房产销售岗位职责

时间:2023-10-25 11:38:03 宇涛 销售 我要投稿

房产销售岗位职责(通用26篇)

  在日常生活和工作中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,岗位职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。岗位职责到底怎么制定才合适呢?以下是小编为大家收集的房产销售岗位职责,希望能够帮助到大家。

房产销售岗位职责(通用26篇)

  房产销售岗位职责 1

  1.负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制。

  2.协助营销总监制定销售计划、销售政策。

  3.建立和管理销售队伍。

  4.对销售人员进行销售培训。

  5.指导、监督本部门进行客户开拓和维护。

  6.定期或不定期拜访重点客户。

  7.考核直属下级并协助制定绩效改善计划。

  任职要求:

  1.学历不限,市场营销等相关专业;

  2.2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;

  3.具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;

  4.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的'人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

  5.有较强的事业心,具备一定的领导能力。

  房产销售岗位职责 2

  岗位职责:

  1.负责客户的接待咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;

  2.负责公司房源与可远的开发,积累,维护及跟进;

  3.匹配适合的买卖双方,进行带看,磋商,签约,促成促成二手房买卖和租赁业务;

  4.对老客户进行售后服务和回访。

  任职要求:

  1.18周岁以上,高中以上学历(优秀者可放宽,有相关经验者优先);

  2.能承受较强的`工作压力,愿意挑战高薪,有志于在房产行业长期发展;

  3.诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;

  4.具备良好的沟通能力和服务意识。

  房产销售岗位职责 3

  销售内勤部的工作是销售人员内外交流的桥梁,是客户联系的纽带,起着举足轻重的作用,因此销售部门所有工作都要经过严格慎密的审核,确保万无一失,销售内勤的工作根据其岗位的特性,主要分为以下内容:

  一、 销售助理工作职责

  1、 汇总编制业务人员年度、月度及每周工作总结,督促业务人员市场开发及新客户开发情况并做成报表呈交总经理以便公司确立完善的销售管理制度。制定资金回笼使用计划,督促业务人员的应收账款;核实业务人员差旅费报销单、出差路线图、费用的明细,监督其业务费用按规定使用。

  2、 汇总业务人员每月的询价此次、出差天数,呈报公司领导,以使对业务人员进行考核。

  3、 制定月度、季度、年度销售合同汇总,对销售和单单合同执行情况进行跟踪、督促,编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表并归档装订。将结果报销售经理,根据需要,合同执行情况可反馈给顾客。

  4、 接、收、发、保管一切商务来电来函及文件。定期为客户寄送产品宣传资料和邮件广告等。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。做好客户资料的管理工作,建立客户档案,维护客户信息,分析和整理客户长单信息以及库存情况和备货情况。

  5、 按合同要求给制造商做好衔接工作;

  6、 根据合同编制应收账款明细,并对应收帐款实施管理;

  7、 协助业务人员回款,提供应收账款及其相关信息;负责每月对所负责客户的对账、开票及协助销售经理收款。

  8、 协助销售人员编写商务文档,编制投标文件。对合同规定内的文件如质检报告、合格证等相关文件的制作;

  9、 按要求进行市场信息及同行动态收集并每天提供信息简报,每天整理销售经理和销售 专员前一天送货单据的复核(货品、单价等)。并上报销售经理。

  10、 制定订电话销售计划,掌握电话销售技巧,积极开拓市场,按时完成公司下达的销售任务;电话拜访客户,发送产品资料。

  11、 协助销售经理和销售人员输入、维护、汇总销售数据;每天追踪当天所负责客户的送货情况及时与调度联系并短信回复客户和汇报销售经理。

  12、根据公司的营销政策建立核算总账及明细账目,按时登记明细账目;未开发票的合同,建立发票预约机制,做到发票开出已否心中有数,有据可查;

  13、根据公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务,如出差费用的结算、报销、提成的核算等工作;

  a) 每个月度对合同履行,资金回笼,业务费支出情况进行统计和上报;

  b) 与财务人员做好发货、回款情况的'对接;

  c) 与本公司财务人员及客户单位做好对账业务工作。

  14、每月应收对账函100%完成;

  15、每天对要到期客户向业务发短信息提醒。超期应收款未收回的,销售助理承担30%的责任。

  16、完成领导交代的其他任务。

  二、销售内勤工作职责

  1、根据客户授信金额及授信期限,按公司制订的当前销售价格表来执行销售价格开单。

  2、根据业务销售定单及业务提交缴款单及时录入电脑保证数据的准确性。

  3、根据销售定单及客户分切订单,与仓库调度、分切车间沟通安排送货及分切,以便及时向销售部及客户反馈信息。

  4、及时处理客户反馈意见及时解决客户的客诉问题,做好售后服务。

  5、每天出货品销售汇总表,确保内容真实数据准确。

  6、对时间有一定的管理能力(客户的开票时间等)。

  7、对存根单据的装订及管理。

  8、完成领导临时交办的其他任务。

  9、与生产部门密切沟通,从合同的定制、执行、完成、发货跟踪,并进行记录,做到销售合同有据可查。

  10、建立客户档案管理体系,包括联系人、合同明细等。

  11、与物流部门密切沟通,了解产品发货情况。

  三、采购助理工作职责

  1、按公司采购流程下单、签合同、发货的跟进,随时与工厂保持联系,了解货物生产周期及到货时间,并于每周出“采购进货情况表”(含已订未发及在途货物),确保货物不断货、不积压。

  2、对公司各类货物的品名、规格、件装、令包、用途及产地,随时掌握货物库存情况,并定期向上级汇报与公司相同或类似产品的“最新市场价格信息报表”。全面收集市场信息,做货品进、销建议。

  3、货物到库、入库、仓库库存量的及时性准确性,及时将货源信息反馈到销售部。

  4、根据仓库货物验收情况,如有不合格货物,立即上级领导汇报并马上与厂家联系,协商书面处理方案,并书面通知财务扣款并负责客诉处理,从接到客诉处理不超过10天,保证无供应、业务或财务抱怨或投诉。

  5、应付账款记账与核对工作(合同、入库及进项发票三者间品名规格数量及价格一致)的及时性,月末编制应付款对账表及与供应商核对工作,保证于次月15日前将有供应商确认的对账函交主办会计。并于每月25日前向出纳提交审批手续齐全的付款申请表,由出纳安排付款。

  6、每月月底按时交应付款报表及对仓库进行定期盘点。

  7、每月对订单、合同及入库单等相关单据进行联号装订工作

  8、完成领导临时交办的其他任务。

  房产销售岗位职责 4

  1、负责客户的接待、咨询;

  2、识别客户需求,提供合适产品,进行价格谈判;

  3、负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签过户及老客户经营等。

  4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;

  5、负责公司产品的`开发积累,与客户建立良好的业务协作关系。

  房产销售岗位职责 5

  1、负责带领一个团队,建立团队销售培训。

  2、完成团队业绩指标。

  3、监督员工上班纪律,督促员工认真完成每天工作指标。

  4、在直销经理的带领下,制定团队销售计划,分解团队任务到每位员工。 5、负责组织团队人员及时总结交流销售经验,加强业务修养,不断提高业务水平。

  6、解决员工无法完成的问题,帮组其顺利完成任务。

  7、完成团队的.日常考核。(考勤,各项报表,带组量,业绩统计数据) 8、每天对于团队的意向客户一一分析,讨论有效方法。

  9、营造团队氛围,加强团队凝聚力,提高团队积极性。

  10、辞退员工,主管向经理提交报告,说明原因,经理签字同意后提交人力资源部备案。

  11、对于未能通过考核的员工,主管有权担保员工一个月,担保期间,该员工完成一单销售额,继续任职,未能完成一单销售额该主管团队当月业绩按八折发放。

  12、经理交待的其他事宜。

  房产销售岗位职责 6

  1、负责市场调研和需求分析;

  2、负责年度销售的`预测,目标的制定及分解;

  3、确定销售部门目标体系和销售配额;

  4、制定销售计划和销售预算;

  5、负责销售渠道和客户的管理;

  6、组建销售队伍,培训销售人员;

  7、评估销售业绩,建设销售团队。

  房产销售岗位职责 7

  1、专科及以上学历,营销类、管理类及房地产相关专业;

  2、25岁-35岁;五年以上房地产行业企划工作经验或房地产行业广告代理公司相关经验。

  3、具备相应的管理知识、市场营销知识、房地产专业知识、财务会计学知识、建筑规划学知识、商务谈判技巧。

  4、有责任感和事业心,精力充沛、追求成就感,喜欢接受挑战,有很强的抗压能力;

  5、有创新思维,具备优秀的表达能力,具备丰富的客户资源及客户拓展能力,有很强的团队领导能力;

  6、精通房地产项目全程销售程序,熟悉房地产发展动态和周边城市的`房地产行情。

  3、在销售过程中注意分析和处理各类问题,及时反馈有关信息,报请领导做出判断;

  4、配合经理组织各项公关活动,审定有关推广资料,组织实施公关活动,及时总结活动效果,并将相关分析数据报告经理;

  5、负责销售合同的拟定及售后合同管理的监督;

  6、负责客户投诉的协调及法务事项处理,处理公共关系及突发事件,保证售楼处正常运转;

  房产销售岗位职责 8

  1)定期负责对销控表以及退、换房进行调控;

  2)对现场销售及客服的回款按月上报并及时抽查;

  3)负责汇总市场调研信息,准备把握项目经营方向,明确项目整体营销方案;

  4)参与项目广告方案,并提出指导性建议,跟踪发布及效果分析;

  5)根据市场动态审核确认并调整项目营销方案;

  6)组织并参与相关人员对项目前期开发的`规划、设计、户型等提出建议;

  7)指导销售主管与客户服务主管完成项目销售任务;

  8)定期主持并参加各种营销会议;

  9)对项目销售员工的聘用有建议权;

  房产销售岗位职责 9

  1、负责海外房产客户开发与销售;

  2、为客户提供海外购房法律法规、贷款政策、交房、租赁等环节的专业咨询;

  3、以一对一vip模式为客户提供一站式解决方案与尊贵服务;

  4、客户接待与谈判,准确理解客户需求,提供优质房产项目并制定专业投资建议计划书;

  5、维护现有客户,积极实现再销售。

  房产销售岗位职责 10

  1、负责济南公司整体销售策略和计划,监督计划执行及策略调整;

  2、汇总市场调研信息,把握项目经营方向,明确具体项目整体营销方案;

  3、协助总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

  4、能完成产品说明会或推介会,有良好的演讲能力及说服能力;参与组织大型会议及后续销售跟踪;

  5、积极开发商务渠道合作事宜,努力外拓渠道对接公司资源,确保完成销售任务。

  6、维护客户关系,协助项目方完成签约、资金转账等全流程销售工作;

  7、发挥领导才能,给予所带团队成员培训及支持;

  8、完成领导交办的其他事项。

  房产销售岗位职责 11

  1、通过公司提供的客户信息与客户电话或者微信沟通,并邀约客户参加海外房产的活动;

  2、掌握有效的.沟通技巧,通过电话或者微信沟通了解客户需求;

  3、与客户建立良好关系,并完成国内签单或者安排客户海外看房;

  4、根据公司年度发展计划,完成部门销售任务;

  5、服从上级下达的工作要求,自觉提高工作效率。

  任职资格:

  1、年龄22-30岁;

  2、成就欲望,学习能力、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折;

  3、阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;

  4、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;

  5、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极,乐观开朗;

  6、有泰国或者东南亚海外房产销售经验的优先考虑。

  房产销售岗位职责 12

  岗位职责:

  1、负责公司海外移民地产业务渠道的开发和维护;

  2、尽快在公司培训中掌握海外移民地产的专业知识及销售技巧;

  3、与来访的.客户进行高水准的电话或面对面咨询,详细解答客户关于项目的各种问题,并在咨询中体现出成熟、优雅、专业的职业素养;

  4、积极帮助渠道移民顾问洽谈客户、发现客户签约过程中问题并及时解决,定时对公司累积客户进行回访跟踪;

  5、积极配合、参加渠道市场部、策划部的相关活动,并在这些高端活动中积极挖掘潜在客户促进签约;

  6、负责渠道客户资料交接工作,保证客户接待流程顺畅;

  7、协助已签约客户准备全套海外购房、移民材料;

  8、对项目移民政策及咨询技巧进行深度理解、总结咨询话术、push亮点归总;

  9、为客户主动推荐或二次集团海外项目销售打好基础;

  任职要求:

  1、大专以上学历,个性积极活跃,金融类、市场营销类专业优先;

  2、1年以上工作经验;

  3、具有较强的团队合作精神,能承受一定的工作压力,能接受短期出差;

  4、具有较强的沟通能力和业务开拓的激情;

  5、具备良好的客户服务意识,良好的自我激励能力;

  6、对海外移民地产服务感兴趣,有一定英语基础;

  7、具有在投资移民、留学行业工作经验优先。

  房产销售岗位职责 13

  1、与各部门和案场业务员进行沟通,要多和业务员谈心,帮其确定目标

  2、对销售情况有针对性措施、计划并能解决销售瓶颈

  3、安排业务员进行市调

  4、对案场的业绩销售,资金回笼状况了如指掌

  5、提高下属的专业能力,专业知识,销售过程中的疑难杂症能妥善解决

  6、确认各种房展会、展览会的位置

  7、各类发包物品质量的验收

  8、发包制作进度的控制

  9、负责提供给业务员最新的房产信息,并针对其对业务员进行相应的.培训与讲解

  10、在业务及合同中遇到争议,负责和开发商协调

  11、负责与开发商之间的协调

  房产销售岗位职责 14

  职责描述:

  1、负责对接国家房产项目(包含新房及二手房)在中国区的推广工作;

  2、为客户详细具体的.介绍11个国家项目及购房流程等详情;

  3、了解客户需求为其提供专业的咨询服务,并协助其完成购房流程;

  4、与客户保持良好的沟通,建立广泛的客源渠道,在维护现有客户的同时开发潜在客户;

  5、与海外当地房地产经纪人,银行等金融机构以及地产开发商保持长期、友好的合作关系。

  任职要求:

  1、统招本科及以上学历,海外留学、生活、工作经历优先;

  2、两年以上销售经验,海外房产或海外移民留学经验者优先;

  3、具有优秀的销售技巧和沟通技巧,反映敏捷,语言表达能力强;

  4、有较强的学习能力、抗压能力以及良好的职业道德和团队合作精神;

  5、熟悉海外置业流程者、有广泛优质客户资源,有海外学习工作经验或英语良好者优先。

  房产销售岗位职责 15

  1、完成日常签约资料准备工作

  2、负责客户服务工作。

  3、负责销售合同、补充协议、按揭合同等解说、签定工作。

  4、负责客户应交款项的'催收工作。

  5、负责各类签约部门表格日常维护、更新工作。

  6、随时保持良好的工作仪态、仪表。

  7、谙习销售项目的基本特征及情形。

  8、谙习公司各项工作管理流程。

  9、把握合同各项条款解释和签约技巧。

  10、遵守签约部管理规章制度与纪律,严格按程序操作

  11、负责部门物资、文书管理。

  12、完成部门经理支配的其他工作。

  房产销售岗位职责 16

  1、客户接待与回访,客户渠道拓展与维护。楼盘现场询问讲解、推举。项目房产销售及签约交房相关服务。售后跟踪与维护。

  2、依据公司销售方案,订立个人销售方案,定期对市场信息、销售数据及客户资料进行分析、评价、汇报,提交工作报告总结、销售进展,并按时反馈客户看法与建议。

  3、自动完成公司下达的任务,按时反馈客户信息,定期对销售访问工作进行总结与反馈。

  4、完成方案销售任务,自主克服困难,努力探求高质量销售目标。

  房产销售岗位职责 17

  职责描述:

  (1)掌握楼盘的.结构,功能,技术指标及工程造价,能给客户提供合理化建议,并熟练地回答客户提出的问题;

  (2)开展上海渠道销售;

  (3)与客户签订业务合同,并及时将合同上交审核后执行;

  (4)努力做好售后服务工作,及时走访客户,反馈楼盘质量信息;

  (5)每天向领导汇报情况,定期进行工作总结,并根据市场信息对下阶段工作进策划,以提高工作的计划性和有效性;

  (6)努力学习知识,扩大知识面,提高自己的社交能力,促进业务水平的提高;

  (7)熟悉法律法规及行业规范;

  (8)无责底薪4500+

  (9)五险一金

  岗位要求:

  学历要求:不限

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:不限

  房产销售岗位职责 18

  1、分析市场供应、需求、成交量等竞争情形,正确作出市场销售猜想报批;

  2、拟定年度销售方案,分解目标,报批并督导实施;

  3、依据进展规划合理进行人员预编、配备;

  4、汇总市场信息,提报项目开发、调整、修改建议;

  5、把握重点顾客,参加重点销售谈判和签定合约;

  6、关注所辖人员心态变化,按时沟通处理;

  7、组织建立完整的顾客档案,确保销售人员离职后顾客不丢失;

  8、引导、巡察、监督、检查下属;

  9、向直部下级授权,布置工作;

  10、受理直部下级上报的`建议、异议、投诉,依据程序处理;

  11、负责直部下级工作程序的培训、执行和检查;

  12、参加公司例会和有关销售业务会议;

  13、处理紧急突发大事;

  房产销售岗位职责 19

  1.对现场的`销售资料、文具、办公设备进行管理和维护。

  2.填写来访、来电分析表及各种统计报表。

  3.做好文字输入工作和会议记录。

  4.各种档案、表单管理,整理各种信息资料并及时交给专案经理。

  5.督促和安排现场卫生工作。

  6.制作销售日报表和其它相关表单。

  7.如实记录案场员工及保安/保洁人员的考勤状况。

  8.案场物资及易耗品管理。

  9.轮休表的安排。

  房产销售岗位职责 20

  1、负责为客户供应房屋询问、买卖、租赁服务等相关业务;

  2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,按时将客户信息、盘源信息录入公司系统;

  3、娴熟把握区域楼盘实在情形,实地勘察物业情形,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务托付书,收取钥匙;

  4、接待客户,供应业务询问,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;

  5、每日完成规定的量化指标;

  6、自动收集市场信息,为公司进展供应合理化建议;

  7、认同公司文化,遵守公司制度,听从公司管理,接受上级工作引导与支配;

  8、树立品牌意识,注意把公司品牌宣扬贯穿到工作的全过程。

  房产销售岗位职责 21

  岗位职责:

  1、日常签约资料准备,销售合同、补充协议、按揭合同的解说、签定;

  2、合同的审核、送审、备案等;

  3、客户应交款项的催收工作;

  4、销售数据的统计、汇总及填报,确保数据的精准明确性和按时性;

  5、销售后台对内、对外的工作连接;

  6、负责销售部日常文书及物资管理;

  7、代理公司人员行为规划、仪容仪表等日常管理工作;

  8、负责客户服务工作,随时保持良好的工作仪态、仪表。

  9、完成部门经理支配的其他工作。

  任职要求:

  1、娴熟运用office软件、oa系统、erp系统、eas系统等;

  2、工作细致踏实、认真负责,较强的'工作责任感;

  3、良好的职业道徳和职业素养,有确定的协调沟通气力;

  4、较好的团队协作气力,有地产销售内勤工作阅历优先。

  房产销售岗位职责 22

  岗位职责:

  1、订立销售策略和销售流程,拟定销售方案,执行并反馈;

  2、监督、汇报销售任务的完成情形;

  3、把握并管理整体业务进展,并对现场售楼处进行管理;

  4、开展置业顾问的`培训,以有效完成公司销售经营目标;

  5、维护并开拓客户建立常常性联系渠道;

  6、负责客户/销售渠道的建立。对接和维护。

  任职要求:

  1.大专及以上学历,英语娴熟,男女不限;

  2.有3年以上房地产业务团队运营或管理阅历,有海外房地产工作经受者优先;

  3.对海外房地产行业有本身的想法和思路,有效帮忙团队提升业务气力;

  4.接人待物大方得体,细致急躁,工作乐观自动,认真负责;做事有条理,擅优点理繁杂事务;

  5.沟通气力强,有较强的服务意识,擅长沟通协调。

  房产销售岗位职责 23

  1、负责客户购买前的电话询问和购买过程中全部的到访接待;

  2、负责客户电话询问和到访资料在CRM系统中的维护;

  3、负责客户来访后的持续跟踪、联系工作,并按时记录到CRM系统中;

  4、负责开盘前诚意金收取工作;

  5、负责引导客户完成认购工作,并按时告知客户认购须知;

  6、负责各自客户合同催签及签定工作,并执行告知提示工作;

  7、负责各自客户催办按揭工作,做好跟踪记录,并依据公司规定办理相关手续;

  8、执行客户报事首问责任制,做好报事的`记录和反馈工作,并进行跟踪按时回复;

  9、行使公司和上级授予的其他权利;

  房产销售岗位职责 24

  1.统筹各项目的整体工作;

  2.协调与其他部门的工作关系;

  3.完成各项目销售目标、目标均价及销售利润率;

  4.按时向总经理汇报有关项目的销售情形,下月销售方案及各项目存在问题的解决方案;

  5.负责各项目广告方案的.策略及投放建议,把握每月广告投放费用及比例;

  6.定期与项目有关人员开会沟通,对项目销售情形进行分析,并确定销售方向;

  7.按时了解各项目存在的各项问题,汇报上级领导并引导解决;

  8.负责确认相关图纸的相关方案、销售资料;

  9.负责审核每月(周)的促销方案、每月广告费用、每月报纸广告稿件的审核。负责签约部日常工作支配与管理,解决相关协调问题及突发问题;

  10.完成各级领导交代的其他工作内容。

  房产销售岗位职责 25

  1、帮忙销售经理依据销售任务,结合代理公司共同订立、落实各项销售方案与方案

  2、负责代理公司代理费的结算审核及审批,经批准后落实执行

  3、对案场销售动态进行严密跟踪,定期对来访、来电及成交情形进行分析讨论,成果在周报中显示

  4、对已成交客户进行深度回访,定期提交分析报告

  5、对签订的'相关售楼协议、合同进行审核把关;负责督促代理公司催办、落实销售款的回款工作

  6、对项目开发、定位、规划、户型等设计供应决策依据及建议

  7、负责项目价格策略、优待政策、销控策略的订立及监控,确保项目目标均价的实现

  8、负责问题客户的跟踪并按时解决

  房产销售岗位职责 26

  工作职责:

  1、负责房产销售渠道的组建。

  2、负责渠道专员的培训、管理。

  3、根据公司的营销计划,合理的`安排渠道专员完成任务。

  4、整合一些小的渠道商。

  职位要求:

  3年以上房产(特别是格子商铺)的渠道管理能力,有一定的渠道资源。热爱房地产行业,事业心强,很强的沟通协调能力。

  公司项目在金堂县城,现主推格子商铺,年底将会推出住宅公寓。

  特别优秀者,待遇可面谈。底薪加高提成。

  岗位要求:

  学历要求:大专

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:3-5年

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