室内设计主管岗位职责(3篇)
在不断进步的时代，岗位职责的使用频率逐渐增多，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编为大家整理的室内设计主管岗位职责，希望能够帮助到大家。
室内设计主管岗位职责1
要求A
岗位职责：
1、落实项目的装修设计管理与监控，对设计效果、进度、质量进行跟踪；
2、落实建筑、机电、结构等其他专业与本专业的协调工作；
3、落实项目相关专业的`图纸交底和图纸会审；
4、室内软装设计、实施跟进等工作；
5、室内装修的施工配合、材料定样、参与验收；
6、组织设计各阶段技术文件编制、技术优化及评审工作。
要求B
工作职责：
1、负责商业或地产项目的室内外装饰设计管理。
2、负责对接与协调各设计公司、各个专业，确保项目设计的顺利推进。
3、施工中的内外装效果掌控，以及配合施工单位，确保施工的顺利实施。
岗位要求：
1、室内设计、美术、建筑相关专业专科及以上学历，5年以上室内设计相关工作经验，有商业地产（商场、写字楼、酒店）建筑设计工作经验者优先；
2、 性格开朗外向，善于沟通，有良好的团队协助精神。
要求C
本科及以上学历，室内设计或环境艺术等相关专业；
5年以上装修设计与管理工作经验，有知名星级酒店、高端别墅、精品豪宅精装项目工作经历；
富有团队精神，具备较强的沟通与协调能力，能适应高强度的工作；
有知名房地产开发企业经验者优先。
室内设计主管岗位职责2
工作职责:
1.组织编制并审核项目设计任务书
2.组织完成图纸质量审查,监督项目建设效果
3.审核区域公司的设计进度计划,监督和协调设计进度
4.组织项目设计招标、设计成果评审
5.编制部门整体工作计划
6.统筹并上报部门资金预算
7.指导并协助下属维护合作伙伴关系以推动项目工作
8.负责拟定项目的设计合同
室内设计主管岗位职责3
岗位职责：
1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；
2、负责装修施工质量管理、招投标管理；
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；
4、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；
5、负责对项目进行跟踪和监督；
6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；
7、负责案例，技术及资源的整理；
8、配合项目经理制定工作进度。
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