软件工程师的工资待遇

职场 时间:2017-07-13 我要投稿
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  随着IT行业的发展,产品的质量控制与质量管理正逐渐成为企业生存与发展的核心,人们把注意力放在过程设计和测试上,以提高产品质量。目前从事软件测试的工程师的数量远远不能满足企业的需求,软件测试工程师的招聘已经成为IT招聘的一个新亮点。

  月薪从一千到四五千不等,依个人经验和所在的公司、具体的工作而定。

软件工程师的工资待遇

  6软件工程师发展空间

  1、测试分析师

  主要职责是对系统的测试结果进行综合的分析,例如缺陷分析、性能分析等。测试分析师不但测试技术能力较强,还要具备数据库、操作系统等多方面的技术知识。这类职务的发展空间也不错,可以发展成系统设计师等。

  2、测试工程师

  主要职责是编写测试程序、执行自动化测试任务。这类职位的测试人员至少要达到初级程序员的能力,因为经常和程序打交道。发展空间也不错,例如可以发展为程序员。

  7软件工程师匹配专业

  产品质量工程、计算机科学与技术、软件工程、环境科学与工程、信息与计算科学、金融工程、环境科学。

  培养目标:培养具备机电工程和质量工程的基础知识与应用能力,能对产品质量尤其是对机械、电子电器产品质量进行分析、策划、评价、设计与创新,提高企业竞争能力,保护消费者权益,促进社会经济发展的质量工程高级专门人才。

  主要课程:机械设计与制造基础、电路与电子技术、质量工程导论、互换性与测量基础、质量统计技术(双语)、标准化与计量管理、检测技术、误差理论与数据处理、抽样与检验(双语)、机械产品质检技术、质量分析与改进等。

  就业方向:可从事机械、电子领域从事质量设计、质量检测、质量数据统计分析、质量改进等方面工作。

  专业类别 毕业五年平均薪资 工作地点 男女比例 计算机类 ¥6839薪酬超过56%的专业 北京市20%在北京市工作 男生较多男73%-女27%

  培养目标:本专业培养具有良好的科学素养,系统地、较好地掌握计算机科学与技术包括计算机硬件、软件与应用的基本理论、基本知识和基本技能与方法的高级专门科学技术人才。

  主要课程:电路原理、模拟电子技术、数字逻辑、数字分析、计算机原理、微型计算机技术、计算机系统结构、计算机网络、高级语言、汇编语言、数据结构、操作系统等。

  就业方向:计算机科学与技术类专业毕业生的职业发展路线基本上有两条路线:第一类路线,纯技术路线。第二类路线,由技术转型为管理。这种转型尤为常见于计算机行业,比方说编写程序,是一项脑力劳动强度非常大的工作。就业要求即计算机科学与技术类专业大学生应该储备的知识。