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酒店总经理日常工作重点职责描述

酒店总经理日常工作重点职责描述

酒店总经理日常工作重点职责描述1

　　1、代表公司协助并监督酒店的经营管理运营，并协调酒店管理方与业主方之间的利益关系；

酒店总经理日常工作重点职责描述

　　2、审核酒店管理公司提交的开业筹备计划、初期运营资金计划及预算，全面协调公司与酒店管理公司的合作关系，保证酒店管理合同能够顺利、公正的执行；

　　3、参与酒店重大业务问题的决策，协助管理公司做好公共关系，履行企业社会责任，营造酒店良好、安全的经营环境；

　　4、深入酒店各项经营管理，完成经营过程中业主的.各项审批工作，开源节流，避免酒店管理方的工作漏洞；

　　5、维护好酒店资产，加强酒店资产管理，确保酒店资产的完整性；

　　1、对公司拟建酒店进行市场定位和可行性分析；

　　2、协同研发设计中心、成本控制部门开展澳门豆捞餐饮酒店市场调研、定位、设计、开发、招标等工作；

　　3、负责与澳门豆捞餐饮酒店管理公司的谈判并做出选择评判；

　　4、澳门豆捞餐饮酒店建设日常事务协调管理；

　　5、领导交办的其它工作。

　　1、根据执行标准全面负责国际酒店事业部下属门店日常经营和管理工作；

　　2、组织销售，完成集团下达的'营业收入和利润等指标；

　　3、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制；

　　4、负责酒店团队建设、培养和管理，提高酒店的服务质量和员工素质；

　　5、全面负责酒店安全管理，抓好食品卫生，治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全；

　　2、建立、健全酒店的'组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化。

　　3、负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。

　　4、负责制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划。

　　5、落实酒店年度财务预算，向各部门下达年度工作指标。

　　6、督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。

　　7、负责做好酒店与各界人士的公共关系，树立酒店良好形象。

　　8、做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。

　　9、指导培训工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质。

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