求职面试大忌有哪些

时间:2020-12-13 20:20:43 求职 我要投稿

求职面试大忌有哪些

  求职面试技巧是每个求职者在求职时需要的法宝,好的面试表现可能会让求职者有一份好工作,但若碰触一些面试大忌,就会失去这次工作机会。小编整理了最新求职面试大忌,供求职者参考。

求职面试大忌有哪些

  一、面试中忌不良用语

  1、报有熟人

  “我认识你们单位的××”,“我和××是同学,关系很不错”,等等。这种话主考官听了会反感,如果主考官与你所说的`那个人关系不怎么好,甚至有矛盾,那么你这话引起的结果就会更糟。

  2、不当反问

  主考官问:“关于能否考上,你的期望值是多少?”应试者反问:“成败就看你们的了?”这样的反问就很不礼貌,很容易引起主考官的不快。

  3、不合逻辑

  考官问:“请你告诉我一次失败的经历。”“我想不起我曾经失败过。”如果这样说,在逻辑上讲不通。又如:“你有何优缺点?”“我可以胜任一切工作。”这也不符合实际。

  4、本末倒置

  例如,一次面试快要结束时,主考官问应试者:“请问你有什么问题要问我们吗?”这位应试者欠了欠身,开始了他的发问:“请问你们的学校有多大?招考比例有多少?请问你们在单位担当什么职务?你们会是我的领导吗?”参加面试,一定要把自己的位置摆正,像这位应试者,就是没有把自己的位置摆正,提出的问题已经超出了应当提问的范围,使主考官产生了反感。

  二、面试中不良表达方式

  1、言之无物。

  2、重复哆嗦。

  3、口头禅多。

  4、颠倒结巴。

  5、仪态失当。

  6、表情单调

  7、动作过多或过少。

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