毕业生求职信的四个误区

毕业生求职信的四个误区

　　通过写信求职是一常见方式，那求职信如何写呢？如果您想写好个人求职信，必须避免四种失误以提高求职命中率。那四种误区是哪四种？下例将为您送上一篇毕业生的求职信四个误区，仅供参考！

　　1、不够自信，过于谦虚

　　求职者应当在信中强调自己的强项，即使不可避免地要说明自己的弱项，也没有必要那么坦率。

　　2、主观意愿，推理不当

　　许多求职者为了取悦于招聘单位，再三强调自己的成绩，而不知有关经验与能力对职位的重要性。

　　3、语气过于主观

　　对于招聘单位来讲，他们大都喜欢待人处世比较客观与实际的人，因而求职者在信中尽量要避免用我认为，我觉得，我看，我想等字眼。

　　4、措词不当，造成反感

　　写求职信最忌用词不当，例如：有我这样的人才前来应聘，你们定会大喜过望。对方看到这样的词语，怎么会不反感呢？

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