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怎样增加招聘面试人员的数量?我们是一家贸易公司
怎样增加招聘面试人员的数量?我们是一家贸易公司,现在在招聘销售代表,每次打电话找面试人员,都说能来面试,可是结果来的只有2-3个。每次打电话25-30左右,答应来面试的只有13-15个左右,实际到得只有2个或3个?经理下命令要每场面试一定要我保障不低于10人。我该如何解决这个问题?拜托大家帮帮忙!其实我也知道这是不可能的,可是经理是日本人,跟他根本说不通?我还有161天合同才能到期走人,我该如何顺利度过这161天?

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