经营者养成笔记读后感

时间:2023-06-21 18:53:57 读后感 我要投稿
  • 相关推荐

经营者养成笔记读后感

  读完某一作品后,大家心中一定是萌生了不少心得,现在就让我们写一篇走心的读后感吧。那么你真的懂得怎么写读后感吗?以下是小编为大家收集的经营者养成笔记读后感,希望能够帮助到大家。

经营者养成笔记读后感

经营者养成笔记读后感1

  这本书特别不像一本书,旁白有记笔记的地方。更像公司的讲义的教材。作者是把管理者叫经营者,一个优秀的企业就是解决矛盾的企业。IPHONE为什么这么值钱?是因为每个人希望手机功能足够复杂。对于创业者来讲,新开一家公司,要想到解决的矛盾是什么?通过什么矛盾来达成你的产品和服务的?经营义的定义是取得成果的人,同时要思考自己在社会中存在的意义和使命。只要能赚钱和赚钱很重要是两种概念,不等同,对于经营者是承诺兑现取得成果的基础上赚钱,这与公司的使命有很大关系。缺少使命感的“只要赚钱就行”,将会衍生出“什么手段都行”和“只求结果没问题就行”的想法,靠这种方法赚钱的人,并不能称为经营者,那样的人,充其量只能称为“无良商人”。而他所执掌的.企业,也将无法长久持续下去。”作者把经营者分为四个角色创新者,生意人,领导者和为使命而生的人,所有的天赋是能通过不断摸索来的。这本书即是一本销售秘籍,也是一本管理圣经,不管我们身处哪个角色,它都是一本人生指南,任何一个企业的成功,都是源于人的成功。尽管我们没有经营公司,但是在我们自己的人生中,我们也是一个经营者,所以我们要吸取书中精髓,慢慢品味。

经营者养成笔记读后感2

  《经营者养成笔记》是20xx年3月机械工业出版社出版的图书,作者是柳井正。

  柳井正是迅销团体的董事长、总裁兼CEO,这个公司名称可能很多人不太熟习,但是说起“优衣库”,我估计大部份人都不陌生,柳井正就是优衣库的打造者。

  一位本来普普统统的工薪族,是如何发展成为带领数万员工共同成长,在全球有近20xx家分店,构建了世界第3大零售服装品牌的?

  怀着极大的好奇心,当我把这本书读完后,我大概明白了它从1家广岛的.小小服装店,成长为业界巨鳄的内在秘密。

  这本书里有1句话让我很出乎意料:如果你是为了赚钱去经营,我劝你还是别做了,由于不管做的好或不好,你都会很痛苦。如果你不幸成功了,你会觉得每天怎样这么多事?完全没有自己的时间,赚这么多钱到底要干甚么?你会痛苦。但是如果你更加不幸失败了,你会更加痛苦,心疼你的钱,心疼你所花费的血汗,乃至会让你从此一蹶不振。

  这本书说,作为经营者不能是纯洁为了赚钱,而要有使命感,将使命与成果相结合,只有这样,你才能做到不管成功还是失败,都会有收获和快乐。这个观点听起来好象不接地气,乃至有点虚伪,但仔细想来确切让人大彻大悟,很有道理。其实在我们的身旁,也不乏这样的例子,有的人生意做的非常好,如果仅仅从赚钱的层面上来讲,可以说很成功,但他们也常常不快乐;也有1些朋友生意做的1败涂地,痛苦的要死。成功或失败,都是痛苦,那我们努力经营究竟是为了甚么?

【经营者养成笔记读后感】相关文章:

养成好习惯02-17

养成好习惯作文01-04

餐饮服务经营者食品安全管理制度06-18

对外贸易经营者备案登记申请书06-27

教育随笔:养成好习惯08-05

教育随笔-把快乐养成习惯08-05

好习惯的养成故事作文02-15

养成好习惯的小技巧08-28

教育随笔-养成好习惯10-27