建筑技术负责人岗位职责

时间:2023-03-14 11:41:05 建筑/建材/工程/家居 我要投稿

建筑技术负责人岗位职责(18篇)

  在日新月异的现代社会中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?以下是小编为大家整理的建筑技术负责人岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

建筑技术负责人岗位职责(18篇)

建筑技术负责人岗位职责1

  1、 主持本项目的技术、质量管理工作,对工程技术、工程质量全面负责。

  2、 在施工中严格执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准,严格按图施工。

  3、 编制施工组织设计、总平面布置图,制定切实有效的质量、安全技术措施和

  4、 根据公司下达的年度、月度总的进度目标,负责编制项目详细的月、周进度计划。

  5、 组织工程的图纸自审、会审,及时解决施工中出现的各种技术问题。

  6、 负责各项技术交底工作,组织技术人员、工人学习贯彻技术规程、规范、质量标准,并随时检查执行情况。

  7、 负责本项目的施工技术文件及技术资料签证。

  8、 督促检查作业班组、施工人员的施工质量,确保工程按设计图及规范标准施工,并负责组织质量检查评定工作。

  9、 主持本项目的质量会议,对质量问题提出整改措施并监督及时处理。

  10、检查安全技术交底,参与安全教育和安全技术培训,参与对安全事故的'调查分析,提出技术鉴定意见和改进措施。

  11、 负责检查、督促工程档案、资料的收集、整理,组织草拟工程施工总结。

  12、 做好同设计单位和有关工程技术人员的工作联系,避免施工过程中因技术失误造成的损失。

  13、 对本项目技术人员的工作进行考核,可根据技术人员的工作表现提出奖。

  14、 搞好团结、协作、配合,完成领导交办的其它任务。

建筑技术负责人岗位职责2

  1、根据项目经理下达的工作目标,制订相应工作计划并具体实施,保障所下达各项工作目标的实现,并对本岗位所负责各项工作结果负责,是工程的技术负责人;

  2、组织编制《施工组织设计》,并组织对其执行情况的监督检查和修订变更;

  3、组织进行工程的《施工组织设计》技术交底工作;

  4、组织项目相关人员进行图纸会审,并及时对发现的问题与业主进行书面澄清解决;

  5、组织编制及审核工程各项施工方案、审核技术交底;

  6、负责施工技术文件、施工资料的管理和指导;

  7、负责施工中技术难题、问题的'解决;

  8、组织编制新技术应用策划,并负责工程的推广、应用和总结;

  9、负责组织项目科技推广示范工程的实施,负责工法的总结和推广;

  10、编制、审核总包合同、分包合同,负责分包商/供应商技术方面合同履行情况的监督、检查;

  11、组织施工总进度计划的编制,跟踪进度落实情况,及时纠偏;

  12、负责编制、审核项目预算、决算书,根据预算编制详细施工方案并落实到具体的施工工序;

  13、负责现场的施工安全、质量、进度的监督、检查、纠偏。

建筑技术负责人岗位职责3

  1、编制施工组织设计、总平面布置图,制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案。

  2、根据公司下达的年度、月度总的'进度目标,负责编制项目详细的月、周进度计划。组织工程的图纸自审、会审及负责各项技术交底工作,组织技术人员、工人学习贯彻技术规程、规范、质量标准,并随时检查执行情况。

  3、负责本项目的施工技术文件及技术资料签证。督促检查作业班组、施工人员的施工质量,确保工程按设计图及规范标准施工,并负责组织质量检查评定工作。

  4、主持本项目的质量会议,对质量问题提出整改措施并监督及时处理。

  5、检查安全技术交底,参与安全教育和安全技术培训,参与对安全事故的调查分析,提出技术鉴定意见和改进措施。

  6、负责检查、督促工程档案、资料的收集、整理,组织草拟工程施工总结。

建筑技术负责人岗位职责4

  根据公安对爆破的相关管理要求,技术负责人的岗位职责包括:

  1、组织领导爆破作业技术工作;

  2、组织制定爆破作业安全管理制度和操作规程;

  3、组织爆破作业人员安全教育、法制教育和岗位技术培训;

  4、主持制定爆破作业设计施工方案、安全评估报告和安全监理报告。

  综合各单位对爆破技术负责人的要求具体有:

  1、全面负责公司各项爆破技术和安全管理、监督检查工作。

  2、组织制定爆破工程施工的安全管理制度和操作流程细则,根据爆破业务的拓展不断完善和更新爆破技术和方法。

  3、参与承揽的爆破工程的合同谈判工作。

  4、负责图纸编制施工和项目质量计划,确保公司爆破质量符合合同要求。

  5、负责建立教育培训管理制度,组织爆破作业人员定期进行安全教育、法制教育和岗位技术培训。

  6、对爆破工程的设计、审核及现场施工的全面工作负责。

  7、制度爆破安全措施,检查实施情况。

  8、根据项目特点,结合实际情况,组织技术人员展开专题研讨,制定出切实可行的专项爆破施工方案,并组织相关人员学习掌握和具体实施。

  9、负责制度盲炮处理的`技术措施,并指导实施。

  10、负责制定事故的预防和处理方案及事故应急预案,并参加事故的调查处理。

建筑技术负责人岗位职责5

  1、 主持项目的技术、质量管理工作,对工程技术、工程质量全面负责。

  2、在施工生产过程中严格执行国家建筑法律、法规、强制规范和标准,严格按图施工。

  3、负责编辑施工组织方案和施工质量、安全交底,掌握和了解项目的全部技术、质量、安全标准,解决所有质量、安全的有关问题。

  4、编制标准项目详细的进度计划,在编制生产计划时,组织均衡生产,保证质量、安全生产工作与生产任务协调一致。

  5、组织工程的图纸自审、会审工作,及时解决施工中出现的各种技术问题。

  6、负责各项技术措施的交底工作,检查施工生产计划实施情况的.同时,要检查质量、安全生产的技术措施执行情况。

  7、在生产与安全保障发生矛盾时,必须优先解决安全工作的实施,对施工生产中出现的质量、安全技术问题,要及时提出解决办法。

  8、负责处理在技术上与设计、监理、业主的沟通工作,办理好工程的变更、洽商、签证、索赔工作。

  9、指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查,组织隐蔽工程验收和分部分项工程验收,参与单位工程的判定工作。

  10、负责项目技术资料、项目信息化管理工作,主持整理并办理竣工档案资料立卷和归档工作。

  11、负责工程的交、竣工工作和竣工图的编制工作。

建筑技术负责人岗位职责6

  1、负责落实施工依据:理解深化设计文件;完善设计交底、图纸会审、设计变更、洽商等相关施工依据;整理实用于本工程的相关法律、法规、规程、规范、标准、图集和公司技术、质量、安全管理制度;并将上述相关依据对相关管理人员、作业人员交底。

  2、负责落实施工方法:组织前期策划编制;负责施工组织设计、各专项施工方案编制;整理实用于本工程的施工工艺;组织实施工艺样板、工法样板、现场工序实物样板;并将上述施工方法对相关管理人员、作业人员交底。

  3、负责施工工艺落地管理:对施工过程进行跟踪、纠偏,确保施工工艺落地。对新工艺、新工法进行总结、推广。

  4、负责技术、质量、安全行为管控及关键管理环节落地:督促各工序的自检行为落地;组织工序样板点评;督促落实停止点检查程序;督促落实定位放线、基础、变化楼层空间关系(轴线、标高)的换手复核工作;负责质量问题的`整改程序管理;负责重大危险源的评估和预防措施落地。

  5、负责各种管理、验收会议的组织筹备工作,并形成相关会议纪要。对各种会议纪要的有效性负责。

  6、负责经济资料管理:熟悉施工合同;负责各种经济资料(设计文件、竣工图、收方、签证、函件等)的及时性及有效性。

  7、负责经济行为管理:参与对内部分供方(施工班组等)的收方签证工作;组织对外部(业主、甲方等)收方、签证工作。并对所有收方签证工作的合规性负责。审核计划使用人材料计划。

  8、领导、指导项目技术员作好日常技术、经济管理工作,并对其工作质量负责。

  9、领导、指导档案室作好工程资料管理工作,并对其工作质量负责。

  10、领导、指导实验室作好实验检验工作,并对工程材料质量、施工过程实验检验成果负责。

  11、领导、指导项目行政专员、资料文员作好技术经济资料台账及原始资料保存,并对其真实性、完整性负责。

  12、制定和完成项目人才培养计划;

  13、对项目疑难问题及质量、安全事故处理应及时向总工室汇报;

  14、完成上级交办的其它任务。

建筑技术负责人岗位职责7

  职位名称:技术负责人

  岗位职责:

  1. 负责现场全面施工技指导,编制施工组织计划,质量检查,熟悉各项流程,了解各项工序;

  2. 组织编写施工组织设计;

  3. 确定项目施工技术方案;

  4. 组织图纸审查,提出设计变更意见;

  5. 组织技术人员开展技术管理工作;

  6. 检查技术标准的执行情况;

  7. 组织全面质量管理;

  8. 组织有关人员对工程质量进行检查.

  必备的'知识与技能要求:

  1.专业基础扎实,具有丰富的工程施工经验;

  2.熟悉各分项工程的施工及技术流程,能独立完成单项工程的施工组织、绘制节点大样、质量检验、施工过程监督指导;

  3.能独立处理施工中出现的技术问题,善于协调与其它专业的矛盾,对施工质量、安全等方面有基本的管理知识;

  4.执有相关证书.

建筑技术负责人岗位职责8

  第一条、主持本项目的技术、质量管理工作,对工程技术、工程质量全面负责。

  第二条、在施工中严格执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准,严格按图施工。

  第三条、编制施工组织设计、总平面布置图,制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案。

  第四条、根据公司下达的年度、月度总的进度目标,负责编制项目详细的月、周进度计划。

  第五条、组织工程的图纸自审、会审,及时解决施工中出现的各种技术问题。

  第六条、负责各项技术交底工作,组织技术人员、工人学习贯彻技术规程、规范、质量标准,并随时检查执行情况。

  第七条、负责本项目的施工技术文件及技术资料签证。

  第八条、督促检查作业班组、施工人员的施工质量,确保工程按设计图及规范标准施工,并负责组织质量检查评定工作。

  第九条、主持本项目的质量会议,对质量问题提出整改措施并监督及时处理。

  第十条、检查安全技术交底,参与安全教育和安全技术培训,参与对安全事故的调查分析,提出技术鉴定意见和改进措施。

  第十一条、负责检查、督促工程档案、资料的收集、整理,组织草拟工程施工总结。

  第十二条、做好同设计单位和有关工程技术人员的工作联系,避免施工过程中因技术失误造成的损失。

  第十三条、对本项目技术人员的`工作进行考核,可根据技术人员的工作表现提出奖惩意见,对不称职的可建议退回公司。

  第十四条、搞好团结、协作、配合,完成领导交办的其它任务。

建筑技术负责人岗位职责9

  1.对施工生产中的安全、质量、进度等一切技术问题负全面责任,并协助项目经理加强本工程的全面管理。

  2.组织项目部有关人员进行施工图自审及交底工作。

  3.负责施工项目的技术、质量、计量的`标化管理工作,组织学习和贯彻执行有关的技术标准、规范及质量检验标准。

  4.负责与业主、设计单位洽谈施工项目的有关技术问题,并负责技术资料的签证。

  5.负责对重要分项工程和关键部位进行技术交底,负责技术协调、技术难关处理,并督促落实整改措施。

  6.负责审核竣工验收资料和组织绘制竣工图。

  7.组织推广应用新技术、新工艺,新材料。参与调查处理质量事故和安全事故。

  8.自觉遵守公司财务制度,加强自身廉正建设,杜绝本工程的一切不正之风和腐败现象。

建筑技术负责人岗位职责10

  1、组织项目部的技术人员学习贯彻有关标准、规范、规程和建设工程强制性条文。贯彻执行公司下达的各项管理制度。

  2、负责项目部上报的竣工资料的.初审工作,初审合格上报公司技术部。

  3、组织项目部技术人员绘制竣工图。

  4、负责工程的验线工作,负责对每层建筑的轴线标高的核查工作。

  5、检查项目部施工组织设计与技术交底的执行情况,对不符合要求的提出整改措施。

  6、负责对项目部工程技术人员的考核。

  7、、实施质量和环境管理体系文件,保持有效运行。

建筑技术负责人岗位职责11

  1、协助项目经理工作,组织项目部人员学习和贯彻执行相关的技术标准、规范及质量检验标准。

  2、对施工过程中的安全、质量、进度等方面的技术问题全面负责。

  3、负责本工程的.技术、质量、计量的标准化管理工作,组织项目部相关人员进行施工图会审及交底工作。

  4、负责与业主、监理、设计单位洽谈施工项目的有关技术问题,确定技术方案和安全措施并负责办理技术资料的签证。

  5、负责对分部、分项工程和关键工序进行技术交底,负责工程技术协调、技术难题攻关,技术问题的处理,并督促落实整改措施。

  6、负责审核竣工验收资料和组织绘制竣工图。

  7、参与调查、处理质量事故和安全事故。

  8、组织推广应用新技术、新工艺、新材料,及时收集工法素材协助公司总工程师编写工法。

  9、负责指导和督促工程资料的收集整理和确保工程资料完整性和准确性。

  10、执行公司质量、环境、职业健康安全体系文件中确定的其他质量职责,完成公司领导交办的其他工作。

建筑技术负责人岗位职责12

  1、在生产与安全保障发生矛盾时,必须优先解决安全工作的实施,对施工生产中出现的质量、安全技术问题,要及时提出解决办法。

  2、负责处理在技术上与设计、监理、业主的沟通工作,办理好工程的变更、洽商、签证、索赔工作。

  3、指导督促各施工班组的.技术、质量、安全检查,组织隐蔽工程验收和分部分项工程验收,参与单位工程的判定工作。

  4、负责项目技术资料、项目信息化管理工作,主持整理并办理竣工档案资料立卷和归档工作。

  5、负责工程的交、竣工工作和竣工图的编制工作。

建筑技术负责人岗位职责13

  1、在公司领导下,负责筹备处的具体技术管理。

  2、根据企业发展规划,组织实施项目的设备、参数和技术摸底工作。

  3、制定和落实公司科研室管理制度和科研室管理标准。

  4、组织制作项目工程设计图纸和资料,并对其完整,正确,统一,清晰负责,负责资料的`归档工作。

  5、积极做好与有关部门的工作衔接,对安排的工作任务要认真做好交代和指导。

  6、满足项目需要的一系列技术组织和技术管理工作。

  7、完成公司领导布置的其它工作。

建筑技术负责人岗位职责14

  1、组织学习和贯彻执行相关的技术标准、规范及质量检验标准。

  2、对施工生产中的安全、质量、进度等方面的技术安全问题全面负责,并协助项目经理加强本项目的'全面管理。

  3、负责本工程的技术、质量、计量的标准化管理工作,组织项目部相关人员进行施工图会审及交底工作。

  4、负责编制施工组织设计与专项施工方案

  5、负责与业主、监理、设计单位洽谈施工项目的有关技术问题,确定技术方案和安全措施并负责办理技术资料的签证备案工作。

  6、负责对分部、分项工程和关键工序进行技术交底,负责工程技术协调、技术难题攻关、技术问题的处理,并督促落实整改措施。

  7、对工程质量进行规划管理,保证质量目标的实现,同时处理现场技术问题;负责技术核定单、索赔意向报告书及索赔报告的编制。

  8、参加建设单位组织的各种施工生产、协调会议。

  9、负责项目各阶段的工程计价、计量资料的收集、整理和申报签认手续。

  10、负责审核竣工验收资料和组织绘制竣工图。

  11、组织或参与调查、处理质量事故和安全事故。

  12、组织推广应用新技术、新工艺、新材料,及时收集工法素材,协助公司技术部门编写工法。

  13、执行公司质量、环境、职业健康安全体系文件中确定的其他职责,完成总承包事业部领导交办的其他工作。

建筑技术负责人岗位职责15

  1、负责审核施工组织设计、重大施工方案;负责施工工艺、依据、方法的落实。

  2、负责技术、质量、安全行为管控及关键管理环节落实。

  3、负责各种管理、验收会议的组织筹备工作,并形成相关会议纪要。

  4、参与项目工程总进度计划的编制;参与施工图、项目图纸交底、竣工图设计评审。

  5、参与对内部分施工班组的'收方签证工作;组织对外部业主、甲方等收方签证工作。

  6、组织制定技术资料管理制度,负责工程技术资料的合规性。

  7、组织建立和逐步完善工程管理规范、施工标准和验收标准。

建筑技术负责人岗位职责16

  1.组织图纸自审,参加图纸会审;

  2.审批施工交底文件,组织办理设计变更和工程洽商;

  3.就现场技术问题对甲方与项目经理以及上级等及时沟通,确保方案合理性,施工现场正常运营负责现场;

  4.施工的质量检查、材料质量监督,监督工程进度;

  5.负责及时处理施工中存在的质量问题,杜绝工程质量事故的'发生;

  6.编制施工组织计划、进度计划,严格执行施工工艺、工序、流程、规范等;

  7.指导工程资料管理工作,参与工程交付。

建筑技术负责人岗位职责17

  一、在项目经理的直接领导下,对项目的技术管理、质量管理、信息管理工作全面负责。

  二、组织内部技术人员对设计文件进行专业审核,组织统计工程数量汇总,核对《工程量清单》。参加设计、建设、监理单位组织的技术交底会;并提供对设计文件的疑问以及建议一览表。

  三、组织施工过程中《技术变更》的有效申报;负责组织工程《设计变更》的及时有效签认。参与变更索赔计划的制定。

  四、组织工程计量的复核统计工作,负责工程数量、质量的最终签认;核实合同外工程量,参与项目成本计划的.编制与分析工作,参与验工计价。

  五、负责组织编写《项目总体质量计划》、《施工组织设计》;审核签发《专项作业施工组织方案》;全面贯彻落实行业技术规程、规范;指导技术人员严格按设计图纸、施工规范、操作规程组织施工。

  六、制作项目施工总体技术交底书,组织内部总体技术交底工作;审核签发专业技术交底书。对分部、分项工程开工前及施工中技术交底工作的有效性负责;

  七、指导工地试验室开展工作,负责施工中过程试验合格的符合性;组织控制点、水准点的接收、复测、加密等工作;对重大施工技术问题负有决策责任。

  八、组织施工中工程质量事故的处理及申报工作;参与质量安全事故的调查和处理工作。

建筑技术负责人岗位职责18

  1、贯彻、执行国家(地方)建筑工程现行的有关法律、法规、规范、规程、标准和公司技术、质量、生产、环境、安全的各项管理制度;

  2、负责组织编制项目投标技术文件,审核施工方案,主持各种招投标施工方案、技术、设计、质量等工作。

  3、负责项目生产、进度、技术、质量的管理、监督工作;定期或不定期组织生产、质量检查或抽查,分析施工过程中的动态管理,协调、处理项目在安全、生产、质量等方面出现的'问题;

  4、负责项目月进度报表等动态报表的编制及成本分析;

  5、参与工程验收和竣工验收,对工程质量负全责。

  6、对下属的工作进行指导、培训、监督。

  7、完成领导交办的其他事务。

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