软件设计师求职简历

时间:2022-07-05 01:30:16 辅助设计与工程计算 我要投稿
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软件设计师求职简历范文

  个人信息

软件设计师求职简历范文

  性  别: 男

  婚姻状况: 已婚 民  族: 汉族

  户  籍: 河南 年  龄: 32

  现所在地: 广东-深圳 身  高: 173cm

  希望地区: 广东-深圳、 广东-深圳、 广东-深圳

  希望岗位: 计算机IT类-开发/应用-软件测试师

  计算机IT类-开发/应用-硬件测试师

  寻求职位: 软件测试、 可靠性测试

  教育经历

  2001-09 ~ 2004-07 安阳工学院 计算机应用 大专

  **公司 (2011-06 ~ 至今)

  公司性质: 私营企业 行业类别: 计算机软件

  担任职位: 测试经理 岗位类别: 软件设计师

  工作描述: 公司成立于2010年,属于创业型新型公司,主要致力于平板电脑(MID)的研发。本人主要职责:

  1.负责公司产品的全面测试

  2.测试计划的制定

  3.测试用例的制作

  4.测试用例的维护

  5.研发测试团队的建设及管理

  6.测试问题的确认及追踪

  7.客诉问题的确认及问题的跟踪处理

  8.测试人员的培训及指导

  9.对市场人员的技术指导

  10.团队KPI的考核

  11.测试任务的分配及监督

  12.部门间的沟通及协调(软件,硬件,项目相关部门)

  13.项目的评审

  14.测试方法的引进及效率的提高

  15.员工的培养

  **公司 (2008-02 ~ 2011-05)

  公司性质: 民营企业 行业类别: 互联网、电子商务

  担任职位: 软件评测主管 岗位类别: CTO/技术总监

  工作描述: 本公司主要生产MP3/MP4,MID,I-NOTE,DPF,DVB-T,GPS,闪存盘等,本人主要职责如下:

  1.负责软件评测团队工作的测试计划和测试任务的安排

  2.测试用例的制作

  3.测试用例的验收和维护

  4.测试软件的引进

  5.测试报告的审核及评估

  6.产线及客户软件异常的跟踪处理

  7.测试人员的培训与指导

  8.团队KPI的考核

  9.与研发,工程相关人员的交流与合作

  10.新产品测试流程的评估

  11.临时代理可靠性管理工作

  12与中兴技术交流和合作

  **公司 (2005-02 ~ 2007-12)

  公司性质: 民营企业 行业类别: 通信、电信运营、增值服务

  担任职位: AOI测试 岗位类别: 质量管理/测试工程师(QA/QC工程师)

  工作描述: **主要从事通信网络技术的与产品的研究、开发、生产和销售,专门为电信运营商提供光网络、固网、移动网和增值业务领域的网络解决方案,是全球电信市场的主要供应商。本人就职于供应链--单板检验一科,主要负责光网络产品测试,具体职责:

  1.负责炉前、炉后AOI测试

  2.负责首件检测

  3.负责简单的程序调试

  4.MFC缺陷的记录,异常单的开具,问题反馈

  5.负责离线批量单板检测,首件检测

  6.负责各类AOI设备(SAKA-BF,Agilent,Omron 一代,二代)的日保养,周保养,月保养

  技能专长

  专业职称:

  计算机水平: 中级

  计算机详细技能:

  技能专长: IT技能:

  1.熟悉黑盒测试的技术方法;

  2.能够根据需求文档设计测试用例,提交测试报告,并对BUG 进行跟踪管理

  3.熟悉photoshop/imatest/DQA test software图像处理软件/测试软件,并能用于相机影像(IQ)测试

  4.熟悉word,excel,powerpoint常用办公软件

  5.熟悉中英文翻译

  6.熟悉Android系统

  7.熟悉linux常用命令,SQL语句

  8.熟悉C语言程序设计

  9.熟悉Bug管理工具bugzilla,mantis和测试用例工具Testlink

  10.熟悉logcat之bug抓取工具的使用

  语言能力

  普通话: 一般 粤语:

  英语水平: 四级

  英语: 熟练

  求职意向

  发展方向: 本人对软件测试有强烈的热情,希望通过这几年已有的工作经验和后续的不断努力,能在软件测试行业有所作为!

  自身情况

  自我评价: 1.本人在**技术有限公司的三年里,对各种AOI设备能熟练进行操作,及时发现炉前单板存在的元器件的漏贴、偏位、飞料、连锡,错件等不良;及时发现炉后单板存在的氧化、少锡,偏位、立碑、侧立,开焊等不良;离线测试能及时完成光网任务,并适时支援固网单板测试,每月人为漏测少于三起,多次在光网测试人员中排名第一;每月都能提出合理化建议,多数予以采纳

  2.本人在易方数码三年的时间,将评测团队由原来的一个不知道什么是软件测试、黑盒测试、白盒测试打造成了连一个测试员都知道如何写测试用例,如何维护测试用例的优秀团队。使团队逐步走向专业化正规化测试的轨道上来,完善了测试流程和测试方法;通过持续对测试人员的培养,使其都能有效的完成测试任务,及时发现软件bug,避免了众多软件bug流向后端,给公司节约了大量资金、人力,同时大大提高了公司的信誉!