教师教育岗位职责（通用33篇）
在日常生活和工作中，各种岗位职责频频出现，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是小编为大家收集的教师教育岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
教师教育岗位职责 1
1、完成一定课时教学，并发掘、组织多种教学方式，灵活教学
2、积极参与本学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源/教案；
3、积极和学生及家长进行沟通，全面了解每个学生的情况，帮助学生培养良好的学习方法及习惯；
4、协助举办包括课外活动在内的'学校各项教学、招生活动；
教师教育岗位职责 2
1、认真学习现代教育理论，不断更新教育观念以适应时代要求。
2、认真学习教育法律法规，全面关心学生的健康成长。
3、以周记或面谈等形式，及时了解学生的思想动态，及时发现问题，处理问题。重大问题须及时向教导处、主管校长汇报。
4、根据学校的工作计划，结合学生的身心发展规律及班级的具体情况制订班主任工作计划，并有步骤地完成各项任务。
5、认真做好日常管理工作，如早自修、广播操、眼保健操、午间十分钟、卫生等工作。
6、积极组织学生参加学校体育、艺术、劳技、科技等各项活动，并充分挖掘各项活动的教育功能，培养学生的能力。
7、组织学生认真参加学校的值周工作，认真履行值周职责。
8、期中、期末考试按教务处的“监考日程安排”安排好学生的考试时间和地点。
9、学期结束之前，以公平、公正、公开的原则做好各级各类先进学生的评比及学生的操行评定等工作。
10、定期召开家长会，并通过家访、通信、电话、约见等途径，保持与学生家长的.联系。
11、协调好任课教师与学生的关系，及时反馈双方意见和建议。
12、关心、支持、帮助团委、学生会、少先队工作，搞好班级的团支部少先队建设。
13、积极主动认真开设心理辅导活动课，时刻关注学生的身心健康，及时疏导学生的心理问题并向校心理健康教育室提供有关信息。
14、按时上交各种工作资料。
15、认真完成主管领导和校长布置的其他工作。
教师教育岗位职责 3
1、认真执行党和国家的方针政策，贯彻学校办学理念，全面主持中心各项工作。
2、根据教学、科研的需要制订中心的中、长远建设规划和年度实施计划。
3、做好中心各实验室的科学管理工作，组织贯彻实施学校的有关规章制度，制定中心各实验室管理有关细则，并组织实施和督促执行。
4、组织实验技术人员的.培养提高和考核工作，不断提高实验室人员工作能力和业务水平。
5、负责落实相关人员编制学期实验教学计划及科研计划，保证教学科研的顺利进行。
6、负责安排实验室的安全保卫和文明卫生，定期检查、总结实验室建设情况；负责开展各类评比工作。
7、督促中心副主任做好各项工作。
8、完成学校下达的其他工作。
教师教育岗位职责 4
1、根据社会对人才的要求，拟订全日制本科教学、函授教学、自学考试等专业培养目标；拟订专业方向，设置教学计划，并经学院报学校批准后组织实施。
2、落实校、院下达的各项教学任务，组织教学研究和课程建设。
3、根据校、院的有关要求与规定，对教师进行日常教学的考核。
4、负责拟定引进人才的`业务考核。
5、拟订并实施中青年教师培养计划，负责新教师上岗的指导与把关。
6、根据校、院的有关规定，确定教材的使用版本。
7、负责本专业各科试卷的审定。
8、根据学院统一安排，落实并检査教育实习、专业实习、社会实践等工作。
9、负责协调或解决本系教学、科研中出现的其他问题。
10、完成校、院下达的其他各项任务。
教师教育岗位职责 5
1、根据学生特点制定有针对性的课程，完成当期教学目标，为学生提供高质量教学服务，实现学生的成长需求；
2、关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的'学习习惯；
3、定期配合助教及班主任与家长进行沟通反馈，以检验学生本阶段的学习效果；
4、参与公司组织的各种培训、集体教研和讲座等活动。
教师教育岗位职责 6
1、根据学校每学期工作计划和工作任务，制订本年级工作计划，并认真组织各班、各位教师实施，抓好本年级的班风、学风建设，争创文明年级组。
2、组织、协调本年级的教育、教学活动，协调好各科教师的关系，尊重和关心教师。把年级组建设成团结协作、真情奉献、勤奋向上的'集体。
3、负责安排解决本年级组教师请假、代课任务，确有闲难再提交教务处。
4、落实好学校各项工作，上传下达，及时反馈信息。配合学校各部门对本年级的教师进行考勤、考核等，对本年级组教师进行客观的评定。
5、负责处理本年级组偶发事件，确保本年级组的安全责任事故率为零，有重大问题及时向校长室报告。
6、负责每学期年级组工作的总结。
教师教育岗位职责 7
1、协助院长做好日常行政管理工作，负责贯彻校、院两级关于行政工作的决议和规定。
2、协助院长制定岗位职责，健全规章制度，规范管理，保证政令畅通和教学、科研各项工作正常进行。
3、协助院长抓好全院人员的业务考核、考勤、奖惩等工作。安排好全院日常行政事务工作，负责制订行政工作计划，并组织实施。
4、抓好学院办公室的思想建设，不断提高办公室人员的政治素质与业务水平，强化服务意识，及时督促检查岗位责任制的执行情况，对办公室人员的使用、晋升、奖惩等方面提出具体意见。
5、协助院长做好全院办公场所的.综合治理、安全保卫、清洁卫生等行政管理工作。
6、协助部门工会做好教职工的福利性工作及各种集体活动工作。
7、督促和检查全院文书档案的建立和其他管理工作。
8、严格执行财务制度，协助院长做好经费预算和经费审核工作。
9、做好学院资料室的建设工作。
10、负责处理和完成院长交办的其他工作。
教师教育岗位职责 8
1、协助校长制订并实施学校的教育、教学工作计划；检査并总结学校的`教育、教学工作，审查教研组和班主任工作计划。
2、组织管理教学工作，掌握各科教师贯彻执行教学大纲和教育计划的情况，以提高教学质量为中心，开展各种教学、教研和第二课堂活动。
3、协助校长向学生进行思想政治教育，有针对性地开展教育活动；定期布置、检査班主任工作，积极开展勤工俭学活动，向学生进行劳动教育；组织校外教育活动和家长会。
教师教育岗位职责 9
1、对中小学生教学，制定教学大纲，完整准确地完成课程的备课及授课
2、课前教学工具的准备，资料的准备，确认上课设备正常
3、课前学生的考勤，若没能及时上课的学生，要及时打电话与家长联系，问清原因。
4、认真负责的和家长沟通跟踪学生的.各科学习情况
5、按时参加其他分校的教研课程，与老师相互讨论学习，提升教学质量。
6、积极完成领导分配的其他工作任务。
教师教育岗位职责 10
1、协助校长贯彻执行党和国家的教育方针，按照教学计划、教学大纲和教学要求，组织领导好学校教育教学工作，全面完成教学任务，努力提高教学质量。
2、领导各年级备课组、各科教研组制订学年、学期工作计划、并定期检查落实。组织教师学习新课程标准，积极进行教学改革，改进教学方法，有计划地开展教学研究活动，总结交流经验，培养教学骨干。
3、组织领导教务工作，建立健全各项规章制度，拟订教务工作计划，编制各种教学资料，领导招生和编班；合理分配教师工作任务；管理教师请假及代课、补课；组织安排期末考试；管理学生学籍；组织教学常规检查；实施对学生考勤和成绩考核；管理好小学生义务教育卡等各项学籍档案。
4、做好课堂设置和教师的任聘工作，建立、健全和管理教师业务拥案、业务考核、检查指导课表的编制。组织订购教材、教参和其他的.教学参考资料，保证教学的需要。
5、协助校长做好体育卫生工作，开展课外体育、科技文娱、兴趣小组等活动。科学正确地安排学生在校活动总量，切实贯彻好国家教委《关于减轻小学生课业负担过重问题的若干规定》。
6、组织好上级安排的教学活动，加强与兄弟学校的业务联系，推进新课程改革。组织教师参加各级各类培训，认真做好本校教研，继续进行本校课程研究和开发。
7、负责管理实验室、仪器室、电脑室、阅览室、图书室等，搞好相关的统计和资料整理工作，严格执行使用管理制度。
教师教育岗位职责 11
1、贯彻执行党和国家的方针、政策，遵守国家的法律、法规和学校的各项规章制度，完成学校下达的各项任务。领导全院的教学、科研、研究生培养、师资建设、资料室建设、后勤保障等各项工作。
2、负责主持教学、科研、学科建设、师资培养、资料室建设和国内外学术交流等工作规划的制订。就全院的发展规模、专业设置、学生培养、教学改革、管理改革、经费使用等问题进行研究，提出意见，报学校批准后组织实施。
3、领导学院的人才培养工作。组织人员制订并实施本科生教学计划、研究生培养方案，检查教学情况，保证教学质量。根据社会需要和可能，及时申报新专业。
4、领导全院的学科建设和科研工作，制订本院的'学科建设规划，按照学院的学科发展方向，积极争取科研任务并组织力量确保完成。积极配合学校做好申博工作。
5、负责学院教职工队伍的建设，按高标准选拔先进和培养业务骨干，合理组织学科团队，不断提高教职工的思想政治素质和业务水平。
6、负责学院财务的审核和报销等工作。做到合理、严格、公开、节约用钱。
7、主持全院职称评审推荐和考核工作，领导学院的实验室建设和行政管理工作。协调和督促各分管副院长开展工作。
8、负责学院外事活动。指导全院性学术交流和对外学术交流活动，扩大本学院各学科在同行中的影响。
9、关心学生德、智、体全面发展，发动和组织教师、班主任、年级主任做好教书育人工作。
10、完成学校下达的其他任务。
教师教育岗位职责 12
1、在院长主持下，负责全院研究生教育的管理工作，执行上级有关研究生方面的方针、政策、规定和任务。
2、组织制订全院培养研究生的发展规划及招收研究生计划，做好组织教师命题、评卷、复试、录取等工作。
3、组织并督促方向负责人制订研究生的培养方案、课程设置、研究生培养计划，督促、检查研究生教学工作。
4、组织做好毕业研究生的`论文开题、答辩工作，做好研究生的学位论文评审、毕业环节及硕士学位的授予工作。
5、协助院长做好学位点的规划和建设工作，具体提出学位点申报计划和方案。制订学位点发展与建设计划，组织申报各类学位点。
6、做好导师队伍管理与建设工作，组织申报研究生导师的申报、考核工作。
教师教育岗位职责 13
1、负责全院科研管理工作，组织贯彻执行上级有关科研方面的方针、政策、规定，努力完成任务。
2、研究本院有关学科领域和项目的'科学技术发展状况，对科研方向、任务提出建议并制订本院科研远、近期规划和实施办法，组织实施、协调并定期检查。
3、组织全院开展科研工作，组织科研团队进行科研项目申报，并协助教师科研立项、谈判、签订合同，督促检査科研进度和质量。
4、拟订全院科研人员培养计划，负责组织科研人员的业务培养及科研能力考核。
5、组织院内定期和不定期的学术交流和学术报告。组织参加校内外的有关科研活动，组织安排接待有关的国内外专家讲学，并做好对其内容的整理与宣传工作。
6、对研究成果鉴定和科研课题立项、评奖进行初步审查，组织学术委员会讨论，确定申报名单。
7、做好学院科研课题管理、科研成果汇总、科研档案建设、教师科研分数计算、教师科研情况督促与检査等日常管理工作。
8、负责学院科技服务、咨询、协作工作的组织与实施。
9、完成院长交办的其他工作。
教师教育岗位职责 14
1、实验室主任应积极、主动地开展自己岗位职责范围内的工作。经常浏览本校相关主管部门的网络主页，及时向相关人员传达有关的信息。
2、熟悉本学科的主要发展方向，负责组织和领导实验教学、科研、社会服务、实验室建设和科学管理工作。
3、主持拟订实验室建设规划，组织相关人员撰写实验室教学大纲和实验指导文件。制订每学期的教学、科研实验工作计划和仪器设备采购计划。
4、制定并贯彻各类实验人员的岗位职责，负责实验人员的.聘任、考核。
5、定期检查教学实验和科研实验的质量和进展情况，提出报告和改进意见。
6、督促和检查实验室各项安全措施的落实，负责对进人实验室工作的师生进行安全教育，防止各类事故发生，一旦发生事故应及时处理和报告。
7、及时获取学校有关实验室建设的信息，组织相关教师申报各类实验室建设立项，教学项目立项，开放实验室建设立项，实验技术开发立项等其他立项。
8、完成学院领导布置的其他相关任务。
教师教育岗位职责 15
1、根据上级有关部门要求，协助校领导制订学校卫生规划、计划和卫生规章制度。
2、加强业务培训，不断提高医疗卫生管理水平，从业务上指导全校师生。
3、负责指导爱国卫生工作和爱国卫生宣传工作。积极开展创卫工作和除四害工作，负责划分日常卫生包干区，组织每日的卫生检查评比工作，向学校领导提供学校卫生的评价信息。
4、负责教学卫生监测。定期深入课堂，测定采光、黑板、课桌椅及教室通风情况，作出综合评价。使学校教育过程及各种教育实施符合青少年生理、心理发展要求。督察体育设施的卫生安全、保健。
5、组织、实施对学生和老师的健康检査。建立学生体能健康档案和卫生保健档案，做好体检、生长发育、疾病监察统计分析，提出保健措施，并对学生进行保健指导。如进行近视眼、沙眼、鍋齿、脊柱弯曲异常等常见病、多发病的'预防和治疗工作。
6、积极开展健康教育，利用各种形式进行卫生知识宣传教育。与健康教育教师协作办好有关讲座和开办有关课程，养成学生良好的卫生行为和卫生习惯，进行学生卫生骨干的培训，发挥学生干部的骨干作用。
7、严格执行《食品卫生法》，加强食品卫生的宣传，做好食品饮食和饮水卫生的监督。负责监测食堂从业人员的健康状况，定期做好膳食调查，监测食品卫生“五四”制度执行情况。
8、负责学校轻微、常见疾病的门诊。负责教职工的公费医疗、转院、医药费的报销和教职工子女统筹医疗工作。
9、负责提出每学期医疗费的使用计划，经主管领导审核、校长批准后负责采购。建立、健全医务室财产、药品的保管、使用和注册制度，做好账物相符，对危险药品要妥善保管，防止意外事故发生。
10、普及红十字会知识，开展红十字会活动和知识、操作竞赛。
11、负责全校教职工的计划生育工作。
12、执行学校卫生工作的特定工作时间制度。
13、完成主管领导和学校布置的其他工作。
14、积极开展传染病预防宣传工作，坚持晨检制度，一旦发现传染病立即上报，并采取隔离、消毒措施。负责制订传染病预防预案。
15、对偶发事件要在第一时间内向有关部门报告，并及时联系与处理。
教师教育岗位职责 16
协助院长做好全院的教学管理工作，对全院教学任务的完成负全面责任。 2、组织制订各专业的教学计划，每学期期中、期末检查各教学计划、教学大纲的执行情况，并提出教学改革措施。
3、制订每学期开课计划，布置教学任务，审定开课教师名单。督促检査各系工作计划的执行情况；督促检査各教学环节的落实和教师工作规范执行情况，确保教学任务的完成。
4、主持全院的.教学检查和教学经验交流活动，提高教学质量。组织制定教育实习和社会实践检查，并组织实施。
5、负责全院教学质量的评估工作，领导和主持各专业组开展活动，对教学人员的业务素质进行考核，并对教学人员的使用、晋升、奖惩等方面提出具体意见。
6、组织各类教材的编写工作。
7、督促和检查教学秘书做好日常教务工作。
8、负责处理和完成院长交办的其他工作。
教师教育岗位职责 17
1、协助中心主任完成各项工作，负责中心的日常管理工作。
2、协助主任制订中心建设规划和实施计划，做好实验室建设项目申报，负责编制低值、易耗材料的购置计划。
3、协助做好中心各个实验室的管理工作，研究提高各实验室的'投资效益。
4、完成学校、学院安排的远程教育相关任务。如：成教院、教务处网络课程、精品课程技术支持与设备维护并组织对外承接业务。
5、负责学院、中心等网站的管理工作。
6、协助主任做好中心承办的各类竞赛和对外交流工作。
7、分管仪器设备账、物、卡的建设与管理工作，中心设备出借管理、设备维修申报与材料申购管理工作。
8、负责中心实验室使用、多媒体教室管理及中心实验教学的安排工作。
9、完成学院交办的其他工作。
教师教育岗位职责 18
1、全面贯彻教育方针，关心学生的成长，全心全意，搞好教学。管教管导，言传身教，教书育人。
2、制订教学工作计划，落实教学常规，努力钻研教育教学理论，积极参加教改实践活动，不断改进教学方法，提高教学方法，提高教学质量。
3、对学生进行思想政治教育。坚持把思想政治教育贯穿于教学活动之中。
4、热爱学生、因材施教，发挥所有学生的'特长，主动热情地帮助后进学生。
5、督促和教育学生遵守、执行学校的一切规章制度，在学习上严格要求学生。帮助学生养成精益求精、严肃认真、一丝不苟的良好学习习惯。
教师教育岗位职责 19
1、坚守本职岗位，文明规范执勤，礼貌热情待人，保持良好仪表仪容与精神状态。
2、维护好门口车辆，来院就诊人员的进出秩序，以及周边与执勤亭的环境整洁。
3、对车辆进出进行有效规范指挥，提醒车辆驾驶员按规定的路线行驶，按位泊车及需要办理车辆登记的'要作好记录。
4、对人员进出进行引导疏散，控制人群结聚，保证人流的正常秩序。
5、严禁门口通道机动车、非机动车的乱行乱放与车辆逆向行驶，发现问题要及时纠正，保证道路门口秩序畅通无阻。
6、禁止道路各种堆物、小贩，及时纠正不文明现象。
7、严禁载有易燃易暴、剧毒、危险物品车辆进入。
8、确保特种车辆的进出，安全不受阻堵。
9、熟练与掌握的布局，对来院就诊人员的问询，做到热情服务，有节有礼，有问必答。
10、按照院方保卫科对物品出入管理的要求，做好询问检查，核对，发现问题及时上报保卫科处理。
11、严格执行交接班制度，认真填写当日值班情况记录，对值班发生处理的事件要移交清楚，必须汇报处理事件不得擅自处理。
教师教育岗位职责 20
1、承担科学课程的讲授任务、组织课堂讨论、准备教具等相关教学工作；
2、参加科学馆的教学、教研活动、并按要求提交相关工作报告；协助科学实验课程的研发工作；积极参与科学活动的.组织与策划；
3、负责教学学员出勤、请假、续费、公告通知、信息传达等问题，并及时将意见、建议和反馈转达给相关负责人员，与中心前台、课程顾问保持沟通；
4、建立学生的档案与成长记录；对本班级学员每月展开回访工作，与家长交流学生的学习进步与成长；
5、与家长积极互动，耐心热情解答问题，维护学员关系，及时与家长沟通、反馈、分享上课情况及馆内信息。
6、具备组织和辅导本学科高考的能力，组织各教学环节的教学工作（指导实习、社会调査、论文写作等）。
7、能了解掌握本学科国内外教学及考试的改革方向、动态现状和发展趋势，教学符合教改大趋势。
8、具备撰写高水平教学科研论文的能力、水平。
9、具备教研活动发言、提出教改建议的能力。
10、承担学校招生考试命题评分工作。
教师教育岗位职责 21
1、从事少儿陶艺创意课程教学工作，对创新教学有兴趣；独立完成备课上课及家长沟通评学员表现；
2、课后及时整理教室，保持教室干净整齐，做好教学观察记录，了解每个孩子的特点并挖掘孩子潜能；
3、本科以上学历，陶艺及雕塑专业毕业优先；熟悉拉坯，修坯，上釉及烧制程序；
4、工作积极主动，具有较强的.亲和力，喜欢和小朋友相处责任心强；
5、配合中心进行相关的课程宣传活动及市场推广活动；
教师教育岗位职责 22
一、深入钻研教学内容，努力提高自身业务水平，认真备课，积极改革教学内容和教学方法，不断提高教学质量。
二、在教学过程中从严执教，指导学生操作实验，要关心学生德智体全面发展，做好教书育人工作。
三、积极参加实验室的教学研究及其他各项活动。
四、新教师上岗前要熟悉本实验室所开实验，写出实验报告。经过四—六周的培训，掌握每个实验基本要求、辅导注意事项、参考数据、评分标准。能较熟练指导学生后方可独立上课。
教师教育岗位职责 23
职责描述：
1、带影视学生专业课：影视理论，器材，剧本写作，器材课，拍摄等
2、根据申请学校要求带领学生制作作品集
3、拍摄跟现场
任职要求：
1、影视制作相关专业硕士以上学历；
2、有海外留学经历；相关教学经验优先；
3、有教师资格证优先。
教师教育岗位职责 24
1、严格遵循教学计划和教学大纲规定，合理组织课程（实践环节）教学内容，制定课程（实践环节）进度计划。
2、负责选用或编写符合课程（实践环节）教学大纲要求、具有较高水平与一定特色的适用教材（指导书等），经系（部）同意后实施。
3、负责课程（实践环节）需用的模型、挂图、幻灯片、多媒体课件等教学手段的基本建设。
4、负责该课程（实践环节）的主讲（指导）、辅导、答疑、批改作业。
5、负责课堂纪律、实习纪律的`管理和督促检查考勤工作，掌握学生出勤情况，保证正常的教学秩序。
6、负责主持该课程（实践环节）的考核，并及时评定学生成绩，做好成绩分析工作。
7、负责收集学生对教学工作的意见，并与学生所在系（部）主任、教务处、辅导员、班主任交流教学情况，共同研究解决教学活动中的问题。
8、通过教学的各个环节，对学生进行科学世界观、人生观教育、爱国主义教育、艰苦奋斗教育和革命传统教育，把教书和育人统一起来，言传身教，做好学生的表率。
9、根据教育改革的要求和教学规律，提出教改方案，经系（部）和教务处认可后试行。
10、接受院、系（部）组织的各种教学评估，对评估结果或评奖结果，有权提出异议或申诉
教师教育岗位职责 25
岗位职责：
1、编制小学二至六年级作文教案及课件。
2、授课：为小学生授课，为小学语文教师授课。
3、建立培训资料库，对教学过程各环节进行分析并优化。
任职要求：
1、本科以上学历（若非统招本科，而是后期进修本科学历亦可）。
2、教育类、汉语言文学（中文）类或相关专业优先。
3、有教师资格证。
4、普通话标准，语言表达能力强。
5、执行力强，良好的团队协作精神。
教师教育岗位职责 26
共同课教师岗位职责
共同课为专业基础课之外的集体课项目，含文化课及体育课等。
任课教师的职责：
1、具备普通重点中学教师的基本素质，包括政治思想、知识水平、学历、职称、教学能力等方面。
2、具备班主任工作的能力及思想政治工作的`水平。
3、具备本学科坚实、系统的基础理论和专业知识，对本学科有较深研究，理论功底雄厚。
4、具备较丰富的教学经验，教学成绩卓著。
5、具备较强的科研能力，主持教法研究，能自编讲义、试题、系列练习题等。
6、具备组织和辅导本学科高考的能力，组织各教学环节的教学工作（指导实习、社会调査、论文写作等）。
7、能了解掌握本学科国内外教学及考试的改革方向、动态现状和发展趋势，教学符合教改大趋势。
8、具备撰写高水平教学科研论文的能力、水平。
9、具备教研活动发言、提出教改建议的能力。
10、承担学校招生考试命题评分工作。
教师教育岗位职责 27
一、热爱中国共产党、热爱社会主义、热爱祖国。忠于党的教育事业，全面贯彻执行党的教育方针，坚持教育三面向，全面实施素质教育。
二、深入细致地做好学生的思想政治工作。关心队、班组建设。教育学生明确学习目的，端正学习态度，养成良好学习习惯。讲文明、懂礼貌，将学生培养成为具有共产主义理想、良好品德、高尚情操、团结奋斗、朝气蓬勃的.一代新人。
三、发扬民主，联系群众，富有独创精神。认真做好家访工作，把学校、家庭、社会教育有机结合起来。
四、以身作则，胸怀坦荡，严于责己，团结同志，诚恳耐心，按原则办事，遵纪守法，严格执行学校各项规章制度，督促学生执行小学生守则、小学生日常行为规范，遵守校纪校规。
五、关心爱护学生，不体罚和变相体罚，建立尊师爱生的新型师生关系。组织带领学生参加课外活动、科技活动和公益劳动。关心学生健康，搞好文体卫生工作，管理好学生的日常生活。
六、努力学习业务知识，积极参加文化进修，掌握正确的教育理论和教育技巧。刻苦钻研教材，全面了解学生。认真组织管理课堂教学，精心传授知识，不断扩大学生的知识面，提高学生的能力。
七、认真制订教学工作计划和班队工作计划，按教学大纲和上级教育工作意见，定期自查教学效果和活动效果，不断改进教学方法和工作方法。
八、认真组织对学生德、智、体、美、劳诸方面的检查、考核，严肃认真地做好评比、评定工作。
九、服从组织分配，积极主动工作，当好领导参谋和助手。
十、完成领导交办的临时性工作。
教师教育岗位职责 28
1、诚于人民教育事业，热爱本职工作，教书育人，为人师表，遵守师德。
2、熟悉教学大纲、考纲和教材，认真备好课，提高课堂效益，精心设计作业与练习，并及时批改。在努力完成教学任务的同时，逐步形成自己独特的`教学风格。
3、主动协助主任搞好学生的管理，做好课堂教学的德育渗透，爱护学生，教学相长。
4、认真学习教育理论，努力探索教学规律，不断改进教学方法，积极参加教研活动和集体备课活动，努力提高教学质量，认真总结自己的教学经验，积极撰写教育教学论文。
5、按时上课、下课，不迟到早退、不拖堂，未经教导处同意，不得随意停课、调课、加课、改课，上课期间不得无故离开课堂。
6、做好期中、期末和平时考查的阅卷评分工作，搞好学期和学生总评，并向学校提出质量分析报告，每学期须写出书面教学工作总结。
7、积极开展各学科小组活动，并承担组织辅导任务，积极主动完成学校和教研组分配的各项任务。
8、加强教师之间团结互助，发扬协作精神。
9、关心学校、爱护学校，积极向学校提合理化建议。
教师教育岗位职责 29
1、全英文教授3到12岁儿童；
2、参与入职、晋级培训及教研活动，并将自己的教学经验进行传播
3、配合学校市场招生及其他活动；
4、开课后负责与家长沟通学员学习情况，做好家校互动；
5、对学员的.学习结果负责，解决学员在英语学习中的疑难，并提供专业的咨询和学习建议；
6、按时召开公开课，详细了解家长对英语教育的理解和需求，帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法，树立正确的教育观念；
7、定期对客户进行回访，做好学员课后辅导。
8、保质保量的完成上级交办的其他任务。
教师教育岗位职责 30
（一）热爱祖国，热爱人民，拥护党的路线、方针和政策；自觉遵守国家法律，遵守社会公德；全面贯彻党和国家的教育方针，爱岗敬业，恪守师德、为人师表，治学严谨、诲人不倦，关爱学生、教书育人。
（二）遵守校院的各项规章制度，做到不迟到、不早退、不无故调课。遵守调课、请假、销假制度，避免教学事故。
（三）认真落实全校大学英语、俄语，专业英语、俄语教学和四级过级辅导工作，根据每学期教务处下达的教学任务，制定课程教学计划和过级辅导方案。
（四）根据教学计划制定教案，教案应按照学校的要求，包括教学目的`、教学内容、重点难点、教学方法、教学活动和学生作业等。
（五）科学合理安排每一堂课，保质保量完成教学任务。授课中要做到语言流畅、条理清楚。教学以教师为主导、学生为主体，重点突出，恰当运用各种教学方法和先进教学手段，合理组织教学活动，注重学生英语、俄语实践能力的培养。
（六）积极承担并完成学校和学院布置的听课、评课、作业批改等各项教学任务，认真做好命题、监考、阅卷、登分和试卷分析等工作，并注意试卷的保密和保管工作。
（七）根据学院规划和年度工作计划，积极申报各级教学改革项目，参与学校、学院、教学部门组织的教研、科研、学术交流等活动，因病、因事不能参加者，应严格遵守请假制度。
（八）注重个人发展，不断学习新知识，积极参加各种培训，提高自身教学、科研水平和教学实践能力。
（九）完成学院、系领导交给的其它工作。
教师教育岗位职责 31
1、忠诚于人民的教育事业，热爱本职工作，认真完成党和人民交给自己的各项任务。
2、努力学习专业知识和教育理论，积极钻研业务，不断提高自己的业务水平，认真搞好教学改革，上课要讲普通话，写规范字，练好基本功，务求胜任本职工作。
3、要认真做好备课、上课、批改、辅导、考核等方面的工作，全面完成教学任务。凡消极怠工、不认真批改作业者必须扣除岗位奖。
4、自觉执行学校的各项规章制度，按时到校，做到不迟到、不早退、不无故缺勤。凡有事请假者，必须先履行请假手续。凡迟到、早退、缺勤及请假者，按学校有关奖罚规则处理。
5、面向全体学生，努力提高教学质量。要认真做好培优补差工作，对差生要变观念、变感情、变方法。凡期终考试所带班级成绩有提高者给予必要的.奖励。
6、加强学生的思想政治工作，认真贯彻落实学校的各项规章制度，防止严重事故发生，要防患于未然。凡在校内出现严重事故的班，不得评为先进班级，该班班主任不得评为先进教师（特殊情况除外）。对严重失职的教师要扣除当月的岗位奖。
7、认真贯彻落实《义务教育法》和《未成年人保护法》，严重体罚学生和打骂学生及变相体罚学生者按我校有关规定进行处理。
8、切实做好班内门、窗、桌、椅、黑板的管理工作，如有损坏，要责令学生赔偿。要做好水、电、花木的管理工作。对损坏公物严重的班级要扣除班主任的岗位奖。
9、积极组织学生开展文体活动，要有计划、有组织地上好活动课，所负责的班学生体育达标率达到区要求。
10、认真做好家访工作，努力转变学生思想，做到学校教育、家庭教育和社会教育紧密组合。要求每学期班主任对学生进行普访一次以上，对后进生要进行多次家访。科任教师结合实际，做好后进生家访工作。
教师教育岗位职责 32
一、有“园兴我荣、园耻我辱”的集体主义意识，发扬“团结、竞争、求实、奉献”园风和“严谨、踏实、勤奋、创新”的教风。
二、热爱幼儿、尊重幼儿，坚持正面教育，全心全意为幼儿和家长服务，作风正派、以身作则，要求孩子做到的自己先做到，注重潜移默化的影响，严谨体罚和变相体罚等损害幼儿身心健康的行为。
三、根据《幼儿园工作规程》和幼儿园培养目标，遵循幼儿发展规律，结合班级幼儿特点及个体差异，制定班级各类保教工作计划，并组织实施，做好分析总结。
四、观察、记录、评估每个幼儿的发展情况，注意个别差异，促使每个幼儿在原有水平上有所发展。
五、为幼儿创设一个科学的.、与保教相适应的有利于幼儿主动活动的生活和教育环境，并为幼儿提供充分的活动和表现能力的机会和条件，进班前做好一切准备工作，严格执行一日作息制度，不断提高保教质量。
六、严格执行幼儿园安全卫生保健制度，贯彻好幼儿园保教结合的原则，管理好本班幼儿生活、配合后勤人员做好本班卫生保健工作，注意幼儿健康安全情况。
七、积极参与幼儿园的各项工作，认真参加政治和业务学习及教研科研活动，主动承担任务，不断提高自身的业务水平和能力。
八、有目的地做好家园联系工作，有计划地进行家访并做好记录，利用多种形式主动向家长宣传教育方法，汇报幼儿在园情况，虚心听取意见，共同配合完成保教任务。
九、二位搭班教师要互相合作，做好每日交接班工作及记录，沟通思想，交流情况，统一教育方法，实行教育上的一致性，共同做好班级工作。
十、认真负责保管好班级所有财产，并做到物品堆放整齐有序。
教师教育岗位职责 33
1、老师的职责首先是育人，先成人，后成才。为人师表，答疑解惑，则为老师，老师是称为传授知识的人。
2、教师应当履行下列义务
（1）遵守宪法、法律和职业道德，为人师表。
（2）贯彻国家的`教育方针，遵守规章制度，执行学校的教学计划，履行教师聘约，完成教育教学工作任务。
（3）对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育，法制教育以及思想品德、文化、科学教育，组织、带领学生开展有益的社会活动。
（4）关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。
（5）不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。
3、教师法规定：“教师是履行教育教学职责的专业人员，培养社会主义事业建设者和接班人、提高民族素质的使命。教师应当忠诚于人民的教育事业。
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