社保所会计岗位职责

时间:2023-02-21 14:25:06 社保 我要投稿
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社保所会计岗位职责

  在不断进步的社会中,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢?下面是小编帮大家整理的社保所会计岗位职责,希望对大家有所帮助。

社保所会计岗位职责

社保所会计岗位职责1

  1.负责开展本乡镇的城乡居保宣传工作,扩大城乡居保影响面。指导本乡镇各村居协管员开展工作。

  2.按时编制和上报有关资料和报表,接受参保人员的咨询。

  3.协助开展各项社会保险征缴工作;开展城乡参保人员参保资料初审、登记及证卡发放等参保服务工作;

  4.负责城乡居民养老保险信息录入、查询和情况公示等日常管理工作;养老等社会保险关系接收和管理;配合社会保险经办机构做好确保养老金按时足额发放工作;按要求进行领取养老金资格认证

  5.协助办理城乡参保人员养老待遇领取资格认证,帮助遗属申领丧葬补助和津贴,指导和帮助他们通过各种形式的社会公益活动发挥余热,开展自我管理和互助服务。

  6.负责城镇居民参加医疗保险工作。完成医疗保险扩面任务,为参加城镇医疗保险的.居民办理参保、续保、报销药费等手续

  7.协助上级人力资源和社会保障监察机构开展劳动保障执法监督检查,实现“网格化”管理。

  8.完成社会保险经办机构交办的其他服务工作。

社保所会计岗位职责2

  一,财务部岗位设置:

  财务部长1人,核算会计2人,出纳员1人。

  二,岗位职责描述:

  1,财务部长岗位职责描述

  1、在总经理及主管副总的领导下,负责主持本部门的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务。

  2、贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准,密切与各相关部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作。

  3、负责组织《会计法》及地方政府有关财务工作法律法规的贯彻落实。

  4、负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施。

  5、组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟订资金筹措和使用方案,全面平衡资金,开辟财源,加速资金周转,提高资金使用效率。

  6、组织领导本部门按上级规定和要求编制财务决算工作。

  7、负责组织公司进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高赢利水平,确保公司利润指标的完成。

  8、负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度,监督其执行情况。

  9、审查公司经营计划及各项经济合同,并认真监督其执行。

  10、参与审查包括工资、奖金及其涉及财务收支的各种方案。

  11、组织考核、分析公司经营成果,提出可行的建议和措施。

  12、.负责财会人员的业务培训。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备,组织会计人员培训和考核,坚持会计人员依法行使职权。

  13、负责向公司总经理、主管副总汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况,以便领导及时进行决策。

  14、有权向主管领导提议下属人选,并对其工作考核评价。

  15、完成公司领导交办的其他工作任务。

  2,核算会计岗位职责描述

  1、在财务部长的领导下,按照企业财会制度和核算管理有关规定,负责企业各种核和其他业务的记账工作。

  2、根据会计制度规定,设置科目明细账和使用对应的账簿,认真、准确地登录各类明细账,要求做到账目清楚、数字正确、登记及时、账证相符,发现问题及时更正。

  3、在财务部长领导下,准确、及时地做好账务和结算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项和有价证券的收付,财物的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算。

  4、及时了解、审核企业原材料、解经济合同履约情况,催促经办人员及时办理结算和出入库手续,进行应收应付款项的清算。

  5、负责依税法规定做好印花税贴花工作及相应的缴纳记录。

  6、负责企业固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核资工作。

  7、负责企业税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检。

  8、负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合企业规定。

  9、协助出纳员做好会计凭证、账册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。

  10、主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议。

  11、协助财务部长做好部门内务工作,完成财务部部长临时交办的其他任务。

  三、出纳员岗位职责描述

  1、在财务部长的`领导下,按照国家财会法规、企业财会制度的有关规定,认真办理提取和保管现金,完成收付手续和银行结算业务。

  2、根据审核无误的手续,办理银行存款、取款和转账结算业务;登记银行存款日记账;及时根据银行存款对收单,在月末作出相应调整,做到银行对账单相符。

  3、登记现金和银行日记账,做到月结日清,保证账证相符、账款相符、账账相符,发现错及时查清更正。

  4、认真审查临时借支的用途、金额和批准手续,严格执行市(县、内采购领用支票的手续,控制使用限额和报销期限。

  5、正确编制现金、银行的记账凭证,及时传递给财务登账。

  6、配合对应收款的清算工作。

  7、严格审核报销单据、发票等原始凭证,按照费用报销的有关规定,办理现金收寺付业务,做到合法准确、手续完备、单证齐全。

  8、核算人事部提供的薪金发放名册,按时发放企业员工的工资、奖金。

  9、负责及时、准确解缴各种社会统筹保险、公积金等基金的工作。

  10、负责妥善保管现金、有价证券、有关印章、空白支票和收据,做好有关单据、账册、报表等会计资料的整理、归档工作。

  11、负责掌管企业财务保险柜。

  12、完成财务部长临时交办的其他工作。

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