有关联营合同四篇
在当今不断发展的世界，合同出现在我们生活中的次数越来越多，它也是实现专业化合作的纽带。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编收集整理的联营合同4篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
联营合同 篇1
一、订立合同各方当事人
二、联营组织
三、投资
1.投资总额______________。
2.各方出资额及出资比例：甲方______元，占___%;乙方_____元，占___%;丙方_____元，占___%;丁方_____元，占___%。
3.出资方式
4.出资期限
甲方分____次付清，每次出资日期及具体数额为____;乙方分___次付清，每次出资日期及具体数额为：_____;……。丙方分___次付清，每次出资日期和具体数额为____;丁方分___次付清，每次出资日期和具体数额为____。
四、组织机构
1、董事会
董事会的产生方式：_________________________
董事会的组成：___________________________
董事会的职责：___________________________
董事长的任免和职责：________________________
2.经理(厂长)
经理(厂长)、副经理(副厂长)的任免：_______________
__________________________________
________
经理(厂长)、副经理(副厂长)的`职责：_______________
__________________________________
________
五、联营期限_______________________
六、盈利和亏损的分配
1.盈利总额：_______________
2.应扣除的各项开支：_______________
3.实际分配利润额：________________
4.分配比例：__________
5.各方应得的数额___________
甲方_______
乙方_______
丙方_______
丁方_______
七、联营期满财产处理________________
八、违约责任
1.有下列行为之一的，属违约：
(1)不按合同约定出资;
(2)中途退出联营;
(3)以各种方法妨碍联营;
…………。
2.任何一方违约时，应承担下列责任：
(1)继续履行合同;
(2)向其他各方支付违约金。违约金的计算方法为：__________
(3)赔偿给其它各方造成的损失。损失额的计算方法为：________
(4)____________________
违约方应当在明确责任后的___天内支付上述违约金和赔偿金。
3.有下列情形之一的，免除违约方的责任：
(1)因不可抗力，致使无法履行合同;
(2)_____________________
(3)_____________________
(4)_____________________
九、争议的解决方式。
本合同发生纠纷时，应由各方协商解决，协商不成时，由工商行政管理部门的经济合同仲裁委员会仲裁。各方对仲裁机关的裁决书，必须自觉执行(或约定
协商不成时可向人民法院起诉)。
十、其他事项
本合同自____年__月__日起生效。合同正本一式__份，联营各方各执一份，副本一式__份，分别送_____等单位各1份。
附件：
1._____部门的批准文件
2.各方代理人代理证书
3、各方出资财产清单
甲方 乙方
单位：(公章) 单位：(公章)
法人代表： 法人代表：
开户银行及帐号： 开户银行及帐号：
丙方 丁方
单位：(公章) 单位：(公章)
法人代表： 法人代表：
开户银行及帐号： 开户银行及帐号：
签约日期： 年 月 日
签约地点：
联营合同 篇2
部门： 负责人：
签定日期：
甲方： 乙方：
公司地址： 公司地址：
联系电话： 联系电话：
一、供应商经营品类为，品牌为，经营方式为 。
二、营业额指标：全年含税营业总额不低于人民币________元，乙方每月的联营指标(含税)具体约定如下：
三、在本合同签订3日内，乙方一次性向甲方缴纳进场费_________元。
四、乙方在本合同签订时向甲方交纳保证金人民币_________元(大写：_________________元)。
五、甲方按乙方营业额的________%(如乙方实际营业额达不到5.1约定的营业额指标，则按盖指标提取)，提取联营管理费，于每月付款时一并结算。
六、物业管理费：收费标准人民币_________元/平方米/月。
七、因甲方需对乙方委派的驻店营业人员进行管理和培训，乙方同意按驻店营业人员的人数，一次性向甲方按每人人民币_________元的标准支付管理费、按每人人民币_________元的标准支付培训费，按每人人民币________元(其中押金________元)的标准支付胸牌费、按每人夏装(男装 ______元人民币/套，女装_______元人民币/套)、冬装(男装_____元人民币/套, 女装______人民币/套)的标准支付服装费。
八、乙方聘用甲方营业员的`，应支付其工资(______元/人/月)和奖金(月销售额的____%/人/月)，并且应在每月月首___日内,交付于甲方;所聘外来营业员的工资及奖金，由乙方自行负担。如逾期支付甲方店员工资和奖金，每逾期一天，按应付款项的_____向甲方支付违约金。
九、本合同联营期限为_____年，自____年___月___日起至______年____月____日止。
十、补充协议：
甲方： 乙方：
签字(盖章)： 签字(盖章)：
委托代理人： 委托代理人：
联营合同 篇3
订立合同单位：
名称：＿＿＿＿＿＿。
地址：＿＿＿＿＿＿，
经济性质：＿＿＿＿＿＿（所有制）。
（其余单位依次如上所列）
以上各单位，本着互利互惠、共同发展的原则，在不改变各自所有制性质、财政物资渠道及隶属关系的前提下，相互协作生产（或开发）＿＿＿＿＿＿产品，经充分协商，决定联合组成＿＿＿＿＿＿联合总公司（或集团，系非法人的合伙组织），特订立本合同。
第一条 联营宗旨
＿＿＿＿＿＿。
第二条 联营项目及各方分工
在本合同有效期间，联营成员就下列项目的协作和分工，达成下列一致意见：
１．＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
２．＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
３．＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
第三条 经营范围与方式
＿＿＿＿＿＿。
第四条 联营常设机构＿＿＿＿＿＿联合总公司的地址：＿＿＿＿＿＿；隶属：＿＿＿＿＿＿；经济性质：＿＿＿＿＿＿（所有制）联营；核算方式联营成员各自经营，独立核算。
第五条 联营企业的组织机构
总公司设董事会。董事会由各联营成员的法定代表人组成，董事会选举产生董事长、副董事长。董事长、副董事长任期＿＿＿＿年，可以连选连任。董事长、副董事长可以兼任总公司的经理、副经理。
董事会是总公司最高决策机构。其职责是组织实现联营成员之间在生产、销售、供货、技术服务、信息等方面签订的合同，协调联营成员之间的协作关系。
总公司实行董事会领导下的经理负责制。总公司设经理一名、副经理＿＿＿＿名，由董事会聘请，任期＿＿＿＿年。经理对董事会负责，处理总公司日常事务，副经理协助之。经理、副经理下设办公室、服务部、供销部、生产部……等等。
第六条 联营成员的权利与义务
１．联营成员各是独立经济实体，各自经营，独立核算，自负盈亏。联营成员对总公司的债务不承担任何责任。总公司对联营成员的债务亦不负连带责任。
２．联营成员间的业务往来（包括提供原材料，零部件，半成品，委托加工、改制、经销产品，统一接受订货，科研协作，技术服务，技术转让等），须分别订立经济合同，实行内部优惠价。其权利义务关系受经济合同法调整。
３．联营成员所需的同质同价产品，能在本总公司内加工的，不得到总公司外加工。
４．联营成员有权优先获得本公司内部的科研成果和经济信息。
５．联营成员的财产所有权、正常经济活动和合法收入受法律保护。总公司及任何联营成员不得以任何理由干预和处分。
６．联营成员有退出总公司的自主权。但退出前签订的各项经济合同和协议仍应继续履行，直至合同或协议履行完毕或经订约双方协商一致同意终止。
７．凡与总公司业务有关的生产、科研、供应、销售等企业、事业单位，承认总公司的协议、章程，自愿加入总公司，可以提出申请，经总公司董事会批准即成为联营成员。
８．联营成员退出或新的`成员加入本联营，不影响总公司的存在。
９．联营成员有独立进行其它经济活动的自主权。
第七条 违约责任
１．联营成员对总公司依照合同分配的、或依照合同规定所应承担的协作任务，因不可抗拒的事由确属无法承担的，应在不可抗拒的事由发生后＿＿（时间）内，及时通知总公司。由于其它原因不愿继续承担协作任务的，应在＿＿（时间）内报告总公司。
２．联营成员由于不可抗拒的事由确实无法承担协作任务，而给他方造成经济损失的，不负赔偿责任；由于其它原因不愿继续承担协作任务，而给他方造成经济损失的，应当承担赔偿责任。
第八条 本合同经各联营成员签字后，报请有关主管部门审批后生效。合同中如有未尽事宜，由联营成员共同协商修改。
第九条 本合同生效日，即总公司董事会成立之时。
第十条 本合同正本一式＿＿＿＿份，联营成员各执一份，总公司存一份。合同副本一式＿＿＿＿份，送＿＿＿＿、＿＿＿＿、＿＿＿＿、……各一份。
联营成员单位：＿＿＿＿公章
法定代表人：＿＿＿＿（盖章）
银行帐户：＿＿＿＿
地址：＿＿＿＿＿＿
（其余同上。略……）
＿＿年＿＿月＿＿日
公证或鉴证机关：＿＿＿＿（公章）
＿＿年＿＿月＿＿日
联营合同 篇4
订立合同双方：
甲方（单位名称）：＿＿＿＿
经济性质：＿＿＿＿所有制。
乙方（单位名称）：＿＿＿＿
经济性质：＿＿＿＿所有制。
（注：若有两个以上联营单位，依次称丙、丁……方。）
双方本着互利互惠、共同发展的原则，经充分协商，一致决定联合出资共同经营＿＿＿＿公司（企业），（以下简称公司）。特订立本协议。
第一条 联营宗旨：＿＿＿＿＿＿。
第二条 联营企业的生产（经营）项目：＿＿＿＿＿＿。
第三条 联营企业名称＿＿＿＿＿＿市（县）＿＿＿＿＿＿公司。
地址：＿＿＿＿＿＿。
隶属：＿＿＿＿＿＿。
经济性质：＿＿＿＿＿＿（所有制）联营。
核算方式：共同经营，统一核算，共负盈亏。
第四条 联营范围与经营方式：＿＿＿＿＿＿。
第五条 联合出资方式、数额和投资期限
公司投资总额为人民币＿＿＿＿元。
甲方投资额：＿＿＿＿元，占投资总额＿＿＿＿％。
甲方以下列作为投资：
现金：＿＿＿＿元；
厂房：＿＿＿＿元，折旧率为每年＿＿＿＿％；
机械设备：＿＿＿＿元，折旧率为每年＿＿＿＿％；
专用工具：＿＿＿＿元，折旧率为每年＿＿＿＿％；
土地征用补偿费：＿＿＿＿元；
专利权：＿＿＿＿元；
商标权：＿＿＿＿元；
技术成果：＿＿＿＿元。
乙方投资额：（略……）
投资缴付日期：＿＿＿＿＿＿
第六条 公司资金增减由董事会决定，并报请联营成员协商，根据资金增减合理调整本协议有关分配比例的规定。
第七条 公司财产为全体联营成员所共有。任何一方不经全体联营成员一致通过，不得处分公司的全部或任何部分财产、资产、权益和债务。
第八条 联营成员出资额及其因参加本联营获得之权益不得转让。
第九条 联营成员的权利和义务
甲方：＿＿＿＿＿＿
乙方：＿＿＿＿＿＿
第十条 纳税、利润分配与风险承担
公司所得，依法缴纳产品税、营业税后，由甲、乙双方在其所在地税务部门交纳所得税。
公司所得，在提取储备基金、企业发展基金及职工福利奖励基金后，按下述比价分配：
甲方：＿＿＿＿％；
乙方：＿＿＿＿％。
双方按上述比例承担公司亏损或风险。
前款所列储备基金、企业发展基金及职工福利奖励基金的提取比例由董事会制定，但不得超过毛利的＿＿＿＿％。
第十一条 联营企业的组织机构
公司实行董事会领导的经理负责制。董事会为公司的.最高决策机构，定期举行董事会会议，决定公司的一切重大事宜。遇有紧急情况，可以不定期召开董事会。
董事会由＿＿＿＿名董事组成。其中甲方委派＿＿＿＿名，乙方委派＿＿＿＿名。董事长由甲方委派，副董事长由乙方委派。董事会成员任期＿＿＿＿年，经委派方继续委派可以连任。董地成员如有临时变动，可由该董事的原单位另派适当人选接替。
董事长、副董事长、董事可以兼任公司的经理、副经理或其它职务。
第十二条 公司的经营管理
公司由出资各方派人共同经营管理。公司的经营方针、重大决策（包括生产销售计划，利润分配，提留比例，人事任免等）采取董事会一致通过的原则。
公司设经营管理机构，负责公司的日常经营管理工作。经营管理机构设经理一人，由＿＿＿＿方推荐；副经理＿＿＿＿人，由＿＿＿＿方推荐。经理、副经理由董事会聘请，任期＿＿＿＿年。
公司的主管会计由＿＿＿＿方推荐，＿＿＿＿方推荐＿＿＿＿名协助之。
公司的财务会计帐目受联营成员监督检查。
第十三条 违约责任
１．联营成员任何一方未能按本合同规定依期如数提交出资额时，每逾期＿＿＿＿天，违约方应交付应交出资额的＿＿＿＿％作为违约金给守约方。如逾期＿＿天仍未提交，除累计交付应交出资额的＿＿＿＿％的违约金外，守约方有权要求终止合同，并要求违约方赔偿损失。如双方同意继续履行合同，违约方应赔偿因违约行为给公司造成的经济损失。
２．对不可抗力情况的处理：＿＿＿＿。
３．协议履行中如发生纠纷，由各方派代表协商解决，或请双方主管部门仲裁。
４．联营成员不得中途退出联营。如中途退出，除赔偿造成的全部损失外，另付出资额的＿＿＿＿％作为违约金。
５．联营成员在本联营存续期间不得加入其它半紧密型联营。如违反本规定，视为中途退出，按前款处罚。
第十四条 本合同经双方代表签字后，报请有关主管部门审批后生效。合同中如有未尽事宜，由联营成员共同协商作出补充规定。
第十五条 本合同生效日，即公司董事会成立之时。由公司董事会负责监督检查各方履约情况。
第十六条 本合同正本一式＿＿＿＿份，双方各执一份，公司存一份。协议副本一式＿＿＿＿分，送＿＿＿＿、＿＿＿＿、＿＿＿＿、……各一份。
甲方：＿＿＿＿＿＿公章
法定代表人：＿＿＿＿＿＿（盖章）
银行帐户：＿＿＿＿＿＿
地址：＿＿＿＿＿＿
乙方：＿＿＿＿＿＿公章
法定代表人：＿＿＿＿＿＿（盖章）
银行帐户：＿＿＿＿＿＿
地址：＿＿＿＿＿＿
＿＿年＿＿月＿＿日
公证或鉴证机关：＿＿＿＿＿＿（公章）
＿＿年＿＿月＿＿日
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