公司不转正还要延长试用期，应该怎么赔偿？

公司不转正还要延长试用期，应该怎么赔偿？

公司的合同上的甲乙双方未分清楚.法定代表签在了乙方.乙方现签有两个人的名字

【公司不转正还要延长试用期，应该怎么赔偿？】相关文章：

员工离职不办手续，公司应该怎么应对07-11

惠普公司工具间不上锁的小故事，应该怎么解读？07-09

公司员工试用期转正总结怎么写03-20

怎么就算有工作经验的还要有试用期吗？07-11

公司不批辞职怎么办？07-11

到公司面试 、简历格式 内容应该怎么写？07-11

试用期延长协议04-15

试用期延长协议06-26

延长试用期协议12-15

公司试用期转正报告12-02