辞职后社保能取出来吗

时间:2023-03-26 14:34:05 洪熔 社保 我要投稿
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辞职后社保能取出来吗

  社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人提供收入或补偿的一种社会和经济制度,在整个社会保障体系中居于核心地位。以下是小编为大家收集的辞职后社保能取出来吗,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

辞职后社保能取出来吗

  辞职后社保能取出来吗 1

  社保也就是养老保险金一旦缴纳,不得提前支取,需在到达法定退休年龄后,办理退休手续后按月领取养老保险金。参照《社会保险法》第十四条个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个人死亡的,个人账户余额可以继承。

  辞职后社保怎么办?

  养老保险怎么办:

  养老保险是可以中断的,中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多。办理转移手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行。

  失业保险怎么办:

  失业保险只有在街道登记的失业者才能申请(工人身份的档案放在街道,干部身份的放在人才或单位)办理转移手续:不用办理,到新单位继续上就行。

  医疗保险怎么办:

  医疗保险比较重要,规定是中断三个月以上就失效,三个月以后看病就得自己掏钱,小病无所谓,大病就惨了,中断三个月以上的到新单位重新上。

  公积金怎么办:

  单位把给你的钱和你自己的钱都存到你的公积金帐户,比如工资3000元,单位给你300,你自己扣除300,所以你每月公积金帐户应该有600元,只能一年取一次,要去公积金中心取,需要买房或修房。可以自取或委托单位取。办理转移手续:先在新单位开帐号,拿帐号给老单位,让老单位把原来帐号的钱转入新帐号。

  工伤保险和生育保险怎么办:

  工伤保险和生育保险是没有个人账户的,在离职的同时就取消了。

  离职后社保怎么办,大家都清楚了吗,看来最主要要处理的是养老、医疗、失业保险和公积金账户。离职后社保怎么办,具体办法您可以咨询当地的劳动保障部门一定可以得到更详尽的办法。小编推荐合众定期重大疾病保险,作为与社保结合的双重保障。

  辞职后社保能取出来吗 2

  一、辞职后社保是否能取出来

  对于社保里面的钱,一般来说,农村户口是可以取出来的,但是要是城市户口的话,是不允许退保的,因为只要退保,就意味着他们再退休之后或者是需要进行医疗的时候失去了最基本的保障,所以是不支持退保的,而对于农村的一般来说可以,但是条件是比较苛刻的:

  1、达到退休年龄,未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付);

  2、参保人因故死亡;

  3、参保人出国定居;

  4、退休后死亡,个人帐户尚有余额的。

  针对于这几种的情况,是可以进行退保申请的,但是对于成功与否,就需要看各地的相关政策的。

  二、社会保险的办理

  1、对于单位员工,通常都是以单位名义办理社保缴纳业务。对此单位相关参保办理人员会根据即定的社保办理流程进行,个人需要填写社保申请书,本人身份证,近期免冠一寸照片两张即可。单位对根据个人工资收入情况,按一定比例来缴纳各位保费。

  2、对于个人来说,如果想缴纳保费,则只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体的办理缴纳费用流程如下:直接到户口所在地社保管理部门[通常在乡镇社保部门(社区居委会)或县社保局]提出申请办理社保。

  3、单位未交社保个人该怎么办时需要提供个人身份证以及复印件、近期免冠一寸照片两张、保费和申请书等资料,就可以在社保经办部门办理养老保险缴纳手续。

  4、再办理结束养老保险手续后,带着已办理的养老保险手续,以及上述相关证件,到当地的医保中心办理缴纳医疗保险。

  因此在就算是在辞职的情况下依然是不能取出的,除非已经到了参保人退休年龄或者参保人已经去世了以及参保人出国定居的情况下才能将社会保险的钱取出, 办理社会保险一般是有两种情况的,分别是公司办理和个人办理,但是不管是那边都是需要提交个人的信息去社保局审核检查的。

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