职场关于帮忙的套路,你懂几个?

聘才头条 时间:2017-12-18 我要投稿
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  职场或者单位里面,别的部门请求帮忙的事非常普遍。把活儿接下来吧,工作量不小,不接吧,对方又是领导,拒绝别人有点不给面子。可是有时候帮忙了,别人反而不买账,这就尴尬了。那么在职场中如何正确做好人帮助他人呢?

帮忙也是需要根据情况判断:

  那么面对工作中别人的帮忙请求,如何处理才是正确的做好人呢?

  一、帮忙可以但要适度

  每个人的工作岗位不同,涉及的工作内容也不相同,而这也是你在公司存在的价值。在自己的岗位完成自己的工作,这是理所应当的。别人需要帮助,而你热心相帮,这没有错,但是我们应该把握好度,不要过分热心抢了别人的工作,毕竟你只是帮忙。

职场关于帮忙的套路,你懂几个?

  二、区分这忙该不该帮

  有话说的好,帮你是情分,不帮是本分。面对别人要求帮忙的请求,我们应量力而为。有些事关重大的忙不要轻易相帮,有些能指导方法的忙不要费力相帮……工作中你帮了别人,可能收到感谢,但也极有可能遇到不念你好的人,更有甚者会认为你的帮忙是理所应当,当你下一次拒绝帮忙时反而遭到抱怨。好心一片,可是结果不是我们能预料的。所以一定要想好这忙该不该帮。

别人找你帮忙,这3招让利益最大化

  1、拖着办

  如果别人请自己帮忙一件事情,自己很快就做完了,那么那个请我们帮忙的人多半不会感谢我们,甚至还会认为这件事对于我们来说就是举手之劳而已,在他的眼中甚至还会认为这是应该的。

  但是如果一件事情拖着办了,一方面体现了这件事情对自己的难度,另一方面也是减少将来找事情变多的可能。一旦事情开始做,别人也就不好再找其他人,只有找你了,所以这个时候利益就能最大化。

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  2、高调的办

  给同事帮忙,这自然是你经常会遇到的事情,可是如果你只是默默的去做这些事,那么这也太不划算,你能给人家帮忙,说明你这个人是有能力的,那么多帮人,同时也要让上头领导知道,这样久而久之,你就会成为公司里面有用的人。如果要给谁加薪升职,首先考虑你!

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  3、压抬着办

  职场中或者生活中别人请自己帮忙,其实本质上存在了大量信息差。别人对于我们所说的、所做的很难去确认,因此其中就存在了可操作的空间。

  所以在给别人办事的时候,不妨强调一下困难,然后再做,一压一抬之间,也让别人知道事情难办。最后别人的感谢是否接着那就看自己的心意了。

职场关于帮忙的套路,你懂几个?

职场关于帮忙的套路,你懂几个?

  职场是每个人都逃不开的社会圈子之一,初入职场的人想要混好职场需提前做好心理准备,有些忙可以尝试帮,但是自己要拿捏好分寸,并做好接受结果的准备。不要做了好事,还惹来烦心事。