;

　　2、对前期整体设计方案、效果图、施工图等工作质量的把关，对材料选用、配套方案等后续工作完善及监督

　　3、制定项目时间计划表，控制各阶段时间节点，确保项目按期完成;对公司设计流程、体系的`贯彻执行，提高工作的标准化、规范化;

　　4、工作责任心强，具有良好的团队协作能力及沟通技巧，能积极配合总监完成相关设计及现场协调工作，具备带领团队的素养及能力。

　　5、合理分配组内成员的工作，关注员工的成长。

　　任职资格：

　　1、室内设计相关专业本科以上学历，5-8年以上的售楼处、样板间、会所及商业室内设计工作经验，做事认真、细致，对设计有较高的追求;

　　2、具有良好的美学基础和手绘能力，方案及表现能力强，能独立完成设计项目的方案构思及创意，平面方案布置和施工图的设计;

　　3、有良好的空间概念和设计品位，设计理念清晰，风格鲜明并具有较强的创新能力;

　　4、熟练操作设计类相关软件，有一定的英语阅读与会话能力;

　　5、具有酒店、售楼处、会所、样板间、公共空间等设计经验。

室内设计总监的基本职责通用6

　　职责：

　　1、负责设计部所有项目的组织实施，执行项目设计的.规划、分配工作及规则制定,合理优化组内人员工作分配。

　　2、具有较强的沟通应变和谈单能力，熟悉工程预算、报价、施工、材料;

　　3、负责对本部门设计师进行定期技能培训，并且协调人员之间工作上的问题，充分调动设计师专业方面的最大创意能力及创意效率。

　　4、对设计方案有非常灵敏的嗅觉，可以快速对方案进行分析纠错;

　　5、能独立果断地判断出概念设计方案并能遵循大市场定位，同时负责与客户进行沟通，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服。

　　6、有独立运作5个100万以上的项目者优先;

　　任职资格

　　1. 28-40岁之间，男女不限，室内设计相关专业大专及以上学历;

　　2.八年以上工装设计工作经历并有带团队工作经验;

　　3.有独立创意能力，有较多公装设计成功案例;

　　4.具备良好的业务沟通能力及公关能力，有良好的团队合作意识及协调能力;

　　5.有较强的手绘及视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD 、PPT、3D、Photoshop等软件;

　　6.学习能力强、热爱设计工作、有创新精神，有责任感、表达能力强。

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