辉瑞的面试经历

辉瑞的面试经历

　　我是上周二接到辉瑞第二次面试通知的，面试的形式就是辩论赛，从中找出符合公司发展要求的人，当时我的表现还是可以的。到上周五的时候，区域经理通知我到大区经理那里面试，时间是周一。我接到通知之后既是高兴又是紧张，害怕自己错过这次机会。我重新复习了一下自我介绍的内容和要点，重新修改了一下简历。就这样，我这周一上午如期面试。

　　进入会议室之后，就我和大区经理两个人，我们是一对一的面试形式。

　　第一、先做一下自我介绍

　　第二，开始问一些比较有压迫性的问题

　　1、你大学里印象最深的事情是什么？为什么印象比较深？

　　2、大学里遇到的挫折是什么？怎么样解决的？举例说明，说一下具体的细节？

　　3、大学里作为班级干部曾经为班级做过什么？举例说明

　　4、作为班级干部，你能不能得到同学们的认可？通过什么事情上得到的？举例说明并说一下怎样得到认可的？

　　5、作为班级干部，有没有和同学们发生过冲突？

　　6、作为班级干部，你组织过什么样的活动？

　　7、你大学里有没有特别好的朋友，为什么是最好的？帮过你什么？举例说明

　　8、你有没有女朋友？支持你的事业吗？

　　9、你愿意在哪里发展？为什么选择这里？如果因为有朋友在这里，你的朋友是干什么的？在哪家公司？

　　10、辉瑞的招聘信息是怎么得到的？你对医药行业怎么看待？

　　11、你的父母是做什么的？

　　12、你家里有几个孩子？在哪里工作，都是做什么的？

　　13、你大学里有没有过社会实践？你大学的社会实践主要目的是什么啊？

　　14、你大学里打工挣了多少钱？钱的主要用途是什么？买书买的什么书？

　　15、你在业余推销的时候，是怎么样推销的？有没有创新的地方或者技巧？

　　16、大学里压力最大的事情是什么？怎么样解决的？举例说明

　　17、你的业余爱好是什么？

　　第三，让我对他提出几个问题

　　总的感觉来说，我对上午面试的效果感觉还可以。就在下午坐车回去的时候，人力资源打电话通知我性格测试的系统已经发到我的邮箱，让我晚上做一下！

　　朋友们，谁能告诉我，我后面还有什么面试啊！人力资源通知我做性格测试，是不是意味着上午大区经理的面试已经通过了？

　　我觉得，面试的时候不要紧张，要放松，有保留的实话实说。而且要思考几秒钟之后作出回答，千万不要思考非常久，否则人家会认为你是个有心机的人，这就是我的辉瑞面试经历，希望对你们有帮助，谢谢。